Udfordringerne
Gabor Toth, talentudviklings- og træningskoordinator for 7 EU-lande, beskriver Ferrero som en familieejet virksomhed med fokus på det traditionelle. I takt med at medarbejderengagement bliver mere og mere vigtigt for moderne virksomheder, ønskede Gabor at bringe Ferrero ind i nutidens inkluderende verden. Han havde brug for et værktøj, der kunne hjælpe ham med at undervise i, hvordan man... Ferrità – Ferreros kernefilosofi – gennem sjov, tovejsinteraktion snarere end diktering.
- At lære Ferrerita til hold i hele Europa i en sjovt og virtuelt måde.
- Til opbygge stærkere teams inden for Ferrero gennem månedlige træningssessioner for omkring 70 personer.
- At løbe andre store begivenheder såsom årlige gennemgange, risikostyringsmøder og julefester.
- At bringe Ferrero ind i det 21. århundrede ved hjælper virksomheden med at operere virtuelt på tværs af 7 EU-lande.
Resultaterne
Medarbejderne er superentusiastiske deltagere i Gabors træningssessioner. De elsker teamquizzerne og giver ham regelmæssigt enormt positiv feedback (9.9 ud af 10!).
Gabor har spredt det gode budskab om AhaSlides til andre regionale ledere, som har taget det til sig med energi i deres egne træningssessioner, alle med lignende resultater ...
- Medarbejdere lærer effektivt om Ferrerita og arbejde godt sammen under videnstjekquizzen.
- Introverte teammedlemmer komme ud af deres skal og indsende deres ideer uden frygt.
- Hold på tværs af mange lande bind bedre over hurtige virtuelle quiz-spørgsmål og andre typer virksomhedstræning.
