Le brainwriting est-il meilleur que le brainstorming | Conseils et exemples en 2024

Pouvons-nous devenir plus créatifs avec le brainwriting ?

L'utilisation de certaines techniques de remue-méninges peut être un moyen utile de générer des idées novatrices et créatives. Mais le moment semble venu pour vous d'envisager de passer du brainstorming à Brainwriting parfois.

C'est un outil pratique qui ne nécessite pas beaucoup de ressources financières mais qui peut être la meilleure alternative classique au brainstorming pour promouvoir l'inclusivité, la diversité des perspectives et une résolution plus efficace des problèmes.

Voyons ce qu'est le brainwriting, ses avantages et ses inconvénients, ainsi que la meilleure stratégie pour l'utiliser, ainsi que quelques exemples pratiques.

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Table des matières

• Qu'est-ce que le Brainwriting ?
• Brainwriting : avantages et inconvénients
• Guide ultime pour mener à bien le brainwriting
• Utilisations et exemples de Brainwriting
• Faits marquants

Qu'est-ce que le Brainwriting ?

Introduit en 1969 dans un magazine allemand par Bernd Rohrbach, le Brainwriting est rapidement devenu une technique puissante permettant aux équipes de générer rapidement et efficacement des idées et des solutions. 

Il s'agit d'un brainstorming collaboratif méthode qui met l'accent sur la communication écrite plutôt que sur la communication verbale. Le processus implique un groupe d'individus assis ensemble et écrivant leurs idées sur un morceau de papier. Les idées sont ensuite transmises au groupe et chaque membre s'appuie sur les idées des autres. Ce processus se poursuit jusqu'à ce que tous les participants aient eu l'occasion d'apporter leurs idées.

Cependant, le brainwriting traditionnel peut prendre du temps et ne pas convenir à des groupes plus importants. C'est là que 635 écriture cérébrale entre en jeu. La technique 6-3-5 est une stratégie plus avancée utilisée en brainstorming, car elle implique un groupe de six personnes qui écrivent trois idées chacune en cinq minutes, pour un total de 15 idées. Ensuite, chaque participant passe sa feuille de papier à la personne à sa droite, qui ajoute trois idées supplémentaires à la liste. Ce processus se poursuit jusqu'à ce que les six participants aient chacun contribué aux feuilles de chacun, ce qui donne un total de 90 idées.

Brainwriting : avantages et inconvénients

Comme toute variante du brainstorming, le brainwriting a à la fois des avantages et des inconvénients et examiner attentivement ses avantages et ses limites peut vous aider à savoir quand et comment appliquer la technique pour résoudre vos problèmes et générer des idées plus innovantes.

Avantages

• Permet à tous les membres d'une équipe de contribuer de manière égale tout en réduire la pensée de groupe phénomène, les individus ne sont pas influencés par les opinions ou les idées des autres.
• Favoriser une plus grande inclusivité et une plus grande diversité de perspectives. Contrairement aux séances de brainstorming traditionnelles où la voix la plus forte dans la salle a tendance à dominer, le brainwriting garantit que les idées de chacun sont entendues et valorisées. 
• Élimine la pression d'avoir à proposer des idées sur place, ce qui peut être intimidant pour certaines personnes. Les participants qui peuvent être plus introvertis ou moins à l'aise pour s'exprimer en groupe peuvent toujours apporter leurs idées par la communication écrite.
• Permet aux membres de l'équipe de prendre leur temps, de réfléchir à leurs idées et de les exprimer de manière claire et concise. En s'appuyant sur les idées des autres, les membres de l'équipe sont en mesure de proposer des solutions uniques et non conventionnelles à des problèmes complexes. 
• Comme les membres de l'équipe écrivent leurs idées simultanément, le processus peut générer un grand nombre d'idées en peu de temps. Cela peut être particulièrement utile dans les situations où le temps presse, comme lors d'un lancement de produit ou d'une campagne marketing.

Inconvénients

• Conduit à la génération d'un grand nombre d'idées, mais toutes ne sont pas pratiques ou réalisables. Étant donné que chacun dans le groupe est encouragé à apporter ses idées, il y a un risque de générer des suggestions non pertinentes ou peu pratiques. Cela peut entraîner une perte de temps et peut même semer la confusion dans l'équipe. 
• Décourage la créativité spontanée. Le brainwriting fonctionne en générant des idées de manière structurée et organisée. Cela peut parfois limiter le flux créatif d'idées spontanées qui peuvent surgir au cours d'une séance de remue-méninges régulière.  
• Nécessite beaucoup de préparation et d'organisation. Le processus consiste à distribuer des feuilles de papier et des stylos, à mettre en place une minuterie et à s'assurer que tout le monde a une compréhension claire des règles. Cela peut prendre du temps et peut ne pas convenir à des séances de remue-méninges impromptues.
• Il y a moins de possibilités d'interaction et de discussion entre les membres de l'équipe en raison de son traitement indépendant. Cela peut entraîner un manque de raffinement ou de développement d'idées, ainsi que limiter les possibilités de création de liens d'équipe et d'établissement de relations.
• Bien que l'écriture de cerveau réduise la probabilité de pensée de groupe, les individus peuvent toujours être soumis à leurs propres préjugés et hypothèses lors de la génération d'idées.

Guide ultime pour mener efficacement le brainwriting

1. Définir le problème ou le sujet pour lequel vous dirigez la session de brainwriting. Cela devrait être communiqué à tous les membres de l'équipe avant la session.
2. Définir une limite de temps pour la séance de remue-méninges. Cela garantira que chacun dispose de suffisamment de temps pour générer des idées, mais évitera également que la session ne devienne trop longue et floue.
3. Expliquer le processus à l'équipe qui comprend la durée de la session, la manière dont les idées doivent être enregistrées et la manière dont les idées seront partagées avec le groupe.
4. Distribuez le modèle de brainwriting à chaque membre de l'équipe. Le modèle doit inclure le problème ou le sujet en haut et un espace pour que les membres de l'équipe enregistrent leurs idées.
5. Définissez les règles de base. Cela inclut des règles de confidentialité (les idées ne doivent pas être partagées en dehors de la session), l'utilisation d'un langage positif (éviter de critiquer les idées) et un engagement à rester sur le sujet.
6. Commencez la séance en réglage de la minuterie pour le temps imparti. Encouragez les membres de l'équipe à écrire autant d'idées que possible dans le délai imparti. Rappelez aux membres de l'équipe qu'ils ne doivent pas partager leurs idées avec d'autres pendant cette phase.
7. Une fois le délai écoulé, collecter les modèles de brainwriting de chaque membre de l'équipe. Assurez-vous de rassembler tous les modèles, même ceux qui ne contiennent que quelques idées.
8. Partagez les idées. Cela peut être fait en demandant à chaque membre de l'équipe de lire ses idées à haute voix ou en collectant les modèles et en compilant les idées dans un document ou une présentation partagés.
9. Encourager les membres de l'équipe à s'appuyer sur les idées de chacun et à suggérer des améliorations ou des modifications, discuter et affiner les idées. L'objectif est d'affiner les idées et de proposer une liste d'éléments exploitables.
10. Sélectionner et mettre en œuvre les meilleures idées: Cela peut se faire en votant sur les idées, ou en ayant une discussion pour identifier les idées les plus prometteuses. Attribuez des tâches aux membres de l'équipe pour concrétiser les idées et fixez des délais de réalisation.
11. Suivi: Vérifiez auprès des membres de l'équipe pour vous assurer que les tâches sont en cours d'exécution et pour identifier les obstacles ou les problèmes qui pourraient survenir.

ASTUCES:Utiliser des outils de présentation complets tels que AhaSlides peut vous aider à optimiser le processus de connexion cérébrale avec d'autres et à gagner du temps.

Utilisations et exemples de Brainwriting

Le brainwriting est une technique polyvalente qui peut être utilisée dans un large éventail d'industries et de contextes. Voici quelques exemples d'utilisation du brainwriting dans des domaines spécifiques.

La résolution de problèmes

Il peut être utilisé pour résoudre des problèmes au sein d’une organisation ou d’une équipe. En générant un grand nombre d’idées, la technique peut aider à identifier des solutions potentielles qui n’auraient peut-être pas été envisagées auparavant. Disons qu'une équipe est chargée de résoudre le problème de rotation élevée du personnel dans une entreprise. Ils décident d'utiliser la technique du brainwriting pour générer des idées sur la façon de réduire le roulement.

Développement produit

Cette technique peut être utilisée dans le développement de produits pour générer des idées de nouveaux produits ou fonctionnalités. Cela peut aider à garantir que les produits répondent aux besoins des clients et sont innovants. Par exemple, dans la conception de produits, le brainwriting peut être utilisé pour générer des idées de nouveaux produits, identifier les défauts de conception potentiels et développer des solutions aux défis de conception.

Marketing

Marketing peut tirer parti du brainwriting pour générer des idées de campagnes ou de stratégies marketing. Cela peut aider les entreprises à créer des messages marketing efficaces et à atteindre leur public cible. Par exemple, le brainwriting peut être utilisé pour développer de nouvelles campagnes publicitaires, identifier de nouveaux marchés cibles et créer des stratégies de marque innovantes.

Innovation

Le brainwriting peut être utilisé pour promouvoir l'innovation au sein d'une organisation. En générant un grand nombre d'idées, le brainwriting peut aider à identifier des produits, services ou processus nouveaux et innovants. Par exemple, dans le domaine de la santé, le brainwriting peut être utilisé pour développer de nouveaux plans de traitement, identifier les effets secondaires potentiels des médicaments et explorer de nouvelles approches de soins aux patients.

Formation

Lors des sessions de formation, le brainwriting peut être utilisé pour encourager les membres de l'équipe à penser de manière créative et à proposer de nouvelles idées. Cela peut aider à développer des compétences de pensée critique et à promouvoir le travail d'équipe.

Amelioration de la qualite

Dans les initiatives d'amélioration de la qualité, l'utilisation de Brainwriting aide à générer des idées pour améliorer les processus, réduire le gaspillage et augmenter l'efficacité. Cela peut aider les entreprises à économiser du temps et des ressources et à améliorer leur résultat net.

Faits marquants

Que vous travailliez sur un projet d'équipe ou que vous essayiez de trouver des solutions innovantes par vous-même, les techniques de brainwriting peuvent vous aider à générer de nouvelles idées et à surmonter des défis créatifs. Si le brainwriting a ses avantages, il a aussi ses limites. Pour surmonter ces limitations, il est essentiel de combiner la technique avec d'autres techniques de remue-méninges et des outils comme AhaSlides et d'adapter l'approche aux besoins spécifiques de l'équipe et de l'organisation.

Ref: Forbes | UNP