ಇದನ್ನು ಒಪ್ಪಿಕೊ! ನೀವು ಎ ನಲ್ಲಿ ಇರುವುದನ್ನು ದ್ವೇಷಿಸುತ್ತೀರಿ ಅಡ್ಡ ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ತಂಡ
ಜನರು ತಮ್ಮದೇ ಆದ ಪಾತ್ರಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವಲ್ಲಿ, ಅವರು ಸದ್ದಿಲ್ಲದೆ ಕುಳಿತು ನಿಮ್ಮ ಮಾತುಗಳನ್ನು ಕೇಳುವುದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಎದ್ದುನಿಂತು ಚರ್ಚೆ ಮಾಡುವ ಸಾಧ್ಯತೆ ಹೆಚ್ಚು!
ಕ್ರಾಸ್ ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ತಂಡವು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಚಿಕ್ಕದಾಗಿದೆ, ವೇಗವಾಗಿ ಚಲಿಸುವ ಮತ್ತು ಬುದ್ಧಿವಂತವಾಗಿದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ಸದಸ್ಯರು ಸ್ವಂತ ಜವಾಬ್ದಾರಿಯನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚು ಬದ್ಧರಾಗಿದ್ದಾರೆ!
ಹಾಗಾದರೆ, ಈ ಪ್ರತಿಭೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಸಲಹೆಗಳು ಯಾವುವು?

ಕಲಿಕೆ ಮತ್ತು ಅಭಿವೃದ್ಧಿ

ನಿರಂತರ ಕಲಿಕೆಯು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಬೆಳವಣಿಗೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವುದಲ್ಲದೆ ತಂಡ ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಯ ಯಶಸ್ಸಿಗೆ ವ್ಯತ್ಯಾಸವನ್ನುಂಟು ಮಾಡುತ್ತದೆ - ಇದು L&D ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರು ಪ್ರತಿದಿನ ಹೇಳಲು ಬಯಸುವ ಸಂದೇಶವಾಗಿದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಕಲಿಕೆಯು ದೀರ್ಘ ಪ್ರಯಾಣವಾಗಿದೆ, ಹೋಸ್ಟ್ ಮತ್ತು ಕಲಿಯುವವರ ನಡುವೆ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಬದ್ಧತೆಯ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಉತ್ತಮ ಕಲಿಕೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ತಂಡಗಳ ನಡುವೆ ನಿಶ್ಚಿತಾರ್ಥವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಈ ನಿಗಮದ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಿಗೆ ಸಂವಾದಾತ್ಮಕ ವಿಭಾಗಗಳು ಪರಿಪೂರ್ಣ ಸಾಧನಗಳಾಗಿವೆ!

ಪರಿಶೀಲಿಸಿ: ತಂಡದ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಮತ್ತು ತಂಡ ಆಧಾರಿತ ಕಲಿಕೆಯ ಹಂತ

ಪರಿಶೀಲಿಸಿ: ತಂಡದ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯ ಹಂತ ಮತ್ತು ತಂಡ ಆಧಾರಿತ ಕಲಿಕೆ

ಮಾರಾಟ ಮತ್ತು ಮಾರ್ಕೆಟಿಂಗ್

ಗ್ರಾಹಕರ ಸ್ವಾಧೀನ ಮತ್ತು ಧಾರಣವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ತಂತ್ರಗಳನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲು ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸಲು ಮಾರಾಟ ಮತ್ತು ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ತಂಡಗಳು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಒಟ್ಟಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತವೆ. ಮಾರಾಟ ತಂತ್ರಗಳು ಮತ್ತು ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಸಂಶೋಧನೆಯಲ್ಲಿ ಅವರ ಪರಿಣತಿಯನ್ನು ಸಂಯೋಜಿಸುವ ಮೂಲಕ, ಅವರು ಸಂಭಾವ್ಯ ಗ್ರಾಹಕರನ್ನು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ಗುರಿಯಾಗಿಸಬಹುದು ಮತ್ತು ತಲುಪಬಹುದು.

ಪರಿಶೀಲಿಸಿ: ನಿರ್ವಹಣಾ ತಂಡದ ಉದಾಹರಣೆ or ತಂಡದ ನಿಶ್ಚಿತಾರ್ಥ ಎಂದರೇನು?

ಉತ್ಪನ್ನ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ

ಎಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್, ವಿನ್ಯಾಸ ಮತ್ತು ಮಾರ್ಕೆಟಿಂಗ್‌ನಂತಹ ವಿವಿಧ ವಿಭಾಗಗಳ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಳ್ಳುವ ಮೂಲಕ, ಉತ್ಪನ್ನವು ಗ್ರಾಹಕರ ಅಗತ್ಯತೆಗಳು ಮತ್ತು ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಬೇಡಿಕೆಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ತಂಡವು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಬಹುದು. ಒಂದು ಅಡ್ಡ-ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ಸಹಯೋಗವು ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯ ಉದ್ದಕ್ಕೂ ವೇಗವಾದ ನಾವೀನ್ಯತೆ ಮತ್ತು ಸಮಸ್ಯೆ-ಪರಿಹರಣೆಯನ್ನು ಸಹ ಸುಗಮಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ.