2025-ൽ ആശയങ്ങൾ എങ്ങനെ ശരിയായി ചിന്തിപ്പിക്കാം | ഉദാഹരണങ്ങൾ + നുറുങ്ങുകൾ

വേല

ലോറൻസ് ഹേവുഡ് ഒക്ടോബർ ഒക്ടോബർ 29 ചൊവ്വാഴ്ച 12 മിനിറ്റ് വായിച്ചു

"വരൂ സുഹൃത്തുക്കളേ, നമുക്ക് ഒരുമിച്ച് മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭം ആരംഭിക്കാം!"

നിങ്ങൾ ഒരു ഗ്രൂപ്പിൽ പ്രവർത്തിക്കുമ്പോൾ ഇത് മിക്കവാറും നിങ്ങൾ കേട്ടിട്ടുണ്ടാകും, മിക്കവാറും നിങ്ങൾ ഒരു ഞരക്കത്തോടെയാണ് പ്രതികരിച്ചത്. ബ്രെയിൻസ്റ്റോമിൻജി ഐഡിയാസ് എപ്പോഴും ആരാധകരുടെ പ്രിയപ്പെട്ടതായിരിക്കണമെന്നില്ല. അത് ക്രമരഹിതമാക്കപ്പെടാം., ഏകപക്ഷീയം, ആശയങ്ങൾക്കും അവ നിർദ്ദേശിക്കുന്ന ആളുകൾക്കും പൊതുവെ നെഗറ്റീവ്.

എന്നിട്ടും, ബിസിനസുകൾക്കും സ്‌കൂളുകൾക്കും കമ്മ്യൂണിറ്റികൾക്കും വളരാനും പഠിക്കാനും പുരോഗതി നേടാനും ബ്രെയിൻസ്റ്റോമിംഗ് സെഷനുകൾ വളരെ മികച്ചതാണ്. 

ഈ 4 ഘട്ടങ്ങളും നുറുങ്ങുകളും ഉപയോഗിച്ച്, നിങ്ങൾ മസ്തിഷ്കപ്രാപ്തി നേടുന്ന ബ്രെയിൻസ്റ്റോമിംഗ് സെഷനുകൾ പ്രവർത്തിപ്പിക്കും തീർച്ചയായും പ്രചോദനവും ആശയങ്ങളും കൊണ്ട് കൊടുങ്കാറ്റ്.

അതിനാൽ, AhaSlides-ന്റെ സഹായത്തോടെ ആശയങ്ങളെ ആശയക്കുഴപ്പത്തിലാക്കുന്നതിനുള്ള കൂടുതൽ നുറുങ്ങുകളും തന്ത്രങ്ങളും നമുക്ക് പഠിക്കാം!

ഉള്ളടക്ക പട്ടിക

എന്താണ് 'ബ്രെയിൻസ്റ്റോം ആശയങ്ങൾ' അർത്ഥമാക്കുന്നത്

അടിസ്ഥാനകാര്യങ്ങളിൽ നിന്ന് ആരംഭിക്കാം (പലപ്പോഴും തെറ്റിദ്ധരിക്കപ്പെടുന്നു).

അതിൻ്റെ ഏറ്റവും ലളിതമായ രൂപത്തിൽ, ഒരു കൂട്ടം ആളുകൾ ഒന്നിലധികം ആശയങ്ങൾ കൊണ്ടുവരുന്നതാണ് ആശയങ്ങൾ ഒരു തുറന്ന ചോദ്യം. ഇത് സാധാരണയായി ഇങ്ങനെ പോകുന്നു…

  1. ഒരു വലിയ ഗ്രൂപ്പിലേക്കോ നിരവധി ചെറിയ ഗ്രൂപ്പുകളിലേക്കോ വ്യക്തികളുടെ ഒരു മുറിയിലേക്കോ ഒരു ചോദ്യം ഉന്നയിക്കപ്പെടുന്നു.
  2. ഓരോ പങ്കാളിയും ഒരു ചോദ്യത്തിനുള്ള മറുപടിയായി ഒരു ആശയത്തെക്കുറിച്ച് ചിന്തിക്കുന്നു.
  3. ആശയങ്ങൾ ഏതെങ്കിലും വിധത്തിൽ ദൃശ്യവൽക്കരിക്കപ്പെടുന്നു (ഒരുപക്ഷേ ചിലന്തിയെപ്പോലെയുള്ള മൈൻഡ് മാപ്പ് അല്ലെങ്കിൽ ഒരു ബോർഡിലെ ലളിതമായ പോസ്റ്റ്-ഇറ്റ് കുറിപ്പുകൾ വഴി).
  4. കൂട്ടത്തിൽ ഏറ്റവും മികച്ച ആശയങ്ങൾ വോട്ട് വഴിയാണ് തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നത്.
  5. ആ ആശയങ്ങൾ അടുത്ത റൗണ്ടിലേക്ക് പുരോഗമിക്കുന്നു, അവിടെ അവ ചർച്ച ചെയ്യപ്പെടുകയും പൂർണതയിലെത്തുന്നതുവരെ പരിഷ്കരിക്കപ്പെടുകയും ചെയ്യുന്നു.

ജോലിസ്ഥലത്ത്, ക്ലാസ് മുറിയിൽ, സമൂഹത്തിൽ എന്നിങ്ങനെ ഏത് തരത്തിലുള്ള സഹകരണ അന്തരീക്ഷത്തിലും നിങ്ങൾക്ക് ആശയങ്ങൾ ചിന്തിക്കാൻ കഴിയും. കൂടാതെ, ഉപന്യാസങ്ങളോ കഥകളോ എഴുതുമ്പോൾ ആശയങ്ങളുടെ രൂപരേഖ തയ്യാറാക്കുന്നതിനും മറ്റ് സൃഷ്ടിപരമായ പ്രോജക്റ്റുകൾക്കുള്ള പദ്ധതികൾ രൂപപ്പെടുത്തുന്നതിനും ഇത് സഹായകരമാണ്.

AhaSlides ബ്രെയിൻസ്റ്റോം സ്ലൈഡിന്റെ GIF

ഹോസ്റ്റ് എ തത്സമയ ബ്രെയിൻസ്റ്റോം സെഷൻ സൗജന്യമായി!

എവിടെനിന്നും ആശയങ്ങൾ സംഭാവന ചെയ്യാൻ AhaSlides ആരെയും അനുവദിക്കുന്നു. നിങ്ങളുടെ പ്രേക്ഷകർക്ക് അവരുടെ ഫോണിൽ നിങ്ങളുടെ ചോദ്യത്തോട് പ്രതികരിക്കാം, തുടർന്ന് അവരുടെ പ്രിയപ്പെട്ട ആശയങ്ങൾക്ക് വോട്ട് ചെയ്യാം! ഒരു മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭ സെഷൻ ഫലപ്രദമായി സുഗമമാക്കുന്നതിന് ഈ ഘട്ടങ്ങൾ പാലിക്കുക.

ഘട്ടം 1: ഒരു ഐസ് ബ്രേക്കർ ഉപയോഗിച്ച് ആരംഭിക്കുക

ഇക്കാലത്ത് നമ്മൾ തുടർച്ചയായി ഐസ് പൊട്ടുന്നത് പോലെ തോന്നുന്നു. ഇത് ആർട്ടിക് പരിതസ്ഥിതികളുടെ തകർച്ചയല്ലെങ്കിൽ, അത് ടീം മീറ്റിംഗുകളിൽ അനന്തമായി ഇരിക്കുകയും സഹപ്രവർത്തകരുമായി ഹ്രസ്വകാലത്തേക്ക് ഒത്തുചേരുകയും ചെയ്യുന്നു.

ഐസ് ബ്രേക്കറുകൾ കണ്ടുപിടിക്കാൻ ചിലപ്പോൾ ബുദ്ധിമുട്ടാണ്, പക്ഷേ തടസ്സങ്ങൾ തകർക്കുന്നതിലും മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭം നടത്തുമ്പോൾ സുഖകരമായ ഒരു സ്വരം സജ്ജീകരിക്കുന്നതിലും അവ അവിശ്വസനീയമാംവിധം ഫലപ്രദമാണ്. ഐസ് ബ്രേക്കറുകൾ വഴി രസകരവും സൗഹൃദപരവും സഹകരണപരവുമായ ഒരു അന്തരീക്ഷം സൃഷ്ടിക്കാൻ കഴിയും ആശയക്കുഴപ്പം സൃഷ്ടിക്കുന്ന ആശയങ്ങളുടെ അളവും ഗുണനിലവാരവും വർദ്ധിപ്പിക്കുക, അതുപോലെ പങ്കാളികളെ ബന്ധം സ്ഥാപിക്കാനും പരസ്പരം ആശയങ്ങൾ ശാക്തീകരിക്കാനും സഹായിക്കുക.

സൃഷ്ടിക്കാൻ കഴിയുന്ന ഒരു വെർച്വൽ ഐസ് ബ്രേക്കർ ആക്‌റ്റിവിറ്റിയുണ്ട് ഒരുപാട് ഒരു ബ്രെയിൻസ്റ്റോമിംഗ് സെഷനിൽ കൂടുതൽ ഗുണനിലവാരം. അതിൽ ഉൾപ്പെടുന്നു ലജ്ജാകരമായ കഥകൾ പങ്കിടുന്നു പരസ്പരം.
നിന്നുള്ള ഗവേഷണം ഹാർവാർഡ് ബിസിനസ് റിവ്യൂ മസ്തിഷ്‌കപ്രക്ഷോഭത്തിന് മുമ്പ് ചില ടീമുകൾക്ക് ലജ്ജാകരമായ കഥകൾ പരസ്പരം പങ്കിടാൻ നിർദ്ദേശം നൽകിയതായി കാണിക്കുന്നു. മറ്റ് ടീമുകൾ മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭ സെഷനിലേക്ക് തന്നെ ആരംഭിച്ചു.

"നാണക്കേട്" ടീമുകൾ അവരുടെ എതിരാളികളേക്കാൾ 26% കൂടുതൽ ഉപയോഗ വിഭാഗങ്ങളിലായി 15% കൂടുതൽ ആശയങ്ങൾ സൃഷ്ടിച്ചതായി ഞങ്ങൾ കണ്ടെത്തി.

ഹാർവാർഡ് ബിസിനസ് റിവ്യൂ
ഒരു ലജ്ജാകരമായ കഥ പങ്കുവെക്കുക.

പ്രധാന ഗവേഷകൻ ലീ തോംസൺ പറഞ്ഞതുപോലെ, "കാൻഡോർ കൂടുതൽ സർഗ്ഗാത്മകതയിലേക്ക് നയിച്ചു".” മസ്തിഷ്‌കപ്രക്ഷോഭ സെഷനുമുമ്പ് വിധിന്യായത്തിലേക്ക് തുറന്നത് സെഷൻ ആരംഭിച്ചപ്പോൾ വിധിയെക്കുറിച്ചുള്ള ഭയം കുറവായിരുന്നു എന്നാണ്.

ഒരു ബ്രെയിൻസ്റ്റോമിംഗ് സെഷനു മുമ്പ് പ്രവർത്തിപ്പിക്കാൻ ചില ലളിതമായ ഐസ് ബ്രേക്കറുകൾ:

  • ഡെസേർട്ട് ഐലൻഡ് ഇൻവെന്ററി - ഒരു വർഷത്തേക്ക് ഒരു മരുഭൂമി ദ്വീപിൽ ഉപേക്ഷിച്ച് ഒറ്റപ്പെട്ടാൽ അവർ എന്ത് 3 സാധനങ്ങൾ കൊണ്ടുപോകുമെന്ന് എല്ലാവരോടും ചോദിക്കുക.
  • ക്സനുമ്ക്സ പ്രശ്നങ്ങൾ - ഒരാൾ ഒരു സെലിബ്രിറ്റിയെക്കുറിച്ച് ചിന്തിക്കുമ്പോൾ മറ്റുള്ളവർ 21 ചോദ്യങ്ങളോ അതിൽ കുറവോ ചോദിച്ചുകൊണ്ട് ആ സെലിബ്രിറ്റി ആരാണെന്ന് കണ്ടെത്തണം.
  • 2 സത്യങ്ങൾ, 1 നുണ - ഒരാൾ 3 കഥകൾ പറയുന്നു; 2 സത്യമാണ്, 1 നുണയാണ്. ഏതാണ് നുണയെന്ന് ഊഹിക്കാൻ മറ്റെല്ലാവരും ഒരുമിച്ച് പ്രവർത്തിക്കുന്നു.
  • ഓൺലൈൻ ക്വിസ് - 10 മിനിറ്റ് ദൈർഘ്യമുള്ള ടീം ക്വിസ്, സമ്മർദ്ദം ഒഴിവാക്കുന്നതിനും സഹകരിച്ച് പ്രവർത്തിക്കുന്നതിനുള്ള പ്രാഥമിക മനസ്സിനുമുള്ള ടിക്കറ്റ് മാത്രമായിരിക്കും

💡 ഒരു സൗജന്യ ക്വിസ് വേണോ? AhaSlides-ന്റെ ഇന്ററാക്ടീവ് ക്വിസ് ടെംപ്ലേറ്റ് ലൈബ്രറിയിൽ നിങ്ങൾക്ക് ധാരാളം ചോയ്‌സുകൾ കാണാം.

ഘട്ടം 2: പ്രശ്നം വ്യക്തമായി നിരത്തുക

ഒന്ന് ഐൻസ്റ്റീന്റെ പ്രിയപ്പെട്ട ഉദ്ധരണികൾ ഇത് ഇതായിരുന്നു: "ഒരു പ്രശ്നം പരിഹരിക്കാൻ എനിക്ക് ഒരു മണിക്കൂർ ഉണ്ടെങ്കിൽ, ഞാൻ 55 മിനിറ്റ് പ്രശ്നം നിർവചിക്കുകയും 5 മിനിറ്റ് പരിഹാരങ്ങളെക്കുറിച്ച് ചിന്തിക്കുകയും ചെയ്യും." ഈ സന്ദേശം സത്യമാണ്, പ്രത്യേകിച്ച് ഇന്നത്തെ അതിവേഗ ലോകത്ത്, പ്രശ്‌നത്തെക്കുറിച്ച് പൂർണ്ണമായി മനസ്സിലാക്കാതെ ആളുകൾ പലപ്പോഴും പെട്ടെന്നുള്ള പരിഹാരങ്ങൾ കണ്ടെത്താൻ തിരക്കുകൂട്ടുന്നു. 

നിങ്ങളുടെ പ്രശ്‌നത്തെ നിങ്ങൾ പറയുന്ന രീതിക്ക് എ വൻ നിങ്ങളുടെ ബ്രെയിൻസ്റ്റോമിംഗ് സെഷനിൽ നിന്ന് പുറത്തുവരുന്ന ആശയങ്ങളെ സ്വാധീനിക്കുക. ഫെസിലിറ്റേറ്റർ സമ്മർദ്ദത്തിലായേക്കാം, എന്നാൽ നിങ്ങൾ കാര്യങ്ങൾ ശരിയായി തുടങ്ങുന്നുവെന്ന് ഉറപ്പാക്കാൻ ചില മികച്ച സമ്പ്രദായങ്ങളുണ്ട്.

ഇവിടെ ഒന്ന്: പ്രത്യേകം പറയുക. നിങ്ങളുടെ ടീമിന് അലസവും സാമാന്യവൽക്കരിച്ചതുമായ ഒരു പ്രശ്‌നം നൽകരുത്, അവർ മികച്ച പരിഹാരവുമായി വരുമെന്ന് പ്രതീക്ഷിക്കുക.

ഇതിനുപകരമായി: "ഞങ്ങളുടെ വിൽപ്പന വർദ്ധിപ്പിക്കാൻ നമുക്ക് എന്തുചെയ്യാൻ കഴിയും?"

ശ്രമിക്കുക: "നമ്മുടെ വരുമാനം വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിന് സോഷ്യൽ ചാനലുകളിൽ എങ്ങനെ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കണം?"

ടീമുകൾക്ക് വ്യക്തമായ ആരംഭ പോയിന്റ് നൽകുന്നു (ഈ സാഹചര്യത്തിൽ, ചാനലുകൾ) കൂടാതെ വ്യക്തമായ ഒരു അവസാന പോയിന്റിലേക്ക് പ്രവർത്തിക്കാൻ അവരോട് ആവശ്യപ്പെടുന്നു (ഞങ്ങളുടെ വരുമാനം പരമാവധിയാക്കുക) മികച്ച ആശയങ്ങളോടെ പാത രൂപപ്പെടുത്താൻ അവരെ സഹായിക്കുന്നു.
നിങ്ങൾക്ക് ചോദ്യ ഫോർമാറ്റിൽ നിന്ന് പൂർണ്ണമായും മാറാനും കഴിയും. ഉപയോക്താക്കളുടെ വീക്ഷണകോണിൽ നിന്ന് പ്രശ്‌നങ്ങളെ സമീപിക്കാൻ ശ്രമിക്കുക അവരുടെ സ്വകാര്യ കഥ, ഇത് പ്രശ്നത്തിന് ആവശ്യമായ എല്ലാ വിവരങ്ങളും ഒരു ലളിതമായ വാക്യത്തിലേക്ക് ചുരുക്കുന്നു.

ഒരു ബോർഡിൽ ഉപയോക്തൃ സ്റ്റോറികൾ കാണിക്കുന്ന ഗ്രാഫിക്.
ചോദ്യങ്ങളെ ഉപയോക്തൃ സ്റ്റോറികളായി രൂപപ്പെടുത്തുന്നത് ആശയങ്ങളെ മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭത്തിനുള്ള മികച്ച മാർഗമാണ്. ചിത്രത്തിന് കടപ്പാട്: മൗണ്ടൻ ഗോട്ട് സോഫ്റ്റ്‌വെയർ

ഇതിനുപകരമായി: "ഏത് ഫീച്ചർ ഞങ്ങൾ അടുത്തതായി വികസിപ്പിക്കണം?"

ശ്രമിക്കുക: “ഒരു ഉപയോക്താവെന്ന നിലയിൽ, എനിക്ക് [ഒരു സവിശേഷത] വേണം, കാരണം [ഒരു കാരണം]”

ഈ രീതിയിൽ കാര്യങ്ങൾ ചെയ്യുന്നത് അർത്ഥമാക്കുന്നത് നിങ്ങൾക്ക് കൂടുതൽ മൈൻഡ് മാപ്പുകൾ കൊണ്ടുവരാൻ കഴിയും, എന്നാൽ ഓരോന്നും വേഗത്തിൽ നിർമ്മിക്കുകയും ബദലുകളെക്കാൾ കൂടുതൽ വിശദമായി നൽകുകയും ചെയ്യും.

As അത്ലഷിഅന് പ്രസ്താവിച്ചു, ഈ മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭ രീതി ഉപയോക്താക്കളുടെ മുൻഗണനകളിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കുന്നു; അതിനാൽ, അവരുടെ ആശങ്കകളും ആവശ്യങ്ങളും പരിഹരിക്കുന്നതിന് ക്രിയാത്മകമായ ആശയങ്ങൾ കൊണ്ടുവരുന്നത് എളുപ്പമാണ്.

ഘട്ടം 3: സജ്ജീകരിച്ച് ഐഡിയേറ്റ് ചെയ്യുക

നിങ്ങൾ കേട്ടിരിക്കാം ജെഫ് ബെസോസ്' രണ്ട്-പിസ്സ ഭരണം. ആഡംബരപരമായ റോക്കറ്റുകളിൽ കൂടുതൽ ശതകോടികൾ പാഴാക്കാനുള്ള വഴികൾ അദ്ദേഹം മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭം നടത്തുമ്പോൾ അദ്ദേഹം ഉപയോഗിക്കുന്ന ഒന്നാണിത്.

ഇല്ലെങ്കിൽ, ഒരു മീറ്റിംഗിൽ പങ്കെടുക്കേണ്ട ആളുകൾക്ക് മാത്രമേ രണ്ട് പിസ നൽകാവൂ എന്നാണ് ചട്ടം. അതിനേക്കാൾ കൂടുതൽ ആളുകൾ 'ഗ്രൂപ്പ് തിങ്കിന്റെ' സാധ്യത വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നു, ഇത് അസന്തുലിതമായ സംഭാഷണങ്ങൾ, കൊണ്ടുവന്ന ആദ്യത്തെ കുറച്ച് ആശയങ്ങളിൽ ആളുകൾ നങ്കൂരമിടൽ തുടങ്ങിയ പ്രശ്‌നങ്ങൾക്ക് കാരണമാകും.

നിങ്ങളുടെ ബ്രെയിൻസ്റ്റോമിംഗ് സെഷനിൽ എല്ലാവർക്കും ശബ്ദം നൽകുന്നതിന്, നിങ്ങൾക്ക് ഇനിപ്പറയുന്ന രീതികളിൽ ഒന്ന് പരീക്ഷിക്കാം:

  1. ചെറിയ ടീമുകൾ - 3 മുതൽ 8 വരെ ആളുകളുടെ ടീമുകൾ സജ്ജമാക്കുക. ഓരോ ടീമും റൂമിന്റെ മറ്റൊരു കോണിലേക്കോ നിങ്ങൾ ഹോസ്റ്റുചെയ്യുകയാണെങ്കിൽ ഒരു ബ്രേക്ക്ഔട്ട് റൂമിലേക്കോ പോകുന്നു വെർച്വൽ ബ്രെയിൻസ്റ്റോം, തുടർന്ന് ചില ആശയങ്ങൾ സൃഷ്ടിക്കുന്നു. ഒരു നിശ്ചിത സമയത്തിനുശേഷം, നിങ്ങൾ എല്ലാ ടീമുകളെയും ഒരുമിച്ച് വിളിച്ച് അവരുടെ ആശയങ്ങൾ സംഗ്രഹിച്ച് ചർച്ച ചെയ്ത് ഒരു സഹകരണ മൈൻഡ് മാപ്പിൽ ചേർക്കുക.
  2. ഗ്രൂപ്പ് പാസിംഗ് ടെക്നിക് (GPT) - എല്ലാവരേയും ഒരു സർക്കിളിൽ കൂട്ടിച്ചേർത്ത് ഓരോരുത്തരോടും ഓരോ ആശയം ഒരു കടലാസിൽ എഴുതാൻ ആവശ്യപ്പെടുക. മുറിയിലുള്ള എല്ലാവർക്കും പേപ്പർ കൈമാറും, പേപ്പറിൽ എഴുതിയതിനെ അടിസ്ഥാനമാക്കി ഒരു ആശയം സംഭാവന ചെയ്യുക എന്നതാണ് ചുമതല. പേപ്പർ ഉടമയ്ക്ക് തിരികെ നൽകുമ്പോൾ പ്രവർത്തനം നിലയ്ക്കും. ഇതിലൂടെ എല്ലാവർക്കും ഗ്രൂപ്പിൽ നിന്ന് പുത്തൻ കാഴ്ചപ്പാടുകളും വിപുലീകരിച്ച ആശയങ്ങളും സ്വീകരിക്കാൻ കഴിയും.

നോമിനൽ ഗ്രൂപ്പ് ടെക്നിക് (NGT) – എല്ലാവരോടും വ്യക്തിപരമായി ആശയങ്ങൾ ചർച്ച ചെയ്യാൻ ആവശ്യപ്പെടുകയും അവരെ അജ്ഞാതനായി തുടരാൻ അനുവദിക്കുകയും ചെയ്യുക. ഓരോ വ്യക്തിയും ഒരു ആശയം സമർപ്പിക്കണം, തുടർന്ന് ടീം മികച്ച ഫോർവേഡ് നിർദ്ദേശങ്ങൾക്ക് വോട്ട് ചെയ്യും. ഏറ്റവും കൂടുതൽ വോട്ട് ലഭിച്ചവ ആഴത്തിലുള്ള ചർച്ചകൾക്ക് ഒരു സ്പ്രിംഗ്‌ബോർഡായിരിക്കും.

രണ്ട് ആളുകൾ ഒരു വിൻഡോയിൽ പോസ്റ്റ്-ഇറ്റ്സ് ഉപയോഗിച്ച് ബ്രെയിൻസ്റ്റോമിംഗ് സെഷൻ നടത്തുന്നു.
ചെറിയ ടീമുകൾ ഉണ്ടാകുന്നത് പലപ്പോഴും അത്ഭുതങ്ങൾ സൃഷ്ടിക്കും. ഇമേജ് ക്രെഡിറ്റ്: പരാബോൾ

ഘട്ടം 4: പൂർണതയിലേക്ക് പരിഷ്കരിക്കുക

എല്ലാ ആശയങ്ങളും ബാഗിലാക്കി, നിങ്ങൾ അവസാന ഘട്ടത്തിലേക്ക് സജ്ജമായിക്കഴിഞ്ഞു - വോട്ടിംഗ്!

ആദ്യം, എല്ലാ ആശയങ്ങളും ദൃശ്യപരമായി ഇടുക, അങ്ങനെ അത് എളുപ്പത്തിൽ ദഹിപ്പിക്കപ്പെടും. നിങ്ങൾക്ക് ഇത് ഒരു മൈൻഡ് മാപ്പ് ഉപയോഗിച്ച് അല്ലെങ്കിൽ ഒരേ ആശയം പങ്കിടുന്ന പേപ്പറുകളോ പോസ്റ്റ്-ഇറ്റ് കുറിപ്പുകളോ ഗ്രൂപ്പുചെയ്യുന്നതിലൂടെ അവതരിപ്പിക്കാനാകും.

ഓരോരുത്തരുടെയും സംഭാവനകൾ ക്രമീകരിച്ച ശേഷം, ചോദ്യം റിലേ ചെയ്ത് ഓരോ ആശയവും ഉറക്കെ വായിക്കുക. ആശയങ്ങൾ ഏറ്റവും മികച്ച ഗ്രൂപ്പിലേക്ക് ചുരുക്കുന്നതിന്റെ സുപ്രധാന വശങ്ങൾ കണക്കിലെടുക്കാൻ എല്ലാവരെയും ഓർമ്മിപ്പിക്കുക:

  1. ഒരു ആശയം ആയിരിക്കണം കുറഞ്ഞ ചെലവ്, സാമ്പത്തിക ചെലവിലും മനുഷ്യ മണിക്കൂറുകളുടെ ചെലവിലും.
  2. ഒരു ആശയം ആപേക്ഷികമായിരിക്കണം വിന്യസിക്കാൻ എളുപ്പമാണ്.
  3. ഒരു ആശയം ആയിരിക്കണം ഡാറ്റ അടിസ്ഥാനമാക്കി.

SWOT വിശകലനം (ശക്തികൾ, ബലഹീനതകൾ, അവസരങ്ങൾ, ഭീഷണികൾ) ഏറ്റവും മികച്ചത് തിരഞ്ഞെടുക്കുമ്പോൾ ഉപയോഗിക്കേണ്ട ഒരു നല്ല ചട്ടക്കൂടാണ്. സ്റ്റാർബർസ്റ്റിംഗ് ഓരോ ആശയത്തിനും ആരാണ്, എന്ത്, എവിടെ, എപ്പോൾ, എന്തുകൊണ്ട്, എങ്ങനെ എന്നതിന് പങ്കാളികൾ ഉത്തരം നൽകുന്ന മറ്റൊന്നാണ്.

ആശയ ചട്ടക്കൂടിനെക്കുറിച്ച് എല്ലാവരും വ്യക്തമായിക്കഴിഞ്ഞാൽ, വോട്ടുകൾ നേടുക. ഇത് ഡോട്ട് വോട്ടിംഗിലൂടെയോ, രഹസ്യ ബാലറ്റിലൂടെയോ, അല്ലെങ്കിൽ ലളിതമായ കൈകൾ ഉയർത്തലിലൂടെയോ ആകാം.

???? സംരക്ഷിക്കുക: മസ്തിഷ്‌ക പ്രക്ഷോഭത്തിന്റെയും ആശയ വോട്ടിംഗിന്റെയും കാര്യത്തിൽ അജ്ഞാതത്വം ഒരു ശക്തമായ ഉപകരണമാണ്. വ്യക്തിപരമായ ബന്ധങ്ങൾ പലപ്പോഴും മസ്തിഷ്‌ക പ്രക്ഷോഭ സെഷനുകളെ അത്ര വ്യക്തമല്ലാത്ത ആശയങ്ങൾക്ക് (പ്രത്യേകിച്ച് സ്കൂളിൽ) അനുകൂലമായി ചവിട്ടിമെതിക്കും. ഓരോ പങ്കാളിയും അജ്ഞാതമായി ആശയങ്ങൾ സമർപ്പിക്കുകയും വോട്ട് ചെയ്യുകയും ചെയ്യുന്നത് അത് റദ്ദാക്കാൻ സഹായിക്കും.

വോട്ട് ചെയ്‌തതിന് ശേഷം, അൽപ്പം മിനുക്കിയെടുക്കേണ്ട ഒരുപിടി അതിശയകരമായ ആശയങ്ങൾ നിങ്ങൾക്ക് ലഭിച്ചു. ആശയങ്ങൾ ഗ്രൂപ്പിന് (അല്ലെങ്കിൽ ഓരോ ചെറിയ ടീമിനും) കൈമാറുകയും മറ്റൊരു സഹകരണ പ്രവർത്തനത്തിലൂടെ ഓരോ നിർദ്ദേശവും നിർമ്മിക്കുകയും ചെയ്യുക.

ദിവസം അവസാനിക്കുന്നതിന് മുമ്പ്, മുഴുവൻ ഗ്രൂപ്പിനും അഭിമാനിക്കാൻ കഴിയുന്ന ഒന്നോ അതിലധികമോ കൊലയാളി ആശയങ്ങൾ നിങ്ങൾക്ക് സ്വയം ശേഖരിക്കാനാകുമെന്നതിൽ സംശയമില്ല!

ആശയങ്ങൾ ഫലപ്രദമായി മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭമാക്കുന്നതിനുള്ള അധിക നുറുങ്ങുകൾ

ടീം അംഗങ്ങൾക്കിടയിൽ തുറന്നതും സ്വതന്ത്രവുമായ ചർച്ചകൾ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നവയാണ് മികച്ച ബ്രെയിൻസ്റ്റോമിംഗ് സെഷനുകൾ. വിശ്രമവും വിവേചനരഹിതവുമായ അന്തരീക്ഷം സൃഷ്‌ടിക്കുന്നതിലൂടെ, പങ്കെടുക്കുന്നവർക്ക് അവരുടെ ആശയങ്ങൾ പങ്കിടാൻ കൂടുതൽ സുഖം തോന്നുന്നു, അവർ എത്ര പാരമ്പര്യേതര അല്ലെങ്കിൽ ബോക്‌സിന് പുറത്താണെങ്കിലും. 

നിങ്ങളുടെ സഹപ്രവർത്തകരുമായും ക്ലാസുമായും ഉള്ള നിങ്ങളുടെ മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭം മെച്ചപ്പെടുത്താൻ നിങ്ങൾ പിന്തുടരുന്ന ചില മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭ വിദ്യകൾ ഇവയാണ്:

  • എല്ലാവർക്കും കേൾക്കാൻ തോന്നിപ്പിക്കുക - ഏത് ഗ്രൂപ്പിലും, എല്ലായ്പ്പോഴും പ്രകടിപ്പിക്കുന്നവരും സംരക്ഷിതരുമായ ആളുകളുണ്ട്. നിശ്ശബ്ദരായ ആളുകൾക്ക് പോലും അവരുടെ അഭിപ്രായം ഉണ്ടെന്ന് ഉറപ്പാക്കാൻ, നിങ്ങൾക്ക് കഴിയും ഒരു സ്വതന്ത്ര സംവേദനാത്മക ഉപകരണം ഉപയോഗിക്കുക, ഒരു ആശയം സംഭാവന ചെയ്യാനും അവർ പ്രസക്തമെന്ന് കരുതുന്നവയ്ക്ക് വോട്ട് ചെയ്യാനും എല്ലാവരെയും അനുവദിക്കുന്ന AhaSlides പോലുള്ളവ. ചിട്ടയായ മസ്തിഷ്‌കപ്രക്ഷോഭം എപ്പോഴും ഉൽപ്പാദനക്ഷമമാണ്.
  • മുതലാളിയെ നിരോധിക്കുക – നിങ്ങൾ മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭ പ്രവർത്തനം നടത്തുന്ന ആളാണെങ്കിൽ, അത് ആരംഭിക്കുമ്പോൾ നിങ്ങൾ ഒരു പിൻസീറ്റ് എടുക്കേണ്ടതുണ്ട്. എത്ര നന്നായി ഇഷ്ടപ്പെട്ടാലും അധികാരികളുടെ കണക്കുകൾക്ക് ഉദ്ദേശിക്കാത്ത ന്യായവിധി മേഘം സൃഷ്ടിക്കാൻ കഴിയും. ചോദ്യം ഉന്നയിക്കുക, എന്നിട്ട് നിങ്ങളുടെ മുന്നിൽ നിങ്ങളുടെ മനസ്സിൽ വിശ്വാസം വയ്ക്കുക.
  • അളവിലേക്ക് പോകുക – ചീത്തയെയും കാട്ടുമൃഗങ്ങളെയും പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നത് ഉൽപ്പാദനക്ഷമമായേക്കില്ല, എന്നാൽ യഥാർത്ഥത്തിൽ എല്ലാ ആശയങ്ങളും പുറത്തെടുക്കാനുള്ള ഒരു മാർഗമാണിത്. ഇത് വിധിയെ പുറത്താക്കുകയും എല്ലാ ആശയങ്ങളും വിലമതിക്കുകയും ചെയ്യുന്ന അന്തരീക്ഷം സൃഷ്ടിക്കുന്നു. ഈ സമീപനം അപ്രതീക്ഷിത കണക്ഷനുകളിലേക്കും അല്ലെങ്കിൽ കണ്ടെത്താനാകാത്ത സ്ഥിതിവിവരക്കണക്കുകളിലേക്കും നയിച്ചേക്കാം. കൂടാതെ, ഗുണനിലവാരത്തേക്കാൾ അളവ് പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നത് സ്വയം സെൻസർഷിപ്പ് തടയാൻ സഹായിക്കുകയും സാധ്യതയുള്ള പരിഹാരങ്ങളുടെ കൂടുതൽ സമഗ്രമായ പര്യവേക്ഷണം അനുവദിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. 

നിഷേധാത്മകതയില്ല - നിഷേധാത്മകത നിയന്ത്രിക്കുന്നത്, ഏത് സാഹചര്യത്തിലും, ഒരു നല്ല അനുഭവം മാത്രമായിരിക്കും. ആരും ആശയങ്ങളെ അപകീർത്തിപ്പെടുത്തുകയോ വിമർശിക്കുകയോ ചെയ്യുന്നില്ലെന്ന് ഉറപ്പാക്കുക. ആശയങ്ങളോട് പ്രതികരിക്കുന്നതിന് പകരം "ഇല്ല, പക്ഷേ...", പറയാൻ ആളുകളെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുക "അതെ കൂടാതെ…".

നല്ല ആശയങ്ങൾ ഒഴുകുന്നതിനുമുമ്പ് ധാരാളം മോശം ആശയങ്ങൾ നേടുക!

ബിസിനസ്സിനും ജോലിക്കുമുള്ള ബ്രെയിൻസ്റ്റോം ആശയങ്ങൾ

ജോലിസ്ഥലത്ത് മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭം സുഗമമാക്കണോ? നൂതനാശയങ്ങളും പ്രശ്‌നപരിഹാരവും വളർത്തിയെടുക്കുന്നതിന് ഫലപ്രദമായ മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭ സെഷനുകളുടെ പ്രാധാന്യം ബിസിനസുകൾ തിരിച്ചറിഞ്ഞിട്ടുണ്ടെന്ന് പറയേണ്ടതില്ലല്ലോ. മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭം നടത്തുമ്പോൾ മികച്ച ആശയങ്ങൾ നിർമ്മിക്കുന്നതിന് അവരെ നയിക്കാൻ നിങ്ങളുടെ ടീമിനോട് ചോദിക്കേണ്ട ചില ചോദ്യങ്ങൾ ഇതാ:

  1. “ഒരു മരുഭൂമി ദ്വീപിൽ നിന്ന് ഇറങ്ങാൻ നിങ്ങൾ ആഗ്രഹിക്കുന്ന 3 ഇനങ്ങൾ ഏതാണ്?"
    മനസ്സിനെ അലട്ടാൻ ഒരു ക്ലാസിക് ഐസ് ബ്രേക്കർ ചോദ്യം.
  2. "ഞങ്ങളുടെ ഏറ്റവും പുതിയ ഉൽപ്പന്നത്തിന് അനുയോജ്യമായ ഉപഭോക്തൃ വ്യക്തിത്വം എന്താണ്?"
    ഏതൊരു പുതിയ ഉൽപ്പന്നവും അവതരിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള മികച്ച അടിത്തറ.
  3. "അടുത്ത പാദത്തിൽ ഏതൊക്കെ ചാനലുകളിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കണം?"
    മാർക്കറ്റിംഗ് പ്ലാനിൽ സമവായം നേടാനുള്ള ഒരു നല്ല മാർഗം.
  4. "നമുക്ക് VR-ന്റെ മേഖലകളിലേക്ക് പോകണമെങ്കിൽ, ഞങ്ങൾ അത് എങ്ങനെ ചെയ്യണം?"
    മനസ്സിനെ ഉത്തേജിപ്പിക്കാൻ കൂടുതൽ ക്രിയാത്മകമായ ഒരു മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭ ആശയം.
  5. "നമ്മുടെ വിലനിർണ്ണയ ഘടന എങ്ങനെ ക്രമീകരിക്കണം?"
    എല്ലാ ബിസിനസ്സിന്റെയും ഒരു പ്രധാന ഘടകം.
  6. "ഞങ്ങളുടെ ക്ലയന്റ് നിലനിർത്തൽ നിരക്ക് വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള ഏറ്റവും നല്ല മാർഗം ഏതാണ്?"
    ഒരുപാട് സാധ്യതയുള്ള ആശയങ്ങളുള്ള നല്ലൊരു ചർച്ച.
  7. അടുത്തതായി എന്ത് സ്ഥാനത്തേക്ക് ഞങ്ങൾ നിയമിക്കണം, എന്തുകൊണ്ട്?
    ജീവനക്കാർ തിരഞ്ഞെടുക്കട്ടെ!

സ്കൂളിനുള്ള മസ്തിഷ്ക കൊടുങ്കാറ്റ് ആശയങ്ങൾ

ഒരു പോലെ ഒന്നുമില്ല വിദ്യാർത്ഥികൾക്കുള്ള മസ്തിഷ്കപ്രക്രിയ യുവ മനസ്സുകളെ ജ്വലിപ്പിക്കാൻ. ക്ലാസ്റൂമിനായി മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭത്തിൻ്റെ ഈ ഉദാഹരണങ്ങൾ പരിശോധിക്കുക

  1. "സ്കൂളിൽ പോകാനുള്ള ഏറ്റവും നല്ല മാർഗം ഏതാണ്?"
    വ്യത്യസ്ത ഗതാഗത രീതികളുടെ ഗുണദോഷങ്ങളെക്കുറിച്ച് ചർച്ച ചെയ്യുന്നതിനായി വിദ്യാർത്ഥികൾക്കായി ഒരു സൃഷ്ടിപരമായ മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭ ആശയം.
  2. "നമ്മുടെ അടുത്ത സ്കൂൾ നാടകത്തിന് നമ്മൾ എന്താണ് ചെയ്യേണ്ടത്?"
    ഒരു സ്കൂൾ നാടകത്തിനുള്ള ആശയങ്ങൾ ശേഖരിക്കാനും പ്രിയപ്പെട്ടതിൽ വോട്ട് ചെയ്യാനും.
  3. "ഫേസ് മാസ്കിന്റെ ഏറ്റവും ക്രിയാത്മകമായ ഉപയോഗം എന്താണ്?"
    ബോക്സിന് പുറത്ത് വിദ്യാർത്ഥികളെ ചിന്തിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള മികച്ച ഐസ് ബ്രേക്കർ.
  4. "രണ്ടാം ലോകമഹായുദ്ധത്തിൽ ഏറ്റവും മികച്ച വേഷം എന്തായിരുന്നു, എന്തുകൊണ്ട്?"
    യുദ്ധത്തിലെ ഇതര ജോലികളെക്കുറിച്ചുള്ള ആശയങ്ങൾ പഠിപ്പിക്കാനും ശേഖരിക്കാനുമുള്ള ഒരു മികച്ച മാർഗം.
  5. "ഏതാണ് രാസവസ്തുക്കൾ കലർത്തുമ്പോൾ മികച്ച പ്രതികരണം ഉണ്ടാക്കുന്നത്?"
    ഉന്നത വിദ്യാഭ്യാസമുള്ള ഒരു രസതന്ത്ര ക്ലാസ്സിന് അനുയോജ്യമായ ഒരു ചോദ്യം.
  6. "ഒരു രാജ്യത്തിന്റെ വിജയം എങ്ങനെ അളക്കണം?"
    ജിഡിപിക്ക് പുറത്ത് വിദ്യാർത്ഥികളെ ചിന്തിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള ഒരു നല്ല മാർഗം.
  7. നമ്മുടെ സമുദ്രങ്ങളിലെ പ്ലാസ്റ്റിക്കിന്റെ അളവ് എങ്ങനെ കുറയ്ക്കാം?
    വരും തലമുറയോടുള്ള വേദനിപ്പിക്കുന്ന ചോദ്യം.

ബ്രെയിൻസ്റ്റോമിംഗ് വൈവിധ്യമാർന്ന കാഴ്ചപ്പാടുകൾ പര്യവേക്ഷണം ചെയ്യാൻ അനുവദിക്കുന്നു, ഇത് നൂതനമായ പരിഹാരങ്ങളിലേക്കും സൃഷ്ടിപരമായ മുന്നേറ്റങ്ങളിലേക്കും നയിക്കുന്നു. കൂടാതെ, മൈൻഡ് മാപ്പുകൾ പോലുള്ള ദൃശ്യ സഹായങ്ങൾ ഉൾപ്പെടുത്തുകയോ പോസ്റ്റ്-ഇറ്റ് നോട്ടുകളിൽ സമാന ആശയങ്ങൾ ഗ്രൂപ്പുചെയ്യുകയോ ചെയ്യുന്നത് ബ്രെയിൻസ്റ്റോമിംഗ് സെഷനെ ദൃശ്യപരമായി സംഘടിപ്പിക്കാനും അത് കൂടുതൽ കാര്യക്ഷമമാക്കാനും സഹായിക്കും. ആശയങ്ങൾ തമ്മിലുള്ള ബന്ധങ്ങളും പാറ്റേണുകളും കാണാൻ പങ്കെടുക്കുന്നവരെ വിഷ്വൽ ഓർഗനൈസേഷൻ സഹായിക്കും, ഇത് കൂടുതൽ നൂതനവും സൃഷ്ടിപരവുമായ ചിന്താരീതിയിലേക്ക് നയിക്കും.  

മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭ പ്രക്രിയയെ സംവേദനാത്മകവും ഉത്തേജിപ്പിക്കുന്നതുമാക്കാൻ AhaSlides പോലുള്ള സൗജന്യ ഓൺലൈൻ സോഫ്‌റ്റ്‌വെയർ ഉണ്ടെന്നത് നല്ല കാര്യം. വേഡ് മേഘങ്ങൾ ഒപ്പം തത്സമയ വോട്ടെടുപ്പുകൾ പങ്കെടുക്കുന്നവരെ അവരുടെ ആശയങ്ങൾ സജീവമായി സംഭാവന ചെയ്യാനും ഏറ്റവും വാഗ്ദാനമുള്ളവയിൽ വോട്ടുചെയ്യാനും അനുവദിക്കുക. 

പരമ്പരാഗത, സ്റ്റാറ്റിക് ബ്രെയിൻസ്റ്റോമിംഗ് രീതികളോട് വിട പറയുക, AhaSlides-ൽ കൂടുതൽ ചലനാത്മകവും സംവേദനാത്മകവുമായ സമീപനം സ്വീകരിക്കുക. 

ഇന്ന് AhaSlides പരീക്ഷിച്ചുനോക്കൂ, നിങ്ങളുടെ മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭ സെഷനുകളിൽ ഒരു പുതിയ തലത്തിലുള്ള സഹകരണവും ഇടപഴകലും അനുഭവിക്കുക!