5-minütige Teambuilding-Aktivitäten | 28 Quickies im Jahr 2024

🤼 5-minütige Teambuilding-Aktivitäten ist perfekt, um den ganzen Arbeits- oder Schultag ein wenig Teamgeist zu fördern.

Heben Sie Ihre Hand, wenn aus „schnellen“ 5-Minuten-Eisbrechern zeitraubende Marathons werden. Gelangweilte Teilnehmer, ungeduldige Chefs – das Rezept für verschwendete Produktivität. Denken wir Teambuilding neu!

Der Aufbau eines Teams geschieht nicht in einer langen Sitzung. Es ist eine Reise, die genommen wurde ein kleiner schritt nach dem anderen.

Sie brauchen kein Wochenend-Retreat, einen ganzen Tag voller Aktivitäten oder gar einen Nachmittag, um die Teammoral zu stärken. Ein stetiger Fluss von 5-minütigen Teambuilding-Aktivitäten im Laufe der Zeit kann den Unterschied zwischen einem ungleichen Team und einem Team ausmachen, das professionell, unterstützend und hilfsbereit arbeitet wirklich gemeinsam.

👏 Unten finden Sie die Ideen für mehr als 28 5-minütige Herausforderungen, die Sie für eine unterhaltsame 5-minütige Spielsitzung umsetzen können, um mit dem Aufbau eines Teams zu beginnen Werk.

Inhaltsverzeichnis

• Überblick
• 5-minütige Teambuilding-Aktivitäten, die online funktionieren
  • #1 - Quiz
  • #2 – Habe ich noch nie
  • #3 – Vergrößerte Favoriten
  • #4 – Ein-Wort-Storyline
  • #5 – Jahrbuchauszeichnungen
  • #6 – 2 Wahrheiten 1 Lüge
  • #7 – Erzähle eine peinliche Geschichte
  • #8 – Babybilder
  • #9 – Bilderbuch
  • #10 – Beschreibe eine Zeichnung
  • #11 – 21 Fragen
  • #12 – Katastrophe auf einer einsamen Insel
  • #13 – Bucket-List-Matchup
• 5-minütige Teambuilding-Aktivitäten für den Arbeitsplatz im Innenbereich
  • #14 – Menschliches Bingo
  • #15 – Distanzierte Debatte
  • #16 – Einen Film neu erstellen
  • #17 – Team-Ballon-Pop
  • #18 – Minenfeld-Eierrennen
  • #19 – Spiele die Redewendung aus
  • #20 – Rückenzeichnung
  • #21 – Spaghetti-Turm
  • #22 – Papierfliegerparade
  • #23 – Team-Cup-Stapel
  • #24 – Indisches Beinringen
• 5-Minuten Teambuilding Denksportaufgaben
  • #25 – Streichholz-Herausforderung
  • #26 – Rätselherausforderung
  • #27 – Logo-Challenge
  • #28 – 6-Grad-Herausforderung
• Häufigste Fragen

Vollständiger Haftungsausschluss: Einige dieser 5-minütigen Bauaktivitäten können 10 Minuten oder sogar 15 Minuten dauern. Bitte verklagen Sie uns nicht.

Überblick

Weitere Tipps mit AhaSlides

• Arten von Teambuilding
• Teamplayer-Fähigkeiten
• Quiz für Teambuilding

5-minütige Teambuilding-Aktivitäten, die online funktionieren

Die Nachfrage nach remote-freundlichen, virtuellen Teambuilding-Aktivitäten ist ungebrochen. Hier sind 13 schnelle Ideen, um sicherzustellen, dass Teams online nicht den Geist verlieren.

#1 - Quiz

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Es gibt einfach keine Möglichkeit, diese Liste ohne das zu beginnen, was wir als das bezeichnen letzte in 5-minütigen Teambuilding-Aktivitäten.

Jeder liebt ein Quiz. Erkundigen Sie sich bei Neil de Grasse Tyson – es ist eine unbestreitbare Tatsache. Und 5 Minuten sind genug Zeit für ein schnelles 10-Fragen-Team-Quiz, bei dem die Köpfe auf allen Zylindern feuern.

