Vsi smo že bili tukaj – kobacali smo se v sobi, polni tujcev, in se spraševali, če to prenesemo neprijetna tišina ali brisanje ptičjih iztrebkov na vaš avto je bolje.
Ampak brez skrbi, dali vam bomo ogromno kramp, da boste ta ledeno mrzel zrak razbili na majhne zmrznjene koščke, in ti ledene igre so točno tisto, kar potrebujete.
Team Building Icebreaker Vprašanja
Kliknite spodnji gumb, da dobite naključno ledolomilsko vprašanje za svojo ekipo!
Kliknite spodnji gumb, da dobite ledeno vprašanje!
Želite več razburljivih dejavnosti team buildinga? Igrajte kvize, pridobivajte ideje z anketami in skupaj razmišljajte na AhaSlides.
Kazalo
17 najboljših zabavnih iger Icebreaker za odrasle
Želite drug drugemu predstaviti svojo ekipo ali ponovno vzpostaviti stik s starimi kolegi? Te ledolomilske igre za odrasle so ravno to, kar potrebujete! Poleg tega so kot nalašč za delovna mesta brez povezave, hibridna in spletna delovna mesta.
Ledolom # 1: Zavrtite kolo
Ustvarite kup dejavnosti ali vprašanj za svojo ekipo in jih dodelite Kolovrat. Preprosto zavrtite kolo za vsakega člana ekipe in ga spodbudite, da izvede dejanje ali odgovori na vprašanje, na katerem pristane kolo.
Če ste precej prepričani, da poznate svojo ekipo, se lahko odločite za nekaj razumno zahtevnih pogumov. Priporočamo pa nekaj mrzlih resnic, povezanih z osebnim življenjem in delom vsa vaša ekipa vam ustreza.
Naredite pravilno ustvarja zaroko skozi napetost in zabavno okolje skozi dejavnosti, ki jih ustvarjate.
Kako to narediti
Kot je tema tega seznama zabavnih iger za srečanja z ledolomilci, ste morda že uganili, da za to obstaja brezplačna platforma.
AhaSlides omogoča ustvarjanje do 5,000 vnosov na pisani vrteči se. Pomislite na to ogromno kolo naprej Wheel of Fortune, vendar takšen z več možnostmi, ki ne potrebuje desetletja, da se zavrti.
Začnite z izpolnjevanje vnosov kolesa z vašimi aktivnostmi ali vprašanji (ali celo prosite udeležence, da vpišejo svoja imena). Nato, ko je čas za sestanek, delite svoj zaslon na Zoomu, pokličite enega od članov svoje ekipe in zavrti kolo zanje.
Vzemite AhaSlides za vrtenje!
Tu se začnejo produktivna srečanja. Brezplačno preizkusite našo programsko opremo za sodelovanje!
Ice Breaker #2: GIF-i razpoloženja
To je hitra, zabavna in vizualna dejavnost za začetek. Dajte svojim udeležencem izbor smešnih slik ali GIF-jev in jih spodbudite, naj glasujejo o tem, katera najbolj natančno opisuje, kaj trenutno čutijo.
Ko se enkrat odločijo, ali se počutijo bolj Arnold Schwarzenegger srka čaj ali zlomljeno pavlovo, si lahko ogledajo rezultate svojega glasovanja v tabeli.
To pomaga sprostiti vašo ekipo in izkoreniniti nekaj resnega, dušnega značaja srečanja. Ne samo to, ampak daje jo, moderator, priložnost za oceno splošne ravni angažiranosti, preden se začne sočno delo možganov.
Kako to narediti
Prek vrsta diapozitiva za izbiro slike na AhaSlides. Preprosto izpolnite 3–10 možnosti slike, bodisi tako, da jih naložite iz svojega računalnika ali izberete med integriranimi knjižnicami slik in GIF. V nastavitvah počistite polje z oznako 'to vprašanje ima pravilne odgovore' in lahko greš.
Ice Breaker #3: Pozdravljeni, od...
Še eno preprosto tukaj. Pozdravljeni od.... Vsakdo naj pove svoje mnenje o svojem domačem kraju ali kraju, kjer živi.
S tem vsakdo dobi nekaj osnovnega znanja o svojih sodelavcih in jim tudi da priložnost za povezavo s skupno geografijo ("Si iz Glasgowa? Pred kratkim so me tam oropali!"). Odličen je za vnos takojšnjega občutka povezanosti v vaše srečanje.
Kako to narediti
Na AhaSlides lahko izberete a besedni oblak Vrsta diapozitiva za izvedbo dejavnosti. Ko predlagate vprašanje, bodo udeleženci predstavili svoje odgovore na svojih napravah. Velikost odgovora, prikazanega v besednem oblaku, je odvisna od tega, koliko ljudi je napisalo ta odgovor, kar vaši ekipi daje boljši občutek, od kod prihajajo vsi.
Ice Breaker #4: Bodite pozorni?
Obstaja odličen način, da vnesete malo humorja in pridobite koristne informacije od svojih kolegov – vprašajte jih, kaj bodo storili, da bi sodelovali na sestanku.
To vprašanje je odprtega tipa, zato daje udeležencem priložnost, da napišejo, kar želijo. Odgovori so lahko smešni, praktični ali čisto čudni, a vsi dopuščajo novih sodelavcev da bi se bolje spoznali.
Če se vam v podjetju še vedno širijo živci za prvošolce, se lahko odločite za to vprašanje anonimen. To pomeni, da ima vaša ekipa svobodo, da napiše, kar hoče, brez strahu pred obsojanjem svojega prispevka.
Kako to narediti
To je delo za odprti tip diapozitiva. S tem lahko postavite vprašanje, nato pa izberete, ali naj udeleženci razkrijejo svoja imena in izberejo avatar. Izberite, da skrijete odgovore, dokler niso vsi, nato pa jih razkrijte v eni veliki mreži ali enega za drugim.
Obstaja tudi možnost nastavitve a rok na to in samo prosite za toliko odgovorov, kolikor si vaša ekipa omisli v 1 minuti.
💡 Veliko teh dejavnosti najdete v knjižnici predlog AhaSlides. Kliknite spodaj za gostovanje vsakega od teh iz svojega prenosnika, medtem ko se vaše občinstvo odzove s svojimi telefoni!
Ledolom # 5: Povejte neprijetno zgodbo
Tukaj je ena, ki jo boste vsekakor želim narediti anonimnega!
Deljenje neprijetne zgodbe je smešen pristop k odstranitvi togosti vašega srečanja. Ne samo to, bolj verjetno je, da bodo sodelavci, ki so pravkar delili nekaj neprijetnega s skupino Odpri in dajo svoje najboljše ideje kasneje na seji. Ena študija je pokazala, da je ta dejavnost ledolomilca za srečanja iz oči v oči lahko ustvari 26% več in boljših idej.
Kako to narediti
Še ena za odprti diapozitiv tukaj Samo postavite vprašanje v naslovu, odstranite polje 'ime' za udeležence, skrijete rezultate in jih razkrijete enega za drugim.
Ti diapozitivi imajo največ 500 znakov, tako da ste lahko prepričani, da dejavnost ne bo trajala večno, ker je Janice iz marketinga živela življenje obžalovanja.
Ledenik 6: Popis puščavskega otoka
Vsi smo se spraševali, kaj bi se zgodilo, če bi obtičali na puščavskem otoku. Osebno, če bi lahko preživel 3 minute brez iskanja odbojkarske žoge za slikanje obraza, bi se v bistvu imel za Beara Gryllsa.
V tem lahko vprašate vsakega člana ekipe kaj bi odnesli na puščavski otok. Nato vsi anonimno glasujejo za svoj najljubši odgovor.
Odgovori se običajno gibljejo od resnično praktičnih do popolnoma smešnih, vendar vse med njimi se prižgejo možgani, preden se začne glavni dogodek vašega srečanja.
Kako to narediti
Ustvarite prosojnico za nevihto možganov s svojim vprašanjem na vrhu. Ko predstavljate, peljete diapozitiv skozi 3 stopnje:
- Oddaja - Vsakdo odda en (ali več, če želite) odgovor na vaše vprašanje.
- Glasovanje - Vsak glasuje za peščico odgovorov, ki so mu všeč.
- Rezultat - Razkrijete tistega z največ glasovi!
Ice Breaker #7: Trivia Game Showdown
Kaj pa na hitro nekaj malenkosti, da se ti nevroni sprožijo pred sestankom? A kviz v živo je verjetno najboljši način za to vse udeležencev zaročena in smejana na način, ki ga 40. srečanje v tem mesecu samo od sebe preprosto ne more.
Ne samo to, ampak je super izravnava za vaše udeležence. Tiha miška in glasnik imata v kvizu enako besedo in morda celo sodelujeta v isti ekipi.
Kako to narediti
Videli smo nekaj res briljantnih kvizov, ki prihajajo iz AhaSlides.
Izberite katero koli izmed vrste diapozitivov za kviz (izberite odgovore, kategorizirajte, vtipkajte odgovore, povežite pare in pravilno zaporedje) za ustvarjanje poljubne vrste kviza za ekipo z različnimi interesi. A izbirni kviz je lahko odličen za ljubitelje geografije, medtem ko a zvočni kviz bi zagotovo všeč glasbenim navdušencem. Obstaja nekaj nastavitev kviza, ki lahko izboljšajo vašo igro kviza, kot so:
- Način ekipnega igranja: Naj ekipe tekmujejo med seboj in tako popestrijo zabavo.
- Preddverje za kviz: Zberite navdušenje tako, da vsem omogočite klepet v preddverju
- Prikaži/skrij rezultate in lestvico najboljših: Lestvico najboljših ali rezultate lahko kadar koli prikažete za dodatno napetost.
Ledolom # 8: Pribil si ga!
Če se raje odmaknete od konkurence in se odločite za kaj bolj koristnega, poskusite Pribil si ga!
To je preprosta dejavnost, pri kateri vaša ekipa pohvali člana ekipe, ki jo je pred kratkim zdrobil. Ni se jim treba spuščati v podrobnosti o tem, kaj je ta oseba počela tako dobro, le omeniti jih morajo po imenu.
To je lahko a velik dvig zaupanja za omenjene člane ekipe. Prav tako jim daje pohvalo za ekipo, ki prepozna njihovo dobro delo.
Kako to narediti
Ko iščete hitro streljanje
zabavne igre icebreaker za virtualno, hibridno in offline srečanje, a diapozitiv oblaka besed je pot. Preprosto vprašajte in skrijte odgovore, da preprečite ljudem, da bi skočili na vagon. Ko bodo odgovori prispeli, bodo imena nekaj članov ekipe izstopala med množico na strani z rezultati.Če želite biti bolj vključeni v prizadevanja ekipe, lahko povečanje števila odgovorov ki jih daje vsak član. Zvišanje zahteve na 5 vnosov odgovorov pomeni, da lahko člani omenijo, kdo je uspel iz vsakega oddelka podjetja.
Ice Breaker # 9: Predvajajte film
Vsakdo ima kakšno čudno filmsko idejo, ki se je je oprijel, če bi se ujemal s filmskimi izvajalci na Tinderju. Vsakdo, prav?
No, če ne, Predvajajte film je njihova priložnost, da ga najdejo in mu skušajo zagotoviti sredstva.
Ta dejavnost daje vsakemu članu vaše ekipe 5 minut časa, da razvije nenavadno filmsko idejo. Ko bodo poklicani, bodo predstavijo svoje ideje enega za drugim skupini, ki bo nato glasovala o tem, kateri si zasluži financiranje.
Predvajajte film daje popolna ustvarjalna svoboda vaši ekipi in zaupanje v predstavitev idej, kar je lahko neprecenljivo za naslednje srečanje.
