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Check-in d'équipe : édition amusante
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Check-in d'équipe : édition amusante

Idées de mascottes d'équipe, boosters de productivité, cuisines de déjeuner préférées, chansons de la liste de lecture la plus populaire, commandes de café les plus populaires et un enregistrement de vacances amusant.

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Les clés de la productivité et de la collaboration
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Les clés de la productivité et de la collaboration

Les grands leaders privilégient la communication et l'adaptabilité. Pour résoudre les problèmes, évaluez les styles de collaboration, comprenez les bases du CPM et appliquez une réflexion stratégique pour la productivité et le travail d'équipe.

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Aiguisez vos compétences en matière de travail en équipe
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Aiguisez vos compétences en matière de travail en équipe

La diapositive aborde le leadership participatif, les compétences essentielles pour la réussite de l’industrie, les facteurs de productivité, les exemples de pensée latérale, les éléments clés du travail d’équipe et les techniques pour améliorer les compétences de travail d’équipe.

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Naviguer dans la dynamique du changement
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Naviguer dans la dynamique du changement

La réussite d’un changement sur le lieu de travail repose sur des outils efficaces, de l’enthousiasme, une compréhension de la résistance, une mesure des résultats et une gestion stratégique de la dynamique du changement.

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Montrer la voie au changement
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Montrer la voie au changement

Cette discussion explore les défis du changement sur le lieu de travail, les réponses personnelles au changement, les changements organisationnels proactifs, les citations percutantes, les styles de leadership efficaces et définit la gestion du changement.

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Construire notre avenir : fixer des objectifs pour la nouvelle année
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Construire notre avenir : fixer des objectifs pour la nouvelle année

Cette année, nous définirons nos objectifs, nous concentrerons sur la croissance, organiserons les étapes de définition des objectifs, associerons les stratégies et comprendrons l'importance de la définition des objectifs pour façonner notre avenir. Rejoignez-nous à la mairie !

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Les traditions des fêtes rencontrent la culture d'entreprise
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Les traditions des fêtes rencontrent la culture d'entreprise

Découvrez comment les traditions des fêtes enrichissent la culture d'entreprise, suggérez de nouvelles traditions, alignez les étapes pour les intégrer, faites correspondre les valeurs aux traditions et améliorez les connexions lors de l'intégration.

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Surmonter les objections liées aux ventes de fin d'année
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Surmonter les objections liées aux ventes de fin d'année

Découvrez comment surmonter les objections de vente de fin d'année grâce à des stratégies efficaces, des défis courants et les étapes nécessaires pour les gérer avec succès dans le cadre d'une formation à la vente.

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Adapter les plans marketing aux différents publics pendant les fêtes
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Adapter les plans marketing aux différents publics pendant les fêtes

Explorez des campagnes de vacances inclusives en identifiant les publics clés, en adaptant les stratégies et en reconnaissant l’importance d’adapter le marketing à des groupes divers pour une sensibilisation efficace.

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Donner et recevoir : un feedback efficace grâce à la générosité des fêtes
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Donner et recevoir : un feedback efficace grâce à la générosité des fêtes

Explorez la synergie entre la rétroaction et l’esprit des fêtes : associez les principes aux analogies, partagez un mot pour une excellente rétroaction, discutez des défis, séquencez les étapes efficaces et considérez la rétroaction comme un cadeau festif.

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Atelier du Père Noël : leçons de leadership et de délégation
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Atelier du Père Noël : leçons de leadership et de délégation

Explorez le leadership dans l'atelier du Père Noël, en vous concentrant sur les défis de la délégation, les étapes efficaces, les principes clés et son rôle essentiel dans la réussite du leadership.

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Magie des Fêtes
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Magie des Fêtes

Découvrez les favoris des fêtes : les films incontournables, les boissons de saison, l'origine des crackers de Noël, les fantômes de Dickens, les traditions de l'arbre de Noël et des faits amusants sur le pudding et les maisons en pain d'épices !

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Les traditions des fêtes dévoilées
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Les traditions des fêtes dévoilées

Explorez les traditions mondiales des fêtes, des dîners KFC au Japon aux chaussures remplies de bonbons en Europe, tout en découvrant des activités festives, des publicités historiques du Père Noël et des films de Noël emblématiques.

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Santé aux plaisirs du Nouvel An
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Santé aux plaisirs du Nouvel An

Découvrez les traditions du Nouvel An mondial : les fruits qui roulent en Équateur, les sous-vêtements porte-bonheur en Italie, les raisins de minuit en Espagne et bien plus encore. De plus, des résolutions amusantes et des événements inattendus ! Santé pour une nouvelle année pleine de vie !

