Jeste li pod stresom pri pomisli kako da napustite posao, a da i dalje održite dobre odnose sa kompanijom?
Reći svom šefu da je gotovo nije najlakša stvar, ali uz naš vodič kako napustiti posao graciozno i profesionalno, napustićete kompaniju osećajući se lakim kao pero!
| Da li da dam otkaz ako ga mrzim? | Razmislite o tome da date otkaz ako nezadovoljstvo poslom utiče na vaše blagostanje. |
| Da li je sramotno napustiti posao? | Odustajanje je lična odluka i nije neugodna. |
Sadržaj
Više savjeta o tome kako napustiti posao
- Razlog napuštanja posla
- Quiet Quitting – Šta, zašto i kako se nositi s tim
- Pismo o otkazu
Tražite bolji alat za angažman?
Dodajte još zabave uz najbolju anketu uživo, kvizove i igre, sve dostupno na AhaSlides prezentacije, spremni za dijeljenje sa svojom publikom!
🚀 Prijavite se besplatno☁️
Kako ljubazno napustiti posao?
Kako da date otkaz bez ljutnje iza sebe? Slijedite ove korake kako biste to učinili kako treba:
Odlučite pravo vrijeme
Razmatranje vašeg sljedećeg koraka u karijeri je uzbudljivo vrijeme, ali i ono koje zahtijeva strateško razmišljanje. Nemojte žuriti s odlukom zbog koje ćete kasnije požaliti – promišljeno odmjeravanje vaših mogućnosti može osigurati da odaberete put koji najbolje služi vašim ciljevima.
Ako se osjećate neispunjeno ili preopterećeno u svojoj trenutnoj ulozi, to može biti znak da je vrijeme za nešto novo.
Međutim, prije nego što podnesete ostavku, razmislite o iskrenom razgovoru sa svojim menadžerom.
Otvoreno izložite svoje izazove i pogledajte postoje li rješenja koja niste razmatrali. Možda će biti voljni da vam daju angažovaniji posao ili fleksibilnost kako biste ponovo raspalili vašu strast.
Tek kada se interno iscrpe sve opcije, trebali biste početi tražiti svoj sljedeći izazov izvan kompanije.
Ali nemojte odustati dok ne osigurate svoju sljedeću priliku - ostanak bez posla u bilo kojem periodu rizikuje finansijski stres i šteti zamahu vaše karijere.
Dajte odgovarajuću napomenu
Većina poslodavaca očekuje najmanje 2 sedmice unaprijed kao znak ljubaznosti. Naprednije obavještenje se cijeni ako je moguće.
Podnesite pismenu ostavku. Kratko pismo ostavke u kojem im se zahvaljuje na prilici je prikladno. Neka bude kratko i profesionalno poput ovih primjeri.
Nemojte navoditi platu, beneficije ili druge probleme na radnom mjestu kao razloge za odlazak osim ako to niste direktno upitani. Zadržite fokus na svom rastu.
Ponudite pomoć u obuci tokom procesa zapošljavanja i tranzicije ako je potrebna zamjena. Dijeljenje znanja čini promjenu lakšom za sve.
Zakažite sastanak sa svojim menadžerom
Razmotrite lični sastanak kako biste razgovarali o vašoj odluci i dali pismeno obavještenje. Budite spremni da ukratko objasnite razloge za odlazak.
Budite spremni na emotivnu reakciju vašeg menadžera. Možda će biti razočarani što vas izgube, pa ostanite pribrani ako to izraze. Hvala im još jednom na razumijevanju.
Naglasite pozitivne aspekte svog iskustva. Fokusirajte se na prilike za rast, a ne na bilo šta negativno u vezi sa poslom ili kompanijom. Izrazite zahvalnost na provedenom vremenu.
Ako vas pitaju zašto odlazite, neka vaš odgovor bude kratak i pozitivan. Izrazite stvari poput traženja novih izazova umjesto nezadovoljstva.
Ostavite prostor za reference. Ponudite kontakt informacije i ponovite svoju zahvalnost. Dobar odnos može rezultirati pozitivnim preporukama za posao.
Recite zbogom svojim kolegama
Kratka e-poruka sa zahvalom ili poruka nakon vašeg posljednjeg dana u kojoj izražavate zahvalnost pokazuje poštovanje prema vašim kolegama i omogućava im da vas se sjete na dobar način.
Nemojte uklanjati kolege s posla kao veze na društvenim mrežama sve dok ne odete. Neka interakcije budu profesionalne.
Ako je moguće, postupno recite bliskim kolegama ili svom timu o svojoj odluci prije nego što je objavite šire. Izbjegavajte iznenađenja.
Pitajte svog menadžera kako najbolje da saopćite timu vaš odlazak kako biste ublažili bilo kakve smetnje u projektima.
Bottom Line
Nadamo se da će vam ovaj vodič o tome kako da napustite posao pomoći da prihvatite proces bez osjećaja nervoze. Uz pažljivo planiranje i saosjećanje, možete glatko preći na ono što je iza zavoja - i prema svom najispunjenjem poslu do sada.
Često Postavljena Pitanja
Da li je u redu odmah napustiti posao?
Generalno se ne preporučuje da odmah napustite posao bez prethodne najave. Napredno upozorenje je idealno kada je u mogućnosti. Takođe bi bilo mudro konsultovati pravnog savetnika pre nego što odustanete na licu mesta, u zavisnosti od okolnosti.
Kako da kažem svom šefu da sam dao otkaz?
Da biste svom šefu rekli da napuštate posao, zakažite lični sastanak s njim kad god je to moguće. Zahvalite im se na prilici i izrazite koliko ste cijenili učenje iz ove uloge i pošaljite službeno pismo ostavke navodeći da će vam posljednji dan biti za dvije sedmice.
Kako da dam otkaz ako sam nesrećan?
Ako želite da napustite posao jer ste nesretni, prvo isplanirajte izlaznu strategiju. Potražite druge prilike, uštedite novac i kada budete spremni, podnesite pismo o ostavci.