Kako to narediti
Medtem ko vaša ekipa razglablja o svojih divjih filmskih zamislih, lahko izpolnite a diapozitiv z več izbirami z njihovimi filmskimi naslovi kot možnostmi.
Rezultate glasovanja predstavite kot odstotek skupnih odgovorov v obliki stolpičnega, krofnega ali tortnega grafikona. Ne pozabite skriti rezultatov in omejiti udeležence na samo eno izbiro.
Ledolom # 10: žar na žaru
Če zmedeno strmite v ta naslov, nam dovolite, da pojasnimo:
- Žar: Intenzivno izpraševati nekoga.
- Gaffer: Šef.
Na koncu je naslov približno tako preprost kot dejavnost. Podobno je obratni različici delitev neprijetno zgodba, vendar z bolj previdnim nadzorom.
V bistvu ste vi kot pospeševalec na tem mestu. Vaša ekipa vas lahko vpraša, kar hoče, anonimno ali ne, vi pa morate odgovoriti na nekaj neprijetnih resnic.
To je ena izmed najboljši izravnalniki in
zabavne igre z ledolomilcem. Kot moderator ali šef se morda ne zavedate popolnoma, kako nervozna je vaša ekipa, ko odgovarja na vaša vprašanja. Gaffer na žaru daje jih nadzor, jim daje ustvarjalno svobodo in jim pomaga, da vas vidijo kot človeka, s katerim se lahko pogovarjajo.Kako to narediti
AhaSlides' Diapozitiv z vprašanji in odgovori je kot nalašč za to. Preprosto spodbudite svojo ekipo, da vpiše katero koli vprašanje, preden odgovori na video klic.
Vprašanja lahko odda kdor koli v občinstvu in ni omejitev, koliko jih lahko postavi. Vklopite lahko tudi funkcijo 'anonimnih vprašanj', da omogočite svoji ekipi popolna ustvarjalnost in svoboda.
Ledolomilec #11: Ledolomilec z eno besedo
Vedno se pojavi na
Seznam idej za zabavne igre z ledolomilci, je One-Word Challenge preprosto igrati na katerem koli prizorišču. Preprosto postavite eno vprašanje in udeleženec mora takoj odgovoriti. Zanimivost te igre temelji na časovni omejitvi odgovora, večinoma v 5 sekundah.Ne bo veliko časa za razmišljanje, zato ljudje povedo prvo misel, ki jim pride na misel. Drugi način igranja te igre je, da v 5 sekundah izmenično naštejete nekaj, kar spada v izbrano temo. Če ne morete povedati pravega odgovora v zahtevanem času, ste poraženec. Nastavite lahko 5 krogov, ugotovite zadnjega poraženca in postavite zabavno kazen.
Na primer:
- Opišite vodjo v vaši ekipi z eno besedo.
- Poimenuj eno vrsto rože.
Ice Breaker #12: Zoomova bitka za izenačenje
Dobro, ljudje, dvignite roko, če je bil Zoom vaš BFF še pred velikim C! Za vse ostale, novince v Zoomu, ne skrbite – s to ledolomilsko igro boste video klepetali kot profesionalci!
Zdaj, ko so sestanki v oblaku, je funkcija bele table naš novi najljubši način za Zoomova bitka za žreb. Saj veste, kaj pravijo - dve glavi rišeta bolje kot ena! Naš zadnji risarski izziv je bil histeričen.
Naloga? Narišite neumno mačko, ki se kot lačna zver vleče po jabolku. Toda mucka je bila, da so vsakemu od nas dodelili drug del telesa. Naj vam povem, poskusite uganiti, kaj naredijo noga in dve očesi - to je popolnoma absurdno!
Ledolomilec #13: Kdo je lažnivec?
Kdo je lažnivec? ima veliko različnih različic po vsem svetu, kot so Dve resnici in laž ali Super detektiv, Izvedite ... Različica, ki jo želimo povedati, je zelo vznemirljiva in vznemirljiva. Med skupino igralcev je ena oseba, ki je lažnivec in naloga igralcev je ugotoviti, kdo so.
Kako to narediti
Če je v tej igri šest udeležencev, dajte temo samo za pet oseb. Tako ena oseba ne bo vedela za temo.
Vsak igralec mora opisati temo, vendar ne sme biti preveč enostaven. Lažnivec mora povedati tudi nekaj sorodnega, ko je na vrsti. Po vsakem krogu igralci glasujejo o tem, kdo je po njihovem mnenju lažnivec, in ga izločijo.
Igra se nadaljuje, če ta oseba ni pravi lažnivec in obratno. Če ostaneta le še dva igralca in je eden od njih lažnivec, zmaga lažnivec.
Ledolomec št. 14: 5 skupnih stvari
5 stvari za prebijanje ledu je odlična aktivnost za krepitev timskega duha, ki pomaga sodelavcem odkriti nepričakovane povezave. Razdelite svojo ekipo v manjše skupine po 3-4 ljudi in jih izzovite, da najdejo pet stvari, ki jih imajo vsi skupnih – vendar je tukaj zanka: ne morejo uporabljati očitnih podobnosti, povezanih z delom.
Čarovnija se zgodi, ko skupine začnejo kopati globlje od površinskih povezav. Morda vsi sovražijo ananas na pici, so odraščali s hišnimi ljubljenčki ali pa so si zlomili isto kost. Ta odkritja ustvarijo takojšnje vezi in obilo smeha, zaradi česar je to eden najučinkovitejših načinov za prebijanje ledu za gradnjo pristnih timskih povezav.
Kako to narediti
Udeležence razdelite v skupine od 2 do 5 ljudi. Povejte jim, da imajo (x) minut, da najdejo 5 skupnih stvari, in naj jih oddajo na AhaSlides. Odprti diapozitiv z odštevanjem časa je idealen za to dejavnost.
Vizualni prikaz skupnih lastnosti vseh pogosto vodi do odkritja še več povezav!
Ledolomec št. 15: Izziv penice
To je praktična dejavnost krepitve timskega duha, ki združuje ustvarjalnost, sodelovanje in kanček prijateljskega tekmovanja. Ekipe prejmejo 20 palic špagetov, en meter lepilnega traku, en meter vrvice in en penic. Njihova naloga: v samo 18 minutah zgraditi najvišjo prostostoječo strukturo z penico na vrhu.
Ta oddaja je posebna po tem, da razkriva naravno dinamiko ekipe in pristope k reševanju problemov. Nekatere ekipe načrtujejo obsežno, druge se takoj lotijo dela. Nekatere se osredotočajo na stabilnost, druge pa na višino. Časovni pritisk ustvarja energijo in nujnost, ki ruši ovire in ljudi spodbudi k takojšnjemu sodelovanju.
Kako to narediti
Za osebne sestanke preprosto vnaprej zberite materiale (špagete, lepilni trak, vrvico, penice) in jih razdelite v ekipe po 4-5 ljudi. Nastavite viden časovnik na 18 minut in naj se gradnja začne!
Ice Breaker #16: Nikoli nisem
Never Have I Ever... je preoblikovana vrsta tradicionalnega igra zavrti steklenico. Ta sočna zabavna klasika je popolna za igro v resničnem življenju ali igro Zoom. Prvi udeleženec začne s preprosto izjavo o izkušnji, ki je še nikoli ni doživel, in začne z "Nikoli nisem".
Vsakdo, ki kdaj v življenju še nikoli ni imel izkušnje, da prvi igralec pravi, da mora udariti.
To pogosto igramo pri AhaSlides, ker je res učinkovita ekipa za izgradnjo ledu. To je privedlo do različnih smešnih trenutkov, na primer, ko je moj kolega rekel "Nikoli nisem imel dekleta"😔 in zmagal, saj so vsi razen njega imeli partnerja ...
Ledolomilec #17: Simon pravi ...
Simon Says je klasična igra icebreaker, ki vključi odrasle in otroke v preprosto fizično skupinsko delo. Predvidevamo, da ste verjetno že igrali to igro, a kljub temu je to hiter vodnik za vse nevedne obraze, ki se še vedno sprašujejo, kaj bo rekel Simon ...
Kako to narediti
Za začetek določite 'Simona'. Ta oseba bo vodila dejanja in bo pred vsakim premikom rekla "Simon pravi". Vsi igralci naj gledajo in poslušajo navodila. Morajo storiti, kar reče Simon, ali pa jih izločijo. Na koncu boste morda odkrili nekaj novih stvari o svojih sodelavcih, na primer, da lahko premikajo ušesa.
Zakaj uporabljati igre za prebijanje ledu na sestankih
Nekoč so bili osebni ledolomilci preprosto »zabaven način za začetek sestanka«. Običajno so trajali približno 2 minuti, preden se je sestanek uvedel v 58 minut hladnega, trdega posla.
Ogrevalne dejavnosti, kot so te, so se začele veliko bolj pomemben saj raziskave o njihovih koristih še vedno prihajajo na dan. In ko so se sestanki leta 2020 v hipu preselili na splet na hibridno/brez povezave, je postal pomen ledolomilcev še bolj jasen.
Oglejmo si nekaj...
5 prednosti ledolomilcev
- Boljša angažiranost - Najbolj znana prednost katere koli igre za prebijanje ledu je, da pomaga vašim udeležencem, da se sprostijo, preden se začne pravo meso seje. Spodbujanje vseh k udeležbi na začetku sestanka predstavlja precedens za preostanek sestanka. To je ključnega pomena na sestanku, kjer se je zelo enostavno uglasiti.
- Boljša delitev idej - Ne le, da so vaši udeleženci bolj angažirani, ampak je tudi večja verjetnost, da bodo podali svoje najboljše zamisli. Velik razlog, zakaj vaši zaposleni ne delijo svojih najboljših zamisli med osebnimi sestanki, je ta, da so previdni glede sodb. Na spletu platforma ki omogoča anonimnost udeležencev in deluje v povezavi s spletnimi videokonferenčnimi aplikacijami, lahko iz vseh pridobi najboljše.
- Izenačenje igralnega polja - Ledolomske igre na sestankih dajo besedo vsem. Pomagajo podirati meje med različnimi nazivi delovnih mest ali v današnjem globalnem okolju med različnimi kulturami. Omogočajo tudi vašim najbolj tihim stenskim cvetjem, da predstavijo odlične ideje, ki bodo spodbudile sodelovanje do konca sestanka.
- Spodbujanje skupinskega dela od daleč - Nič ni boljšega za spodbujanje vaše nepovezane ekipe na spletu kot ledolomilec srečanja Zoom. To lahko storite s skupinskimi kvizi, dejavnostmi, prebijalci ledu za predstavitve ali odprtimi vprašanji, ki vse vaše osebje vrnejo k sodelovanju.
- Dali boste boljšo predstavo o svoji ekipi - Nekateri ljudje so bolj prilagojeni delu od doma kot drugi – to je dejstvo. Zoom zabavne ledolomilske igre in vprašanja za delo vam omogočajo, da ocenite razpoloženje v sobi in povežete člane v pisarni s tistimi na spletu.
Kdaj uporabiti Icebreaker igre za sestanke
Obstaja nekaj scenarijev, kjer lahko srečanje z ledolomilci izkoristi nekatere prednosti, ki smo jih pravkar omenili.
- Na začetku vsak srečanje - Aktivnosti prvih 5 minut sestanka so preveč koristne, da jih ne bi imeli vsakič, ko se vaša ekipa zbere.
- Z novo ekipo - Če bo vaša ekipa nekaj časa delala skupaj, morate ta led razbiti čim hitreje in učinkoviteje.
- Po združitvi podjetja - Stalna ponudba ledolomilcev skozi vaša druženja pomaga odpraviti sum o "drugi ekipi" in vse spraviti na isto stran.
- Kot bližje - Zabaven ledolomilec na koncu sestanka preseka poslovno napeto vzdušje preteklih 55 minut in daje vašemu osebju razlog, da se odjavi pozitivno.
