আপনার দলের সৃজনশীল পরাশক্তি উন্মোচন করতে প্রস্তুত? এই ইন্টারেক্টিভ ব্রেনস্টর্মিং সেশনটি ধারণা তৈরিকে একটি আকর্ষণীয় খেলায় পরিণত করে যেখানে প্রতিটি অবদান গুরুত্বপূর্ণ এবং বন্য চিন্তাভাবনা কেবল স্বাগত নয়
1
কোম্পানির সুবিধা, মূল্যবোধ এবং ট্রিভিয়া আবিষ্কার করতে আমাদের মজাদার টিম-গঠন চ্যালেঞ্জে যোগ দিন! গেমগুলিতে অংশগ্রহণ করুন, মজার তথ্য অন্বেষণ করুন এবং দেখুন কে আমাদের সবচেয়ে ভালো চেনে। আরও জানতে আগ্রহী থাকুন!
6
বৈচিত্র্য, ন্যায্যতা এবং অন্তর্ভুক্তি সম্পর্কিত বিবৃতিগুলির মূল্যায়ন করতে আমাদের সাথে যোগ দিন। আপনার অভিজ্ঞতা এবং পরামর্শগুলি ভাগ করে নিন যাতে একটি সমৃদ্ধ কর্মক্ষেত্রের সংস্কৃতি গঠনে সহায়তা করা যায় যেখানে প্রত্যেকে নিজেকে অন্তর্ভুক্ত বলে মনে করে। আপনার মতামত গুরুত্বপূর্ণ!
11
উচ্চ কর্মক্ষমতার পথে বাধাগুলি চিহ্নিত করতে, উৎপাদনশীলতার ধারণা ভাগ করে নিতে এবং একটি সমৃদ্ধ দলগত সংস্কৃতি গড়ে তুলতে আমাদের সাথে যোগ দিন। আপনার প্রতিক্রিয়া আমাদের কর্মক্ষেত্রকে রূপ দেয়—আসুন একসাথে মূল পদক্ষেপগুলিতে মনোনিবেশ করি!
354
সিএসআর-এর উপর একটি ইন্টারেক্টিভ সেশনে আমাদের সাথে যোগ দিন! আপনার চিন্তাভাবনা ভাগ করে নিন, উদ্যোগের মূল্যায়ন করুন এবং প্রভাবশালী বিষয়গুলিতে বুদ্ধিমত্তার সাথে আলোচনা করুন। অর্থপূর্ণ সুযোগ তৈরিতে আপনার মতামত গুরুত্বপূর্ণ। অংশগ্রহণের জন্য আপনাকে ধন্যবাদ!
520
আমাদের সাথে একটি উন্মুক্ত প্রশ্নোত্তর পর্বে যোগ দিন, এই মাসের অসাধারণ সাফল্য উদযাপন করুন, অনুভূতি ভাগ করে নিন, মার্কেটিং সংখ্যা নিয়ে আলোচনা করুন এবং পলকে আন্তরিক বিদায় জানান—সে কোনও নির্জন দ্বীপে যায়নি... নাকি?
4
আমাদের নতুন গ্রাফিক ডিজাইনার জোলিকে স্বাগতম! মজাদার প্রশ্ন এবং গেমের মাধ্যমে তার প্রতিভা, পছন্দ, মাইলফলক এবং আরও অনেক কিছু অন্বেষণ করুন। আসুন তার প্রথম সপ্তাহ উদযাপন করি এবং সংযোগ তৈরি করি!
223
বিশেষজ্ঞ চিকিৎসকদের ঘিরে চ্যালেঞ্জ এবং আবেগগুলি অন্বেষণ করুন, ডাক্তার দিবস উদযাপন করুন এবং মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে ১.১ মিলিয়নেরও বেশি চিকিৎসকের প্রভাব, নিষ্ঠা এবং সন্তুষ্টিকে স্বীকৃতি দিন।
37
এই নির্দেশিকাটি পরবর্তী ত্রৈমাসিকের জন্য একটি আকর্ষণীয় পরিকল্পনা অধিবেশন প্রক্রিয়ার রূপরেখা তুলে ধরে, যেখানে স্পষ্ট দিকনির্দেশনা এবং সাফল্য নিশ্চিত করার জন্য প্রতিফলন, প্রতিশ্রুতি, অগ্রাধিকার এবং দলগত কাজের উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করা হয়েছে।
337
ইন্টারেক্টিভ উপস্থাপনাগুলি নিষ্ক্রিয় দর্শকদের সক্রিয় অংশগ্রহণকারীদের মধ্যে রূপান্তরিত করে তাদের অংশগ্রহণ বৃদ্ধি করে। পোল, কুইজ এবং আলোচনা ব্যবহার করে অ-মৌখিক অংশগ্রহণ বৃদ্ধি পায় এবং আরও ভালো ফলাফল পাওয়া যায়।
228
ইন্টারেক্টিভ উপস্থাপনাগুলি পোল, কুইজ এবং আলোচনার মাধ্যমে সম্পৃক্ততা এবং সহযোগিতা বৃদ্ধি করে, আরও ভালো শেখার ফলাফলের জন্য দর্শকদের সক্রিয় অংশগ্রহণকারীতে রূপান্তরিত করে।
316
ইন্টারেক্টিভ উপস্থাপনাগুলি পোল এবং টুলের মাধ্যমে অংশগ্রহণ ১৬ গুণ বৃদ্ধি করে। এগুলি সংলাপকে উৎসাহিত করে, প্রতিক্রিয়া জানাতে উৎসাহিত করে এবং শেখা এবং ধরে রাখার ক্ষমতা বৃদ্ধির জন্য সংযোগ স্থাপন করে। আজই আপনার পদ্ধতি পরিবর্তন করুন!
665
পোল, কুইজ এবং আলোচনার মাধ্যমে অংশগ্রহণ, শেখা এবং সহযোগিতা বৃদ্ধির জন্য ইন্টারেক্টিভ উপস্থাপনাগুলি অন্বেষণ করুন, নিষ্ক্রিয় দর্শকদের সক্রিয় অংশগ্রহণকারীদের মধ্যে রূপান্তরিত করুন।
211
ইন্টারেক্টিভ উপস্থাপনাগুলি পোল, কুইজ এবং আলোচনার মাধ্যমে সম্পৃক্ততা বৃদ্ধি করে, সহযোগিতা বৃদ্ধি করে এবং প্রভাবশালী শিক্ষণ ফলাফলের জন্য দর্শকদের সক্রিয় অংশগ্রহণকারীতে রূপান্তরিত করে।
412
টিম মাস্কট আইডিয়া, প্রোডাক্টিভিটি বুস্টার, প্রিয় লাঞ্চ কুইজিন, টপ প্লেলিস্ট গান, সবচেয়ে জনপ্রিয় কফি অর্ডার, এবং একটি মজার ছুটির চেক-ইন।
59
মহান নেতারা যোগাযোগ এবং অভিযোজনযোগ্যতাকে অগ্রাধিকার দেন। সমস্যা সমাধানের জন্য, সহযোগিতার শৈলীগুলি মূল্যায়ন করতে, CPM বুনিয়াদি বুঝতে এবং উত্পাদনশীলতা এবং দলগত কাজের জন্য কৌশলগত চিন্তাভাবনা প্রয়োগ করুন।
7
এই বছর, আমরা আমাদের লক্ষ্যগুলি সংজ্ঞায়িত করব, বৃদ্ধির উপর ফোকাস করব, লক্ষ্য নির্ধারণের পদক্ষেপগুলি সাজাব, কৌশলগুলি ম্যাচ করব এবং আমাদের ভবিষ্যত গঠনে লক্ষ্য নির্ধারণের গুরুত্ব বুঝতে পারব। টাউনহলে আমাদের সাথে যোগ দিন!
5
অন্বেষণ করুন কিভাবে ছুটির ঐতিহ্যগুলি কোম্পানির সংস্কৃতিকে সমৃদ্ধ করে, নতুন ঐতিহ্যের পরামর্শ দেয়, সেগুলিকে একীভূত করার জন্য ধাপগুলি সারিবদ্ধ করে, ঐতিহ্যের সাথে মানগুলিকে মিলিত করে এবং অনবোর্ডিংয়ের সময় সংযোগগুলি উন্নত করে৷
11
বিশ্বব্যাপী নববর্ষের ঐতিহ্যগুলি আবিষ্কার করুন: ইকুয়েডরের রোলিং ফল, ইতালির ভাগ্যবান অন্তর্বাস, স্পেনের মধ্যরাতের আঙ্গুর এবং আরও অনেক কিছু। প্লাস, মজার রেজোলিউশন এবং ঘটনা দুর্ঘটনা! একটি প্রাণবন্ত নতুন বছরের চিয়ার্স!
81
অত্যাবশ্যকীয় উত্সব ঐতিহ্যগুলি অন্বেষণ করুন: অবশ্যই থাকা খাবার এবং পানীয়, অবিস্মরণীয় ইভেন্ট বৈশিষ্ট্য, দক্ষিণ আফ্রিকায় আইটেমগুলি ফেলে দেওয়ার মতো অনন্য রীতিনীতি এবং আরও বিশ্বব্যাপী নববর্ষ উদযাপন।
23
Cette উপস্থাপনা অন্বেষণ la fréquence des conflits en groupe, les strategies de collaboration, les défis rencontrés et les qualités essentielles d'un bon membre d'équipe ঢালা réussir ensemble.
20
কার্যকর টিমওয়ার্কের জন্য প্রয়োজন সংঘর্ষের ফ্রিকোয়েন্সি বোঝা, অপরিহার্য সহযোগিতার কৌশল, চ্যালেঞ্জ কাটিয়ে ওঠা এবং গ্রুপ প্রকল্পে সাফল্যের জন্য মূল দলের সদস্যদের গুণাবলীর মূল্যায়ন করা।
145
দলের সদস্যরা কৃতিত্বগুলি উদযাপন করে, মার্কেটিং বিভাগ সেরা স্ন্যাকস নিয়ে আসে এবং গত বছরের প্রিয় টিম-বিল্ডিং অ্যাক্টিভিটি ছিল একটি মজার অধিবেশন যা সবাই উপভোগ করেছিল।
243
আমাদের প্যানেল আলোচনায়, আমরা আমাদের নির্বাচিত বিষয় দিয়ে শুরু করব, কে পরবর্তী ব্রেকআউট বিষয় নির্বাচন করবে তা নিয়ে আলোচনা করব এবং আপনার পছন্দের উপর ভিত্তি করে পরবর্তী প্যানেলিস্টের সাথে পরিচয় করিয়ে দেব।
29
আপনার বর্তমান শিল্পের চ্যালেঞ্জ, আমাদের মূল বক্তার জন্য প্রশ্ন, এবং আপনি আমাদের আজকের মধ্যে ডুব দিতে চান এমন যেকোনো বিষয় শেয়ার করুন। আপনার ইনপুট একটি ফলপ্রসূ আলোচনার জন্য অপরিহার্য!
24
নতুনদের মেন্টরশিপ নিতে হবে এবং ক্রমাগত শিখতে হবে। যদি আপনার কোনো প্রশ্ন বা আগ্রহের বিষয় থাকে, তাহলে সেগুলোকে বলুন—আপনার অন্তর্দৃষ্টিগুলি বৃদ্ধি এবং সহযোগিতার জন্য গুরুত্বপূর্ণ।
6
নেতৃত্বের প্রতি প্রতিফলন বিভিন্ন প্রতিক্রিয়ার উদ্রেক করে, মূল বক্তব্যের মূল টেকওয়েগুলি বৃদ্ধিকে অনুপ্রাণিত করে এবং ব্যক্তিগত অভিজ্ঞতাগুলি ইভেন্টের প্রতিফলনকে আকার দেয়, প্রতিটি শব্দ অনন্য অন্তর্দৃষ্টি এবং অনুভূতিগুলিকে ধারণ করে।
18
আজকের ইভেন্টটি একটি মূল সংস্থা দ্বারা স্পনসর করা হয়। বিকেলের অধিবেশনের লক্ষ্য হল বোঝাপড়াকে আরও গভীর করা, ইন্টারেক্টিভ ট্রিভিয়া এবং স্পীকার বিরতি সহ সবাইকে নিযুক্ত রাখতে।
10
অংশগ্রহণকারীদের পরবর্তী অধিবেশনের জন্য তাদের আগ্রহ, ইভেন্টের লক্ষ্য এবং তাদের সামগ্রিক ইভেন্ট অভিজ্ঞতা উন্নত করার জন্য মূল বক্তব্যের প্রতিক্রিয়া জানাতে আমন্ত্রণ জানানো হয়।
4
আজকের সম্মেলনের মূল থিম, বিষয়ের সাথে বক্তাদের মিল, আমাদের মূল বক্তা উন্মোচন এবং একটি মজার ক্যুইজের মাধ্যমে অংশগ্রহণকারীদের আকর্ষিত করা।
140
পছন্দের নেটওয়ার্কিং ফরম্যাটগুলি আবিষ্কার করুন, মূল্যবান সেশন অভিজ্ঞতা শেয়ার করুন এবং এই ইভেন্টটি সুপারিশ করার আপনার সম্ভাবনাকে রেট করুন। আপনার প্রতিক্রিয়া আমাদের ভবিষ্যতের ইভেন্টগুলিকে আকার দেয়।
206
আপনার শেষ 3 মাসের কাজের দিকে ফিরে তাকান। পরবর্তী ত্রৈমাসিকে সুপার উত্পাদনশীল করার জন্য সংশোধন সহ কী কাজ করেছে এবং কী হয়নি তা দেখুন।
820
আপনার ক্রু আপনার কোম্পানিকে কতটা ভাল জানেন? এই দ্রুত কোম্পানী কুইজটি একটি চমৎকার টিম তৈরির অভিজ্ঞতা এবং একটি মিটিং শেষে শুরুতে বেশ মজাদার।
10.6K
ইভেন্ট প্রতিক্রিয়া কভার পছন্দ, সামগ্রিক রেটিং, প্রতিষ্ঠানের স্তর, এবং অপছন্দ, অংশগ্রহণকারীদের অভিজ্ঞতার অন্তর্দৃষ্টি এবং উন্নতির জন্য পরামর্শ প্রদান করে।
3.6K
এই ইন্টারেক্টিভ টেমপ্লেটের সাথে বছরের শেষের কিছু দুর্দান্ত মিটিং ধারণা ব্যবহার করে দেখুন! আপনার কর্মীদের সভায় কঠিন প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করুন এবং প্রত্যেকে তাদের উত্তরগুলি এগিয়ে দেয়।
7.0K
কোম্পানির সুবিধা, মূল্যবোধ এবং ট্রিভিয়া আবিষ্কার করতে আমাদের মজাদার টিম-গঠন চ্যালেঞ্জে যোগ দিন! গেমগুলিতে অংশগ্রহণ করুন, মজার তথ্য অন্বেষণ করুন এবং দেখুন কে আমাদের সবচেয়ে ভালো চেনে। আরও জানতে আগ্রহী থাকুন!
6
বৈচিত্র্য, ন্যায্যতা এবং অন্তর্ভুক্তি সম্পর্কিত বিবৃতিগুলির মূল্যায়ন করতে আমাদের সাথে যোগ দিন। আপনার অভিজ্ঞতা এবং পরামর্শগুলি ভাগ করে নিন যাতে একটি সমৃদ্ধ কর্মক্ষেত্রের সংস্কৃতি গঠনে সহায়তা করা যায় যেখানে প্রত্যেকে নিজেকে অন্তর্ভুক্ত বলে মনে করে। আপনার মতামত গুরুত্বপূর্ণ!
11
এই নির্দেশিকাটি পরবর্তী ত্রৈমাসিকের জন্য একটি আকর্ষণীয় পরিকল্পনা অধিবেশন প্রক্রিয়ার রূপরেখা তুলে ধরে, যেখানে স্পষ্ট দিকনির্দেশনা এবং সাফল্য নিশ্চিত করার জন্য প্রতিফলন, প্রতিশ্রুতি, অগ্রাধিকার এবং দলগত কাজের উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করা হয়েছে।
337
টিম বিল্ডিং এবং অনলাইন কার্যকলাপের জন্য PH এবং গ্লোবাল ফাদার্স ডে ট্রিভিয়া
1
0
0
6
মুড মিটার, টিম ভাইবস এবং ব্যালেন্স ব্যারোমিটারের মতো আকর্ষণীয় কুইজের মাধ্যমে কর্মীদের সুস্থতা পরীক্ষা করতে শিখুন। ছোট চেক-ইনগুলি উল্লেখযোগ্য সাংস্কৃতিক উন্নতির দিকে নিয়ে যেতে পারে!
