ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਭੱਤਿਆਂ, ਕਦਰਾਂ-ਕੀਮਤਾਂ ਅਤੇ ਟ੍ਰਿਵੀਆ ਨੂੰ ਖੋਜਣ ਲਈ ਸਾਡੀ ਮਜ਼ੇਦਾਰ ਟੀਮ-ਬਿਲਡਿੰਗ ਚੁਣੌਤੀ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਵੋ! ਖੇਡਾਂ ਵਿੱਚ ਹਿੱਸਾ ਲਓ, ਮਜ਼ੇਦਾਰ ਤੱਥਾਂ ਦੀ ਪੜਚੋਲ ਕਰੋ, ਅਤੇ ਦੇਖੋ ਕਿ ਸਾਨੂੰ ਕੌਣ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਜਾਣਦਾ ਹੈ। ਹੋਰ ਜਾਣਕਾਰੀ ਲਈ ਉਤਸੁਕ ਰਹੋ!
6
ਵਿਭਿੰਨਤਾ, ਸਮਾਨਤਾ ਅਤੇ ਸਮਾਵੇਸ਼ ਬਾਰੇ ਬਿਆਨਾਂ ਨੂੰ ਦਰਜਾ ਦੇਣ ਲਈ ਸਾਡੇ ਨਾਲ ਜੁੜੋ। ਇੱਕ ਪ੍ਰਫੁੱਲਤ ਕਾਰਜ ਸਥਾਨ ਸੱਭਿਆਚਾਰ ਨੂੰ ਆਕਾਰ ਦੇਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਨ ਲਈ ਆਪਣੇ ਅਨੁਭਵ ਅਤੇ ਸੁਝਾਅ ਸਾਂਝੇ ਕਰੋ ਜਿੱਥੇ ਹਰ ਕੋਈ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰੇ ਕਿ ਉਹ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਸਬੰਧਤ ਹੈ। ਤੁਹਾਡੀ ਆਵਾਜ਼ ਮਾਇਨੇ ਰੱਖਦੀ ਹੈ!
11
ਇਹ ਗਾਈਡ ਅਗਲੀ ਤਿਮਾਹੀ ਲਈ ਇੱਕ ਦਿਲਚਸਪ ਯੋਜਨਾਬੰਦੀ ਸੈਸ਼ਨ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਦੀ ਰੂਪਰੇਖਾ ਦਿੰਦੀ ਹੈ, ਜੋ ਸਪੱਸ਼ਟ ਦਿਸ਼ਾ ਅਤੇ ਸਫਲਤਾ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਪ੍ਰਤੀਬਿੰਬ, ਵਚਨਬੱਧਤਾਵਾਂ, ਤਰਜੀਹਾਂ ਅਤੇ ਟੀਮ ਵਰਕ 'ਤੇ ਕੇਂਦ੍ਰਿਤ ਹੈ।
331
ਟੀਮ ਬਿਲਡਿੰਗ ਅਤੇ ਔਨਲਾਈਨ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਲਈ PH ਅਤੇ ਗਲੋਬਲ ਫਾਦਰਜ਼ ਡੇ ਟ੍ਰੀਵੀਆ
0
1
0
0
5
ਮੂਡ ਮੀਟਰ, ਟੀਮ ਵਾਈਬਸ, ਅਤੇ ਬੈਲੇਂਸ ਬੈਰੋਮੀਟਰ ਵਰਗੇ ਦਿਲਚਸਪ ਕੁਇਜ਼ਾਂ ਰਾਹੀਂ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਤੰਦਰੁਸਤੀ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰਨਾ ਸਿੱਖੋ। ਛੋਟੇ ਚੈੱਕ-ਇਨ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਸੱਭਿਆਚਾਰਕ ਸੁਧਾਰਾਂ ਵੱਲ ਲੈ ਜਾ ਸਕਦੇ ਹਨ!
