Jelajahi pemecah kebekuan yang menarik, mulai dari skala penilaian hingga pertanyaan pribadi, untuk membina hubungan dalam rapat virtual dan pengaturan tim. Cocokkan peran, nilai, dan fakta menarik untuk awal yang menyenangkan!
58
Presentasi interaktif meningkatkan keterlibatan dengan mengubah audiens pasif menjadi peserta aktif. Penggunaan jajak pendapat, kuis, dan diskusi menghasilkan keterlibatan non-verbal yang lebih tinggi dan hasil yang lebih baik.
76
Presentasi interaktif meningkatkan keterlibatan dan kolaborasi melalui jajak pendapat, kuis, dan diskusi, mengubah audiens menjadi peserta aktif untuk hasil pembelajaran yang lebih baik.
145
Presentasi interaktif meningkatkan keterlibatan sebanyak 16 kali lipat melalui jajak pendapat dan berbagai alat. Presentasi ini mendorong dialog, mendorong umpan balik, dan memicu koneksi untuk meningkatkan pembelajaran dan retensi. Ubah pendekatan Anda hari ini!
53
Jelajahi presentasi interaktif untuk meningkatkan keterlibatan, pembelajaran, dan kolaborasi melalui jajak pendapat, kuis, dan diskusi, mengubah audiens pasif menjadi peserta aktif.
58
Presentasi interaktif meningkatkan keterlibatan melalui jajak pendapat, kuis, dan diskusi, mendorong kolaborasi dan mengubah audiens menjadi peserta aktif untuk hasil pembelajaran yang berdampak.
78
Ide maskot tim, pendorong produktivitas, masakan makan siang favorit, lagu dalam daftar putar teratas, pesanan kopi terpopuler, dan check-in liburan yang menyenangkan.
13
Pemimpin hebat mengutamakan komunikasi dan kemampuan beradaptasi. Untuk memecahkan masalah, menilai gaya kolaborasi, memahami dasar-dasar CPM, dan menerapkan pemikiran strategis untuk produktivitas dan kerja sama tim.
4
Tahun ini, kita akan menentukan tujuan, fokus pada pertumbuhan, mengatur langkah-langkah penetapan tujuan, mencocokkan strategi, dan memahami pentingnya penetapan tujuan dalam membentuk masa depan kita. Bergabunglah dengan kami di Balai Kota!
5
Jelajahi bagaimana tradisi liburan memperkaya budaya perusahaan, menyarankan tradisi baru, menyelaraskan langkah-langkah untuk mengintegrasikannya, mencocokkan nilai dengan tradisi, dan meningkatkan koneksi selama orientasi.
11
Temukan tradisi Tahun Baru global: buah gulung Ekuador, pakaian dalam keberuntungan Italia, anggur tengah malam Spanyol, dan banyak lagi. Ditambah lagi, resolusi yang menyenangkan dan kejadian tak menyenangkan! Bersulang untuk Tahun Baru yang semarak!
72
Jelajahi tradisi perayaan penting: makanan dan minuman yang wajib ada, fitur acara yang tak terlupakan, adat istiadat unik seperti membuang barang di Afrika Selatan, dan banyak lagi perayaan Tahun Baru di seluruh dunia.
17
Presentasi ini mengeksplorasi frekuensi konflik dalam kelompok, strategi kolaborasi, konflik yang terjadi, dan kualitas inti dari anggota yang baik untuk memanfaatkan ansambel.
10
Kerja tim yang efektif memerlukan pemahaman terhadap frekuensi konflik, strategi kolaborasi yang penting, mengatasi tantangan, dan menghargai kualitas anggota tim utama untuk keberhasilan dalam proyek kelompok.
80
Lokakarya ini membahas tantangan sehari-hari di tempat kerja, strategi manajemen beban kerja yang efektif, penyelesaian konflik di antara rekan kerja, dan metode untuk mengatasi kendala umum yang dihadapi karyawan.
32
Anggota tim merayakan keberhasilan, departemen pemasaran membawa makanan ringan terbaik, dan aktivitas membangun tim favorit tahun lalu adalah sesi menyenangkan yang dinikmati oleh semua orang.
42
Dalam diskusi panel, kita akan mulai dengan topik yang kita pilih, mendiskusikan siapa yang memilih topik diskusi berikutnya, dan memperkenalkan panelis berikutnya berdasarkan preferensi Anda.
11
Bagikan tantangan industri terkini Anda, pertanyaan untuk pembicara utama, dan topik apa pun yang ingin Anda bahas hari ini. Masukan Anda sangat penting untuk diskusi yang bermanfaat!
12
Pendatang baru harus mencari bimbingan dan terus belajar. Jika Anda memiliki pertanyaan atau topik yang menarik, sampaikan—wawasan Anda penting untuk pertumbuhan dan kolaborasi.
5
Merefleksikan kepemimpinan membangkitkan beragam respons, hal-hal penting dari pidato utama menginspirasi pertumbuhan, dan pengalaman pribadi membentuk refleksi acara, setiap kata menangkap wawasan dan perasaan yang unik.
10
Acara hari ini disponsori oleh sebuah organisasi penting. Sesi sore bertujuan untuk memperdalam pemahaman, dengan trivia interaktif dan jeda pembicara untuk membuat semua orang tetap terlibat.
5
Peserta diundang untuk berbagi minat mereka untuk sesi berikutnya, tujuan acara, dan umpan balik pada pidato utama untuk meningkatkan pengalaman acara mereka secara keseluruhan.
4
Konferensi hari ini berfokus pada tema utama, mencocokkan pembicara dengan topik, mengungkap pembicara utama kita, dan melibatkan peserta dengan kuis yang menyenangkan.
92
Temukan format jaringan yang disukai, bagikan pengalaman sesi yang berharga, dan nilai kemungkinan Anda untuk merekomendasikan acara ini. Masukan Anda membentuk acara mendatang kami.
198
Lihatlah kembali 3 bulan terakhir Anda bekerja. Lihat apa yang berhasil dan apa yang tidak, beserta perbaikannya untuk menjadikan kuartal berikutnya sangat produktif.
533
Seberapa baik kru Anda mengenal perusahaan Anda? Kuis perusahaan cepat ini adalah pengalaman membangun tim yang luar biasa dan sedikit menyenangkan di awal akhir rapat.
10.2K
Umpan balik acara mencakup hal yang disukai, peringkat keseluruhan, tingkat organisasi, dan tidak disukai, menawarkan wawasan mengenai pengalaman peserta dan saran untuk perbaikan.
3.5K
Cobalah beberapa ide rapat akhir tahun yang hebat dengan template interaktif ini! Ajukan pertanyaan yang solid dalam rapat staf Anda dan semua orang mengajukan jawaban mereka.
7.0K
Jelajahi Hari Perempuan Internasional: Sejarahnya, isu terkini seperti FGM dan kekerasan, aktivisme perempuan, dan cara memberdayakan perempuan setiap hari. Bergabunglah dalam diskusi tentang tantangan kesetaraan gender global!
15
Jelajahi tradisi Tahun Baru Imlek: tarian barongsai, berpesta dengan makanan yang membawa keberuntungan, mengunjungi keluarga, dan bersih-bersih. Temukan simbol keberuntungan, ritual keluarga, dan makna warna serta sesaji.
12
Tahun Baru Imlek, yang dirayakan dalam berbagai budaya Asia, menandai kalender lunar baru. Tradisi umum meliputi reuni keluarga, makanan simbolis, dan ritual untuk menghormati leluhur demi kesehatan dan kemakmuran.
65
Jelajahi kuliner Tahun Baru Imlek lintas budaya: kuis tentang hidangan, makna simbolis, dan makanan tradisional dari Tiongkok, Vietnam, Korea, dan Jepang menyoroti nilai bersama berupa kemakmuran dan persatuan.
56
16
Aktivasi dalam konsep kerja niños mengenai pendidikan berkualitas
8
Tentu! Harap berikan judul slide yang ingin Anda rangkum, dan saya akan membuat ringkasan yang sangat singkat untuk Anda.
0
Anda merasa mengenal Freemind Seattle? Mari cari tahu dengan kuis ulang tahun Freemind yang ke-10!
0
3
Tentu saja tidak! AhaSlides akun 100% gratis dengan akses tak terbatas ke sebagian besar AhaSlidesfitur , dengan maksimal 50 peserta dalam paket gratis.
Jika Anda perlu menyelenggarakan acara dengan lebih banyak peserta, Anda dapat meningkatkan akun Anda ke paket yang sesuai (silakan lihat paket kami di sini: Harga - AhaSlides) atau hubungi tim CS kami untuk dukungan lebih lanjut.
Saat ini, pengguna dapat mengimpor file PowerPoint dan Google Slides untuk AhaSlidesSilakan merujuk ke artikel berikut untuk informasi lebih lanjut: