Unsa ang estratehikong mga kahanas sa panghunahuna? Importante ba sila alang sa epektibo nga pagpangulo?
Kung nahibulong ka kung ngano nga ang epektibo nga pagpangulo usa ka hinungdanon nga bahin sa kalampusan ug ganansya sa usa ka kompanya, kinahanglan nimo nga mas lawom ang ugat niini, kung unsa ang gipasabut sa makapadasig nga pagpangulo, o kung unsang elemento ang nakatampo sa impluwensya sa usa ka lider.
The secret lies in strategic thinking. Mastering strategic thinking skills is not easy but there're always noble ways to do it. So what strategic thinking means, why it is important and how to practice it in a leadership position, let's take the plunge. So, let's check out a few examples of strategic thinking skills as below!
Kaundan
- Unsa ang Strategic Thinking Skills?
- #1. Kahanas sa Analitiko
- #2. Kritikal nga Panghunahuna
- #3. Pagsulbad sa problema
- #4. Cognitive Flexibility
- #5. Pagtagad sa mga Detalye
- Unsa ang gipasabut sa mga kahanas sa estratehikong panghunahuna alang sa pagpangulo?
- Modelo sa estratehikong panghunahuna sa FMI
- Mga benepisyo sa estratehikong panghunahuna
- Unsa ang 5 ka mahinungdanong elemento sa estratehikong panghunahuna?
- How to develop strategic thinking skills in leadership position
- Ang Mahinungdanong Punto
- Kanunayng Gipangutana nga mga Pangutana

Unsa ang Strategic Thinking Skills?
Ang estratehikong panghunahuna mao ang proseso sa pag-analisar sa lainlaing mga hinungdan nga mahimong makaimpluwensya sa mga sangputanan sa usa ka plano o proyekto sa wala pa maghimo usa ka desisyon. Ang mga tawo estratehikong naghunahuna kung kinahanglan nila nga tagdon ang lainlaing mga posibilidad sa mga oportunidad ug peligro sa dili pa mohimo usa ka katapusang aksyon. Gipasiugda usab niini ang katakus sa pagrepaso ug pag-optimize sa usa ka plano aron ipahiangay sa dinamiko ug nagpadayon nga pagbag-o sa palibot sa sulod ug gawas.
People sometimes confuse the concept of strategic thinking with strategic planning. Strategic planning starts with strategic thinking before taking action. Strategic thinking is looking for answers to the question of " why” and the “what” of the work you want to complete. In contrast, strategic planning is a further step of answering “how” and the “when” of the implementation process.
Kung bahin sa estratehikong panghunahuna, kinahanglan nga hisgutan ang set sa kahanas niini. Adunay lima ka hinungdanon nga kahanas nga nagsuporta sa imong estratehikong proseso sa panghunahuna.
#1. Kahanas sa Analitiko
Ang kahanas sa analitikal naghulagway sa abilidad sa pagtigom ug pag-analisar sa impormasyon aron masulbad ang krisis ug makahimog epektibong mga desisyon. Ang kahanas sa analitikal gigamit sa pag-ila sa mga problema, brainstorm, pag-obserbar, pagkolekta, paghubad sa datos ug pagkonsiderar sa daghang mga hinungdan ug mga kapilian nga magamit. Ang lig-on nga analitikal nga kahanas sa panghunahuna gipakita kung ang tawo makahunahuna sa posible nga dagkong mga nahimo ug mga kalampusan.
#2. Kritikal nga Panghunahuna
Critical thinking is often the vital step in the strategic thinking process and helps develop a strategic mindset. It is an innovative technique to identify issues or areas for improvement by questioning and making a judgment about what you read, hear, say, or write. It forces you to think clearly and rationally before accepting any fact or argument.
#3. Pagsulbad sa problema
Ang halapad nga estratehikong panghunahuna naglakip sa mga kahanas sa pagsulbad sa problema nga nagpahamtang sa pagkaepektibo sa mga indibidwal sa pagsulbad sa mga problema ug pagpangita sa katapusang solusyon. Mahinungdanon alang sa mga estratehikong panghunahuna nga magsugod sa pagtan-aw sa usa ka problema gikan sa gamut ug makigtambayayong sa uban aron makonsiderar ang usa ka halapad nga solusyon sa dili pa mobalhin sa sunod nga lakang.
#4. Cognitive Flexibility
Cognitive flexibility can switch their thinking, quickly adapt to a new environment, look at issues from multiple perspectives or conceive multiple concepts simultaneously. Strategic thinking starts with curiosity and flexibility to develop new concepts and learn from experiences either good or bad. Strategic thinkers rarely stop adjusting their management and old mindset and consider changes as positive. They are likely to show their respect for cultural diversity and gain inspiration from them simultaneously.