389
ਪੜਚੋਲ ਕਰੋ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਇੱਕ ਸ਼ਬਦ ਤੁਹਾਡੇ ਮੂਡ ਨੂੰ ਬਦਲ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਰਚਨਾਤਮਕ ਵਿਚਾਰਾਂ ਦਾ ਆਦਾਨ-ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਦਿਲਚਸਪ ਸਵਾਲਾਂ ਦਾ ਆਨੰਦ ਮਾਣ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ EduWiki 2025 ਵਰਚੁਅਲ ਪ੍ਰੀ-ਕਾਨਫਰੰਸ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ ਨੂੰ ਸਮਝ ਸਕਦਾ ਹੈ।
5
ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਰੰਗ ਦਿਵਸ
5
ਸਕੂਲੀ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਨੂੰ ਪਾਰ ਕਰਨ ਲਈ, ਦਿੱਖ ਅਤੇ ਖੇਡ ਦੀਆਂ ਪਾਬੰਦੀਆਂ ਬਾਰੇ ਛੇੜਛਾੜ ਕਰਨ ਤੋਂ ਲੈ ਕੇ ਗੱਪਾਂ ਅਤੇ ਸੰਭਾਵੀ ਲੜਾਈਆਂ ਨਾਲ ਨਜਿੱਠਣ ਤੱਕ, ਸਮਾਜਿਕ ਗਤੀਸ਼ੀਲਤਾ ਵਿੱਚ ਲਚਕੀਲੇਪਣ ਅਤੇ ਸੋਚ-ਸਮਝ ਕੇ ਪ੍ਰਤੀਕਿਰਿਆਵਾਂ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ।
4
ਘਰ ਵਿੱਚ ਕੰਮ-ਜੀਵਨ ਸੰਤੁਲਨ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਚੁਣੌਤੀਆਂ, ਰਿਮੋਟ ਕੰਮ ਲਈ ਰਣਨੀਤੀਆਂ, ਅਤੇ ਦਫਤਰ ਵਾਪਸ ਜਾਣ ਵੇਲੇ ਸੀਮਾਵਾਂ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਨ ਦੀ ਮਹੱਤਤਾ ਦੀ ਪੜਚੋਲ ਕਰੋ। ਸਵੈ-ਸੰਭਾਲ ਨੂੰ ਤਰਜੀਹ ਦਿਓ!
23
ਇਹ ਟੈਂਪਲੇਟ ਤੁਹਾਡੀ ਟੀਮ ਦੇ ਤਿਮਾਹੀ ਦੇ ਅੰਤ ਦੇ ਚੈੱਕ-ਇਨ ਦਾ ਮਾਰਗਦਰਸ਼ਨ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਜਿੱਤਾਂ, ਚੁਣੌਤੀਆਂ, ਫੀਡਬੈਕ, ਤਰਜੀਹਾਂ, ਅਤੇ ਵਧੀ ਹੋਈ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਅਤੇ ਤੰਦਰੁਸਤੀ ਲਈ ਭਵਿੱਖ ਦੇ ਟੀਚਿਆਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ।
11
ਇਹ ਟੈਂਪਲੇਟ ਤਿਮਾਹੀ ਸਮੀਖਿਆਵਾਂ ਨੂੰ ਬਰਫ਼ ਤੋੜਨ, ਚੈੱਕ-ਇਨ, ਚਰਚਾ, ਪ੍ਰਤੀਬਿੰਬ, ਸਵਾਲ-ਜਵਾਬ, ਅਤੇ ਫੀਡਬੈਕ ਦੇ ਪੜਾਵਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਮਾਰਗਦਰਸ਼ਨ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਟੀਮ ਦੀ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਅਤੇ ਸੁਧਾਰ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਦਾ ਹੈ।
59
ਮੀਟਿੰਗਾਂ ਨੂੰ ਊਰਜਾਵਾਨ ਬਣਾਉਣ ਲਈ 10 ਦਿਲਚਸਪ ਬਰਫ਼ ਤੋੜਨ ਵਾਲੀਆਂ ਤਕਨੀਕਾਂ ਦੀ ਪੜਚੋਲ ਕਰੋ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਇਮੋਜੀ ਚੈੱਕ-ਇਨ, ਸਹਿਯੋਗੀ ਸ਼ਬਦ ਕਲਾਉਡ, ਅਤੇ ਨਿੱਜੀ ਜਿੱਤਾਂ ਦਾ ਜਸ਼ਨ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ। ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਅਤੇ ਕਨੈਕਸ਼ਨ ਨੂੰ ਵਧਾਓ!
159
ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਭੱਤਿਆਂ, ਕਦਰਾਂ-ਕੀਮਤਾਂ ਅਤੇ ਟ੍ਰਿਵੀਆ ਨੂੰ ਖੋਜਣ ਲਈ ਸਾਡੀ ਮਜ਼ੇਦਾਰ ਟੀਮ-ਬਿਲਡਿੰਗ ਚੁਣੌਤੀ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਵੋ! ਖੇਡਾਂ ਵਿੱਚ ਹਿੱਸਾ ਲਓ, ਮਜ਼ੇਦਾਰ ਤੱਥਾਂ ਦੀ ਪੜਚੋਲ ਕਰੋ, ਅਤੇ ਦੇਖੋ ਕਿ ਸਾਨੂੰ ਕੌਣ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਜਾਣਦਾ ਹੈ। ਹੋਰ ਜਾਣਕਾਰੀ ਲਈ ਉਤਸੁਕ ਰਹੋ!
6
ਵਿਭਿੰਨਤਾ, ਸਮਾਨਤਾ ਅਤੇ ਸਮਾਵੇਸ਼ ਬਾਰੇ ਬਿਆਨਾਂ ਨੂੰ ਦਰਜਾ ਦੇਣ ਲਈ ਸਾਡੇ ਨਾਲ ਜੁੜੋ। ਇੱਕ ਪ੍ਰਫੁੱਲਤ ਕਾਰਜ ਸਥਾਨ ਸੱਭਿਆਚਾਰ ਨੂੰ ਆਕਾਰ ਦੇਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਨ ਲਈ ਆਪਣੇ ਅਨੁਭਵ ਅਤੇ ਸੁਝਾਅ ਸਾਂਝੇ ਕਰੋ ਜਿੱਥੇ ਹਰ ਕੋਈ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰੇ ਕਿ ਉਹ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਸਬੰਧਤ ਹੈ। ਤੁਹਾਡੀ ਆਵਾਜ਼ ਮਾਇਨੇ ਰੱਖਦੀ ਹੈ!
11
ਉੱਚ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਵਿੱਚ ਰੁਕਾਵਟਾਂ ਦੀ ਪਛਾਣ ਕਰਨ, ਉਤਪਾਦਕਤਾ ਦੇ ਵਿਚਾਰ ਸਾਂਝੇ ਕਰਨ, ਅਤੇ ਇੱਕ ਸੰਪੰਨ ਟੀਮ ਸੱਭਿਆਚਾਰ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਸਾਡੇ ਨਾਲ ਜੁੜੋ। ਤੁਹਾਡਾ ਫੀਡਬੈਕ ਸਾਡੇ ਕੰਮ ਵਾਲੀ ਥਾਂ ਨੂੰ ਆਕਾਰ ਦਿੰਦਾ ਹੈ—ਆਓ ਇਕੱਠੇ ਮੁੱਖ ਕਾਰਵਾਈਆਂ 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਕੇਂਦਰਿਤ ਕਰੀਏ!
316
CSR 'ਤੇ ਇੱਕ ਇੰਟਰਐਕਟਿਵ ਸੈਸ਼ਨ ਲਈ ਸਾਡੇ ਨਾਲ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਵੋ! ਆਪਣੇ ਵਿਚਾਰ ਸਾਂਝੇ ਕਰੋ, ਪਹਿਲਕਦਮੀਆਂ ਨੂੰ ਦਰਜਾ ਦਿਓ, ਅਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਵਿਸ਼ਿਆਂ 'ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ। ਅਰਥਪੂਰਨ ਮੌਕਿਆਂ ਨੂੰ ਆਕਾਰ ਦੇਣ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੀ ਆਵਾਜ਼ ਮਾਇਨੇ ਰੱਖਦੀ ਹੈ। ਹਿੱਸਾ ਲੈਣ ਲਈ ਧੰਨਵਾਦ!
447
ਸਾਡੇ ਨਾਲ ਇੱਕ ਖੁੱਲ੍ਹੇ ਸਵਾਲ-ਜਵਾਬ ਲਈ ਜੁੜੋ, ਇਸ ਮਹੀਨੇ ਦੇ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਦਾ ਜਸ਼ਨ ਮਨਾਓ, ਭਾਵਨਾਵਾਂ ਸਾਂਝੀਆਂ ਕਰੋ, ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਅੰਕੜਿਆਂ 'ਤੇ ਚਰਚਾ ਕਰੋ, ਅਤੇ ਪੌਲ ਨੂੰ ਦਿਲੋਂ ਅਲਵਿਦਾ ਕਹੋ—ਉਹ ਕਿਸੇ ਉਜਾੜ ਟਾਪੂ 'ਤੇ ਨਹੀਂ ਗਿਆ ਹੈ... ਜਾਂ ਕੀ ਉਹ ਹੈ?
3
ਸਾਡੀ ਨਵੀਂ ਗ੍ਰਾਫਿਕ ਡਿਜ਼ਾਈਨਰ, ਜੋਲੀ ਦਾ ਸਵਾਗਤ ਹੈ! ਮਜ਼ੇਦਾਰ ਸਵਾਲਾਂ ਅਤੇ ਗੇਮਾਂ ਨਾਲ ਉਸਦੀ ਪ੍ਰਤਿਭਾ, ਪਸੰਦਾਂ, ਮੀਲ ਪੱਥਰਾਂ ਅਤੇ ਹੋਰ ਬਹੁਤ ਕੁਝ ਦੀ ਪੜਚੋਲ ਕਰੋ। ਆਓ ਉਸਦੇ ਪਹਿਲੇ ਹਫ਼ਤੇ ਦਾ ਜਸ਼ਨ ਮਨਾਈਏ ਅਤੇ ਸਬੰਧ ਬਣਾਈਏ!