Einfache Team-Quiz sind für den virtuellen Arbeitsplatz oder die Schule gemacht. Sie sind remote-freundlich, teamwork-freundlich und mit der richtigen Software 100% Wallet-freundlich.

So funktioniert es

1. Erstellen Sie ein Quiz mit 10 Fragen oder laden Sie es mit einer kostenlosen Quizsoftware herunter.
2. Laden Sie Ihre Spieler ein, auf ihren Handys am Quiz teilzunehmen.
3. Setzen Sie Spieler in Teams ein, die sie sich nicht selbst ausgesucht hätten.
4. Gehen Sie durch das Quiz und sehen Sie, wer die Nase vorn hat!

Sie möchten selbst mitmachen? Spielen Sie das 5-Minuten-Quiz und sehen Sie, wie Sie auf einer globalen Bestenliste stehen!

#2 - 5-Minuten-Teambuilding-Aktivitäten – das habe ich noch nie

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Das klassische Trinkspiel der Universität. Niemals zuvor gibt es seit Jahrzehnten in unseren höchsten Bildungseinrichtungen, wird aber oft vergessen, wenn es um Teambuilding geht.

Dies ist ein großartiges, schnelles Spiel, das Kollegen oder Schülern hilft, die ausgefallenen Charaktere zu verstehen, mit denen sie arbeiten. Es endet normalerweise mit viel von Folgefragen.

Schauen Sie sich an: Best 230+ Ich habe noch nie Fragen

So funktioniert es

1. Drehen Sie das AhaSlides-Rad unten, um eine zufällige auszuwählen ich habe noch nie Aussage.
2. Wenn die Aussage gewählt wird, alle, die hört niemals getan, was die Aussage sagt, wird ihre Hand heben.
3. Teammitglieder können die Leute mit den Händen nach den schmutzigen Details der Sache befragen, die sie haben Fertig.

Protip 👊 Sie können Ihre eigenen hinzufügen ich habe noch nie Aussagen auf dem Rad oben. Verwenden Sie es auf a kostenloses AhaSlides-Konto um Ihr Publikum einzuladen, sich dem Rad anzuschließen.

#3 - 5-Minuten-Teambuilding-Aktivitäten – Vergrößerte Favoriten

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Im Büro ist immer mindestens eine Person mit einer Lieblingstasse, einem Lieblingsparfum oder einem Lieblingsfoto ihrer Katze auf dem Desktop.

Vergrößerte Favoriten lässt Teammitglieder erraten, welcher Kollege einen Artikel besitzt, indem ein vergrößertes Bild dieses Artikels angezeigt wird.

So funktioniert es

1. Bringen Sie jedes Teammitglied dazu, Ihnen heimlich ein Bild von seinem Lieblingsobjekt am Arbeitsplatz zu geben.
2. Bieten Sie ein vergrößertes Bild des Objekts an und fragen Sie alle, was das Objekt ist und wem es gehört.
3. Zeigen Sie anschließend das Vollbild auf.

#4 - 5-minütige Teambuilding-Aktivitäten – Ein-Wort-Storyline

Große Geschichten werden sehr selten vor Ort improvisiert, aber das heißt nicht, dass wir es nicht versuchen können.

Ein-Wort-Storyline bringt Teammitglieder dazu, sich miteinander zu synchronisieren und eine kraftvolle, 1-minütige Geschichte zu erstellen, ein Wort nach dem anderen.

So funktioniert es

1. Teilen Sie die Spieler in mehrere kleine Gruppen mit jeweils etwa 3 oder 4 Mitgliedern auf.
2. Entscheiden Sie sich für die Reihenfolge der Teammitglieder in jeder Gruppe.
3. Geben Sie dem ersten Mitglied der ersten Gruppe ein Wort und starten Sie einen 1-Minuten-Timer.
4. Der zweite Spieler sagt dann ein weiteres Wort, dann der dritte und der vierte, bis die Zeit abgelaufen ist.
5. Schreiben Sie die Wörter auf, wie sie kommen, und lassen Sie die Gruppe am Ende die ganze Geschichte vorlesen.

#5 - 5-minütige Teambuilding-Aktivitäten – Jahrbuchauszeichnungen

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High-School-Jahrbücher machen bekanntlich viele Aussagen über den prognostizierten zukünftigen Erfolg ihrer Schüler.

Am wahrscheinlichsten Erfolg haben, am wahrscheinlichsten heirate zuerst, am wahrscheinlichsten ein preisgekröntes Comedy-Stück schreiben und dann all ihre Einnahmen in alte Flipperautomaten stecken. Derartiges.

Nehmen Sie ein Blatt aus diesen Jahrbüchern. Überlege dir ein paar abstrakte Szenarien, frage deine Spieler, wer der Richtige ist höchstwahrscheinlich und nehmt die Stimmen ein.

So funktioniert es

1. Überlegen Sie sich eine Reihe von Szenarien und erstellen Sie für jedes eine Multiple-Choice-Folie.
2. Fragen Sie, wer in jedem Szenario am wahrscheinlichsten der Protagonist ist.
3. Stelle die Fragen an deine Spieler und sieh zu, wie die Stimmen einfließen!

#6 - 5-minütige Teambuilding-Aktivitäten – 2 Wahrheiten 1 Lüge

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Hier ist ein Titan von 5-minütigen Teambuilding-Aktivitäten. 2 Wahrheiten 1 Lüge hat die Teamkollegen seit der Gründung der Teams miteinander vertraut gemacht.

Wir alle kennen das Format – jemand denkt an zwei Wahrheiten über sich selbst sowie an eine Lüge und fordert dann andere heraus, herauszufinden, welche die Lüge ist.

Es gibt mehrere Möglichkeiten zu spielen, je nachdem, ob Sie möchten, dass Ihre Spieler Fragen stellen können oder nicht. Für eine schnelle Teambuilding-Aktivität empfehlen wir, diese Spieler fragen zu lassen.

So funktioniert es

1. Bevor die Aktivität beginnt, wählen Sie jemanden aus, der 2 Wahrheiten und 1 Lüge aufstellt.
2. Wenn Sie das Teambuilding beginnen, bitten Sie diesen Spieler, seine 2 Wahrheiten und 1 Lüge zu verkünden.
3. Stellen Sie einen 5-Minuten-Timer ein und ermutigen Sie alle, Fragen zu stellen, um die Lüge aufzudecken.

#7 - 5-minütige Teambuilding-Aktivitäten – Erzählen Sie eine peinliche Geschichte

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Als Alternative zu 2 Wahrheiten 1 Lüge, vielleicht möchtest du einfach den Mittelsmann auslassen und alle dazu bringen, gerade zu stehen Erzähl eine peinliche Geschichte.

Die Wendung an diesem ist, dass jeder seine Geschichte schriftlich einreicht, alles anonym. Gehen Sie jeden durch und bringen Sie alle dazu, darüber abzustimmen, wem die Geschichte gehört.

So funktioniert es

1. Geben Sie jedem ein paar Minuten, um eine peinliche Geschichte aufzuschreiben.
2. Gehen Sie jede Geschichte durch und lesen Sie sie laut vor.
3. Stimmen Sie nach jeder Geschichte ab, um zu sehen, wem die Leute sie gehören.

Wussten Sie schon? 💡 Das Teilen peinlicher Geschichten kann zu produktiveren, offeneren und kollaborativeren Meetings führen. Diese 5-Minuten-Spiele für virtuelle Meetings könnten nützlich sein! Über 21 Icebreaker-Spiele für eine bessere Beteiligung an Teambesprechungen und Spiele virtuelles Treffen werden Ihr Leben retten!

#8 - 5-minütige Teambuilding-Aktivitäten – Babybilder

- Bestes Werkzeug für den Job 🔨 AhaSlides -

Zum Thema Peinlichkeit wird diese nächste 5-minütige Teambuilding-Aktivität sicherlich einige errötete Gesichter hervorrufen.

Bringen Sie alle dazu, Ihnen ein Babyfoto zu schicken, bevor Sie mit dem Verfahren beginnen (Bonuspunkte für lächerliche Kleidung oder Gesichtsausdrücke), und sehen Sie dann, wer erraten kann, zu wem dieses Baby herangewachsen ist!

So funktioniert es

1. Sammeln Sie ein Babybild von jedem Ihrer Spieler.
2. Zeigen Sie alle Bilder und bitten Sie jeden, jedes dem Erwachsenen zuzuordnen.

#9 – Bilderbuch

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Ein absoluter Klassiker aus der viktorianischen Ära. Pictionary braucht keine Einführung.

So funktioniert es

1. Stellen Sie Ihre Spieler in kleine Teams.
2. Geben Sie jedem Spieler ein Wort und lassen Sie ihn niemandem zeigen, insbesondere nicht anderen Spielern in ihrem Team.
3. Fordern Sie jeden Spieler auf, seine Worte nacheinander zu veranschaulichen.
4. Spieler des Teams dieses Illustrators haben 1 Minute Zeit, um zu erraten, was die Zeichnung ist.
5. Wenn sie es nicht erraten können, kann jedes andere Team 1 Vorschlag machen, was ihrer Meinung nach es ist.

#10 – Beschreibe eine Zeichnung

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Wenn alle von der vorherigen kurzen Teambuilding-Aktivität in künstlerischer Stimmung sind, halten Sie den Hype mit Beschreiben Sie eine Zeichnung (kann auch als „Teambuilding-Kommunikations-Zeichnungsaktivität“ bezeichnet werden)

Im Wesentlichen ist das wie eine Umkehrung Pictionary. Spieler müssen einzige Verwenden Sie Worte, um ihren Teamkollegen ein Bild zu beschreiben, die die Zeichnung nach bestem Wissen und Gewissen reproduzieren müssen.

Je abstrakter und ereignisreicher das Bild, desto lustiger die Beschreibungen und die Nachbildungen!

So funktioniert es

1. Geben Sie jemandem ein Bild und lassen Sie ihn niemandem zeigen.
2. Diese Person beschreibt ihr Bild nur mit Worten.
3. Alle anderen müssen das Bild basierend auf der Beschreibung zeichnen.
4. Nach 5 Minuten enthüllen Sie das Originalbild und beurteilen, welcher Spieler die genaueste Nachbildung erhalten hat.

#11 – 21 Fragen

Ein weiterer Klassiker hier.

Um das Teambuilding für diese Aktivität zu verbessern, ist es am besten, Ihre Crew in Teams zusammenzustellen und jedes Mitglied an eine Berühmtheit denken zu lassen. Alle anderen Teammitglieder erhalten 21 „Ja“- oder „Nein“-Fragen, um die Antwort ihres Teamkollegen zu erraten.

Protip 👊 Das Herunterskalieren der Fragen auf 10 bedeutet, dass die Teammitglieder zusammenarbeiten müssen, um die besten Fragen einzugrenzen.

So funktioniert es

1. Bilden Sie Spieler in kleinen Teams und sagen Sie jedem Mitglied, dass es an eine Berühmtheit denken soll.
2. Wählen Sie aus jedem Team ein Mitglied aus.
3. Die Spieler arbeiten zusammen (mit 21 oder 10 Fragen), um die Berühmtheit ihres Teamkollegen herauszufinden.
4. Wiederholen Sie dies für alle Mitglieder jedes Teams.

#12 - 5-minütige Teambuilding-Aktivitäten – Desert Island Disaster

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Wir haben uns alle gefragt, wie es wäre, auf einer einsamen Insel zu stranden. Es gibt sogar ganze Fernseh- und Radiosendungen, die darauf basieren, was wir nehmen würden.

In einer Welt, in der wir alle mit Tom Hanks zusammengearbeitet haben, würde diese 5-minütige Teambuilding-Aktivität wahrscheinlich in 20 Sekunden enden. Er mag vielleicht nur mit einem Volleyball zufrieden sein, aber wir vermuten, dass Ihre Spieler einige Annehmlichkeiten haben, auf die sie einfach nicht verzichten konnten.

Katastrophe auf einer einsamen Insel Es geht darum, genau zu erraten, was diese Annehmlichkeiten sind.

So funktioniert es

1. Sagen Sie jedem Spieler, dass er 3 Gegenstände finden soll, die er auf einer einsamen Insel brauchen würde.
2. Wähle einen Spieler. Jeder andere Spieler schlägt die 3 Gegenstände vor, von denen er glaubt, dass er sie nehmen würde.
3. Punkte gehen an jeden, der einen der Gegenstände richtig errät.

#13 – Bucket-List-Matchup

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Es gibt eine weite Welt außerhalb der 4 Wände des Büros (oder des Homeoffice). Manche wollen mit Delfinen schwimmen, manche wollen die Pyramiden von Gizeh sehen, andere wollen einfach im Pyjama in den Supermarkt gehen, ohne beurteilt zu werden.

Sehen Sie, wer große Träume hat Bucket-List-Match-up.

So funktioniert es

1. Bitten Sie vorher alle, Ihnen einen Punkt auf ihrer Bucket-Liste zu nennen.
2. Schreiben Sie sie alle in einer Reihe von Multiple-Choice-Fragen auf und geben Sie einige mögliche Antworten für den Besitzer dieses Bucket-List-Elements.
3. Während der Aktivität ordnen die Spieler das Bucket-List-Element der Person zu, der es gehört.

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5-minütige Teambuilding-Aktivitäten für das aktive Büro

Ein Teil der Teambuilding-Aktivitäten besteht im Allgemeinen darin, die Hintern von den Sitzen zu bekommen und ein wenig Mobilität ins Büro oder Klassenzimmer zu bringen. Diese 11 Teambuilding-Ideen für drinnen und draußen bringen die Energie zum Fließen.

Suchen Sie nach kreativen Möglichkeiten, Teams für Erwachsene zusammenzustellen? Schauen Sie sich AhaSlides an Zufälliger Teamgenerator

#14 – Menschliches Bingo

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Man kann mit Sicherheit sagen, dass der durchschnittliche Mitarbeiter viel über seine Kollegen nicht weiß. Es gibt viele informative Schätze zu entdecken, und Menschliches Bingo hilft Ihnen dabei.

In diesem Fall können Sie wirklich über den Tellerrand schauen und versuchen, einige wirklich interessante menschliche Fakten unter Ihren Spielern aufzudecken.

So funktioniert es

1. Erstellen Sie eine menschliche Bingokarte mit Attributen wie 'Finde jemanden, der deine Lieblingsfrucht hasst'.
2. Geben Sie jedem eine Karte.
3. Die Spieler gehen herum und versuchen, ihre Karten auszufüllen, indem sie andere fragen, ob ein Attribut auf der Karte auf diese Person zutrifft.
4. Wenn dies der Fall ist, unterschreibt diese Person ihren Namen auf dem Bingo-Quadrat. Wenn dies nicht der Fall ist, fragt der Spieler diese Person weiter, bis sie eine bekommt.
5. Sobald sie eine haben, müssen sie zur nächsten Person übergehen.

#15 – Distanzierte Debatte

Debatten im Büro sind an vielen Arbeitsplätzen so ziemlich alltäglich, aber sie bleiben in der Regel am Schreibtisch.

Alle dazu zu bringen, sich zu bewegen und buchstäblich Partei zu ergreifen, ist die Idee von Distanzierte Debatte. Es eignet sich nicht nur hervorragend als kurze Teambuilding-Pause, sondern auch als Möglichkeit, klar zu sehen, auf welcher Seite (des Raums) sich alle befinden.

Halten Sie Aussagen für diese unbeschwert. Zeug wie „Milch geht immer zuerst in eine Schüssel Müsli“ ist perfekt, um eine urkomische, aber harmlose Kontroverse zu verursachen.

So funktioniert es

1. Alle stehen mitten im Raum und man liest eine harmlos kontroverse Aussage vor.
2. Personen, die der Aussage zustimmen, gehen auf eine Seite des Raums, während Personen, die anderer Meinung sind, auf die andere Seite gehen. Leute, die darüber streiten, bleiben einfach in der Mitte.
3. Die Leute haben ein zivilisiert diskutieren im ganzen Raum über ihre Haltung.

#16 – Einen Film neu erstellen

Wenn es etwas Positives aus der Sperrung im Jahr 2020 gab, dann sicherlich die kreative Art und Weise, mit der die Menschen die Langeweile abwehren.

Einen Film neu erstellen lässt einen Teil dieser Kreativität wieder aufleben, indem es sich um Teambuilding-Aktivitäten für kleine Arbeitsgruppen handelt und berühmte Filmszenen mit allen verfügbaren Requisiten nachspielt.

So funktioniert es

1. Teilen Sie die Spieler in Teams auf und geben Sie ihnen jeweils einen Film.
2. Die Spieler wählen eine beliebige Szene aus diesem Film aus, um sie nachzuspielen, und verwenden dabei Requisiten, wenn sie möchten.
3. Die Teams haben 5 Minuten Zeit, um ihre Nachstellung zu planen, und dann 1 Minute, um sie durchzuführen.
4. Jede Person stimmt über ihre Lieblingsreenactment ab.

#17 – Team-Ballon-Pop

Einer der Favoriten des AhaSlides Teambuilding-Retreats im Jahr 2019. Team Ballon Pop erfordert Geschwindigkeit, Kraft, Geschicklichkeit und die Fähigkeit, die Stimme in deinem Kopf zu unterdrücken, die dir sagt, dass du ein 35-jähriger Mann bist, der zu alt für so etwas ist.

So funktioniert es

1. Stellen Sie Spieler in 4er-Teams auf
2. Platzieren Sie zwei Spieler jedes Teams auf einer Linie, dann die anderen 2 Spieler jedes Teams auf einer anderen Linie in etwa 30 Metern Entfernung.
3. Wenn du schreist Go, Spieler 1 bindet sich einen aufgeblasenen Ballon mit einer Schnur um den Rücken und rennt dann zu seinem Mitspieler auf der anderen Linie.
4. Wenn sich die beiden Spieler treffen, platzen sie den Ballon, indem sie ihn zwischen ihren Rücken quetschen.
5. Spieler 1 läuft hinter dieser Linie und Spieler 2 wiederholt den Vorgang.
6. Das erste Team, das alle seine Ballons platzen lässt, gewinnt!

#18 – Minenfeld-Eierrennen

Haben Sie jemals gedacht, dass ein Ei-und-Löffel-Rennen viel zu einfach ist? Vielleicht sollten Sie es mit verbundenen Augen und mit einer Reihe von Dingen versuchen, die Ihnen im Weg liegen.

Nun, das ist die Prämisse von Minenfeld-Eierrennen, wo Spieler mit verbundenen Augen einen Hindernisparcours navigieren, der ausschließlich von ihren Teamkollegen geleitet wird.

So funktioniert es

1. Legen Sie einige Hindernisse über ein Feld.
2. Stellen Sie die Spieler in Paare.
3. Verbinde einem Spieler die Augen und gib ihm ein Ei und einen Löffel.
4. Wenn du schreist Go, versuchen die Spieler unter der Anleitung ihres Teamkollegen, der neben ihnen geht, vom Start bis zur Ziellinie zu kommen.
5. Wenn sie ihr Ei fallen lassen oder ein Hindernis berühren, müssen sie von vorne beginnen.

#19 – Spiele die Redewendung aus

Jede Sprache hat eine Fülle von Redewendungen, die jeder kennt, die aber auch super komisch klingen, wenn man wirklich darüber nachdenkt.

Wie, was ist los mit ein anderer Fischkessel, Bob ist Dein Onkel und ganz mund und keine hose?

Dennoch ist es diese Verrücktheit und die Heiterkeit, die sich daraus ergibt, sie auszuleben, die sie zu großartigen Kandidaten für eine 5-minütige Teambuilding-Aktivität macht.

So funktioniert es

1. Stellen Sie die Spieler in gleichmäßige Teams und stellen Sie sie mit dem Gesicht zum Rücken der Person vorn auf.
2. Geben Sie den Spielern am Ende ihrer Reihen das gleiche Idiom.
3. Wenn du schreist Go, spielt der Spieler auf der Rückseite dem Spieler vor ihm das Idiom vor.
4. Wenn sie das Idiom haben, dreht sich dieser Spieler um, tippt der Person vorne auf die Schulter und spielt es vor.
5. Wiederholen Sie den Vorgang, bis ein Team das Ende der Reihe erreicht und der letzte Spieler eine richtige Vermutung über das Idiom anstellt.

#20 – Rückenzeichnung

If Spielen Sie das Idiom vor ist wie eine hintere Scharade, dann Zurück Zeichnung ist im Wesentlichen zurück bildhaft.

Dies ist ein weiterer Trend aus dem Lockdown, der seinen Weg in die Bereiche der 5-minütigen Teambuilding-Aktivitäten gefunden hat. Es erfordert, dass die Leute mit ihren Partnern eine gewisse Wellenlänge herstellen und kann einige urkomische Ergebnisse haben.

So funktioniert es

1. Bilden Sie die Spieler paarweise, wobei Spieler 2 vor Spieler 1 steht und vor einem Whiteboard steht.
2. Zeigen Sie allen Spielern das gleiche Bild.
3. Wenn du schreist Go, Spieler 1 dreht sich um und zeichnet das Bild auf ein Blatt Papier, das den Rücken von Spieler 2 berührt.
4. Spieler 2 versucht, das Bild auf dem Brett nur nach dem Gefühl auf seinem Rücken nachzubilden.
5. Spieler 2, der zuerst richtig errät, was das Bild ist, gewinnt, mit Bonuspunkten für das Team mit den besten Zeichnungen von Spieler 2.

#21 – Spaghetti-Turm

Hey, da ist ein Spaghetti-Kreuzung, warum nicht a Spaghetti-Turm?

Sie können diese Ungerechtigkeit in dieser 5-minütigen Teambuilding-Aktivität korrigieren, die Köpfe und Hände auf den ultimativen Test der Teamplanung und -ausführung stellt.

Das Ziel, wie es immer im Leben sein sollte, ist es, den höchsten freistehenden Turm aus getrockneten Spaghetti zu bauen, der von einem Marshmallow gekrönt wird.

So funktioniert es

1. Setzen Sie Spieler in kleine Teams ein.
2. Geben Sie jedem Team eine Handvoll getrocknete Spaghetti, eine Rolle Klebeband, eine Schere und ein paar Marshmallows.
3. Wenn du schreist Go, hat jedes Team 5-10 Minuten Zeit, um den höchsten Turm zu bauen.
4. Wenn du schreist Stoppen, der höchste freistehende Turm mit einem Marshmallow auf der Spitze ist der Gewinner!

#22 – Papierfliegerparade

Nicht alle von uns waren mit der Fähigkeit gesegnet, ein Papierflugzeug herzustellen, das wie eine F-117 Nighthawk gleitet. Aber das ist kein Problem, denn Papierflieger-Parade Prämien alle Flugzeugtypen, egal wie nutzlos sie zu fliegen scheinen.

Bei dieser Teambuilding-Übung für kleine Gruppen werden nicht nur Teams mit Fliegern belohnt, die am weitesten fliegen oder am längsten in der Luft bleiben, sondern auch diejenigen mit erstklassigem ästhetischen Wert.

So funktioniert es

1. Stellen Sie Spieler in 3er-Teams auf
2. Geben Sie jedem Team ein Bündel Papier, etwas Klebeband und einige Farbstifte.
3. Geben Sie jedem Team 5 Minuten Zeit, um 3 Arten von Flugzeugen zu bauen.
4. Die Preise gehen an das Flugzeug, das am weitesten fliegt, das am längsten fliegt und das am besten aussieht.

#23 – Team-Cup-Stapel

Wie das alte Sprichwort sagt: Wenn Sie sehen möchten, wer Ihre Anführer sind, geben Sie ihnen ein paar Tassen zum Stapeln.

Sie werden sicherlich finden, in wem Ihre Führungskräfte sind Teampokal-Stapel. Dieser fördert ständige Kommunikation, Geduld, Ausdauer und die Erfüllung eines soliden Plans in einer überraschend schwierigen Teamaufgabe.

So funktioniert es

1. Stellen Sie die Spieler in kleine Teams von 5 Personen.
2. Geben Sie jeder Gruppe ein Gummiband mit 5 daran befestigten Schnüren und 10 Plastikbechern.
3. Jeder Spieler greift eine Schnur und zieht, um das Gummiband über einen Becher zu spannen.
4. Die Teams müssen nur durch Berühren der Schnur eine Pyramide aus den Bechern bauen.
5. Schnellstes Team gewinnt!

#24 – Indisches Beinringen

Wir steigern die Aggression, während wir uns dem Ende dieser Liste schneller Teambuilding-Aktivitäten nähern.

Indisches Beinringen ist sicherlich am besten für Studenten oder jüngere Mitarbeiter geeignet, funktioniert aber wirklich für alle, die bei ihren Teamaktivitäten ein bisschen Körperlichkeit mögen.

Sehen Sie sich unten den kurzen Video-Erklärer an, wie es funktioniert 👇

So funktioniert es

1. Setzen Sie Spieler in kleine Teams ein.
2. Lassen Sie einen Spieler aus jedem Team mit einem Spieler aus jedem anderen Team ringen. Wiederholen, bis alle gerungen haben.
3. 2 Punkte für einen Sieg, 0 für eine Niederlage.
4. Die besten 4 Teams spielen das Halbfinale und das Finale!

5-Minuten Teambuilding Denksportaufgaben

Nicht jeder ist mit umfassenden Teambuilding-Aktivitäten einverstanden. Manchmal ist es schön, die Sache mit einer Denkaufgabe zu verlangsamen, bei der die Teams die 5-minütige Problemlösungsaktivität aus verschiedenen Blickwinkeln erarbeiten und eine Lösung finden müssen.

#25 – Streichholz-Herausforderung

— Bestes Werkzeug für den Job 🔨 LogikGefällt mir -

Sie kennen diese Rätsel – die Art, die hin und wieder in Ihrem Facebook-Feed auftaucht und Sie unendlich wütend macht, weil Sie die Antwort nicht bekommen.

Nehmen Sie es von uns, sie sind viel weniger nervig, wenn Sie als Team daran arbeiten.

Matchstick-Puzzles eignen sich hervorragend, um die Liebe zum Detail und Teamwork zu trainieren.

So funktioniert es

1. Teilen Sie alle in Kleingruppen ein.
2. Geben Sie jeder Gruppe eine Reihe von Streichholzrätseln, die es zu lösen gilt.
3. Welches Team sie am schnellsten löst, ist der Gewinner!

#26 – Rätselherausforderung

— Bestes Werkzeug für den Job 🔨 GPuzzles -

Hier bedarf es keiner großen Erklärung. Geben Sie einfach ein Rätsel auf und sehen Sie, wer es am schnellsten knacken kann.

So funktioniert es

1. Teilen Sie alle in Kleingruppen ein.
2. Geben Sie jeder Gruppe eine Reihe von Streichholzrätseln, die es zu lösen gilt.
3. Welches Team sie am schnellsten löst, ist der Gewinner!

#27 – Logo-Challenge

— Bestes Werkzeug für den Job 🔨 Digitale Zusammenfassung -

Es gibt einige wirklich großartige Logos, mit exquisiten versteckten Facetten, die Sie vielleicht nicht auf den ersten Blick sehen.

Logo-Challenge dreht sich alles um die Liebe zum Detail. Es erkennt die kleinen Details von schönem Design und wofür sie stehen.

So funktioniert es

1. Teilen Sie alle in Kleingruppen ein.
2. Geben Sie jeder Gruppe ein paar Logos und sagen Sie ihnen, dass sie die verborgenen Bedeutungen von jedem finden sollen.
3. Die Teams schreiben auf, was ihrer Meinung nach die verborgene Facette ist und was sie darstellt.
4. Am schnellsten alle Siege zu bekommen!

#28 – 6-Grad-Herausforderung

Wussten Sie, dass der erste Link in 97% der Wikipedia-Artikel, wenn er genug angeklickt wird, schließlich zum Artikel über Philosophie? Anscheinend ist dieser Artikel immer ein paar Grad von so ziemlich jedem Thema im Universum entfernt.

Ihre Crew zu beauftragen, ähnliche Verbindungen zwischen scheinbar unverbundenen Themen herzustellen, ist ein großartiges 5-minütiges Teambuilding-Puzzle, um Menschen dazu zu bringen, Probleme auf unorthodoxe und kreative Weise anzugehen.

So funktioniert es

1. Teilen Sie alle in Kleingruppen ein.
2. Geben Sie jeder Gruppe zwei zufällige Gegenstände, die scheinbar nichts miteinander zu tun haben.
3. Geben Sie jedem Team 5 Minuten, um aufzuschreiben, wie Element 1 mit Element 2 in sechs Grad oder weniger verbunden ist.
4. Jedes Team liest seine 6 Grad und Sie entscheiden, ob die Verbindungen zu schwach sind oder nicht!

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