5 ປະເພດຂອງການເປັນຜູ້ນໍາ Charismatic | ການປະຕິບັດທີ່ດີທີ່ສຸດໃນປີ 2024

ໃນບົດຄວາມນີ້, ພວກເຮົາຈະເຂົ້າໄປໃນຕື່ມອີກ ຄວາມເປັນຜູ້ ນຳ ທີ່ສະຫຼາດ ແລະຄຸນລັກສະນະ, ຕົວຢ່າງ, ແລະຄວາມສໍາຄັນຂອງມັນ, ເຊິ່ງອາດຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານຈໍາແນກຄວາມແຕກຕ່າງແລະຄວາມຄ້າຍຄືກັນລະຫວ່າງຄວາມເປັນຜູ້ນໍາພາທີ່ມີຄຸນລັກສະນະແລະການປ່ຽນແປງ. ຖ້າເຈົ້າກຳລັງພິຈາລະນາວ່າຮູບແບບການເປັນຜູ້ນຳທີ່ມີກຽດເໝາະສົມກັບເຈົ້າຫຼືບໍ່, ລອງມາເບິ່ງກັນເລີຍ.

ໃນຮູບແບບການບໍລິຫານ, ມີການແບ່ງແຍກຂອງນາຍຈ້າງກັບຜູ້ນໍາ, ຜູ້ຈັດການ, ຜູ້ຄຸມງານ ... ການເປັນຜູ້ຈັດການທີ່ດີບໍ່ໄດ້ຫມາຍຄວາມວ່າການເປັນຜູ້ນໍາທີ່ມີປະສິດທິພາບຫຼືຜູ້ນໍາທີ່ດີອາດຈະບໍ່ເປັນນາຍຈ້າງ. ເມື່ອເວົ້າເຖິງການເປັນຜູ້ນໍາຍັງສາມາດແບ່ງອອກເປັນຫຼາຍຮູບແບບເຊັ່ນ: ຈັນຍາບັນ, ການປ່ຽນແປງ, ລະບອບການປົກຄອງ, ປະຊາທິປະໄຕ, ແລະອື່ນໆ.

ສາ​ລະ​ບານ

• ຫຼັກ​ການ​ຂອງ​ການ​ເປັນ​ຜູ້​ນໍາ​ທີ່​ມີ​ຄຸນ​ນະ​ສົມ​ບັດ​
• ປະເພດຂອງການເປັນຜູ້ນໍາ Charismatic ມີຫຍັງແດ່?
• ໃຜເປັນຜູ້ນໍາທີ່ມີໃຈຮັກທີ່ໄດ້ຍົກຕົວຢ່າງ?
• ວິທີການເປັນຜູ້ນໍາ charismatic?
• ສາຍທາງລຸ່ມ

ເຄັດລັບເພີ່ມເຕີມກັບ AhaSlides

• ຕົວຢ່າງຮູບແບບການເປັນຜູ້ນໍາ
• ຄວາມເປັນຜູ້ ນຳ ໃນການເຮັດທຸລະ ກຳ
• ຄວາມເປັນຜູ້ນໍາ

ຫຼັກ​ການ​ຂອງ​ການ​ເປັນ​ຜູ້​ນໍາ​ທີ່​ມີ​ຄຸນ​ນະ​ສົມ​ບັດ​

ຄໍານິຍາມຜູ້ນໍາ charismatic ແມ່ນຫຍັງ? ຄວາມເປັນຜູ້ ນຳ ທີ່ມີສະ ເໜ່ ເປັນວິທີທີ່ດີທີ່ສຸດທີ່ຈະກະຕຸ້ນ ແລະສ້າງແຮງບັນດານໃຈພະນັກງານໃຫ້ມຸ່ງໝັ້ນໄປສູ່ເປົ້າໝາຍທົ່ວໄປທັງໄລຍະສັ້ນ ແລະໄລຍະຍາວ. ການປະກົດຕົວຂອງບົດບາດການເປັນຜູ້ນໍາທາງທຸລະກິດທີ່ມີໃຈເຫລື້ອມໃສແມ່ນເຫັນໄດ້ຊັດເຈນຫຼາຍຂຶ້ນໃນທົດສະວັດທີ່ຜ່ານມາຍ້ອນວ່າມີຈໍານວນຄົນງານທີ່ລາອອກຈາກວຽກເພີ່ມຂຶ້ນຢ່າງຫຼວງຫຼາຍ. ງຽບ.

ຄຸນລັກສະນະຫຼາຍຢ່າງກໍານົດຜູ້ນໍາທີ່ມີຄຸນງາມຄວາມດີທີ່ເຫມາະສົມ. ໃນທິດສະດີການເປັນຜູ້ນໍາທີ່ມີໃຈຮັກຂອງ Robert House, ລາວໄດ້ກ່າວເຖິງສີ່ປະໂຫຍກທີ່ກໍານົດຄວາມເປັນຜູ້ນໍາພາທີ່ມີໃຈບຸນ: ເດັ່ນ, ຄວາມປາຖະຫນາທີ່ເຂັ້ມແຂງທີ່ຈະມີອິດທິພົນຕໍ່ຄົນອື່ນ, ຄວາມຫມັ້ນໃຈຕົນເອງ, ແລະຄວາມຮູ້ສຶກທີ່ເຂັ້ມແຂງຂອງຄຸນຄ່າທາງສິນທໍາຂອງຕົນເອງ.

ຮຽນຮູ້ຈາກການທົບທວນວັນນະຄະດີຂ້າງເທິງແລະການຄົ້ນຄວ້າຂອງຄົນອື່ນ, ໃນສ່ວນຕໍ່ໄປນີ້, ພວກເຮົາໄດ້ລວມເອົາຫ້າລັກສະນະທີ່ນິຍົມທີ່ສຸດທີ່ທ່ານສາມາດຮຽນຮູ້ຈາກ.

ອັນດັບ 1. ການສື່ສານ

ຜູ້ນໍາທີ່ມີຄຸນງາມຄວາມດີຈະສະແດງໃຫ້ທ່ານເຫັນການພິຈາລະນາແລະເຈດຕະນາຂອງເຂົາເຈົ້າໃນວິທີທີ່ພວກເຂົາສື່ສານເພື່ອແກ້ໄຂບັນຫາ. ເຂົາເຈົ້າພະຍາຍາມຫຼີກລ່ຽງການເວົ້າພາສາແປກໆ ແລະຊອກຫາພາສາທີ່ງ່າຍທີ່ສຸດເພື່ອເຮັດໃຫ້ທຸກຄົນເຂົ້າໃຈຢ່າງຈະແຈ້ງ. ພວກເຂົາຍັງເປັນຜູ້ຟັງທີ່ຫ້າວຫັນແລະພະຍາຍາມຊຸກຍູ້ແລະເຂົ້າໃຈແນວຄວາມຄິດແລະຄວາມຄິດເຫັນຂອງທີມງານຈາກມຸມກວ້າງຂອງພວກເຂົາ. ເຈົ້າຈະຮູ້ສຶກເຄົາລົບ, ກົງໄປກົງມາ, ແລະຄວາມເມດຕາໃນຂະນະທີ່ເຈົ້າລົມກັບຜູ້ຈັດການ ຫຼືຜູ້ນໍາທີ່ໜ້າຮັກຂອງເຈົ້າ.

#2. ຄວາມເມດຕາ

ເມື່ອເວົ້າເຖິງຄວາມເມດຕາ, ມີ XNUMX ອົງປະກອບທີ່ກໍານົດຜູ້ນໍາຂອງເຈົ້າວ່າເປັນຄົນທີ່ມີໃຈບຸນຫລືບໍ່ລວມທັງການສະແດງຄວາມເຫັນອົກເຫັນໃຈ, ຟັງຢ່າງລະມັດລະວັງໂດຍບໍ່ມີການລໍາອຽງຫຼືຄໍາຕັດສິນ, ແບ່ງປັນກັບຄົນທຸກທໍລະມານ, ທົນທານຕໍ່ຄວາມຜິດພາດ, ກະຕຸ້ນໃຫ້ຄົນອື່ນຄິດໃນແງ່ດີແລະປະທັບໃຈຫຼາຍ, ສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມເມດຕາຂອງເຈົ້າ. ເປັນຫ່ວງກ່ອນທີ່ເຂົາເຈົ້າຈະຮ້ອງຂໍໃຫ້ມີມັນ. ມັນຍັງເປັນການມີຄວາມສຸກສໍາລັບຄວາມສໍາເລັດຂອງຄົນອື່ນແທນທີ່ຈະເປັນອິດສາ.

#3. ຄວາມຄິດສ້າງສັນ

ການຄິດນອກກ່ອງ ແລະ ເຕັມໃຈທີ່ຈະສ່ຽງ ແມ່ນສິ່ງທີ່ຜູ້ນໍາທີ່ມີຈິດໃຈສ້າງສັນມັກເຮັດ. ໂດຍສະເພາະໃນຍຸກດິຈິຕອລ, ຜູ້ນໍາຕ້ອງຕິດຕາມການປະດິດສ້າງຂອງໂລກຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ສະແດງໃຫ້ເຫັນທັດສະນະທີ່ເປີດໃຈ, ຄວາມອຶດຢາກຢ່າງແທ້ຈິງສໍາລັບການດູດຊຶມແລະຂຸດຄົ້ນຄວາມຮູ້ແລະປັນຍາໃຫມ່, ແລະສົ່ງເສີມຄວາມຄິດສ້າງສັນ. ຄວາມຢາກຮູ້ຢາກເຫັນເປັນຄຳອະທິບາຍທີ່ດີທີ່ສຸດຂອງຄົນທີ່ມີຄວາມຄິດສ້າງສັນ, ແລະຜູ້ນຳທີ່ມີໃຈມັກບໍ່ເຄີຍຈຳກັດຕົນເອງຢູ່ໃນເຂດສະດວກສະບາຍຂອງເຂົາເຈົ້າ ແຕ່ພະຍາຍາມເຂົ້າໃຈຂໍ້ຈຳກັດຂອງເຂົາເຈົ້າ ແລະຕໍ່ສູ້ກັບເຂົາເຈົ້າເພື່ອຊອກຫາວິທີທີ່ມີປະສິດທິພາບໃນການຫາຊ່ອງຫວ່າງຄວາມຮູ້.

#4. ການກໍານົດ

ຄວາມສອດຄ່ອງ, ມຸ່ງເນັ້ນ, ມີຄວາມກະຕືລືລົ້ນແລະຄວາມຫມັ້ນໃຈແມ່ນບາງລັກສະນະທີ່ມີລັກສະນະເປັນຜູ້ນໍາທີ່ມີຄວາມຕັ້ງໃຈ. ພວກເຂົາເຈົ້າຮູ້ຈັກຄວາມສໍາຄັນຂອງຄວາມພະຍາຍາມເພາະວ່າພວກເຂົາຮູ້ວ່າການປ່ຽນແປງຈະບໍ່ເກີດຂຶ້ນໃນຄືນ. ການຢູ່ໃນແງ່ລົບ ແລະ ມອງໂລກໃນແງ່ດີຈະບໍ່ຊ່ວຍເຂົາເຈົ້າແກ້ໄຂ ຫຼືເຮັດໃຫ້ບັນຫາຮ້າຍແຮງຂຶ້ນ. ຜູ້ນໍາມັກເປົ້າຫມາຍທີ່ທະເຍີທະຍານແຕ່ພວກເຂົາຮູ້ວ່າການຕັ້ງເປົ້າຫມາຍທີ່ແທ້ຈິງແລະສາມາດບັນລຸໄດ້ເປັນການເລີ່ມຕົ້ນແມ່ນສໍາຄັນເຊັ່ນດຽວກັນ.

#5. ວິໄສທັດ

A charismatic ຜູ້ນໍາເປັນ visionary ເຊັ່ນດຽວກັນ, ຍ້ອນວ່າພວກເຂົາສາມາດເຫັນທ່າແຮງອັນໃຫຍ່ຫຼວງໃນຄົນແລະແນວຄວາມຄິດ, ບໍ່ຄ່ອຍກັງວົນກ່ຽວກັບຄວາມລົ້ມເຫລວແລະສົ່ງເສີມສິ່ງທ້າທາຍ, ແລະເບິ່ງພາບໃຫຍ່ແທນທີ່ຈະສຸມໃສ່ປັດຈຸບັນ. ເຂົາເຈົ້າເຮັດໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າທຸກໆການຕັດສິນໃຈແມ່ນດີທີ່ສຸດ ແທນທີ່ຈະເອົາອັນທີ່ອອກມາກ່ອນ.

ປະເພດຂອງການເປັນຜູ້ນໍາ Charismatic ແມ່ນຫຍັງ?

ເຖິງແມ່ນວ່າຜູ້ນໍາ Charismatic ມີບາງຫຼັກການຄ້າຍຄືກັນ, ພວກເຂົາເຈົ້າທິດທາງແລະສະຫນັບສະຫນູນສະມາຊິກຂອງເຂົາເຈົ້າເຊັ່ນດຽວກັນກັບການຮັບມືກັບວິກິດການທີ່ມີຍຸດທະສາດທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ໂດຍຜ່ານການຮຽນຮູ້ກ່ຽວກັບຮູບແບບການເປັນຜູ້ນໍາທີ່ມີໃຈເຫລື້ອມໃສ, ເຈົ້າສາມາດຮຽນຮູ້ຫຼັກການການເປັນຜູ້ນໍາທີ່ມີຄຸນງາມຄວາມດີແລະຊອກຫາວິທີຜູ້ນໍາທີ່ດີທີ່ສຸດຂອງເຈົ້າແລະສິ່ງທີ່ເຈົ້າຕ້ອງເຮັດເພື່ອຮັກສາອໍານາດຂອງເຈົ້າແລະສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ຄົນອື່ນ. ພວກ​ເຮົາ​ໄດ້​ແຍກ​ການ​ເປັນ​ຜູ້​ນໍາ​ທີ່​ມີ​ຄວາມ​ຮັກ​ອອກ​ເປັນ 5 ແບບ​ຕົ້ນ​ຕໍ​ດັ່ງ​ລຸ່ມ​ນີ້​.

ຜູ້ນໍາທີ່ຮັກແພງທາງດ້ານສັງຄົມ ແມ່ນຜູ້ທີ່ຍັບຍັ້ງອໍານາດເພື່ອຜົນປະໂຫຍດຄົນອື່ນແລະດຸ່ນດ່ຽງຄວາມປາຖະຫນາຂອງທີມແລະບັນຫາສ່ວນຕົວ, ການຈັດຕໍາແຫນ່ງຂອງຄົນອື່ນກັບຄຸນຄ່າຂອງຕົນເອງ. ສໍາລັບຜົນສໍາເລັດເປົ້າຫມາຍທີ່ດີກວ່າ, ພວກເຂົາເຕັມໃຈທີ່ຈະແບ່ງປັນແລະສະຫນອງການກະຕຸ້ນທາງປັນຍາແລະຊັບພະຍາກອນສໍາລັບຜູ້ຍ່ອຍຂອງພວກເຂົາ. 

ຜູ້ນໍາທີ່ມີໃຈຮັກສ່ວນບຸກຄົນ ມີແນວໂນ້ມທີ່ຈະໄດ້ຮັບການຊີ້ນໍາໂດຍຄວາມສົນໃຈຂອງຕົນເອງແລະສະເຫນີໃຫ້ພິຈາລະນາແລະສະຫນັບສະຫນູນທີມງານເພື່ອອໍານວຍຄວາມສະດວກໃນເປົ້າຫມາຍຂອງຕົນເອງ. ພວກເຂົາໃຊ້ພະລັງງານແລະຄວາມສະຫຼາດຂອງພວກເຂົາເພື່ອຈັດການຄວາມຕ້ອງການຂອງຜູ້ຕິດຕາມແລະຄວາມຕ້ອງການຂອງອົງການເພື່ອປະຕິບັດຜົນປະໂຫຍດເຫຼົ່ານັ້ນ. 

Neo Charismatic ຜູ້ນໍາ ສາມາດຈັດການຂະບວນການປ່ຽນແປງແລະຄໍານຶງເຖິງການປ່ຽນແປງຂອງຜູ້ຕິດຕາມ. ພວກເຂົາສາມາດຊຸກຍູ້ໃຫ້ພະນັກງານຂອງພວກເຂົາສຸມໃສ່ເປົ້າຫມາຍທົ່ວໄປແທນທີ່ຈະເປັນຜົນປະໂຫຍດຂອງຕົນເອງ.

ເທວະດາຜູ້ຊົງຄຸນງາມຄວາມດີ ພິຈາລະນາຕົນເອງເປັນຕົວແທນຂອງພຣະເຈົ້າ, ຜູ້ຊ່ອຍໃຫ້ລອດແມ່ເຫຼັກ. ເຂົາ​ເຈົ້າ​ເຊື່ອ​ວ່າ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ສາມາດ​ມີ​ອິດ​ທິພົນ​ໃຫ້​ຜູ້​ຄົນ​ເຮັດ​ຕາມ​ຄຳ​ສັ່ງ​ຂອງ​ພຣະ​ເຈົ້າ​ດ້ວຍ​ພຣະ​ຄຸນ​ອັນ​ສູງ​ສົ່ງ. 

ຜູ້ນຳທີ່ໜ້າຮັກໃນຫ້ອງການ ຮັກສາອຳນາດ ແລະສິດອຳນາດໃນໜ້າທີ່ຂອງຕົນ ແຕ່ຈະສູນເສຍອິດທິພົນ ແລະສະຖານະພາບສູງ ເມື່ອເຂົາເຈົ້າອອກຈາກຕຳແໜ່ງ ຫຼື ຫຼັງຈາກລາອອກ.

ໃຜເປັນຜູ້ນໍາທີ່ມີຄຸນງາມຄວາມດີທີ່ໄດ້ຍົກຕົວຢ່າງ?

ປະຫວັດສາດຂອງການເປັນຜູ້ນໍາ charismatic ໄດ້ເປັນພະຍານເຖິງການປ່ຽນແປງແລະການທົດແທນຈໍານວນຫຼາຍ. ມີບັນດາຜູ້ນຳທີ່ມີຄຸນງາມຄວາມດີຢູ່ໃນໂລກ, ບາງຄົນກາຍເປັນນິທານປະຫວັດສາດ, ແລະບາງກຸ່ມກໍ່ເປັນຜູ້ນຳທີ່ມີຄຸນງາມຄວາມດີໃນຍຸກສະໄໝໃໝ່. ການຍົກຕົວຢ່າງຂອງຜູ້ນໍາທີ່ມີຄຸນງາມຄວາມດີສູງສຸດອາດຈະເປັນຄວາມຜິດພາດຖ້າພວກເຮົາບໍ່ແນະນໍາຜູ້ນໍາທີ່ຍິ່ງໃຫຍ່ເຫຼົ່ານີ້ແລະລັກສະນະຂອງຜູ້ນໍາທີ່ມີໃຈຮັກຂອງເຂົາເຈົ້າ.

#1. Martin Luther King Jr ຄວາມເປັນຜູ້ນໍາທີ່ມີກຽດ

ຫນຶ່ງໃນຕົວແບບການເປັນຜູ້ນໍາພາທີ່ມີຄວາມຮັກທີ່ບໍ່ສາມາດລືມໄດ້ຕະຫຼອດເວລາແມ່ນ Martin Luther King Jr. ແບບປົກກະຕິຂອງລາວແມ່ນການໃຊ້ບົດເລື່ອງຄວາມເປັນຜູ້ນໍາພາທີ່ມີຄວາມຮັກແລະການສື່ສານຢ່າງຈິງຈັງແລະຈິງໃຈເພື່ອສໍາຜັດແລະມີສ່ວນຮ່ວມກັບຄົນເຊັ່ນດຽວກັນກັບອິດທິພົນຕໍ່ຜູ້ຕິດຕາມຂອງພວກເຂົາ, ດ້ວຍແຮງບັນດານໃຈທີ່ສຸດ "ຂ້ອຍມີ. ຄວາມຝັນ” ຄໍາເວົ້າ.

#2. ການນຳພາອັນສະໜິດສະໜົມຂອງ Mahatma Gandhi

ກ່ຽວກັບຕົວຢ່າງຂອງຜູ້ນໍາທີ່ມີຄຸນງາມຄວາມດີ, ພວກເຮົາຄວນຈື່ Mahatma Gandhi, ທະນາຍຄວາມອິນເດຍແລະຈັນຍາບັນທາງດ້ານການເມືອງ. ຫົວໃຈຂອງຄຸນງາມຄວາມດີຂອງ Mahatma Gandhi ແມ່ນຢູ່ໃນວິໄສທັດທີ່ກວ້າງຂວາງຂອງລາວກ່ຽວກັບວັດທະນະທໍາ, ທາງດ້ານການເມືອງ, ຈັນຍາບັນ, ແລະຄວາມສົດໃສດ້ານທາງວິນຍານ. ພະອົງສົ່ງເສີມຫົວໃຈທີ່ອົດທົນເພື່ອຮັບຮູ້ຄວາມດີໃນແຕ່ລະບຸກຄົນໂດຍບໍ່ມີການຈໍາແນກສາສະຫນາຫຼືພື້ນຖານ, ເຖິງແມ່ນວ່າກັບສັດຕູຂອງລາວ.

#3. ຄວາມເປັນຜູ້ ນຳ ທີ່ ໜ້າ ຮັກຂອງ Oprah Winfrey

ໃນບັນດາຜູ້ນໍາແມ່ຍິງຫຼາຍຄົນ, Oprah Winfrey ແມ່ນຕົວແບບການນໍາພາທີ່ມີຄຸນງາມຄວາມດີ. ນາງບໍ່ເຄີຍຫຼົ້ມເຫຼວທີ່ຈະເຮັດໃຫ້ຜູ້ຕິດຕາມຂອງນາງເປັນຕາຈັບໃຈ ແລະສ້າງແຮງບັນດານໃຈໃຫ້ຜູ້ຄົນຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງດ້ວຍຄວາມຄິດທີ່ກະຕຸ້ນຂອງນາງ. ການອອກອາກາດທາງເຄືອຂ່າຍທີ່ເປັນສັນຍາລັກຂອງນາງເອງໄດ້ປ່ຽນແປງຊີວິດຂອງປະຊາຊົນຫຼາຍລ້ານຄົນໃນໂລກ.

#4. ການ​ເປັນ​ຜູ້ນຳ​ທີ່​ມີ​ກຽດ​ຂອງ​ທ່ານ Barack Obama

Barack Obama ເປັນຕົວຢ່າງປົກກະຕິຂອງ ອຳ ນາດທີ່ມີກຽດ. ມີການວິພາກວິຈານທີ່ຂັດແຍ້ງກັນຫຼາຍຢ່າງກ່ຽວກັບຮູບແບບການນໍາພາຂອງທ່ານ Barack Obama ໃນຖານະຕໍາແໜ່ງປະທານາທິບໍດີອາເມຣິກາ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ມັນປະຕິເສດບໍ່ໄດ້ວ່າຄວາມອຸທິດຕົນ, ການອຸທິດຕົນ, ແລະທັກສະການປາກເວົ້າສາທາລະນະທີ່ໂດດເດັ່ນຂອງລາວເຮັດໃຫ້ລາວເປັນຜູ້ນໍາທາງດ້ານການເມືອງທີ່ມີຄວາມຮັກແພງທີ່ສຸດ.

ວິທີການເປັນຜູ້ນໍາ Charismatic?

ການກາຍມາເປັນຜູ້ນໍາທີ່ມີຄຸນງາມຄວາມດີກ່ຽວຂ້ອງກັບການພັດທະນາທັກສະ ແລະຄຸນນະພາບບາງຢ່າງ. ນີ້ແມ່ນບາງຍຸດທະສາດສໍາລັບຜູ້ທີ່ສົງໄສວ່າຈະເປັນຜູ້ນໍາທີ່ມີໃຈເຫລື້ອມໃສເພື່ອເສີມຂະຫຍາຍການເປັນຜູ້ນໍາທີ່ມີໃຈເຫລື້ອມໃສຂອງພວກເຂົາ:

1. ພັດທະນາຄວາມຫມັ້ນໃຈຕົນເອງ: ປູກຝັງຄວາມຫມັ້ນໃຈຕົນເອງໂດຍການຮັບຮູ້ຈຸດແຂງ, ທັກສະ, ແລະຄວາມສໍາເລັດຂອງເຈົ້າ. ຄວາມເຊື່ອຫມັ້ນໃນໂຄງການໃນຄວາມສາມາດແລະການຕັດສິນໃຈຂອງເຈົ້າ, ຍ້ອນວ່າມັນສ້າງແຮງບັນດານໃຈໃຫ້ຄວາມໄວ້ວາງໃຈແລະການຕິດຕາມ.
2. ປັບປຸງທັກສະການສື່ສານຂອງເຈົ້າ: ການສື່ສານທີ່ມີປະສິດຕິຜົນແມ່ນມີຄວາມຈໍາເປັນສໍາລັບການເປັນຜູ້ນໍາທີ່ໃຈບຸນ. ເຮັດວຽກກ່ຽວກັບການປັບປຸງການປາກເວົ້າສາທາລະນະ, ການເລົ່າເລື່ອງ, ແລະທັກສະການຟັງຢ່າງຫ້າວຫັນ. ປັບແຕ່ງຂໍ້ຄວາມຂອງເຈົ້າໃຫ້ກົງກັບຜູ້ຊົມຂອງເຈົ້າ ແລະໃຊ້ພາສາທີ່ຊັກຈູງໃຈເພື່ອກະຕຸ້ນ ແລະກະຕຸ້ນ.
3. ສ້າງວິໄສທັດທີ່ໜ້າຈັບໃຈ: ສ້າງວິໄສທັດທີ່ຊັດເຈນ ແລະ ຈັບໃຈທີ່ສ້າງແຮງບັນດານໃຈໃຫ້ຄົນອື່ນ. ສື່ສານວິໄສທັດຂອງທ່ານດ້ວຍຄວາມກະຕືລືລົ້ນແລະຄວາມກະຕືລືລົ້ນ, ເນັ້ນໃສ່ຜົນປະໂຫຍດຂອງມັນແລະສອດຄ່ອງກັບຄຸນຄ່າແລະຄວາມປາຖະຫນາຂອງຜູ້ຕິດຕາມຂອງທ່ານ.
4. ສ້າງສາຍສຳພັນ ແລະເຊື່ອມຕໍ່ກັບຜູ້ອື່ນ: ສ້າງຄວາມສໍາພັນທີ່ເຂັ້ມແຂງກັບສະມາຊິກທີມຂອງເຈົ້າ. ສະແດງຄວາມສົນໃຈຢ່າງແທ້ຈິງໃນທັດສະນະ, ອາລົມ, ແລະຄວາມຕ້ອງການຂອງເຂົາເຈົ້າ. ສະ​ແດງ​ຄວາມ​ເຫັນ​ອົກ​ເຫັນ​ໃຈ, ການ​ຟັງ​ຢ່າງ​ຫ້າວ​ຫັນ, ແລະ​ຄວາມ​ເຂົ້າ​ໃຈ, ທີ່​ສົ່ງ​ເສີມ​ຄວາມ​ໄວ້​ວາງ​ໃຈ, ຄວາມ​ສັດ​ຊື່, ແລະ​ຄວາມ​ຮູ້​ສຶກ​ຂອງ​ການ​ເປັນ.
5. ສະແດງຄວາມກະຕືລືລົ້ນແລະພະລັງງານ: ມີຄວາມກະຕືລືລົ້ນໃນການເຮັດວຽກແລະເປົ້າຫມາຍຂອງທ່ານ. ສະແດງຄວາມຕື່ນເຕັ້ນແລະພະລັງງານໃນທາງບວກຂອງທ່ານ, ຍ້ອນວ່າມັນສາມາດຕິດເຊື້ອແລະກະຕຸ້ນໃຫ້ຄົນອື່ນເຂົ້າຮ່ວມໃນສາເຫດຂອງທ່ານ.
6. ນໍາພາໂດຍຕົວຢ່າງ: ສະແດງໃຫ້ເຫັນຄວາມຊື່ສັດ, ແທ້ຈິງ, ແລະພຶດຕິກໍາດ້ານຈັນຍາບັນ. ກໍານົດມາດຕະຖານທີ່ສູງສໍາລັບຕົວທ່ານເອງແລະຍຶດຫມັ້ນກັບພວກເຂົາຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ. ເປັນຕົວແບບສໍາລັບຄຸນຄ່າແລະພຶດຕິກໍາທີ່ທ່ານຕ້ອງການທີ່ຈະເຫັນໃນທີມງານຂອງທ່ານ.
7. ຊຸກ​ຍູ້​ແລະ​ສ້າງ​ຄວາມ​ເຂັ້ມ​ແຂງ​ຜູ້​ອື່ນ: ສ້າງ​ສະ​ພາບ​ແວດ​ລ້ອມ​ທີ່​ຊຸກ​ຍູ້​ໃຫ້​ການ​ຂະ​ຫຍາຍ​ຕົວ​ແລະ​ການ​ພັດ​ທະ​ນາ​ຂອງ​ບຸກ​ຄົນ. ສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ສະມາຊິກທີມຂອງທ່ານໂດຍການມອບຫມາຍຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ສະຫນອງການສະຫນັບສະຫນູນ, ແລະຮັບຮູ້ຜົນສໍາເລັດຂອງພວກເຂົາ. ສົ່ງເສີມວັດທະນະທໍາການຮ່ວມມືທີ່ທັດສະນະທີ່ຫຼາກຫຼາຍແມ່ນມີຄຸນຄ່າ.
8. ຮຽນ​ຮູ້​ແລະ​ປັບ​ຕົວ​ຢ່າງ​ຕໍ່​ເນື່ອງ​: ຮັບ​ເອົາ​ແນວ​ຄິດ​ການ​ຂະ​ຫຍາຍ​ຕົວ​ແລະ​ຊອກ​ຫາ​ໂອ​ກາດ​ສໍາ​ລັບ​ການ​ປັບ​ປຸງ​ຕົນ​ເອງ​. ຕິດຕາມແນວໂນ້ມຂອງອຸດສາຫະກໍາ, ຂະຫຍາຍຄວາມຮູ້ຂອງເຈົ້າ, ແລະຮຽນຮູ້ຈາກທັງຄວາມສໍາເລັດແລະຄວາມລົ້ມເຫລວ. ປັບວິທີການເປັນຜູ້ນໍາຂອງທ່ານກັບສະຖານະການທີ່ແຕກຕ່າງກັນແລະບຸກຄົນ.

ຈືຂໍ້ມູນການ, charisma ບໍ່ແມ່ນກ່ຽວກັບການເປັນ extrovert ຫຼືມີບຸກຄະລິກກະພາບຂະຫນາດໃຫຍ່ກ່ວາຊີວິດ. ມັນກ່ຽວກັບການເຊື່ອມຕໍ່ທີ່ແທ້ຈິງກັບຄົນອື່ນ, ເປັນແຮງບັນດານໃຈໃຫ້ເຂົາເຈົ້າ, ແລະມີອິດທິພົນຕໍ່ການກະທໍາຂອງເຂົາເຈົ້າ. ປະຕິບັດຍຸດທະສາດເຫຼົ່ານີ້ຢ່າງສະໝໍ່າສະເໝີ, ແລະເມື່ອເວລາຜ່ານໄປ, ເຈົ້າສາມາດເສີມສ້າງທັກສະການເປັນຜູ້ນໍາທີ່ໜ້າຮັກຂອງເຈົ້າ ແລະກາຍເປັນຜູ້ນໍາທີ່ມີໃຈຮັກແທ້.

ສາຍທາງລຸ່ມ

ບໍ່ແມ່ນທຸກຄົນຈະສົມບູນແບບ, ແລະຜູ້ນໍາທີ່ມີໃຈມັກ, ຍັງມີດ້ານມືດຂອງຜູ້ນໍາທີ່ມີໃຈມັກເຊັ່ນ: ຄວາມຫຼົງໄຫຼ, ສິ່ງເສບຕິດ, ແລະໂຣກຈິດ. Charisma ຄວນຖືກນໍາໃຊ້ຢ່າງເຫມາະສົມເພື່ອເຮັດໃຫ້ຊີວິດທີ່ດີກວ່າທີ່ຈະບໍ່ຄວບຄຸມແລະຫມູນໃຊ້ຄົນ.

ຖ້າທ່ານກໍາລັງຊອກຫາວິທີໃຫມ່ເພື່ອສະຫນອງການນໍາສະເຫນີທີ່ດົນໃຈແລະໂຕ້ຕອບ, AhaSlides ອາດຈະເປັນທາງເລືອກທີ່ດີທີ່ສຸດຂອງເຈົ້າ. ທ່ານສາມາດອອກແບບ ແບບທົດສອບແລະເກມ ມີສ່ວນຮ່ວມກັບຜູ້ຕິດຕາມແລະໃຫ້ລາງວັນພະນັກງານ.