학생을 위한 설문지 샘플: 팁이 포함된 50개의 설문 질문

교육

AhaSlides 팀 04 12 월 2025 11 분 읽기

학생 설문지는 학생 경험을 이해하고, 피드백을 수집하며, 교육 환경에서 증거 기반 개선을 추진하고자 하는 교육자, 행정가, 그리고 연구자에게 필수적인 도구입니다. 효과적으로 설계된 설문지는 학업 성취도, 교수 효과, 학교 분위기, 학생 복지, 그리고 진로 개발에 대한 귀중한 통찰력을 제공합니다.

하지만 적절한 질문을 생각해내는 것은 어려울 수 있습니다. 그래서 오늘 게시물에서는 학생들을 위한 설문 샘플 자신의 설문조사를 위한 출발점으로 사용할 수 있습니다.

특정 주제에 대한 결과물을 검색하든 학생들의 감정에 대한 일반적인 개요를 검색하든, 50개의 질문으로 구성된 샘플 설문지가 도움이 될 수 있습니다.

차례

사진: 프리픽

학생 설문지는 학생들의 교육 경험의 다양한 측면에 대한 통찰력, 피드백, 그리고 데이터를 수집하기 위해 고안된 체계적인 질문 세트입니다. 이 설문지는 종이 형태 또는 디지털 플랫폼을 통해 제공될 수 있어, 관리자와 학생 모두에게 접근성과 편의성을 제공합니다.

잘 설계된 학생 설문지는 여러 가지 목적을 달성할 수 있습니다.

  • 피드백 수집 – 교육, 커리큘럼 및 학교 환경에 대한 학생의 관점을 수집합니다.
  • 의사결정에 대한 정보 제공 – 교육 개선을 위한 데이터 기반 통찰력 제공
  • 효과성 평가 – 프로그램, 정책 및 교육 방법 평가
  • 필요 사항을 파악하다 – 추가 지원이나 리소스가 필요한 분야를 발견하세요
  • 연구 지원 – 학술 연구 및 프로그램 평가를 위한 데이터 생성

교육자와 관리자에게 학생 설문지는 대규모로 학생 경험을 이해하는 체계적인 접근 방식을 제공하여 학습 성과와 학교 분위기를 향상시키는 데이터 기반 개선을 가능하게 합니다.

학생을 위한 설문지 샘플 유형

설문의 목적에 따라 학생들을 위한 여러 유형의 설문 샘플이 있습니다. 가장 일반적인 유형은 다음과 같습니다.

  • 학업 수행 설문지: A 설문지 샘플은 성적, 학습 습관, 학습 선호도를 포함한 학생의 학업 성취도에 대한 데이터를 수집하는 것을 목표로 하며, 연구 설문지 샘플이 될 수도 있습니다.
  • 교사 평가 설문지: 교사의 성과, 교육 스타일 및 효율성에 대한 학생들의 피드백을 수집하는 것을 목표로 합니다.
  • 학교 환경 설문지: 여기에는 학교 문화, 학생-교사 관계, 의사소통 및 참여에 대한 피드백을 수집하기 위한 질문이 포함됩니다.
  • 정신 건강 및 왕따 설문지: 이는 우울증과 불안, 스트레스, 자살 위험, 괴롭힘 행동과 같은 주제를 포함하여 학생들의 정신 건강과 정서적 안녕에 대한 정보를 수집하는 것을 목표로 합니다. 도움을 구하는 b행동 등
  • 경력 포부 설문지: 이는 학생들의 관심사, 기술, 계획을 포함하여 학생들의 직업 목표와 열망에 대한 정보를 수집하는 것을 목표로 합니다.
사진: 프리픽

AhaSlides가 교실 설문 조사에 어떻게 적용되는지

교사 설정:

  1. 템플릿이나 사용자 정의 질문을 사용하여 몇 분 안에 설문지를 만드세요
  2. 교실 화면에 설문 조사 표시
  3. 학생들은 QR 코드를 통해 참여합니다. 로그인이 필요하지 않습니다.
  4. 응답이 실시간 시각화로 표시되는 것을 확인하세요.
  5. 결과를 즉시 논의하세요
발표자 화면과 참여자 화면을 표시하는 AhaSlides 교실 설문 조사

학생 경험 :

  1. 모든 기기에서 QR 코드를 스캔하세요
  2. 익명으로 응답 제출
  3. 교실 화면에서 집단 결과를 확인하세요
  4. 피드백을 이해하면 즉각적인 영향을 미칩니다.

주요 차이점 : Google Forms는 나중에 스프레드시트를 보여줍니다. AhaSlides는 학생들이 즉시 공감을 느낄 수 있는 시각적 경험을 공유합니다.


학생을 위한 설문지 샘플의 예

학업 성취도 - 학생을 위한 설문지 샘플

다음은 학업 수행 설문지 샘플의 몇 가지 예입니다.

1/ 일주일에 보통 몇 시간 공부합니까? 

  • 5 시간 미만 
  • 5-10 시간 
  • 10-15 시간 
  • 15-20 시간

2/ 얼마나 자주 숙제를 제 시간에 완료합니까? 

  • 항상 
  • 때때로 
  • 드물게 

2/ 귀하의 학습 습관과 시간 관리 능력을 어떻게 평가하십니까?

  • 우수한 
  • 좋은  
  • 공정한
  • 가난한 

3/ 수업에 집중할 수 있습니까?

  • 가능
  • 아니

4/ 더 많이 배우도록 동기를 부여하는 것은 무엇입니까?

  • 호기심 - 나는 단순히 새로운 것을 배우는 것을 좋아합니다.
  • 배움에 대한 사랑 - 나는 배움의 과정을 즐기고 그 자체로 보람을 느낍니다.
  • 주제에 대한 사랑 - 나는 특정 주제에 열정을 갖고 있고 그것에 대해 더 배우고 싶습니다.
  • 개인적 성장 - 나는 학습이 개인적 성장과 발전에 필수적이라고 믿습니다.

5/ 과목에 어려움을 겪을 때 얼마나 자주 선생님의 도움을 구합니까? 

  • 거의 언제나 
  • 때때로 
  • 드물게 

6/ 교과서, 온라인 리소스 또는 스터디 그룹과 같이 학습을 지원하기 위해 어떤 리소스를 사용합니까?

7/ 수업의 어떤 부분이 가장 마음에 드십니까?

8/ 수업 중 가장 싫어하는 부분은 무엇입니까?

9/ 지원하는 급우가 있습니까?

  • 가능
  • 아니

10/ 내년 수업에서 학생들에게 어떤 학습 팁을 주실 건가요?

학업 성취도 조사

교사 평가 - 학생을 위한 설문지 샘플

다음은 교사 평가 설문지에서 사용할 수 있는 몇 가지 잠재적인 질문입니다.

1/ 선생님은 학생들과 얼마나 잘 소통했습니까? 

  • 우수한 
  • 좋은
  • 공정한 
  • 가난한

2/ 교사는 해당 주제에 대해 얼마나 잘 알고 있었습니까? 

  • 지식이 풍부함 
  • 어느 정도 지식이 있음 
  • 다소 지식이 있음 
  • 지식이 없음

3/ 교사는 학생들을 학습 과정에 얼마나 잘 참여시켰습니까? 

  • 매우 매력적인 
  • 적당히 참여 
  • 다소 매력적인 
  • 참여하지 않음

4/ 수업 시간 외에 선생님께 연락하는 게 얼마나 쉬운가요? 

  • 매우 접근하기 쉬운 
  • 적당히 접근 가능 
  • 다소 접근하기 쉬운 
  • 접근 불가

5/ 교사는 교실 기술(예: 스마트보드, 온라인 리소스)을 얼마나 효과적으로 사용했습니까?

6/ 당신의 선생님은 당신이 그들의 과목에 어려움을 겪고 있다고 생각합니까?

7/ 선생님은 학생들의 질문에 얼마나 잘 응답하십니까?

8/ 선생님이 탁월했던 분야는 무엇입니까?

9/ 교사가 개선해야 할 부분이 있습니까?

10/ 전반적으로 선생님을 어떻게 평가하시겠습니까? 

  • 우수한 
  • 좋은 
  • 공정한 
  • 가난한

학교 환경 - 학생을 위한 설문지 샘플

다음은 학교 환경 설문지의 몇 가지 질문 예입니다.

1/ 학교에서 얼마나 안전하다고 느끼십니까?

  • 매우 안전함
  • 보통 안전
  • 다소 안전함
  • 안전하지 않음

2/ 학교가 깨끗하고 잘 관리되고 있습니까?

  • 가능 
  • 아니

3/ 학교는 얼마나 깨끗하고 잘 관리되고 있습니까? 

  • 매우 깨끗하고 잘 관리된 
  • 적당히 깨끗하고 잘 관리된 
  • 다소 깨끗하고 관리가 잘 되어 있음 
  • 깨끗하지 않고 잘 관리되어 있습니다.

4/ 학교에서 대학이나 취업을 준비합니까?

  • 가능 
  • 아니

5/ 교직원이 학생들을 안전하게 보호하는 데 필요한 교육과 자원을 갖추고 있습니까? 어떤 추가 교육이나 리소스가 효과적일 수 있습니까?

6/ 귀하의 학교는 특별한 도움이 필요한 학생들을 얼마나 잘 지원합니까?

  • 아주 잘
  • 적당히 잘
  • 다소 잘
  • 가난한

7/ 학교 환경은 다양한 배경을 가진 학생들에게 얼마나 포용적입니까?

8/ 1부터 10까지, 귀하의 학교 환경을 어떻게 평가하시겠습니까?

학생들을 위한 설문 샘플

정신 건강과 괴롭힘 - 학생을 위한 설문지 샘플

아래 질문은 교사와 학교 관리자가 학생들에게 정신 질환과 괴롭힘이 얼마나 흔한지, 그리고 이러한 문제를 해결하기 위해 어떤 유형의 지원이 필요한지 이해하는 데 도움이 될 수 있습니다.

1/ 얼마나 자주 우울하거나 절망감을 느끼십니까?

  • 드물게
  • 때때로
  • 자주
  • 항상

2/ 얼마나 자주 불안하거나 스트레스를 받습니까?

  • 드물게
  • 때때로
  • 자주
  • 항상

3/ 학교 괴롭힘을 당한 적이 있습니까?

  • 가능
  • 아니

4/ 괴롭힘의 피해자가 된 적이 얼마나 자주 있습니까?

  • 일단 
  • 몇 번 
  • 여러번 
  • 여러 번

5/ 왕따 경험에 대해 말씀해 주시겠습니까?

6/ 어떤 유형의 괴롭힘을 경험했습니까? 

  • 언어적 괴롭힘(예: 욕, 놀림) 
  • 사회적 괴롭힘(예: 배제, 소문 퍼뜨리기) 
  • 신체적 괴롭힘(예: 때리기, 밀기) 
  • 사이버 괴롭힘(예: 온라인 괴롭힘)
  • 위의 모든 행동

7/ 누군가와 이야기를 나눈 적이 있다면 누구와 이야기했습니까?

  • 교사
  • 상담 교사
  • 부모 / 보호자
  • 친구
  • 기타
  • 보잘것없는 사람

8/ 학교에서 괴롭힘을 얼마나 효과적으로 처리한다고 생각하십니까?

9/ 정신 건강을 위해 도움을 구한 적이 있습니까?

  • 가능
  • 아니

10/ 도움이 필요하면 어디로 갔습니까? 

  • 학교 카운슬러 
  • 외부 치료사/상담사 
  • 의사/의료 제공자 
  • 부모 / 보호자 
  • 기타

11/ 학교에서 정신 건강 문제를 얼마나 잘 관리하고 있다고 생각하십니까?

12/ 학교에서의 정신 건강이나 괴롭힘에 대해 공유하고 싶은 다른 사항이 있습니까?

경력 포부 설문지 - 학생을 위한 설문지 샘플

교육자와 상담사는 학생들의 진로 열망에 대한 정보를 수집함으로써 학생들이 원하는 직업을 찾는 데 도움이 되는 맞춤형 지침과 자료를 제공할 수 있습니다.

1/ 당신의 진로 포부는 무엇입니까?

2/ 경력 목표를 달성하는 것에 대해 얼마나 자신감을 느끼십니까?

  • 매우 자신있는
  • 아주 자신만만하다
  • 다소 자신 있음
  • 전혀 자신이 없다

3/ 당신의 진로 포부에 대해 다른 사람과 이야기한 적이 있습니까? 

  • 가능
  •  아니

4/ 학교에서 직업 관련 활동에 참여한 적이 있습니까? 그들은 무엇입니까?

5/ 이러한 활동이 귀하의 진로 포부를 형성하는 데 얼마나 도움이 되었습니까?

  • 꽤 도움이 됨
  • 다소 도움이 됨
  • 도움이 되지 않음

6/ 커리어 포부를 달성하는 데 방해가 될 수 있는 장애물은 무엇이라고 생각하십니까?

  • 재정 부족
  • 교육 자원에 대한 접근성 부족
  • 차별 또는 편견
  • 가족의 책임
  • 기타 (구체적으로)

7/ 어떤 자원이나 지원이 귀하의 경력 목표를 추구하는 데 도움이 될 것이라고 생각하십니까?

학습 선호도 및 미래 계획 설문지

사용시기 : 학년 시작, 과목 선택, 진로 계획

1/ 당신이 가장 좋아하는 과목은 무엇입니까?

2/ 가장 재미없는 과목은 무엇인가?

3/ 독립적인 작업과 그룹 작업 중 어떤 것을 선호하시나요?

  • 독립을 강력히 선호합니다
  • 독립적인 것을 선호합니다
  • 더 선호하지
  • 그룹을 선호합니다
  • 그룹을 강력히 선호합니다

4/ 당신의 진로 포부는 무엇입니까?

5/ 당신은 당신의 경력 경로에 대해 얼마나 자신감을 가지고 있나요?

  • 매우 자신있는
  • 다소 자신 있음
  • 불확실한
  • 몰라

6/ 어떤 기술을 개발하고 싶나요?

7/ 미래 계획에 대해 누구와 논의했나요?

  • 가족
  • 교사/상담사
  • 친구 추천
  • 아직

8/ 목표 달성을 방해할 수 있는 장애물은 무엇일까요?

  • 재정상의
  • 학문적 과제
  • 정보 부족
  • 가족의 기대

9/ 언제 가장 잘 배우나요?

  • 오전 투어
  • 저녁
  • 상관 없습니다

10/ 무엇이 당신에게 가장 큰 동기를 부여합니까?

  • 러닝
  • 학년
  • 가족의 자부심
  • 미래
  • 친구 추천
  • 인식

설문지 샘플 작성을 위한 팁

효과적인 설문지 관리를 위해서는 신중한 계획과 방법론에 대한 주의가 필요합니다. 다음 모범 사례는 설문지를 통해 가치 있고 실행 가능한 통찰력을 확보하는 데 도움이 됩니다.

목적과 목표를 명확하게 정의하세요

설문지를 작성하기 전에 수집해야 할 정보와 그 정보를 어떻게 사용할지 명확하게 정의하세요. 구체적인 목표는 실행 가능한 데이터를 생성하는 집중적인 질문을 설계하는 데 도움이 됩니다. 결과를 통해 어떤 결정이나 개선이 이루어질지 고려하고, 질문이 이러한 목표에 부합하는지 확인하세요.

간단하고 명확한 언어를 사용하세요

학생들의 연령과 독해 수준에 적합한 언어로 질문을 작성하세요. 전문 용어, 복잡한 문장 구조, 모호한 용어는 피하세요. 명확하고 직접적인 질문은 혼란을 줄이고 답변의 정확성을 높입니다. 전체 시험 전에 소규모 학생 그룹을 대상으로 질문을 테스트하여 불분명한 표현을 파악하세요.

주제: 학업 성취도 설문지

설문지는 간략하고 집중적으로 작성하세요

긴 설문지는 설문조사 피로감, 응답률 저하, 그리고 답변의 질 저하로 이어집니다. 목표 달성에 직접적으로 영향을 미치는 가장 중요한 질문에 집중하세요. 10~15분 안에 완료할 수 있는 설문지를 목표로 하세요. 방대한 정보를 수집해야 하는 경우, 긴 설문지를 한 번 작성하는 것보다 짧은 설문지를 여러 개 나누어 시간을 두고 실시하는 것이 좋습니다.

다양한 질문 유형을 혼합하여 사용하세요

객관식 문제와 주관식 문제를 결합하여 양적 데이터와 질적 통찰력을 모두 확보하세요. 객관식 문제는 구조화되고 쉽게 분석할 수 있는 데이터를 제공하는 반면, 주관식 문제는 예상치 못한 관점과 상세한 피드백을 제공합니다. 이러한 혼합된 접근 방식은 폭넓고 심도 있는 이해를 제공합니다.

익명성과 기밀성을 보장하세요

정신 건강, 괴롭힘, 교사 평가와 같이 민감한 주제에 대해서는 학생들이 자신의 답변이 익명으로 처리되고 기밀로 유지된다는 점을 이해하도록 하세요. 이를 통해 솔직한 피드백을 장려하고 참여율을 높일 수 있습니다. 데이터가 어떻게 사용될지, 누가 접근할 수 있는지 명확하게 전달하세요.

타이밍과 맥락을 고려하세요

학생들이 집중하고 신중하게 답변할 수 있는 적절한 시간에 설문지를 작성하십시오. 시험 기간처럼 스트레스가 많은 시기는 피하고, 학생들이 설문지를 작성할 충분한 시간을 확보하도록 하십시오. 학생들이 설문지를 작성할 환경을 고려하십시오. 조용하고 사적인 환경에서는 혼잡하고 공개적인 공간보다 더 솔직한 답변이 나오는 경우가 많습니다.

명확한 지침 제공

설문지를 작성할 때는 목적, 소요 시간, 응답 활용 방법을 명확하게 설명하는 지침을 제시해야 합니다. 디지털 플랫폼을 사용하는 경우 기술적 요구 사항을 설명하고 다양한 유형의 질문에 답변하는 방법에 대한 지침을 제공해야 합니다. 명확한 지침은 혼란을 줄이고 응답의 질을 향상시킵니다.

적절한 인센티브를 제공하세요

특히 설문지가 길거나 응답률이 중요한 경우, 참여를 장려하기 위해 소액의 인센티브를 제공하는 것을 고려해 보세요. 인센티브에는 소액의 보상, 표창, 또는 학교 개선에 기여할 수 있는 기회 등이 포함될 수 있습니다. 인센티브는 적절해야 하며 응답의 진실성을 저해하지 않아야 합니다.

학생 설문지를 위한 디지털 도구 활용

디지털 설문 플랫폼은 종이 기반 설문 조사에 비해 배포 편의성, 자동 데이터 수집, 실시간 분석 기능 등 여러 가지 장점을 제공합니다. 교육자와 관리자에게 이러한 도구는 설문 조사 과정을 간소화하고 학생들의 피드백을 수집하고 활용하는 것을 더욱 용이하게 합니다.

자주 묻는 질문들 (FAQ)

학생들을 위한 좋은 설문지의 예는 무엇입니까?

고품질 데이터를 얻으려면 다음 지침을 따르세요.
+ 이중 질문은 피하세요. 한 문장으로 두 가지 질문을 하지 마세요.
나쁜: "선생님이 재미있고 유익한 내용을 전달하셨나요?" (재미는 있지만 유익하지 않다면 어떨까요?)
좋은 : "선생님께서 유익한 정보를 주셨습니다."
+ 익명으로 유지하세요: 학생들은 성적에 영향을 미칠까 봐 자신의 어려움이나 선생님의 단점을 솔직하게 이야기하는 경우가 거의 없습니다.
+ 길이를 제한하세요: 설문조사는 5~10분을 넘지 않아야 합니다. 너무 길면 학생들은 "설문 피로"를 느끼고 무작위 버튼을 클릭해서만 설문조사를 마칠 수 있습니다.
+ 중립적인 표현을 사용하세요: "교과서가 도움이 되었다고 생각하지 않으세요?"와 같은 유도적인 질문은 피하세요. 대신 "교과서가 도움이 되었습니다."라고 말하세요.

설문조사는 얼마나 자주 실시해야 합니까?

과정 피드백 설문 조사 일반적으로 각 과정이나 학기가 끝날 때마다 한 번씩 실시하지만, 일부 강사는 과정이 진행되는 동안 조정을 위해 학기 중간에 체크인을 추가하기도 합니다.
캠퍼스 분위기 또는 만족도 조사 일반적으로 매년 또는 격년으로 실시하는 것이 효과적입니다. 잦은 관리는 설문조사 피로감과 낮은 응답률로 이어질 수 있습니다.
펄스 조사 스트레스 수준, 음식 서비스 만족도, 시사 등 특정 문제를 확인하기 위한 설문 조사는 월별 또는 분기별로 더 자주 실시할 수 있지만, 질문은 간략해야 합니다(질문은 최대 3~5개).
프로그램 평가 설문 조사 종종 학업 주기에 맞춰 진행되므로 매년 또는 주요 이정표에 맞춰 진행하는 것이 좋습니다.