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Étincelles saisonnières de connaissances
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Étincelles saisonnières de connaissances

Découvrez les traditions festives essentielles : les aliments et boissons incontournables, les événements inoubliables, les coutumes uniques comme jeter des objets en Afrique du Sud et bien d'autres célébrations du Nouvel An dans le monde entier.

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2024 en photos
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2024 en photos

Découvrez les moments clés de 2024 avec 10 questions de quiz et des visuels saisissants. Découvrez la technologie, la culture et les événements marquants mondiaux avec des explications et des sources détaillées dans cette présentation de quiz interactive !

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Travail d'équipe et collaboration dans les projets de groupe
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Travail d'équipe et collaboration dans les projets de groupe

Cette présentation explore la fréquence des conflits en groupe, les stratégies de collaboration, les défis rencontrés et les qualités essentielles d'un bon membre d'équipe pour réussir ensemble.

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Compétences essentielles pour l'évolution de carrière
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Compétences essentielles pour l'évolution de carrière

Explorez des exemples de soutien au développement de carrière, identifiez les compétences essentielles et partagez votre engagement pour progresser vers de nouveaux sommets professionnels.

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Parlons croissance : votre espace de travail et de croissance idéal
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Parlons croissance : votre espace de travail et de croissance idéal

Cette discussion explore les motivations personnelles dans les rôles, les compétences d’amélioration, les environnements de travail idéaux et les aspirations de croissance et les préférences en matière d’espace de travail.

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Travail d'équipe et collaboration dans des projets de groupe
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Travail d'équipe et collaboration dans des projets de groupe

Un travail d’équipe efficace nécessite de comprendre la fréquence des conflits, les stratégies de collaboration essentielles, de surmonter les défis et de valoriser les qualités clés des membres de l’équipe pour réussir dans les projets de groupe.

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Surmonter les défis quotidiens sur le lieu de travail
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Surmonter les défis quotidiens sur le lieu de travail

Cet atelier aborde les défis quotidiens du lieu de travail, les stratégies efficaces de gestion de la charge de travail, la résolution des conflits entre collègues et les méthodes pour surmonter les obstacles courants auxquels les employés sont confrontés.

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Compétences essentielles pour l’évolution de carrière
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Compétences essentielles pour l’évolution de carrière

Explorez votre évolution professionnelle grâce à des idées partagées, au développement de vos compétences et à des aptitudes essentielles. Identifiez les domaines clés pour lesquels vous avez besoin de soutien et améliorez vos compétences pour accroître votre réussite professionnelle !

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Construire des équipes solides grâce à l'apprentissage
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Construire des équipes solides grâce à l'apprentissage

Ce guide destiné aux dirigeants explore la fréquence d’apprentissage en équipe, les facteurs clés pour des équipes solides et les stratégies pour améliorer les performances grâce à des activités collaboratives.

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Tendances et innovations du marketing numérique
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Tendances et innovations du marketing numérique

Les entreprises sont confrontées à des défis pour adopter les tendances du marketing numérique et ont des avis mitigés sur les innovations actuelles. Les plateformes clés et les technologies en évolution façonnent leurs stratégies et leurs opportunités de croissance.

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Partage des connaissances : pourquoi votre expertise est importante
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Partage des connaissances : pourquoi votre expertise est importante

Le partage des connaissances favorise la collaboration et l’innovation au sein des organisations. Les dirigeants favorisent ce processus en encourageant la participation. Le manque de confiance est un obstacle majeur. L’expertise est essentielle pour un partage efficace.

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Techniques de narration de marque
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Techniques de narration de marque

Explorez une narration de marque engageante en répondant à des questions sur les éléments clés, les témoignages de clients, les connexions émotionnelles et les émotions du public souhaité tout en discutant de techniques efficaces.

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Stratégie de vente et techniques de négociation
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Stratégie de vente et techniques de négociation

La session comprend des discussions sur la conclusion d’affaires difficiles, explore les stratégies de vente et les techniques de négociation et comprend des informations sur l’établissement de relations dans les négociations.

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Optimisation de l'entonnoir de vente
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Optimisation de l'entonnoir de vente

Rejoignez la discussion sur l'entonnoir de vente. Partagez vos réflexions sur l'optimisation et contribuez à notre formation mensuelle pour l'équipe commerciale. Vos idées sont précieuses !

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Esprit d'équipe et productivité
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Esprit d'équipe et productivité

Célébrez les efforts d'un coéquipier, partagez une astuce de productivité et mettez en avant ce que vous aimez dans notre solide culture d'équipe. Ensemble, nous prospérons grâce à l'esprit d'équipe et à la motivation quotidienne !

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Construire une meilleure équipe
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Construire une meilleure équipe

Pour mieux soutenir notre équipe, identifions les ressources utiles, partageons des idées pour le plaisir au travail et concentrons-nous sur la construction d'un environnement plus fort et plus collaboratif ensemble.

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Faits amusants et moments d'équipe
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Faits amusants et moments d'équipe

Partagez un fait amusant sur vous-même, choisissez une activité d'équipe et remémorez-vous vos moments de team-building les plus mémorables. Célébrons ensemble des faits amusants et des expériences d'équipe !

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Culture d'équipe
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Culture d'équipe

Le plus grand défi auquel notre équipe est confrontée est la « communication ». La valeur de travail la plus importante est « l'intégrité » et notre culture d'équipe peut se résumer à « la collaboration ».

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Façonner l'avenir de notre équipe
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Façonner l'avenir de notre équipe

Nous recherchons des suggestions pour des activités de renforcement d'équipe, des améliorations de collaboration et des questions sur nos objectifs alors que nous façonnons ensemble l'avenir de notre équipe. Vos commentaires sont essentiels !

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Positionnement et différenciation des produits
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Positionnement et différenciation des produits

Cet atelier interne explore l'USP de votre marque, la valeur clé du produit, les facteurs de différenciation efficace et la perception des concurrents, en mettant l'accent sur les stratégies de positionnement du produit.

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Motivation, croissance, objectifs d'équipe
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Motivation, croissance, objectifs d'équipe

Découvrez ce qui motive votre passion au travail, priorisez les objectifs futurs de votre équipe et identifiez les compétences clés pour votre croissance personnelle cette année. Concentrez-vous sur la motivation, le développement et le travail d'équipe.

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Celebrate, Energize, Boost Together
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Celebrate, Energize, Boost Together

Commencez votre journée avec votre routine préférée, célébrez les grandes victoires de l'équipe et augmentez la productivité ensemble. Célébrez, dynamisez et soutenez-vous les uns les autres pour obtenir d'excellents résultats !

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Expert de l'équipe : C'est toi ?
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Expert de l'équipe : C'est toi ?

Associez les managers à leurs phrases de réunion, les équipes à leurs super pouvoirs de bureau et les membres à leurs commandes de café préférées. Découvrez si vous êtes l'EXPERT DE L'ÉQUIPE ! 👀

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Discussion de groupe
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Discussion de groupe

Lors de notre table ronde, nous commencerons par le sujet que nous avons choisi, discuterons de qui sélectionne le prochain sujet de discussion et présenterons le prochain panéliste en fonction de vos préférences.

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Discutez de votre parcours professionnel
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Discutez de votre parcours professionnel

Je suis enthousiasmé par les tendances de l’industrie, je donne la priorité à la croissance professionnelle, je relève les défis de mon rôle et je réfléchis à mon parcours professionnel – une évolution continue des compétences et des expériences.

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Questions à nos intervenants
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Questions à nos intervenants

Partagez vos défis actuels dans le secteur, vos questions pour notre conférencier principal et tous les sujets que vous aimeriez que nous abordions aujourd'hui. Votre contribution est essentielle pour une discussion fructueuse !

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Votre voix compte pour notre événement
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Votre voix compte pour notre événement

Les nouveaux arrivants doivent rechercher un mentorat et apprendre en permanence. Si vous avez des questions ou des sujets d’intérêt, n’hésitez pas à les exprimer : vos idées sont importantes pour la croissance et la collaboration.

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Et ensuite ? Séance de cadeaux
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Et ensuite ? Séance de cadeaux

Découvrez le premier cadeau que vous recevrez, découvrez qui recevra un livre de notre conférencier, apprenez-en plus sur la session à venir et explorez la suite de notre session de cadeaux !

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Réflexion sur l'événement
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Réflexion sur l'événement

Réfléchir au leadership suscite des réponses diverses, les principaux points à retenir du discours d’ouverture inspirent la croissance et les expériences personnelles façonnent les réflexions sur l’événement, chaque mot capturant des idées et des sentiments uniques.

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Anecdote sur l'événement
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Anecdote sur l'événement

L'événement d'aujourd'hui est sponsorisé par une organisation clé. La séance de l'après-midi vise à approfondir la compréhension, avec des quiz interactifs et des pauses pour les intervenants afin de maintenir l'intérêt de tous.

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Façonnez votre expérience événementielle
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Façonnez votre expérience événementielle

Les participants sont invités à partager leurs intérêts pour la prochaine session, leurs objectifs pour l'événement et leurs commentaires sur le discours d'ouverture afin d'améliorer leur expérience globale de l'événement.

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Quiz de la conférence
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Quiz de la conférence

La conférence d'aujourd'hui se concentre sur les thèmes clés, en faisant correspondre les intervenants aux sujets, en dévoilant notre conférencier principal et en engageant les participants avec un quiz amusant.

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Les histoires de travail non racontées
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Les histoires de travail non racontées

Réfléchissez à votre expérience professionnelle la plus mémorable, discutez d’un défi que vous avez surmonté, mettez en évidence une compétence récemment améliorée et partagez des histoires inédites de votre parcours professionnel.

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Votre expérience événementielle : le temps du feedback
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Votre expérience événementielle : le temps du feedback

Découvrez les formats de réseautage préférés, partagez vos expériences de session enrichissantes et évaluez votre probabilité de recommander cet événement. Vos commentaires façonnent nos futurs événements.

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Partager c'est prendre soin | Au travail
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Partager c'est prendre soin | Au travail

Discutons d'un exemple de cas réel, partageons des suggestions pour une formation future, explorons des sujets plus approfondis pour notre prochaine session et n'oubliez pas : partager c'est prendre soin !

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Fermer l'atelier
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Fermer l'atelier

Cet atelier se termine en abordant vos défis, en clarifiant toutes les questions sur les apprentissages d'aujourd'hui et en discutant de tous les points de désaccord ou de difficulté.

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Les réunions ne doivent pas être ennuyeuses car c'est le moment où les collègues se réunissent pour discuter d'idées, résumer leur travail ou simplement rencontrer des débutants.
Il existe de nombreux types de réunions, notamment les réunions matinales, les réunions d'introduction, les réunions du personnel, les réunions d'entreprise ou les réunions informelles permettant aux gens de se détendre après le travail.
Pour que celles-ci puissent démarrer avec succès, l'ordre du jour de la réunion doit être préparé avec soin, ainsi que des procès-verbaux bien rédigés pour informer également les personnes qui ne peuvent pas assister à la réunion !
Alors découvrons d'autres conseils pour les réunions d'affaires avec AhaSlides, par une série de beaux modèles de réunions bien écrits !

FAQ

Comment l'utiliser ? AhaSlides des modèles?

Rendez-vous sur Modèle section sur la AhaSlides site Web, puis choisissez le modèle que vous souhaitez utiliser. Ensuite, cliquez sur le Bouton Obtenir le modèle pour utiliser ce modèle tout de suite. Vous pouvez modifier et présenter immédiatement sans avoir à vous inscrire. Créez un gratuit AhaSlides Compte si vous voulez voir votre travail plus tard.

Dois-je payer pour m'inscrire ?

Bien sûr que non! AhaSlides le compte est 100% gratuit avec un accès illimité à la plupart des AhaSlidesCaractéristiques de, avec un maximum de 50 participants dans le plan gratuit.

Si vous avez besoin d'organiser des événements avec plus de participants, vous pouvez mettre à niveau votre compte vers un forfait adapté (veuillez consulter nos forfaits ici : Prix ​​- AhaSlides) ou contactez notre équipe CS pour une assistance supplémentaire.

Dois-je payer pour utiliser AhaSlides des modèles?

Pas du tout! AhaSlides Les modèles sont 100 % gratuits, avec un nombre illimité de modèles auxquels vous pouvez accéder. Une fois que vous êtes dans l'application de présentation, vous pouvez visiter notre Gabarits section pour trouver des présentations répondant à vos besoins.

Emplacements AhaSlides Modèles compatibles avec Google Slides et Powerpoint ?

À l’heure actuelle, les utilisateurs peuvent importer des fichiers PowerPoint et Google Slides à AhaSlidesVeuillez vous référer à ces articles pour plus d'informations :

Puis-je télécharger AhaSlides des modèles?

Oui, c'est tout à fait possible ! Pour le moment, vous pouvez télécharger AhaSlides modèles en les exportant sous forme de fichier PDF.