Myers-Briggs Kişilik Tipi Göstergesi hakkında sade bir dille hazırlanmış bir rehber; hemen çözebileceğiniz kısa bir test ve sonucu ne kadar ciddiye almanız gerektiğine dair net bir cevap.
Kişilik testleri, neden böyle düşündüğünüzü, karar verdiğinizi ve kendinizi nasıl yenilediğinizi açıklamayı vaat eder ve Myers-Briggs Tip Göstergesi (MBTI) çoğu insanın ilk karşılaştığı testtir. Bu kılavuz, MBTI'nin neyi ölçtüğünü ele alıyor, birkaç dakika içinde çözebileceğiniz on soruluk kısa bir versiyonu açıklıyor ve zaman ayırmaya değer ücretsiz çevrimiçi testlere işaret ediyor. Ayrıca çoğu testin atladığı bir konuyu da ele alıyor: dört harfli bir tipin sizin hakkınızda neler söyleyebileceği ve neler söyleyemeyeceği.
MBTI kişilik testi nedir?
MBTI, yani Myers-Briggs Tip Göstergesi, insanları 16 kişilik tipinden birine sınıflandıran, kişinin kendi kendine doldurduğu bir ankettir. İsviçreli psikiyatrist Carl Jung'un 1920'lerde tanımladığı psikolojik tipleri, 1940'larda pratik bir ankete uyarlayan Isabel Briggs Myers ve annesi Katharine Cook Briggs tarafından geliştirilmiştir.
Her tür, birbirine zıt dört tercih çiftinden seçilen dört harfli bir koddur:
- Dışadönüklük (E) ve İçe Dönüklük (I): Enerjinizi nereden aldığınız ve insanlara mı yoksa kendi düşüncelerinize mi yöneldiğiniz.
- Algılama (S) ve Sezgi (N): Bilgiyi nasıl algılıyorsunuz; somut ayrıntılar aracılığıyla mı, yoksa kalıplar ve olasılıklar aracılığıyla mı?
- Düşünme (T) ve Hissetme (F): Bir karara nasıl ulaştığınız, mantığı tartarak mı yoksa insanları ve değerleri tartarak mı olur?
- Yargılama (J) ve Algılama (P): Dış yaşamınızı nasıl organize ettiğiniz, yapı ve planlarla mı yoksa esneklik ve kendiliğindenlikle mi?
Her harf çiftinden bir harf birleştirerek ISTJ, ENFP veya INTJ gibi bir tip elde edersiniz; bu, çalışma şeklinizi kısaltan bir gösterimdir. Anahtar kelime şudur: eğilimindedirMBTI, sabit yetenekleri değil, tercihleri tanımlar; bu nedenle içe dönük biri de bir toplantıyı yönetebilir ve düşünen birinin de duyguları vardır.
MBTI kişilik testi sınavımıza katılın
Bu, resmi değerlendirme değil, daha hafif bir versiyondur; bu nedenle, bir yargıdan ziyade öz eleştiriye yönelik bir teşvik olarak değerlendirin. Her soruyu dürüstçe yanıtlayın, en iyi gelen seçeneği değil, size en çok uyan seçeneği seçin ve ilerledikçe A ve B cevaplarınızın kabaca bir listesini tutun.
Soru 1: Uzun bir günün ardından nasıl enerji toplarsınız?
- A) Arkadaşlarla geçirilecek zaman veya dört gözle beklenen bir etkinlik (Dışa dönüklük)
- B) Yalnız başına geçirilen sakin zaman veya kişisel bir hobi (İçedönüklük)
Soru 2: Bir karar verirken en çok neye önem verirsiniz?
- A) Mantık ve tutarlılık (Düşünme)
- B) Değerler ve insanların nasıl etkileneceği (Duygu)
Soru 3: Plan son dakikada değişti. Ne yaparsınız?
- A) Uyum sağla ve akışa ayak uydur (Algılama)
- B) Bunu yeni bir plana dönüştürün ve ona göre hareket edin (Değerlendirme)
Soru 4: Hangisi size daha çok hitap ediyor?
- A) Somut ayrıntılar ve gerçekler (Algılama)
- B) Fikirler, kalıplar ve olasılıklar (Sezgi)
Soru 5: Yeni insanlarla dolu bir ortamda nasıl başlarsınız?
- A) Kendimi tanıtırım ve kolayca sohbet başlatırım (Dışa dönüklük)
- B) Başkalarının bana gelmesini beklerim (İçedönüklük)
Soru 6: Bir projede tercih ettiğiniz yaklaşım nedir?
- A) Esnek kalıp ilerledikçe ayarlamalar yapacağım (Algılama)
- B) Net bir plan belirleyin ve ona bağlı kalın (Değerlendirme)
Soru 7: Birisiyle aynı fikirde olmadığınızda, durumu nasıl ele alırsınız?
- A) Objektif kalın ve çözüme odaklanın (Düşünme)
- B) Herkesin nasıl hissettiğini göz önünde bulundurun ve ortak noktalar arayın (Duygu)
Soru 8: Boş zamanlarınızda en çok neyden hoşlanırsınız?
- A) Pratik, uygulamalı etkinlikler (Duyusal algılama)
- B) Yeni fikirler, teoriler veya yaratıcı projeler (Sezgi)
Soru 9: Hayatınızdaki önemli kararları nasıl alıyorsunuz?
- A) Gerçekler, veriler ve pratik ödünleşmeler (Düşünme)
- B) İçgüdü, değerler ve bunların benimle nasıl örtüştüğü (Duygu)
Soru 10: Bir takımda nasıl katkıda bulunmayı seversiniz?
- A) Fikir üretme ve büyük resmi görme (Sezgi)
- B) Görevleri organize etmek, son teslim tarihlerini belirlemek ve işlerin yolunda gitmesini sağlamak (Değerlendirme)
Sınav sonuçlarınız
Puanlarınıza tekrar bakın. Tek bir "tamamen A" veya "tamamen B" tipi yoktur, çünkü her soru farklı bir tercihe işaret eder; bu nedenle cevaplarınızı tek bir puan olarak değil, çift çift okuyun. 1. ve 5. sorular Dışa Dönüklük veya İçedönüklüğe; 4. ve 8. sorular Duyusal Algılama veya Sezgisel Algılamaya; 2., 7. ve 9. sorular Düşünme veya Hissetme; ve 3., 6. ve 10. sorular Yargılama veya Algılama'ya yöneliktir. Her grupta hangi tarafa eğilim gösterdiğiniz size kabaca dört harfli bir tip verir.
Bu sonucu fazla ciddiye almayın. On soruluk bir test yalnızca tercihlerinize dair ipuçları verebilir ve bu gibi kısa bir test bir teşhis değil, bir sohbet başlatıcıdır. Eğer tip size uygun geliyorsa, bunu kendi kalıplarınızı fark etmeniz için bir ipucu olarak kullanın. Eğer size uymuyorsa, bu da faydalıdır ve genellikle çiftlerden birinin ortasına yakın olduğunuzun bir işaretidir. Daha kapsamlı bir resim için, resmi MBTI değerlendirmesi sertifikalı bir uzman tarafından yapılır ve ardından tipinizin pratikte ne anlama geldiğini size anlatan bire bir seans yapılır.
MBTI testlerinin türleri ve ücretsiz çevrimiçi seçenekler
Pek çok araç Myers-Briggs çerçevesini kullanır ve bunların derinliği, maliyeti ve sonuç değeri farklılık gösterir. İşte popüler olanların karşılaştırması.
| test | İçin en iyisi | Ücretsiz sürüm? |
|---|---|---|
| 16Kişilikler | Okunabilir ve detaylı bir rapor isteyen ilk kez gelenler için. | Evet, detaylı ücretsiz rapor (ekstralar ücretli) |
| Truity TypeFinder | Sonuçların net bir şekilde gösterildiği, kullanıcı dostu bir test. | Evet, temel sonuçlar ücretsiz. |
| HumanMetrics Jung Tipolojisi | Araştırma odaklı hızlı bir değerlendirme | Evet, tamamen ücretsiz. |
| Resmi MBTI (mbtionline.com) | Uzman geri bildirimi içeren sertifikalı değerlendirme | Hayır, ödeme yaptım. |
Ücretsiz çevrimiçi testler iyi bir başlangıç noktasıdır, ancak bunların hiçbirinin resmi bir araç olmadığını unutmayın. Aynı testi birkaç hafta arayla iki kez yapın ve en az emin olduğunuz çiftte biraz farklı bir harf almanız yaygındır; bu nedenle sonuç bir etiket yerine bir kılavuz olarak okunmalıdır.
Anahtar teslim paketler
MBTI, kendini keşfetmek için faydalı bir araçtır: Bilgiyi nasıl algıladığınız, kararları nasıl verdiğiniz ve nasıl enerji topladığınız konusunda size bir kelime dağarcığı sunar ve bir ekip içinde farklı kişilerin nasıl çalışmayı tercih ettikleri hakkında dürüst konuşmaların önünü açabilir. Onu son söz olarak değil, bir başlangıç noktası olarak ele alırsanız, yerini hak eder.
Bir ders, ekip etkinliği veya çevrimiçi oturum için kişilik testi düzenlemek istiyorsanız, sıfırdan oluşturmanıza gerek yok. Keşfedin. AhaSlides'ın sınav şablonları Etkileşimli bir versiyon oluşturmak için, tüm izleyicileriniz telefonlarından birlikte katılabilecek ve sonuçlar ekranda canlı olarak görünecektir.
SSS
Hangi MBTI testi en doğrudur?
En doğru sonuç, sertifikalı bir MBTI uzmanı tarafından yapılan resmi değerlendirmedir, çünkü bu değerlendirmeyi davranışlarınızla karşılaştıran bir danışmanlık görüşmesi takip eder. 16Personalities gibi saygın çevrimiçi testler, öz yansıtma için makul derecede tutarlı sonuçlar verir, ancak hiçbir öz bildirim testi kesin bir ölçüm değildir.
MBTI'mı nasıl kontrol edebilirim?
16Personalities veya Truity gibi saygın bir kaynaktan çevrimiçi bir MBTI testi yapın veya daha kapsamlı bir sonuç ve profesyonel bir değerlendirme için sertifikalı bir uzmanla resmi değerlendirme randevusu alın.
BTS hangi MBTI testini yaptırdı?
BTS hangi testi kullandıklarını açıklamadı, ancak üyeler yıllar boyunca röportajlarda ve sosyal medyada MBTI tiplerini paylaştılar; bu da konunun hayranlar arasında bu kadar popüler olmasının nedenlerinden biri.
En popüler MBTI testi nedir?
16Personalities, ücretsiz olması, hızlı bir şekilde tamamlanabilmesi ve sonunda detaylı, kolay okunabilir bir rapor sunması nedeniyle en yaygın kullanılanlardan biridir.
