Ọ bụrụ na ị na-arụ ọrụ na ngalaba HR, ị maara na ọ dị mkpa ịnweta ndị ziri ezi na ọrụ kwesịrị ekwesị.
Nke ahụ bụ ebe atụmatụ ọrụ mmadụ na-abata.
Mgbe ị maara nka nke atụmatụ HR, ị nwere ike ịchekwa nnukwu ego maka ụlọ ọrụ ahụ ka ị na-eme ka ndị otu ọ bụla na-arụ ọrụ nke ọma na n'otu n'otu.
Banye n'ime ka imeghe atumatu isi iji gosi ndị ọrụ gị n'ọdịnihu!
Tebulu ọdịnaya
- Gịnị bụ Human Resource Planning na gịnị kpatara o ji dị mkpa?
- Ihe na-emetụta atụmatụ akụrụngwa mmadụ
- Kedu ihe bụ nzọụkwụ 5 na nhazi ihe enyemaka mmadụ?
- Bottom Line
- Ọtụtụ mgbe Ẹbụp Ajụjụ
Gịnị bụ Human Resource Planning na gịnị kpatara o ji dị mkpa?
Atụmatụ akụrụngwa mmadụ bụ usoro nke ịkọ amụma mkpa akụrụngwa mmadụ n'ọdịniihu nke otu ụlọ ọrụ yana ichepụta ihe omume iji gboo mkpa ndị ahụ.
Ọ dị mkpa maka ọtụtụ ihe kpatara ya:
• Na-eme ka ọnụọgụ ndị ọrụ kwesịrị ekwesị: Atụmatụ HR na-enyere òtù dị iche iche aka ikpebi ndị ọrụ ole ha ga-achọ n'ọdịnihu iji mezuo ebumnuche na ihe achọrọ. Nke a na-ezere inwe ndị ọrụ ole na ole ma ọ bụ karịa.
• Na-achọpụta oghere nka: Usoro a na-achọpụta oghere ọ bụla n'etiti nka na ikike nke ndị ọrụ ugbu a yana ihe a ga-achọ n'ọdịnihu. Nke a na-enye HR ohere ịmepụta mmemme iji mechie oghere ndị ahụ.
• Atụmatụ nhazi ihe enyemaka: Atụmatụ HR na-enye ntinye maka atụmatụ nke ịnọchi anya site n'ịchọpụta ọrụ dị oke mkpa, ndị ga-anọchi anya na mkpa mmepe. Nke a na-eme ka a mata pipeline nke ndị tozuru oke ime.
• Na-akwado mbọ mbanye: Site na ibu amụma amụma tupu oge eruo, HR nwere ike ịmepụta atụmatụ mbanye ezubere iche iji chọta na were talent ziri ezi mgbe achọrọ ya. Nke a na-ebelata nrụgide oge n'oge oge achọrọ dị elu.
• Dakọtara na ebumnuche atụmatụ: Atụmatụ HR na-enyere aka ịhazi atụmatụ na mmemme HR na atụmatụ azụmaahịa nke ụlọ ọrụ. Ọ na-ahụ na ntinye ego ego mmadụ na-akwado ebumnuche ndị bụ isi.
• Na-akwalite njide: Site n'ịchọpụta mkpa n'ọdịnihu, atụmatụ HR nwere ike inye aka chepụta mmemme iji jide talent dị oke mkpa yana ndị nwere nkà ịchọta. Nke a na-ebelata ụgwọ ọrụ na ọzụzụ.
• Na-akwalite mmepụta: Inwe ọnụ ọgụgụ ziri ezi nke ndị ọrụ nwere nkà kwesịrị ekwesị n'oge kwesịrị ekwesị na-eme ka nhazi nhazi na nrụpụta ọrụ dịkwuo mma, dịka nchọpụta na-egosi na ụlọ ọrụ ndị nwere ndị ọrụ na-arụ ọrụ nke ọma na-abụkarị 21% uru karịa. Ọ na-ebelatakwa ụgwọ ọrụ site na oke ọrụ ma ọ bụ mmachi ikike.
• Na-eme ka nrube isi nke iwu na usoro iwu. Atụmatụ HR na-enyere aka hụ na ị nwere ndị ọrụ na-arụ ọrụ zuru oke na mpaghara dịka nchekwa, ahụike na gọọmentị.Ihe na-emetụta atụmatụ akụrụngwa mmadụ
N'agbanyeghị na ọ bụ akụkụ dị mkpa nke nzukọ ọ bụla, nnukwu ma ọ bụ obere, atụmatụ ọrụ mmadụ na-eche ụfọdụ ihe ịma aka ihu ka ọ na-arụ ọrụ ma ndị na-etinye aka n'ime ma na mpụga, dị ka:
• Atụmatụ azụmahịa na ebumnuche - Ebumnuche atụmatụ ụlọ ọrụ, atụmatụ uto, atụmatụ ọhụrụ na ebumnuche na-emetụta atụmatụ HR ozugbo. HR ga-adaba na atụmatụ azụmaahịa.
• Mgbanwe teknụzụ - Teknụzụ ọhụrụ nwere ike megharịa ma ọ bụ gbanwee ọrụ ọrụ, mepụta chọrọ nka ọhụrụ yana mmetụta mkpa ndị ọrụ. Atụmatụ HR ga-aza ajụjụ maka nke a.
• Iwu gọọmentị - Mgbanwe na ọrụ, ọrụ, mbata na ọpụpụ na iwu nchekwa na-emetụta atumatu HR na ikike nke iweta na ijide ndị ọrụ.
• Ọnọdụ akụ na ụba - Ọnọdụ akụ na ụba na-emetụta ihe ndị dị ka ikenye ọrụ, ohere mbanye, ọnụego mbelata na mmefu ego akwụ ụgwọ. Atụmatụ HR ga-agbanwerịrị.
• mpi - Omume nke ndị asọmpi na-emetụta ihe ndị dị ka mwepu, ọchịchọ maka nkà ụfọdụ na usoro nkwụghachi ụgwọ nke atụmatụ HR kwesịrị iburu n'uche.
• Nhazi nhazi - Mgbanwe na nhazi, usoro ma ọ bụ mgbasawanye n'ime ahịa ọhụrụ chọrọ mgbanwe maka ọrụ ọrụ, nkà na ọnụ ọgụgụ isi na atụmatụ HR.
• Mkpa mmepe ọrụ - Mkpa mmụta na mmepe nke ndị ọrụ ugbu a iji nwee ọganihu ọrụ ha ga-atụle na atụmatụ HR, dịka 22% nke ndị ọrụ kwuru na enweghị ohere ito eto bụ ihe mere ka ha chee echiche ịhapụ ọrụ ha.
• Atụmatụ mmadụ - Atụmatụ iji mejupụta ọrụ dị oke mkpa n'ime na ndị tozuru etozu na-emetụta ọkwa ndị ọrụ na atụmatụ mmepe na HR. Ọ nwekwara ike bụrụ ihe ịma aka idowe nkà dị oke mkpa na ndị ọrụ nwere nkà ịchọta maka ogologo oge achọrọ n'ime atụmatụ HR. Mkpebi a na-atụghị anya ya nwere ike imebi atụmatụ.
• Demographics - Mgbanwe na nnweta nke ụfọdụ afọ ma ọ bụ ụdị ndị ọrụ n'ahịa ọrụ bụ ihe na-akpata n'ọrụ na atụmatụ njide.
• Nrụgide ọnụ ahịa - Ntinye ego akụrụngwa mmadụ nwere ike kwekọọ na usoro mmefu ego siri ike, ọbụlagodi ma ọ bụrụ na atụmatụ HR na-achọpụta mkpa dị iche iche ma ọ bụ ihe kacha mkpa. Nke a chọrọ mgbanwe mgbanwe.
Nhazi akụrụngwa mmadụ na-atụle ọtụtụ ihe mpụga na nke dị n'ime na-emetụta ihe ndị otu ụlọ ọrụ chọrọ isi ego mmadụ n'ọdịnihu. Ịtụ anya na ịza ajụjụ maka ihe ndị a na amụma amụma na atụmatụ HR na-enyere aka hụ na atụmatụ ndị ahụ dị mkpa ma nwee ike ime ya nke ọma ka oge na-aga.
Kedu ihe bụ nzọụkwụ 5 na nhazi ihe enyemaka mmadụ?
Ọ bụ ezie na nzukọ ọ bụla nwere ike ịnwe ụzọ ha si eme ihe, usoro ise ndị a na-abụkarị otu n'ofe osisi.
#1. Na-atụle mkpa ndị gị
Nzọụkwụ a gụnyere ịtụle ihe achọrọ ndị ọrụ n'ọdịnihu dabere na ebumnuche atụmatụ ụlọ ọrụ, atụmatụ uto, usoro ụlọ ọrụ na ihe ndị ọzọ dị mkpa.
Ọ na-agụnye inyocha ndị ọrụ ugbu a, ịchọpụta oghere ọ bụla ma ọ bụ njupụta, na ịkọwa mkpa ụlọ ọrụ n'ọdịnihu.
Gbalịa mee ka ị nweta echiche AhaSlides maka atụmatụ HR
Soro ndị otu gị na-emekọrịta ihe iji nyere aka kwalite ọhụụ gị n'ihu.
#2. Na-edekọ aha ndị ọrụ gị ugbu a
Nzọụkwụ a pụtara ileba anya nke ọma na ndị dị ịtụnanya nọ na otu gị.
Kedu talent, nka na ahụmịhe ha na-eweta na tebụl?
Enwere oghere ọ bụla dị n'etiti ebe otu gị nọ ugbu a na ebe ị ga-achọ ka ha nọrọ?
Ị ga-eburu n'uche mgbanwe dị iche iche nke ndị ọrụ na-amaghị ugbu a, dị ka ihe asọmpi, arụkwaghịm, na mbufe ma ọ bụ ịchụpụ na mberede.
#3. Na-enyocha mbara igwe maka ndị ọrụ ọhụrụ
Ugbu a ọ bụ oge ịchọgharị na mpụga ụwa ka ịhụ ihe ndị ọzọ ukwu ndị ọzọ nwere ike chọrọ isonyere gị ozi.
Kedu nkà a na-achọsi ike? Kedu ụlọ ọrụ na-emepụta talent kachasị mma ị nwere ike iwere? Ị na-enyocha nhọrọ ọrụ n'èzí niile.
Ntụle a na-enyere aka ịchọpụta isi mmalite nke talent, dị ka ọwa ewebata ma ọ bụ mmekọ na ụlọ ọrụ agụmakwụkwọ.
#4. Ịmepụta atụmatụ iji dozie oghere
Site n'iji aka na ike otu gị ugbu a yana mkpa ọdịnihu, ị nwere ike chepụta usoro iji mechie oghere ọ bụla.
Itinye ego n'ime otu gị dị bụ nhọrọ mara mma mgbe niile. Nke a bụ ụzọ ole na ole ị nwere ike isi nyere aka mee ka nkà otu gị sikwuo ike ma tolite ọnụ:
• Nye ọzụzụ na mmepe maka otu gị. Mgbe ndị otu otu nwere ohere ịmụta nkà na ihe ọmụma ọhụrụ, ọ na-enye ha ike ma na-eme ka ndị otu gị niile dị irè karị.
• Ịnweta ndị otu ọhụrụ nwere nkà nkwado nwere ike mejupụta oghere ma weta echiche ọhụrụ. Chọọ ndị na-eme ntuli aka ga-ejikọta nke ọma na omenala gị ugbu a.
• Nyochaa ọrụ na ọrụ onye otu ọ bụla. Ọrụ ọ̀ dabara nke ọma na mmasị na nka ha? Ịmezi ọrụ ebe enwere ike nwere ike ịkwalite ike onye ọ bụla.
N'ikwu ya n'ụzọ dị mfe, inyere ndị otu gị aka ịgbasa ike ha bụ mmeri. Ndị gị ga-enwe mkpali karịa, nwee ntụkwasị obi na ịrụpụta ihe. Na ọnụ, ị ga-enwe ngwakọta nke talent dị mkpa iji chịkwaa ihe ịma aka ma were ohere ọhụrụ.
#5. Nleba anya, nyocha na imeghari atụmatụ
Atụmatụ ndị kacha mma chọrọ tweaks ka oge na-aga.
Ka ị na-eme atụmatụ ọhụrụ, na-enyocha ndị otu gị mgbe niile.
Chịkọta nzaghachi iji chọpụta ihe na-arụ ọrụ nke ọma yana ihe nwere ike imeziwanye.
Nọgidenụ na-enwe ike ịgbanwe ọnọdụ ma na-agbanwe mgbe niile ma na-eme mgbanwe maka ịga nke ọma otu.
Mee nzaghachi nke gị wee kwado ya dị ndụ.
Ụdị nzaghachi efu mgbe ọ bụla na ebe ọ bụla ịchọrọ ha. Wepụ njikọ aka, nweta echiche bara uru!
Malite maka n'efu
Bottom Line
Site n'ịtụgharị site na usoro ndị a bụ isi nke nhazi ọrụ mmadụ, ị nwere ike jiri nlezianya na-akpụzi akụkụ ndị mmadụ na azụmahịa gị. Ị ga-akpọta ndị otu egwuregwu kwesịrị ekwesị n'oge kwesịrị ekwesị iji kwalite ọhụụ gị n'ihu. Na ịge ntị mgbe niile, mmụta na ime mgbanwe, ị ga-ewulite ndị ọrụ siri ike, na-eme nke ọma chọrọ maka uto na-adigide.
Ọtụtụ mgbe Ẹbụp Ajụjụ
Kedu ihe ị na-ekwu site na nhazi ọrụ mmadụ?
Atụmatụ ọrụ mmadụ na-ezo aka na usoro ndị otu dị iche iche na-eji chọpụta mkpa akụ mmadụ dị ugbu a na n'ọdịnihu. Atụmatụ HR dị irè na-enyere òtù dị iche iche aka inweta, wulite na jigide akụrụngwa mmadụ ha chọrọ iji nweta ebumnobi atụmatụ ma nọgide na-asọmpi.
Kedu ihe usoro 6 na atụmatụ ọrụ mmadụ?
Usoro nhazi ọrụ mmadụ na-agụnye ịlele ọrụ mmadụ dị ugbu a, ịkọ amụma mkpa n'ọdịnihu, ịchọpụta oghere, ịmepụta na imejuputa atụmatụ iji mejupụta oghere ndị ahụ, wee nyochaa na ịhazi atụmatụ ndị ahụ n'oge. Nzọụkwụ 6 na-ekpuchi usoro zuru ezu site na nyocha, mmepe atụmatụ, igbu na nyocha.
Kedu ihe a na-eji atụmatụ ọrụ mmadụ?
A na-eji atụmatụ akụ mmadụ aka iji nyere òtù dị iche iche aka imezu ebumnuche ha site n'inye usoro iji nweta, ịzụlite na jikwaa ndị ọrụ kwesịrị ekwesị iji gboo mkpa ugbu a na n'ọdịnihu. Mgbe emechara ya nke ọma, ọ nwere ike imetụta arụmọrụ na ịga nke ọma otu ụlọ ọrụ.
