Cum să știi dacă este un loc de muncă pentru tine?
De obicei, un loc de muncă la Entry Level înseamnă nu sunt necesare experiență sau abilități pentru a se califica. Sună ușor, dar ce înseamnă entry level? Dacă habar n-ai, acest articol este probabil un început excelent pentru a afla ce înseamnă nivelul de intrare și cum să-l găsești pe cel care este bun pentru dezvoltarea carierei tale.
Cuprins
Sfaturi pentru o mai bună implicare
Țineți un nor de cuvinte interactiv cu publicul dvs.
Faceți-vă norul de cuvinte interactiv cu răspunsuri în timp real din partea publicului dvs.! Tot ce au nevoie este un telefon pentru a face orice hangout, întâlnire sau lecție mai captivantă!
🚀 Către nori ☁️
Ce înseamnă de fapt nivelul de intrare?
Pur și simplu, definiția unui loc de muncă la nivel de intrare înseamnă că nu contează dacă solicitanții au sau nu abilitățile și cunoștințele relevante sau experiența, și toată lumea are aceeași șansă de a obține postul. Cu toate acestea, nu se pune accent exclusiv pe experiența anterioară, dar aceste roluri necesită de obicei o înțelegere fundamentală a domeniului și dorința de a învăța și de a se adapta.
Pozițiile de nivel de intrare sunt adesea concepute pentru proaspeții absolvenți în programe de stagiu sau roluri de stagiar. Oferă un mediu structurat în care noii profesioniști pot câștiga experienta practica și să dezvolte abilitățile necesare pentru roluri mai avansate în viitor.
Nivelul de intrare înseamnă mult pentru afaceri. Pentru companiile care doresc să investească în dezvoltarea forței de muncă de la zero sau își propun să gestioneze costurile beneficiind în același timp de perspectivele proaspete și de energia proaspăților absolvenți, oferirea de locuri de muncă la nivel de intrare este o mișcare genială. Într-adevăr, companiile care investesc în creștere profesională dintre angajații entry-level pot beneficia de rate mai mari de retenție, deoarece acești indivizi dezvoltă un sentiment de loialitate față de organizație.
Locuri de muncă cu plăți mari
Se spune că „nivelul de intrare înseamnă salariu scăzut”, dar s-ar putea să nu fie în totalitate adevărat. Unele locuri de muncă de nivel de intrare încep adesea la sau puțin peste salariul minim, cum ar fi comercianții cu amănuntul, locurile de muncă în servicii de ospitalitate și catering, roluri administrative și asistență pentru clienți (o medie de 40,153 USD anual în Statele Unite). În unele cazuri, bacșișurile sau taxele pentru servicii pot contribui în mod semnificativ la câștigurile totale.
Cu toate acestea, există multe poziții de intrare bine plătite pe care le puteți lua în considerare înainte de a urma un program de studii, cum ar fi educația pentru sănătate, scrierea, designul grafic, programarea computerelor, planificarea evenimentelor și multe altele (cuprinzând între 48,140 USD și 89,190 USD anual în Statele Unite). Diferența cheie dintre aceste locuri de muncă este că acestea din urmă necesită adesea o diplomă de licență.
Cum să găsești cel mai bun loc de muncă pentru tine?
Mai important, persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă ar trebui să fie conștienți de potențialul de avansare în carieră și de dezvoltare a competențelor atunci când iau în considerare pozițiile la nivel de intrare, deoarece acești factori pot contribui la satisfacția generală în carieră și la creșterea potențialului de câștig în timp. Iată ghidul pentru a vă ajuta să aflați cele mai bune poziții la nivel de intrare:
- Citiți cu atenție descrierea postului: Puteți căuta cu ușurință mai multe locuri de muncă care menționează „locuri de munca fara experienta” sau „locuri de muncă fără diplomă” în fișele posturilor. Chiar dacă locul de muncă este anunțat ca nu necesită experiență sau nicio diplomă, pot exista totuși anumite abilități, certificări sau alte calificări pe care le caută angajatorul.
- Citiți cu atenție titlul postului: titlurile obișnuite de locuri de muncă la nivel de intrare includ denumiri precum „asistent”, „coordonator” și „specialist”, deși acestea pot varia în funcție de industrie și companie, sunt potrivite pentru cei cu o diplomă sau au cunoștințe minime despre rol.
- Căutați oportunități de dezvoltare profesională: Acest lucru este extrem de crucial atunci când căutați un loc de muncă la nivel de intrare. Un loc de muncă bun de nivel de intrare ar trebui să ofere o cale clară către avansarea în carieră. Aceasta ar putea implica promovări, programe de formare și dezvoltare și crearea de rețele.
- Prioritizează programele de mentorat: mentorat este o resursă valoroasă pentru a învăța de la cineva cu mai multă experiență în industrie. Este o slujbă bună de nivel de intrare, care îi ajută pe angajații de la nivel de intrare să-și planifice traseele de carieră și să-și identifice punctele forte, zonele de îmbunătățire și strategiile de dezvoltare continuă.
- Notă Cultura și valorile companiei: Acordați atenție oricăror informații despre cultura companiei si valori. Acest lucru vă poate oferi o perspectivă dacă organizația este potrivită pentru obiectivele dvs. profesionale și preferințele personale.
- Cercetați compania: Dacă descoperiți că fișa postului corespunde nevoilor dvs., luați în considerare efectuarea de cercetări suplimentare asupra companiei pentru a obține o înțelegere mai profundă a reputației, valorilor și mediului de lucru. Aceste cunoștințe pot fi valoroase atunci când vă personalizați aplicația și vă pregătiți pentru interviuri.
Concluzii
Nivelul de intrare înseamnă diferit pentru oameni din contexte și industrii diferite. Cu toate acestea, pentru a obține locurile de muncă de nivel de intrare la care visați, procesul este același. Este esențial să-ți explorezi calea în carieră, să iei inițiativă și să fii dispus să înveți și să te adaptezi.
💡Pentru mai multă inspirație, verifică imediat AhaSlides! Echipați-vă cu unul dintre cele mai inovatoare instrumente de prezentare, ceea ce vă face mai competitiv în obținerea unui loc de muncă în peisajul profesional modern.
De asemenea, se va citi:
Întrebări Frecvente
Care este sensul nivelului de intrare?
Rolul unui nivel de intrare înseamnă diferit în funcție de industrie, dar vine cu aceleași cerințe: fie nu necesită experiență sau educație asociată, fie un punct de intrare într-o carieră care necesită educație și experiență minimă pentru a se califica.
Care este sinonimul pentru angajat entry-level?
Mai mulți termeni au același înțeles ca un angajat la nivel de intrare, cum ar fi un loc de muncă inițial, un loc de muncă începător, primul loc de muncă sau un loc de muncă inițial.
Care este rolul entry-level-ului?
Nu există o cerință minimă pentru competențe sau experiență relevante pentru a obține un loc de muncă la nivel de intrare într-o anumită industrie, în timp ce unii ar putea necesita o diplomă în domeniul relevant.
Ref: Coursera