#5. Pagtagad sa mga Detalye
Ang estratehikong panghunahuna nagsugod sa makuti nga obserbasyon, sa ato pa, pagtagad sa detalye. Kini nagtumong sa abilidad sa pag-focus sa tanan nga mga lugar nga nalangkit bisan unsa pa kini ka gamay samtang naggahin sa oras ug mga kahinguhaan sa episyente. Tumong niini nga matuman ang mga buluhaton uban ang kahingpitan ug tukma.

Unsa ang gipasabut sa mga kahanas sa estratehikong panghunahuna alang sa pagpangulo?
A huge gap between a normal employee and a managerial level, and even to a director-level role, is the quality of your strategic thinking. Effective leadership and management cannot lack strategic thinking skills. You may have heard about strategic leadership, which is the broader area of strategic thinking, as great leaders often think strategically outside-in direction from the external factors, such as market, competition, and lastly, organizational internal factors.
FMI Strategic Thinking Model
ang FMI Strategic Thinking Model promotes 8 competencies that account for successful strategic leadership including:
- Pagka-flexible sa panghunahuna labing maayo alang sa nag-usab-usab nga konteksto, pagkuwestiyon sa inisyal nga mga kahinguhaan, ug paghunahuna sa dili nakapokus nga paagi.
- Pagkamaukiton sa intelektwal mahimong gamiton isip himan alang sa pagsusi sa pipila ka bag-ong mga isyu o mga hilisgutan ug pagpangutana sa random nga mga bahin sa kalibutan.
- pagkamamugnaon Mahimong gamiton aron makaangkon og kahanas ug pagkuha sa mga risgo ingon man usab sa pagwagtang sa negatibo nga mga kinaiya.
- intuition can be practiced to increase the chance of gathering deep learning about an issue and boost quick thinking
- analysis nanginahanglan sa paggamit sa mga kahanas sa pagtuki sama sa paghatag ug higpit nga pagtagad sa datos ug impormasyon, nga mahimong makatabang sa pagbansay sa imong utok sa paghunahuna nga mas lohikal.
- Sistema nga panghunahuna nag-awhag sa pagsulbad sa mga problema sa usa ka holistic nga pamaagi ug ang hinungdan epekto sa relasyon sa lain-laing mga variables, sa unsa nga paagi sila makig-uban ug epekto sa usag usa.
- Pagtigom sa impormasyon mao ang sinugdanan sa pagtuki sa problema. Mahimo kining mapalig-on pinaagi sa pagtutok sa mga tinubdan sa impormasyon ug pagpabiling flexible kon makasugat og wala damhang resulta.
- Paghimog desisyon mahimong mas epektibo ang proseso kon magsugod kini sa paglatid sa posibleng mga solusyon o opsyon ug paghimog mga ebalwasyon ug pagtimbang-timbang sa mga risgo sa matag opsyon o solusyon sa dili pa mohimo sa kataposang desisyon.
Mga benepisyo sa pagpalambo sa estratehikong mga kahanas sa panghunahuna sa usa ka posisyon sa pagpangulo
When applying strategic thinking in an organizational strategic management process, it can promote competitive advantage for a firm or organization by generating new insights and emerging opportunities for business success. A leader possessing strategic thinking skills can inculcate a noble systems thinking approach and empower themselves to think more innovatively and out of the box, but always attached to business goals.
Dugang pa, aniay pipila ka dugang nga mga benepisyo sa pagpalambo sa estratehikong mga kahanas sa panghunahuna sa usa ka posisyon sa pagpangulo
- Assist the team in identifying different possibilities for accomplishing the same objectives
- Ipaubos ang risgo sa mga inconsistencies o kagubot
- Kuhaa ang daghang mga oportunidad sa pagkat-on gikan sa kasinatian ug mga kauban sa trabaho
- Gamita ang feedback nga maayo aron mapauswag ang mga taktika ug himuon kini nga labi ka malungtaron.
- Pag-aclimate sa paspas nga nag-uswag nga mga konteksto ug gamita ang imong talagsaon nga mga ideya
- Tabangi ang imong team nga magpabiling flexible ug masaligon ingon man nga mahimong aktibo sa pag-atubang sa krisis nga adunay backup nga plano
- Get your job done well and get further promotion
Unsa ang 5 ka mahinungdanong elemento sa estratehikong panghunahuna?

Ang konsepto sa estratehikong panghunahuna maayo nga gipatin-aw ubos sa panukiduki ni Dr. Liedtka. Naglangkob kini sa 5 ka mahinungdanong elemento nga hingpit nga naghubit sa estratehikong panghunahuna nga mahimong maayong reperensiya alang sa mga negosyante ug mga lider.
#1. Gipunting ang katuyoan determinado nga masabtan ang koneksyon tali sa mga indibidwal ug estratehikong katuyoan tungod kay ang estratehikong panghunahuna makapauswag sa konsentrasyon ug makapugong sa pagkalinga sa kusog sa psychic.
#2. Gipatuyok sa hypothesis nagpakita sa pagsulay sa mga pangagpas ingon nga kinauyokan nga mga kalihokan. Ang estratehikong panghunahuna moabut uban ang mamugnaon ug kritikal nga mga palaaboton. Aron makahunahuna nga mas mamugnaon, ang proseso sa pagsuspenso sa kritikal nga paghukom uban ang pagmugna og pangagpas ug pagsusi sa pag-follow up sa mga pangutana makatabang sa pagsuhid sa bag-ong mga ideya ug mga pamaagi.
#3. Usa ka panglantaw sa sistema naghisgot ug mental nga mga modelo nga nag-umol sa kinaiya sa mga tawo. Ang panan-aw mahimong masabtan sa duha nga bertikal ug pinahigda nga sistema samtang kini nagtumong sa kamahinungdanon sa personal nga lebel ug sa ilang relasyon sa tibuok negosyo pinaagi sa daghang mga dimensyon.
#4. Maalamon nga oportunismo nagtumong sa paagi sa pag-atubang sa mga tawo og bag-ong mga kasinatian nga adunay bukas nga panghunahuna, nga nagtugot sa mga lider sa paggamit sa mga alternatibong estratehiya gikan sa ubos nga lebel nga mga empleyado. Ang paghatag ug pagkaparehas alang sa tanang tawo sa pagpaambit sa ilang tingog makapalambo sa mas paspas nga pagpahiangay ngadto sa paspas nga kausaban sa palibot sa negosyo.
#5. Naghunahuna sa Panahon usa ka pahinumdom nga ang bag-ong kabag-ohan gi-update matag segundo. Dili ka makaapas sa imong mga kakompetensya kung mapakyas ka sa pagpuno sa kal-ang tali sa karon nga reyalidad ug sa katuyoan sa umaabot. Sa gihatag nga limitado nga mga kahinguhaan, ang mga lider nagpakita sa ilang lig-on nga estratehikong kahanas sa panghunahuna pinaagi sa pagbalanse sa mga kapanguhaan ug ambisyon.
How to develop strategic thinking skills in leadership position

You can build a strategic thinking skill set involving the following 12 tips:
- Ilha ang realistiko ug makab-ot nga mga tumong
- Pangutana og estratehikong mga pangutana
- Analisaha ang mga oportunidad ug mga risgo
- Obserbahi ug Pamalandonga
- Dawata ang panagbangi
- Itakda ang mga timeline
- Pangitag mga uso
- Hunahunaa kanunay ang mga alternatibo
- Estratehikong panghunahuna propesyonal nga kalamboan o coach
- Pagkat-on gikan sa estratehikong panghunahuna nga case study
- Paghimo og estratehikong mga senaryo sa panghunahuna
- Pagkat-on gikan sa estratehikong panghunahuna nga mga libro
Ang Mahinungdanong Punto
Ang paghunahuna sa estratehiko ug taktikal nga paagi mao ang labing kaayo nga paagi aron matultolan ang nahibal-an nga paghimo og mga desisyon ug aksyon nga pagpatuman sa plano. Nagkinahanglan kini og panahon ug paningkamot alang sa mga lider aron maugmad ang usa ka estratehikong panghunahuna. Apan ayaw kabalaka kung nag-atubang ka og kalisud samtang nagpraktis sa estratehikong panghunahuna sa unang higayon.
Kanunayng Gipangutana nga mga Pangutana
Kinsa ang nagkinahanglan og 'estratehikong mga kahanas sa panghunahuna'?
Ang tanan! Kini nga mga kahanas hinungdanon aron matuman ang mga katuyoan sa negosyo, matubag ang mga hagit, mabuntog ang mga babag ug makab-ot ang hinungdanon nga mga sangputanan.
Ngano nga ang estratehikong panghunahuna importante alang sa mga lider?
Ang mga kahanas sa estratehikong panghunahuna hinungdanon kaayo alang sa mga lider tungod kay kinahanglan nila nga adunay kini nga mga musunud nga kahanas sa pagdumala sa ilang team, lakip ang: long-term nga panan-awon, pagkamapasibo, alokasyon sa kahinguhaan, pagsulbad sa problema, mahimong bag-o, makahimo sa pagkuha sa peligro, pagsiguro sa pag-align ... aron masiguro ang maayo nga komunikasyon nga adunay daghang opinyon sa panahon sa proseso sa paghimog desisyon.