203
ਅਮਰੀਕਾ ਵਿੱਚ 1.1 ਮਿਲੀਅਨ ਤੋਂ ਵੱਧ ਡਾਕਟਰਾਂ ਦੇ ਪ੍ਰਭਾਵ, ਸਮਰਪਣ ਅਤੇ ਸੰਤੁਸ਼ਟੀ ਨੂੰ ਮਾਨਤਾ ਦਿੰਦੇ ਹੋਏ, ਡਾਕਟਰ ਦਿਵਸ ਮਨਾਉਣ, ਅਤੇ ਸਪੈਸ਼ਲਿਟੀ ਵਿੱਚ ਡਾਕਟਰਾਂ ਦੇ ਆਲੇ ਦੁਆਲੇ ਦੀਆਂ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਅਤੇ ਭਾਵਨਾਵਾਂ ਦੀ ਪੜਚੋਲ ਕਰੋ।
36
ਇਹ ਗਾਈਡ ਅਗਲੀ ਤਿਮਾਹੀ ਲਈ ਇੱਕ ਦਿਲਚਸਪ ਯੋਜਨਾਬੰਦੀ ਸੈਸ਼ਨ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਦੀ ਰੂਪਰੇਖਾ ਦਿੰਦੀ ਹੈ, ਜੋ ਸਪੱਸ਼ਟ ਦਿਸ਼ਾ ਅਤੇ ਸਫਲਤਾ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਪ੍ਰਤੀਬਿੰਬ, ਵਚਨਬੱਧਤਾਵਾਂ, ਤਰਜੀਹਾਂ ਅਤੇ ਟੀਮ ਵਰਕ 'ਤੇ ਕੇਂਦ੍ਰਿਤ ਹੈ।
331
ਇੰਟਰਐਕਟਿਵ ਪੇਸ਼ਕਾਰੀਆਂ ਪੈਸਿਵ ਦਰਸ਼ਕਾਂ ਨੂੰ ਸਰਗਰਮ ਭਾਗੀਦਾਰਾਂ ਵਿੱਚ ਬਦਲ ਕੇ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਨੂੰ ਵਧਾਉਂਦੀਆਂ ਹਨ। ਪੋਲ, ਕਵਿਜ਼ ਅਤੇ ਵਿਚਾਰ-ਵਟਾਂਦਰੇ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਗੈਰ-ਮੌਖਿਕ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਨੂੰ ਉੱਚਾ ਕਰਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਬਿਹਤਰ ਨਤੀਜੇ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਦੀ ਹੈ।
215
ਇੰਟਰਐਕਟਿਵ ਪੇਸ਼ਕਾਰੀਆਂ ਪੋਲ, ਕਵਿਜ਼ ਅਤੇ ਵਿਚਾਰ-ਵਟਾਂਦਰੇ ਰਾਹੀਂ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਅਤੇ ਸਹਿਯੋਗ ਨੂੰ ਵਧਾਉਂਦੀਆਂ ਹਨ, ਬਿਹਤਰ ਸਿੱਖਣ ਦੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਲਈ ਦਰਸ਼ਕਾਂ ਨੂੰ ਸਰਗਰਮ ਭਾਗੀਦਾਰਾਂ ਵਿੱਚ ਬਦਲਦੀਆਂ ਹਨ।
313
ਇੰਟਰਐਕਟਿਵ ਪੇਸ਼ਕਾਰੀਆਂ ਪੋਲ ਅਤੇ ਟੂਲਸ ਰਾਹੀਂ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਨੂੰ 16 ਗੁਣਾ ਵਧਾਉਂਦੀਆਂ ਹਨ। ਉਹ ਸੰਵਾਦ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਫੀਡਬੈਕ ਦੀ ਬੇਨਤੀ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਸਿੱਖਣ ਅਤੇ ਧਾਰਨ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਕਨੈਕਸ਼ਨਾਂ ਨੂੰ ਜਗਾਉਂਦੇ ਹਨ। ਅੱਜ ਹੀ ਆਪਣੇ ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀਕੋਣ ਨੂੰ ਬਦਲੋ!
653
ਪੋਲ, ਕਵਿਜ਼ ਅਤੇ ਵਿਚਾਰ-ਵਟਾਂਦਰੇ ਰਾਹੀਂ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ, ਸਿੱਖਣ ਅਤੇ ਸਹਿਯੋਗ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਇੰਟਰਐਕਟਿਵ ਪੇਸ਼ਕਾਰੀਆਂ ਦੀ ਪੜਚੋਲ ਕਰੋ, ਪੈਸਿਵ ਦਰਸ਼ਕਾਂ ਨੂੰ ਸਰਗਰਮ ਭਾਗੀਦਾਰਾਂ ਵਿੱਚ ਬਦਲੋ।
201
ਇੰਟਰਐਕਟਿਵ ਪੇਸ਼ਕਾਰੀਆਂ ਪੋਲ, ਕਵਿਜ਼ ਅਤੇ ਵਿਚਾਰ-ਵਟਾਂਦਰੇ ਰਾਹੀਂ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਨੂੰ ਵਧਾਉਂਦੀਆਂ ਹਨ, ਸਹਿਯੋਗ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ ਅਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਸਿੱਖਣ ਦੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਲਈ ਦਰਸ਼ਕਾਂ ਨੂੰ ਸਰਗਰਮ ਭਾਗੀਦਾਰਾਂ ਵਿੱਚ ਬਦਲਦੀਆਂ ਹਨ।
303
ਟੀਮ ਦੇ ਮਾਸਕੋਟ ਵਿਚਾਰ, ਉਤਪਾਦਕਤਾ ਬੂਸਟਰ, ਮਨਪਸੰਦ ਦੁਪਹਿਰ ਦੇ ਖਾਣੇ, ਚੋਟੀ ਦੇ ਪਲੇਲਿਸਟ ਗੀਤ, ਸਭ ਤੋਂ ਪ੍ਰਸਿੱਧ ਕੌਫੀ ਆਰਡਰ, ਅਤੇ ਇੱਕ ਮਜ਼ੇਦਾਰ ਛੁੱਟੀਆਂ ਦਾ ਚੈੱਕ-ਇਨ।
50
ਮਹਾਨ ਨੇਤਾ ਸੰਚਾਰ ਅਤੇ ਅਨੁਕੂਲਤਾ ਨੂੰ ਤਰਜੀਹ ਦਿੰਦੇ ਹਨ। ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ ਨੂੰ ਹੱਲ ਕਰਨ ਲਈ, ਸਹਿਯੋਗ ਸ਼ੈਲੀਆਂ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰੋ, CPM ਮੂਲ ਗੱਲਾਂ ਨੂੰ ਸਮਝੋ, ਅਤੇ ਉਤਪਾਦਕਤਾ ਅਤੇ ਟੀਮ ਵਰਕ ਲਈ ਰਣਨੀਤਕ ਸੋਚ ਲਾਗੂ ਕਰੋ।
7
ਇਸ ਸਾਲ, ਅਸੀਂ ਆਪਣੇ ਟੀਚਿਆਂ ਨੂੰ ਪਰਿਭਾਸ਼ਿਤ ਕਰਾਂਗੇ, ਵਿਕਾਸ 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਕੇਂਦਰਿਤ ਕਰਾਂਗੇ, ਟੀਚਾ-ਸੈਟਿੰਗ ਦੇ ਕਦਮਾਂ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧ ਕਰਾਂਗੇ, ਰਣਨੀਤੀਆਂ ਨਾਲ ਮੇਲ ਖਾਂਵਾਂਗੇ, ਅਤੇ ਸਾਡੇ ਭਵਿੱਖ ਨੂੰ ਆਕਾਰ ਦੇਣ ਲਈ ਟੀਚਾ-ਸੈਟਿੰਗ ਦੇ ਮਹੱਤਵ ਨੂੰ ਸਮਝਾਂਗੇ। ਟਾਊਨਹਾਲ 'ਤੇ ਸਾਡੇ ਨਾਲ ਜੁੜੋ!
5
ਪੜਚੋਲ ਕਰੋ ਕਿ ਛੁੱਟੀਆਂ ਦੀਆਂ ਪਰੰਪਰਾਵਾਂ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਸੱਭਿਆਚਾਰ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਅਮੀਰ ਬਣਾਉਂਦੀਆਂ ਹਨ, ਨਵੀਆਂ ਪਰੰਪਰਾਵਾਂ ਦਾ ਸੁਝਾਅ ਦਿੰਦੀਆਂ ਹਨ, ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਏਕੀਕ੍ਰਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਕਦਮਾਂ ਨੂੰ ਇਕਸਾਰ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ, ਪਰੰਪਰਾਵਾਂ ਨਾਲ ਮੁੱਲਾਂ ਦਾ ਮੇਲ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ, ਅਤੇ ਔਨਬੋਰਡਿੰਗ ਦੌਰਾਨ ਕਨੈਕਸ਼ਨਾਂ ਨੂੰ ਵਧਾਉਂਦੀਆਂ ਹਨ।
11
ਗਲੋਬਲ ਨਵੇਂ ਸਾਲ ਦੀਆਂ ਪਰੰਪਰਾਵਾਂ ਦੀ ਖੋਜ ਕਰੋ: ਇਕਵਾਡੋਰ ਦੇ ਰੋਲਿੰਗ ਫਲ, ਇਟਲੀ ਦੇ ਖੁਸ਼ਕਿਸਮਤ ਅੰਡਰਵੀਅਰ, ਸਪੇਨ ਦੇ ਅੱਧੀ ਰਾਤ ਦੇ ਅੰਗੂਰ, ਅਤੇ ਹੋਰ ਬਹੁਤ ਕੁਝ। ਨਾਲ ਹੀ, ਮਜ਼ੇਦਾਰ ਰੈਜ਼ੋਲੂਸ਼ਨ ਅਤੇ ਇਵੈਂਟ ਦੁਰਘਟਨਾਵਾਂ! ਇੱਕ ਜੀਵੰਤ ਨਵੇਂ ਸਾਲ ਲਈ ਸ਼ੁਭਕਾਮਨਾਵਾਂ!
81
ਜ਼ਰੂਰੀ ਤਿਉਹਾਰਾਂ ਦੀਆਂ ਪਰੰਪਰਾਵਾਂ ਦੀ ਪੜਚੋਲ ਕਰੋ: ਭੋਜਨ ਅਤੇ ਪੀਣ ਵਾਲੇ ਪਦਾਰਥ, ਅਭੁੱਲ ਘਟਨਾ ਦੀਆਂ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ, ਦੱਖਣੀ ਅਫ਼ਰੀਕਾ ਵਿੱਚ ਚੀਜ਼ਾਂ ਨੂੰ ਬਾਹਰ ਸੁੱਟਣ ਵਰਗੇ ਵਿਲੱਖਣ ਰੀਤੀ-ਰਿਵਾਜ, ਅਤੇ ਹੋਰ ਵਿਸ਼ਵਵਿਆਪੀ ਨਵੇਂ ਸਾਲ ਦੇ ਜਸ਼ਨਾਂ ਦੀ ਪੜਚੋਲ ਕਰੋ।
23
Cette ਪੇਸ਼ਕਾਰੀ ਦੀ ਪੜਚੋਲ ਲਾ fréquence des conflits en groupe, les strategies de collaboration, les défis rencontrés et les qualités essentielles d'un bon membre d'équipe pour réussir ensemble.
19
ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਟੀਮ ਵਰਕ ਲਈ ਸਮੂਹ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ ਵਿੱਚ ਸਫਲਤਾ ਲਈ ਟਕਰਾਅ ਦੀ ਬਾਰੰਬਾਰਤਾ, ਜ਼ਰੂਰੀ ਸਹਿਯੋਗੀ ਰਣਨੀਤੀਆਂ, ਚੁਣੌਤੀਆਂ 'ਤੇ ਕਾਬੂ ਪਾਉਣ, ਅਤੇ ਮੁੱਖ ਟੀਮ ਮੈਂਬਰ ਗੁਣਾਂ ਦੀ ਕਦਰ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ।
141
ਟੀਮ ਦੇ ਮੈਂਬਰ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਦਾ ਜਸ਼ਨ ਮਨਾਉਂਦੇ ਹਨ, ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਵਿਭਾਗ ਵਧੀਆ ਸਨੈਕਸ ਲਿਆਉਂਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਪਿਛਲੇ ਸਾਲ ਦੀ ਮਨਪਸੰਦ ਟੀਮ-ਨਿਰਮਾਣ ਗਤੀਵਿਧੀ ਇੱਕ ਮਜ਼ੇਦਾਰ ਸੈਸ਼ਨ ਸੀ ਜਿਸ ਦਾ ਸਾਰਿਆਂ ਦੁਆਰਾ ਆਨੰਦ ਲਿਆ ਗਿਆ ਸੀ।
226
ਸਾਡੀ ਪੈਨਲ ਚਰਚਾ ਵਿੱਚ, ਅਸੀਂ ਆਪਣੇ ਚੁਣੇ ਹੋਏ ਵਿਸ਼ੇ ਨਾਲ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਾਂਗੇ, ਚਰਚਾ ਕਰਾਂਗੇ ਕਿ ਅਗਲਾ ਬ੍ਰੇਕਆਊਟ ਵਿਸ਼ਾ ਕੌਣ ਚੁਣਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਤਰਜੀਹਾਂ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਅਗਲੇ ਪੈਨਲ ਦੇ ਮੈਂਬਰ ਨੂੰ ਪੇਸ਼ ਕਰਾਂਗੇ।
22
ਆਪਣੀਆਂ ਮੌਜੂਦਾ ਉਦਯੋਗਿਕ ਚੁਣੌਤੀਆਂ, ਸਾਡੇ ਮੁੱਖ ਭਾਸ਼ਣਕਾਰ ਲਈ ਸਵਾਲ, ਅਤੇ ਕੋਈ ਵੀ ਵਿਸ਼ਿਆਂ ਨੂੰ ਸਾਂਝਾ ਕਰੋ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਤੁਸੀਂ ਅੱਜ ਸਾਨੂੰ ਡੁਬਕੀ ਲਗਾਉਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ। ਫਲਦਾਇਕ ਚਰਚਾ ਲਈ ਤੁਹਾਡਾ ਇੰਪੁੱਟ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ!
23
ਨਵੇਂ ਆਉਣ ਵਾਲਿਆਂ ਨੂੰ ਸਲਾਹ ਲੈਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਲਗਾਤਾਰ ਸਿੱਖਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ। ਜੇਕਰ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਕੋਈ ਸਵਾਲ ਜਾਂ ਦਿਲਚਸਪੀ ਦੇ ਵਿਸ਼ੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਆਵਾਜ਼ ਦਿਓ—ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਸੂਝ-ਬੂਝ ਵਿਕਾਸ ਅਤੇ ਸਹਿਯੋਗ ਲਈ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹਨ।
6
ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ 'ਤੇ ਪ੍ਰਤੀਬਿੰਬਤ ਕਰਨ ਨਾਲ ਵਿਭਿੰਨ ਪ੍ਰਤੀਕਿਰਿਆਵਾਂ ਪੈਦਾ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ, ਮੁੱਖ ਨੋਟ ਤੋਂ ਮੁੱਖ ਉਪਾਅ ਵਿਕਾਸ ਨੂੰ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਨਿੱਜੀ ਅਨੁਭਵ ਘਟਨਾਵਾਂ ਦੇ ਪ੍ਰਤੀਬਿੰਬਾਂ ਨੂੰ ਆਕਾਰ ਦਿੰਦੇ ਹਨ, ਹਰੇਕ ਸ਼ਬਦ ਵਿਲੱਖਣ ਸਮਝ ਅਤੇ ਭਾਵਨਾਵਾਂ ਨੂੰ ਹਾਸਲ ਕਰਦਾ ਹੈ।
18
ਅੱਜ ਦਾ ਸਮਾਗਮ ਇੱਕ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਸੰਸਥਾ ਦੁਆਰਾ ਸਪਾਂਸਰ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ। ਦੁਪਹਿਰ ਦੇ ਸੈਸ਼ਨ ਦਾ ਉਦੇਸ਼ ਹਰੇਕ ਨੂੰ ਰੁਝੇ ਰੱਖਣ ਲਈ ਇੰਟਰਐਕਟਿਵ ਟ੍ਰਿਵੀਆ ਅਤੇ ਸਪੀਕਰ ਬ੍ਰੇਕ ਦੇ ਨਾਲ ਸਮਝ ਨੂੰ ਡੂੰਘਾ ਕਰਨਾ ਹੈ।
10
ਹਾਜ਼ਰੀਨ ਨੂੰ ਅਗਲੇ ਸੈਸ਼ਨ ਲਈ ਉਹਨਾਂ ਦੀਆਂ ਦਿਲਚਸਪੀਆਂ, ਇਵੈਂਟ ਲਈ ਟੀਚਿਆਂ, ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਸਮੁੱਚੇ ਇਵੈਂਟ ਅਨੁਭਵ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਮੁੱਖ ਭਾਸ਼ਣ 'ਤੇ ਫੀਡਬੈਕ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨ ਲਈ ਸੱਦਾ ਦਿੱਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ।
4
ਅੱਜ ਦੀ ਕਾਨਫਰੰਸ ਮੁੱਖ ਥੀਮਾਂ 'ਤੇ ਕੇਂਦ੍ਰਤ ਕਰਦੀ ਹੈ, ਵਿਸ਼ਿਆਂ ਨਾਲ ਸਪੀਕਰਾਂ ਨੂੰ ਮੇਲ ਖਾਂਦੀ ਹੈ, ਸਾਡੇ ਮੁੱਖ ਭਾਸ਼ਣਕਾਰ ਦਾ ਪਰਦਾਫਾਸ਼ ਕਰਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਇੱਕ ਮਜ਼ੇਦਾਰ ਕਵਿਜ਼ ਨਾਲ ਭਾਗੀਦਾਰਾਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਦੀ ਹੈ।
134
ਤਰਜੀਹੀ ਨੈੱਟਵਰਕਿੰਗ ਫਾਰਮੈਟਾਂ ਦੀ ਖੋਜ ਕਰੋ, ਕੀਮਤੀ ਸੈਸ਼ਨ ਅਨੁਭਵ ਸਾਂਝੇ ਕਰੋ, ਅਤੇ ਇਸ ਇਵੈਂਟ ਦੀ ਸਿਫ਼ਾਰਿਸ਼ ਕਰਨ ਦੀ ਆਪਣੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਨੂੰ ਦਰਜਾ ਦਿਓ। ਤੁਹਾਡਾ ਫੀਡਬੈਕ ਸਾਡੇ ਭਵਿੱਖ ਦੀਆਂ ਘਟਨਾਵਾਂ ਨੂੰ ਆਕਾਰ ਦਿੰਦਾ ਹੈ।
205
ਆਪਣੇ ਪਿਛਲੇ 3 ਮਹੀਨਿਆਂ ਦੇ ਕੰਮ 'ਤੇ ਵਾਪਸ ਦੇਖੋ। ਅਗਲੀ ਤਿਮਾਹੀ ਨੂੰ ਸੁਪਰ ਉਤਪਾਦਕ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਫਿਕਸਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਦੇਖੋ ਕਿ ਕੀ ਕੰਮ ਹੋਇਆ ਅਤੇ ਕੀ ਨਹੀਂ।
764
ਤੁਹਾਡਾ ਅਮਲਾ ਤੁਹਾਡੀ ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਕਿੰਨੀ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਜਾਣਦਾ ਹੈ? ਇਹ ਤੇਜ਼ ਕੰਪਨੀ ਕਵਿਜ਼ ਇੱਕ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਟੀਮ ਬਣਾਉਣ ਦਾ ਤਜਰਬਾ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ ਮੀਟਿੰਗ ਦੇ ਅੰਤ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਮਜ਼ੇਦਾਰ ਹੈ।
10.6K
ਇਵੈਂਟ ਫੀਡਬੈਕ ਪਸੰਦਾਂ, ਸਮੁੱਚੀ ਰੇਟਿੰਗਾਂ, ਸੰਗਠਨ ਪੱਧਰਾਂ, ਅਤੇ ਨਾਪਸੰਦਾਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਹਾਜ਼ਰੀਨ ਦੇ ਤਜ਼ਰਬਿਆਂ ਅਤੇ ਸੁਧਾਰ ਲਈ ਸੁਝਾਵਾਂ ਦੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦਾ ਹੈ।
3.6K
ਇਸ ਇੰਟਰਐਕਟਿਵ ਟੈਂਪਲੇਟ ਨਾਲ ਸਾਲ ਦੇ ਅੰਤ ਵਿੱਚ ਕੁਝ ਵਧੀਆ ਮੀਟਿੰਗਾਂ ਦੇ ਵਿਚਾਰਾਂ ਨੂੰ ਅਜ਼ਮਾਓ! ਆਪਣੀ ਸਟਾਫ਼ ਮੀਟਿੰਗ ਵਿੱਚ ਠੋਸ ਸਵਾਲ ਪੁੱਛੋ ਅਤੇ ਹਰ ਕੋਈ ਆਪਣੇ ਜਵਾਬ ਅੱਗੇ ਰੱਖੇ।
7.0K
ਬਿਲਕੁੱਲ ਨਹੀਂ! AhaSlides ਖਾਤਾ 100% ਮੁਫ਼ਤ ਹੈ AhaSlides ਦੀਆਂ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ ਤੱਕ ਅਸੀਮਤ ਪਹੁੰਚ ਦੇ ਨਾਲ, ਮੁਫ਼ਤ ਯੋਜਨਾ ਵਿੱਚ ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ 50 ਭਾਗੀਦਾਰਾਂ ਦੇ ਨਾਲ।
ਜੇਕਰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਵਧੇਰੇ ਭਾਗੀਦਾਰਾਂ ਨਾਲ ਇਵੈਂਟਾਂ ਦੀ ਮੇਜ਼ਬਾਨੀ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਖਾਤੇ ਨੂੰ ਇੱਕ ਢੁਕਵੀਂ ਯੋਜਨਾ ਵਿੱਚ ਅੱਪਗ੍ਰੇਡ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ (ਕਿਰਪਾ ਕਰਕੇ ਸਾਡੀਆਂ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਨੂੰ ਇੱਥੇ ਦੇਖੋ: ਕੀਮਤ - ਅਹਸਲਾਈਡਜ਼) ਜਾਂ ਹੋਰ ਸਹਾਇਤਾ ਲਈ ਸਾਡੀ CS ਟੀਮ ਨਾਲ ਸੰਪਰਕ ਕਰੋ।
ਇਸ ਸਮੇਂ, ਉਪਭੋਗਤਾ ਪਾਵਰਪੁਆਇੰਟ ਫਾਈਲਾਂ ਨੂੰ ਆਯਾਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ ਅਤੇ Google Slides ਅਹਾਸਲਾਈਡਜ਼ ਨੂੰ। ਵਧੇਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਲਈ ਕਿਰਪਾ ਕਰਕੇ ਇਹਨਾਂ ਲੇਖਾਂ ਨੂੰ ਵੇਖੋ: