संघ आधारित शिक्षण (TBL) हा आजच्या शिक्षणाचा महत्त्वाचा भाग बनला आहे. हे विद्यार्थ्यांना एकत्र काम करण्यास, कल्पना सामायिक करण्यासाठी आणि एकत्रितपणे समस्या सोडवण्यासाठी प्रोत्साहित करते.
या blog पोस्ट, आम्ही संघ आधारित शिक्षण काय आहे, ते इतके प्रभावी काय बनवते, TBL कधी आणि कुठे वापरायचे आणि ते तुमच्या शिकवण्याच्या धोरणांमध्ये कसे समाकलित करायचे यावरील व्यावहारिक टिप्स पाहू.
सामुग्री सारणी
- टीम बेस्ड लर्निंग म्हणजे काय?
- संघ आधारित शिक्षण प्रभावी का आहे?
- संघ आधारित शिक्षण कधी आणि कुठे वापरले जाऊ शकते?
- अध्यापन धोरणांमध्ये संघ आधारित शिक्षण कसे समाकलित करावे?
- टीम बेस शिकण्याची उदाहरणे
- महत्वाचे मुद्दे
- सतत विचारले जाणारे प्रश्न
उत्तम सहभागासाठी टिपा
- सक्रिय शिक्षण धोरणे
- नाट्य - पात्र खेळ
- पीअर मेंटॉरिंग म्हणजे काय
- क्रॉस फंक्शनल टीम मॅनेजमेंट
- व्यवस्थापन संघ उदाहरणे
- टीम एंगेजमेंट म्हणजे काय?
आजच मोफत Edu खात्यासाठी साइन अप करा!
खालीलपैकी कोणतीही उदाहरणे टेम्पलेट म्हणून मिळवा. विनामूल्य साइन अप करा आणि टेम्पलेट लायब्ररीमधून तुम्हाला हवे ते घ्या!
ते विनामूल्य मिळवा
टीम बेस्ड लर्निंग म्हणजे काय?
टीम बेस्ड लर्निंगचा वापर सामान्यतः विद्यापीठे आणि महाविद्यालयांमध्ये व्यवसाय, आरोग्यसेवा, अभियांत्रिकी, सामाजिक विज्ञान आणि मानविकी यासह, विद्यार्थ्यांची व्यस्तता आणि गंभीर विचारसरणी वाढवण्यासाठी आणि एकत्रित करण्यासाठी केला जातो. शिक्षणासाठी धरण अधिक सहयोगी आणि परस्परसंवादी शिक्षण वातावरणास प्रोत्साहन देऊन, शिक्षक आणि विद्यार्थ्यांना डिजिटल मालमत्ता सहजपणे व्यवस्थापित करण्यास, सामायिक करण्यास आणि कार्यक्षमतेने वापरण्यास अनुमती देऊन ही प्रक्रिया सुव्यवस्थित करते.
टीम बेस्ड लर्निंग ही एक सक्रिय शिक्षण आणि लहान-गट शिकवण्याची रणनीती आहे ज्यामध्ये विविध शैक्षणिक कार्ये आणि आव्हानांवर एकत्र काम करण्यासाठी विद्यार्थ्यांना संघात (प्रति संघ 5 - 7 विद्यार्थी) संघटित करणे समाविष्ट आहे.
टीबीएलचे प्राथमिक उद्दिष्ट विद्यार्थ्यांमध्ये गंभीर विचार, समस्या सोडवणे, सहयोग आणि संवाद कौशल्यांना प्रोत्साहन देऊन शिकण्याचा अनुभव वाढवणे हे आहे.
TBL मध्ये, प्रत्येक विद्यार्थी संघाला क्रियाकलापांच्या संरचित क्रमाद्वारे अभ्यासक्रम सामग्रीमध्ये सहभागी होण्याची संधी दिली जाते. या क्रियाकलापांमध्ये सहसा हे समाविष्ट असते:
- पूर्व-वर्ग वाचन किंवा असाइनमेंट
- वैयक्तिक मूल्यांकन
- सांघिक चर्चा
- समस्या सोडवण्याचे व्यायाम
- समवयस्कांचे मूल्यांकन
संघ आधारित शिक्षण प्रभावी का आहे?
संघ-आधारित शिक्षण हे अनेक प्रमुख घटकांमुळे एक प्रभावी शैक्षणिक दृष्टिकोन असल्याचे सिद्ध झाले आहे. येथे काही सामान्य संघ आधारित शिक्षण फायदे आहेत:
- हे विद्यार्थ्यांना शिकण्याच्या प्रक्रियेत सक्रियपणे गुंतवून ठेवते, पारंपारिक व्याख्यान-आधारित पध्दतींच्या तुलनेत उच्च पातळीवरील सहभाग आणि परस्परसंवादाचा प्रचार करणे.
- हे विद्यार्थ्यांना गंभीरपणे विचार करण्यास, माहितीचे विश्लेषण करण्यास आणि चांगल्या माहितीपूर्ण निष्कर्षांवर पोहोचण्यास प्रोत्साहित करते सहयोगी चर्चा आणि समस्या सोडवण्याच्या क्रियाकलापांद्वारे.
- टीम बेस्ड लर्निंगमध्ये संघांमध्ये काम केल्याने आवश्यक कौशल्ये विकसित होतात जसे की सहयोग, प्रभावी संप्रेषण आणि सामूहिक सामर्थ्यांचा लाभ घेणे, विद्यार्थ्यांना सहकार्यात्मक कार्य वातावरणासाठी तयार करणे.
- TBL अनेकदा वास्तविक-जगातील परिस्थिती आणि केस स्टडी समाविष्ट करते, विद्यार्थ्यांना सैद्धांतिक ज्ञान व्यावहारिक परिस्थितींमध्ये लागू करण्याची परवानगी देणे आणि समज आणि धारणा मजबूत करणे.
- यामुळे विद्यार्थ्यांमध्ये जबाबदारी आणि जबाबदारीची भावना निर्माण होते वैयक्तिक तयारी आणि कार्यसंघामध्ये सक्रिय योगदान, सकारात्मक शिक्षण वातावरणात योगदान देण्यासाठी.
संघ आधारित शिक्षण कधी आणि कुठे वापरले जाऊ शकते?
1/ उच्च शिक्षण संस्था:
संघ आधारित शिक्षणाचा वापर सामान्यतः विद्यापीठे आणि महाविद्यालयांमध्ये, व्यवसाय, आरोग्यसेवा, अभियांत्रिकी, सामाजिक विज्ञान आणि मानविकी यासह विद्यार्थ्यांची व्यस्तता आणि गंभीर विचार वाढवण्यासाठी केला जातो.
2/ K-12 शिक्षण (उच्च शाळा):
हायस्कूलमधील शिक्षक TBL चा वापर टीमवर्क, टीकात्मक विचार आणि विद्यार्थ्यांमधील सक्रिय सहभागाला प्रोत्साहन देण्यासाठी करू शकतात, त्यांना समूह चर्चा आणि समस्या सोडवण्याच्या क्रियाकलापांद्वारे जटिल संकल्पना समजून घेण्यास मदत करतात.
3/ ऑनलाइन लर्निंग प्लॅटफॉर्म:
डिजिटल वातावरणातही टीम अ‍ॅक्टिव्हिटी आणि पीअर लर्निंग सुलभ करण्यासाठी आभासी सहयोग साधने आणि चर्चा मंचांचा वापर करून TBL ऑनलाइन अभ्यासक्रमांसाठी स्वीकारले जाऊ शकते.
4/ फ्लिप केलेले वर्गाचे मॉडेल:
TBL फ्लिप केलेल्या क्लासरूम मॉडेलला पूरक आहे, जिथे विद्यार्थी प्रथम सामग्री स्वतंत्रपणे शिकतात आणि नंतर वर्गादरम्यान सहयोगी क्रियाकलाप, चर्चा आणि ज्ञानाच्या अनुप्रयोगांमध्ये व्यस्त असतात.
५/ मोठे व्याख्यान वर्ग:
मोठ्या व्याख्यान-आधारित अभ्यासक्रमांमध्ये, TBL चा वापर विद्यार्थ्यांना लहान संघांमध्ये विभागण्यासाठी, समवयस्कांच्या परस्परसंवादाला प्रोत्साहन देण्यासाठी, सक्रिय सहभागासाठी आणि सामग्रीचे सुधारित आकलन करण्यासाठी केला जाऊ शकतो.
अध्यापन धोरणांमध्ये संघ आधारित शिक्षण कसे समाकलित करावे?
तुमच्या शिकवण्याच्या धोरणांमध्ये टीम-बेस्ड लर्निंग (TBL) प्रभावीपणे समाकलित करण्यासाठी, या पायऱ्या फॉलो करा:
1/ योग्य क्रियाकलाप निवडून प्रारंभ करा:
तुम्ही निवडलेल्या क्रियाकलाप विषय आणि धड्याच्या ध्येयांवर अवलंबून असतील. काही सामान्य TBL क्रियाकलापांचा समावेश आहे:
- वैयक्तिक तयारी आश्वासन चाचण्या (RATs): RAT ही लहान प्रश्नमंजुषा आहेत जी विद्यार्थी धड्याच्या आधी घेतात आणि त्यांच्या सामग्रीच्या आकलनाचे मूल्यांकन करतात.
- टीम क्विझ: टीम क्विझ ही श्रेणीबद्ध क्विझ आहेत जी विद्यार्थ्यांच्या टीमद्वारे घेतली जातात.
- टीमवर्क आणि चर्चा: विद्यार्थी साहित्यावर चर्चा करण्यासाठी आणि समस्या सोडवण्यासाठी एकत्र काम करतात.
- नोंदवित आहेः संघ त्यांचे निष्कर्ष वर्गाला सादर करतात.
- समवयस्क मूल्यमापन: विद्यार्थी एकमेकांच्या कामाचे मूल्यमापन करतात.
2/ विद्यार्थ्यांची तयारी सुनिश्चित करा:
तुम्ही TBL वापरण्यास सुरुवात करण्यापूर्वी, विद्यार्थ्यांना अपेक्षा आणि उपक्रम कसे कार्य करतील हे समजत असल्याची खात्री करा. यामध्ये त्यांना सूचना देणे, क्रियाकलापांचे मॉडेलिंग करणे किंवा सराव व्यायाम देणे यांचा समावेश असू शकतो.
3/ ऑफर फीडबॅक:
संपूर्ण TBL प्रक्रियेदरम्यान विद्यार्थ्यांना त्यांच्या कामावर फीडबॅक देणे महत्त्वाचे आहे. हे आरएटी, टीम क्विझ आणि समवयस्क मूल्यांकनांद्वारे केले जाऊ शकते.
अभिप्राय विद्यार्थ्यांना सुधारण्‍याची आवश्‍यकता असलेली क्षेत्रे ओळखण्‍यात आणि अधिक प्रभावीपणे शिकण्‍यास मदत करू शकतात.
४/ लवचिक राहा:
संघ आधारित शिक्षण हे जुळवून घेण्यासारखे आहे. तुमच्या विद्यार्थ्यांना सर्वात योग्य आणि शिक्षणाच्या वातावरणात काय अनुकूल आहे हे शोधण्यासाठी विविध क्रियाकलाप आणि दृष्टिकोनांसह प्रयोग करा.
५/ मार्गदर्शन घ्या:
तुम्ही TBL साठी नवीन असल्यास, अनुभवी शिक्षकांची मदत घ्या, TBL बद्दल वाचा किंवा कार्यशाळांना उपस्थित रहा. तुम्हाला मार्गदर्शन करण्यासाठी भरपूर संसाधने आहेत.
6/ इतर पद्धतींसह समाकलित करा:
चांगल्या गोलाकार शिक्षण अनुभवासाठी व्याख्याने, चर्चा किंवा समस्या सोडवण्याच्या व्यायामासह TBL एकत्र करा.
७/ विविध संघ तयार करा:
क्षमता आणि अनुभव यांचे मिश्रण असलेले संघ तयार करा (विजातीय संघ). हे सहकार्याला प्रोत्साहन देते आणि सर्व विद्यार्थी प्रभावीपणे योगदान देतात हे सुनिश्चित करते.
8/ स्पष्ट अपेक्षा सेट करा:
TBL प्रक्रियेच्या सुरुवातीला स्पष्ट मार्गदर्शक तत्त्वे आणि अपेक्षा स्थापित करा जेणेकरून विद्यार्थ्यांना त्यांची भूमिका आणि क्रियाकलाप कसे उलगडतील हे समजण्यास मदत होईल.
९/ संयम ठेवा:
विद्यार्थ्यांना टीबीएलशी जुळवून घेण्यास वेळ लागतो हे समजून घ्या. धीर धरा आणि त्यांना पाठिंबा द्या कारण ते एकत्र काम करायला शिकतात आणि क्रियाकलापांमध्ये गुंततात.
टीम बेस शिकण्याची उदाहरणे
उदाहरण: विज्ञान वर्गात
- प्रयोग डिझाइन आणि आचार यासाठी विद्यार्थ्यांना संघांमध्ये विभागले गेले आहे.
- मग ते नियुक्त केलेले साहित्य वाचतात आणि वैयक्तिक तयारी आश्वासन चाचणी (RAT) पूर्ण करतात.
- पुढे, ते प्रयोग डिझाइन करण्यासाठी, डेटा गोळा करण्यासाठी आणि परिणामांचे विश्लेषण करण्यासाठी सहयोग करतात.
- शेवटी, ते त्यांचे निष्कर्ष वर्गासमोर मांडतात.
उदाहरण: गणित वर्ग
- जटिल समस्या सोडवण्यासाठी विद्यार्थ्यांना संघांमध्ये विभागले गेले आहे.
- मग ते नियुक्त केलेले साहित्य वाचतात आणि वैयक्तिक तयारी आश्वासन चाचणी (RAT) पूर्ण करतात.
- पुढे, ते समस्येचे निराकरण करण्यासाठी एकत्र काम करतात.
- शेवटी, ते त्यांचे निराकरण वर्गासमोर मांडतात.
उदाहरण: व्यवसाय वर्ग
- नवीन उत्पादनासाठी विपणन योजना विकसित करण्यासाठी संघांमध्ये विभागलेले विद्यार्थी.
- ते नियुक्त केलेले साहित्य वाचतात आणि वैयक्तिक तयारी आश्वासन चाचणी (RAT) पूर्ण करतात.
- पुढे, ते बाजाराचे संशोधन करण्यासाठी, लक्ष्यित ग्राहकांना ओळखण्यासाठी आणि विपणन धोरण विकसित करण्यासाठी सहयोग करतात.
- शेवटी, ते त्यांची योजना वर्गासमोर मांडतात.
उदाहरण: K-12 शाळा
- ऐतिहासिक घटनेचे संशोधन करण्यासाठी विद्यार्थ्यांना संघांमध्ये विभागले जाते.
- ते नियुक्त केलेले साहित्य वाचतात आणि वैयक्तिक तयारी आश्वासन चाचणी (RAT) पूर्ण करतात.
- त्यानंतर, ते इव्हेंटबद्दल माहिती गोळा करण्यासाठी, एक टाइमलाइन तयार करण्यासाठी आणि अहवाल लिहिण्यासाठी एकत्र काम करतात.
- शेवटी, ते त्यांचा अहवाल वर्गाला सादर करतात.
महत्वाचे मुद्दे
सक्रिय सहभाग आणि समवयस्कांच्या परस्परसंवादाला चालना देऊन, संघ-आधारित शिक्षण एक आकर्षक शैक्षणिक वातावरण तयार करते जे पारंपारिक व्याख्यान-आधारित पद्धतींच्या पलीकडे जाते.
या व्यतिरिक्त, AhaSlides तुम्हाला TBL अनुभव वाढविण्यात मदत करू शकते. शिक्षक त्याची वैशिष्ट्ये आचरणात आणू शकतात क्विझ, मतदानआणि शब्द ढग, एक समृद्ध TBL प्रक्रिया सक्षम करणे जी आधुनिक शिक्षणाच्या गरजांशी संरेखित करते. अंतर्भूत AhaSlides TBL मध्ये केवळ विद्यार्थ्यांच्या सहभागाला प्रोत्साहनच देत नाही तर सर्जनशील आणि परस्परसंवादी शिकवण्याची अनुमती देते, शेवटी या शक्तिशाली शैक्षणिक धोरणाचे जास्तीत जास्त फायदे.
सतत विचारले जाणारे प्रश्न
गट आधारित शिक्षणाचे उदाहरण काय आहे?
प्रयोग डिझाइन आणि आचार यासाठी विद्यार्थ्यांना संघांमध्ये विभागले गेले आहे. मग ते नियुक्त केलेले साहित्य वाचतात आणि वैयक्तिक तयारी आश्वासन चाचणी (RAT) पूर्ण करतात. पुढे, ते प्रयोग डिझाइन करण्यासाठी, डेटा गोळा करण्यासाठी आणि परिणामांचे विश्लेषण करण्यासाठी सहयोग करतात. शेवटी, ते त्यांचे निष्कर्ष वर्गासमोर मांडतात.
समस्या आधारित वि संघ-आधारित शिक्षण काय आहे?
समस्या-आधारित शिक्षण: वैयक्तिकरित्या समस्या सोडवण्यावर आणि नंतर उपाय सामायिक करण्यावर लक्ष केंद्रित करते. संघ-आधारित शिक्षण: एकत्रितपणे समस्या सोडवण्यासाठी संघांमध्ये सहयोगी शिक्षणाचा समावेश होतो.
कार्य-आधारित शिक्षणाचे उदाहरण काय आहे?
प्रवासाचा कार्यक्रम, बजेट आणि वर्गात त्यांची योजना सादर करणे यासह सहलीचे नियोजन करण्यासाठी विद्यार्थी जोडीने काम करतात.
Ref: अभिप्राय फळे | वेंडरबिल्ट विद्यापीठ