477
কীভাবে একটি শব্দ আপনার মেজাজ পরিবর্তন করতে পারে, সৃজনশীল ধারণা বিনিময় করতে পারে, আকর্ষণীয় প্রশ্ন উপভোগ করতে পারে এবং EduWiki 2025 ভার্চুয়াল প্রি-কনফারেন্সের উদ্দেশ্য বুঝতে পারে তা অন্বেষণ করুন।
8
আন্তর্জাতিক রঙ দিবস
5
স্কুলের চ্যালেঞ্জগুলো মোকাবেলা করার জন্য, চেহারা এবং খেলার সীমাবদ্ধতা নিয়ে উত্যক্ত করা থেকে শুরু করে গসিপ এবং সম্ভাব্য মারামারি মোকাবেলা করা, সামাজিক গতিশীলতায় স্থিতিস্থাপকতা এবং চিন্তাশীল প্রতিক্রিয়া প্রয়োজন।
6
ঘরে বসে কর্মজীবনের ভারসাম্য অর্জনের চ্যালেঞ্জ, দূরবর্তী কাজের কৌশল এবং অফিসে ফিরে যাওয়ার সময় সীমানা নির্ধারণের গুরুত্ব অন্বেষণ করুন। নিজের যত্নকে অগ্রাধিকার দিন!
28
এই টেমপ্লেটটি আপনার দলের ত্রৈমাসিকের শেষের চেক-ইন পরিচালনা করে, যেখানে জয়, চ্যালেঞ্জ, প্রতিক্রিয়া, অগ্রাধিকার এবং বর্ধিত সম্পৃক্ততা এবং সুস্থতার জন্য ভবিষ্যতের লক্ষ্যগুলি অন্তর্ভুক্ত করা হয়েছে।
12
এই টেমপ্লেটটি ত্রৈমাসিক পর্যালোচনা পরিচালনা করে, যেখানে বরফ ভাঙা, চেক-ইন, আলোচনা, প্রতিফলন, প্রশ্নোত্তর এবং প্রতিক্রিয়ার ধাপগুলি অন্তর্ভুক্ত করা হয়েছে, যা দলের সম্পৃক্ততা এবং উন্নতিকে উৎসাহিত করে।
61
ইমোজি চেক-ইন, সহযোগী শব্দ ক্লাউড এবং ব্যক্তিগত জয় উদযাপন সহ মিটিংগুলিকে উজ্জীবিত করার জন্য ১০টি আকর্ষণীয় আইসব্রেকিং কৌশল অন্বেষণ করুন। ব্যস্ততা এবং সংযোগ বৃদ্ধি করুন!
160
অবশ্যই না! AhaSlides অ্যাকাউন্ট 100% বিনামূল্যে, AhaSlides-এর বেশিরভাগ বৈশিষ্ট্যে সীমাহীন অ্যাক্সেস সহ, বিনামূল্যের প্ল্যানে সর্বাধিক 50 জন অংশগ্রহণকারীর সাথে।
আপনি যদি আরও অংশগ্রহণকারীদের সাথে ইভেন্টগুলি হোস্ট করতে চান তবে আপনি একটি উপযুক্ত পরিকল্পনায় আপনার অ্যাকাউন্ট আপগ্রেড করতে পারেন (দয়া করে আমাদের পরিকল্পনাগুলি এখানে দেখুন: মূল্য নির্ধারণ - অহস্লাইডস) অথবা আরও সহায়তার জন্য আমাদের CS টিমের সাথে যোগাযোগ করুন।
এই মুহুর্তে, ব্যবহারকারীরা পাওয়ারপয়েন্ট ফাইল আমদানি করতে পারেন এবং Google Slides AhaSlides-এ। আরও তথ্যের জন্য অনুগ্রহ করে এই নিবন্ধগুলি দেখুন: