Extroverts vs Introverts: வேறுபாடுகள் என்ன?
சிலர் ஏன் பரபரப்பான சமூக காட்சிகளில் செழிக்கிறார்கள், மற்றவர்கள் அமைதியான சிந்தனையில் ஆறுதல் பெறுகிறார்கள் என்று நீங்கள் எப்போதாவது யோசித்திருக்கிறீர்களா? இவை அனைத்தும் வெளிமுகமானவர்கள் மற்றும் உள்முக சிந்தனையாளர்களின் கண்கவர் உலகத்தைப் பற்றியது!
எக்ஸ்ட்ரோவர்ட்கள் மற்றும் உள்முக சிந்தனையாளர்கள் பற்றி மேலும் தெரிந்துகொள்ள சிறிது நேரம் செலவிடுங்கள், மேலும் மனித நடத்தை பற்றிய நுண்ணறிவுகளின் பொக்கிஷத்தை நீங்கள் கண்டுபிடிப்பீர்கள் மற்றும் உங்களுக்கும் மற்றவர்களுக்கும் உள்ள சக்தியைத் திறப்பீர்கள்.
இந்த கட்டுரையில், எக்ஸ்ட்ரோவர்ட்கள் மற்றும் உள்முக சிந்தனையாளர்கள் இடையே உள்ள முக்கிய வேறுபாடுகள் மற்றும் யாரோ ஒரு உள்முக சிந்தனையாளர் அல்லது புறம்போக்கு அல்லது ஒரு ஆம்பிவெர்ட் என்பதை எப்படிக் கூறுவது என்பதைக் கற்றுக்கொள்வீர்கள். மேலும், உள்முகமாக இருப்பதன் தாழ்வு மனப்பான்மையை போக்க சில ஆலோசனைகள்.
பொருளடக்கம்
உள்முக சிந்தனையாளர்கள் மற்றும் புறம்போக்குகள் என்றால் என்ன?
புறம்போக்கு-உள்முக ஸ்பெக்ட்ரம் ஆளுமை வேறுபாடுகளின் இதயத்தில் உள்ளது, தனிநபர்கள் சமூக சூழ்நிலைகளுக்கு எவ்வாறு பதிலளிக்கிறார்கள், அவர்களின் ஆற்றலை ரீசார்ஜ் செய்கிறார்கள் மற்றும் மற்றவர்களுடன் தொடர்பு கொள்கிறார்கள்.
Myers-Briggs Type Indicator இல், MBTI extrovert vs introvert என விளக்கப்பட்டது Extroversion (E) மற்றும் Introversion (I) ஆளுமை வகையின் முதல் பரிமாணத்தைக் குறிக்கிறது.
- புறம்போக்கு (E): புறம்போக்கு உள்ளவர்கள் மற்றவர்களுடன் இருப்பதில் மகிழ்ச்சியடைவார்கள் மற்றும் அடிக்கடி பேசக்கூடியவர்களாகவும் வெளிச்செல்லக்கூடியவர்களாகவும் இருப்பார்கள்.
- உள்முகம் (I): உள்முக சிந்தனையாளர்கள், மறுபுறம், தனியாக அல்லது அமைதியான அமைப்புகளில் நேரத்தை செலவிடுவதன் மூலம் ஆற்றலைப் பெறுகிறார்கள், மேலும் பிரதிபலிப்பு மற்றும் ஒதுக்கப்பட்டவர்களாக இருக்கிறார்கள்.
உள்முக சிந்தனை மற்றும் புறம்போக்கு எடுத்துக்காட்டுகள்: ஒரு நீண்ட வேலை வாரத்திற்குப் பிறகு, உள்முக சிந்தனை கொண்ட நபர் நண்பர்களுடன் வெளியே செல்ல விரும்பலாம் அல்லது சில விருந்துகளில் கலந்து கொள்ளலாம். இதற்கு நேர்மாறாக, ஒரு உள்முக சிந்தனையாளர் தனியாக இருப்பது, வீட்டில், புத்தகம் படிப்பது அல்லது தனிப்பட்ட பொழுதுபோக்கைச் செய்வது போன்றவற்றை வசதியாக உணரலாம்.
Related:
Extroverts vs Introverts முக்கிய வேறுபாடுகள்
உள்முக சிந்தனையாளராக இருப்பது சிறந்ததா அல்லது வெளிமுகமாக இருப்பது சிறந்ததா? உண்மையைச் சொல்வதானால், இந்த கடினமான கேள்விக்கு சரியான பதில் இல்லை. ஒவ்வொரு வகை ஆளுமையும் தனிப்பட்ட குணாதிசயங்கள், பலம் மற்றும் பலவீனங்களை உறவுகளை உருவாக்குவதிலும், வேலை செய்வதிலும், முடிவுகளை எடுப்பதிலும் கொண்டு வருகிறது.
எக்ஸ்ட்ரோவர்ட்கள் மற்றும் உள்முக சிந்தனையாளர்கள் இடையே உள்ள முதன்மை வேறுபாடுகளைப் புரிந்துகொள்வது அவசியம். நமது உறவுகள், பணிச்சூழல்கள் மற்றும் தனிப்பட்ட வளர்ச்சியை நாம் எவ்வாறு வழிநடத்துகிறோம் என்பதை இது ஆழமாக பாதிக்கலாம்.
Extroverts vs Introverts ஒப்பீட்டு விளக்கப்படம்
ஒருவரை உள்முக சிந்தனையாளராக அல்லது புறம்போக்கு ஆக்குவது எது? எக்ஸ்ட்ரோவர்ஷன் மற்றும் இன்ட்ரோவர்ஷன் ஆகியவற்றுக்கு இடையேயான சில முக்கிய வேறுபாடுகள் இங்கே.
| எக்ஸ்ட்ரோவர்ட்ஸ் | பரந்த மனப்பான்மை | |
| ஆற்றல் மூல | வெளிப்புற தூண்டுதல்கள், குறிப்பாக சமூக தொடர்புகள் மற்றும் ஈர்க்கும் சூழல்களிலிருந்து ஆற்றலைப் பெறுங்கள். | தனியாக அல்லது அமைதியான, அமைதியான சூழல்களில் நேரத்தை செலவிடுவதன் மூலம் அவர்களின் ஆற்றலை ரீசார்ஜ் செய்யுங்கள். |
| சமூக தொடர்பு | கவனத்தின் மையமாக இருங்கள் மற்றும் பரந்த நட்பு வட்டத்தைப் பெறுங்கள் | நெருங்கிய நண்பர்களின் சிறிய வட்டத்துடன் அர்த்தமுள்ள இணைப்புகளை விரும்புங்கள். |
| விருப்பமான செயல்பாடுகள் | மன அழுத்தத்தைச் சமாளிக்க மற்றவர்களுடன் பேசுங்கள் மற்றும் கவனச்சிதறல்களைத் தேடுங்கள். | சமநிலையைக் கண்டறிய தனிமை மற்றும் அமைதியான பிரதிபலிப்பை நாடும் மன அழுத்தத்தை உள்நாட்டில் செயல்படுத்த முனைக |
| மன அழுத்தத்தைக் கையாளுதல் | ரிஸ்க் எடுப்பதற்கும் புதிய அனுபவங்களை முயற்சிப்பதற்கும் திறந்திருக்கும். | முடிவெடுப்பதில் கவனமாகவும் வேண்டுமென்றே |
| ஆபத்து எடுக்கும் அணுகுமுறை | சமூக நிகழ்வுகள் மற்றும் குழு விளையாட்டுகளை அனுபவிக்கவும், உற்சாகமான சூழலில் செழிக்கவும் | தனிமையான செயல்பாடுகள் மற்றும் உள்நோக்க பொழுதுபோக்குகளில் ஈடுபடுங்கள் |
| சிந்தனை செயல்முறை | விவாதம் மற்றும் ஊடாடல் மூலம் எண்ணங்களையும் யோசனைகளையும் பெரும்பாலும் வெளிப்புறமாக்குங்கள் | அவர்களின் முன்னோக்குகளைப் பகிர்ந்து கொள்வதற்கு முன் உள்நாட்டில் பிரதிபலிக்கவும் மற்றும் பகுப்பாய்வு செய்யவும் |
| தலைமைத்துவ பாணி | ஆற்றல் மிக்க, ஊக்கமளிக்கும் தலைவர்கள், ஆற்றல்மிக்க மற்றும் சமூகப் பாத்திரங்களில் செழிக்கிறார்கள் | முன்மாதிரியாக, கவனம் செலுத்தும், மூலோபாய தலைமைப் பதவிகளில் சிறந்து விளங்குங்கள். |
Extroverts vs Introverts தொடர்பு பாணிகள்
தகவல்தொடர்பு பாணிகளில் உள்முக சிந்தனையாளர்கள் மற்றும் புறம்போக்குகள் எவ்வாறு வேறுபடுகின்றன?
அந்நியர்களை நண்பர்களாக மாற்றுவதற்கு புறம்போக்குகளுக்கு எப்படி பரிசு இருக்கிறது என்பதை எப்போதாவது கவனித்தீர்களா? அவர்களின் சிறந்த தொடர்பு திறன் மற்றும் அணுகக்கூடிய இயல்பு அவர்களைச் சுற்றியுள்ளவர்களுடன் உடனடி தொடர்பை உருவாக்குகிறது. இயற்கையாகவே அணி வீரர்கள், அவர்கள் கூட்டுச் சூழல்களில் செழித்து வளர்கிறார்கள், அங்கு யோசனைகளை மூளைச்சலவை செய்வதும், ஒருவருக்கொருவர் ஆற்றலைத் தூண்டுவதும் படைப்பாற்றலைத் தூண்டுகிறது.
உள்முக சிந்தனையாளர்கள் சிறந்த கேட்பவர்கள், அவர்களை தங்கள் நண்பர்கள் மற்றும் அன்புக்குரியவர்களுக்கு ஆதரவின் தூண்களாக ஆக்குகிறார்கள். அவர்கள் அர்த்தமுள்ள இணைப்புகளை மதிக்கிறார்கள் மற்றும் ஒருவருக்கொருவர் தொடர்புகளை விரும்புகிறார்கள், அங்கு அவர்கள் இதயப்பூர்வமான உரையாடல்களில் ஈடுபடலாம் மற்றும் பகிரப்பட்ட ஆர்வங்களை ஆழமான மட்டத்தில் ஆராயலாம்.
சமூகப் பதட்டத்துடன் வெளிமுகமானவர்கள் vs உள்முக சிந்தனையாளர்கள்
சிலருக்கு, சமூக தொடர்புகள் உணர்ச்சிகளின் பிரமை, கவலை மற்றும் அமைதியின்மையைத் தூண்டும். இது ஒரு தடையாகத் தோன்றலாம், ஆனால் இது நாம் அனைவரும் புரிந்து கொள்ளக்கூடிய ஒரு நிகழ்வு. உண்மை என்னவென்றால், சமூக கவலை எந்த ஒரு ஆளுமை வகையிலும் மட்டுப்படுத்தப்படவில்லை.
சில புறம்போக்கு நபர்களுக்கு, இந்த கவலை ஒரு அமைதியான துணையாக செயல்படலாம், சமூகக் கூட்டங்களின் சலசலப்புக்கு மத்தியில் சந்தேகத்தின் கிசுகிசுப்பாக இருக்கலாம். புதிய சமூக நிலப்பரப்புகளுக்குள் நுழைந்து, வழிசெலுத்துவதற்கும் மாற்றியமைப்பதற்கும் கற்றுக்கொள்வதால், புறம்போக்குகள் சமூக கவலையின் சவால்களைத் தழுவக்கூடும்.
உள்முக சிந்தனையாளர்களும், அவர்களின் அமைதியான பிரதிபலிப்பில் தீர்ப்பு அல்லது அருவருப்பானது நிழல்களை வீசுவதைக் காணலாம். அதே நேரத்தில், உள்முக சிந்தனையாளர்கள் மென்மையான, ஆதரவான சூழல்களில் ஆறுதல் பெறலாம், புரிதலின் அரவணைப்பில் பூக்கும் அன்பான இணைப்புகள்.
Extroverts vs Introverts உளவுத்துறை
புத்திசாலித்தனம் என்று வரும்போது, ஒரு உள்முக சிந்தனையாளராக அல்லது ஒரு புறம்போக்கு என்பது ஒருவரின் அறிவுசார் திறன்களை இயல்பாகவே தீர்மானிக்கிறது.
Extroverts உளவுத்துறைக்கு வலுவான தொடர்பு இருப்பதாக கருதப்பட்டது. ஆனால், 141 கல்லூரி மாணவர்களின் ஆராய்ச்சியில், கலை முதல் வானியல் வரை புள்ளியியல் வரை இருபது வெவ்வேறு பாடங்களில் உள்முக சிந்தனையாளர்கள் ஆழ்ந்த அறிவைப் பெற்றுள்ளனர், மேலும் உயர் கல்வித் திறனையும் பெறுகின்றனர்.
கூடுதலாக, அவர்கள் தங்கள் புத்திசாலித்தனத்தை எவ்வாறு வித்தியாசமாக வெளிப்படுத்தலாம் என்பதில் நாம் கவனம் செலுத்த வேண்டும்.
- உள்முக சிந்தனையாளர்கள் ஆராய்ச்சி அல்லது எழுதுதல் போன்ற தொடர்ச்சியான கவனம் மற்றும் செறிவு தேவைப்படும் பணிகளில் சிறந்து விளங்கலாம். அவர்களின் சிந்தனைத் தன்மை, சிக்கலான கருத்துக்களைப் புரிந்து கொள்வதிலும், பெரிய படத்தைப் பார்ப்பதிலும் அவர்களைத் திறமையானவர்களாக மாற்றலாம்.
- எக்ஸ்ட்ரோவர்ட்களின் சமூக நுண்ணறிவு சிக்கலான சமூக சூழ்நிலைகளுக்கு செல்லவும், குழுப்பணி மற்றும் ஒத்துழைப்பை வளர்க்கவும் அனுமதிக்கிறது. விரைவான சிந்தனை, தகவமைப்பு மற்றும் மாறும் சூழலில் முடிவெடுக்கும் தன்மை தேவைப்படும் பாத்திரங்களில் அவர்கள் சிறந்து விளங்கலாம்.
பணியிடத்தில் எக்ஸ்ட்ரோவர்ட்ஸ் vs உள்முக சிந்தனையாளர்கள்
பணியிடத்தில், புறம்போக்கு மற்றும் உள்முக சிந்தனையாளர்கள் இருவரும் மதிப்புமிக்க பணியாளர்கள். தனிநபர்கள் பன்முகத்தன்மை கொண்டவர்கள் என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள், மேலும் ஆளுமைகளின் பன்முகத்தன்மை மேம்பட்ட படைப்பாற்றலுக்கு வழிவகுக்கும், சிக்கல் தீர்க்கும், மற்றும் ஒட்டுமொத்த குழு செயல்திறன்.
உள்முக சிந்தனையாளர்கள் தங்கள் வார்த்தைகளை கவனமாக பரிசீலிக்க மின்னஞ்சல்கள் அல்லது விரிவான அறிக்கைகள் போன்ற எழுத்துகளில் தங்களை வெளிப்படுத்த மிகவும் வசதியாக உணரலாம்.
எக்ஸ்ட்ரோவர்ட்கள் குழுக்களில் வேலை செய்வதை அனுபவிக்கிறார்கள் மற்றும் சக ஊழியர்களுடன் உறவுகளை வளர்ப்பதில் பெரும்பாலும் திறமையானவர்கள். அவர்கள் குழு நடவடிக்கைகளில் ஈடுபட அதிக விருப்பமுள்ளவர்களாக இருக்கலாம் மூளையைக் கசக்கும் அமர்வுகள்.
ஒரு பயனுள்ள மேலாண்மை அணுகுமுறையில், அவர்கள் எவ்வளவு உள்முகமானவர்கள் அல்லது புறம்போக்கு இருக்கிறார்கள் என்பதற்கான சோதனை அல்லது மதிப்பீடு ஒரு உற்பத்தி வேலைச் சூழலையும் ஒட்டுமொத்தமாக உறுதிசெய்ய நடத்தப்படலாம். வேலை திருப்தி.
உள்முகம் மற்றும் புறம்போக்கு ஆகிய இரண்டும் கொண்ட நபர் என்றால் என்ன?
"நான் உள்முக சிந்தனையாளர் மற்றும் புறம்போக்கு, இல்லையா?" என்ற கேள்வியுடன் நீங்கள் போராடினால், உங்கள் பதில்கள் எங்களிடம் உள்ளன! நீங்கள் ஒரு உள்முக சிந்தனையாளராகவும், புறம்போக்குவராகவும் இருந்தால், கவலைப்பட ஒன்றுமில்லை.
ஆம்பிவர்ட்ஸ்
இரண்டு ஆளுமை வகைகளின் அம்சங்களையும் இணைத்து, புறம்போக்கு மற்றும் உள்நோக்கம் ஆகியவற்றுக்கு இடையேயான பாலம் போல, ஆம்பிவர்ட்ஸ் என்று அழைக்கப்படும் நடுவில் பலர் எங்கோ விழுகின்றனர். சிறந்த அம்சம் என்னவென்றால், அவர்கள் நெகிழ்வான மற்றும் இணக்கமான நபர்கள், சூழ்நிலை மற்றும் சூழலைப் பொறுத்து விருப்பங்களையும் சமூக நடத்தையையும் மாற்றுகிறார்கள்.
உள்முகமான புறம்போக்குகள்
இதேபோல், உள்முக வெளிமுகம் என்பதும் ஒரு நபராக வரையறுக்கப்படுகிறது, அவர் முதன்மையாக ஒரு புறம்போக்கு என்று அடையாளம் காட்டுகிறார், ஆனால் சில உள்முகமான போக்குகளை வெளிப்படுத்துகிறார். இந்த நபர் சமூக தொடர்புகளை அனுபவிக்கிறார் மற்றும் வெளிநாட்டவர்களைப் போலவே உற்சாகமான அமைப்புகளில் செழித்து வளர்கிறார், ஆனால் உள்முக சிந்தனையாளர்களைப் போலவே தங்கள் ஆற்றலை ரீசார்ஜ் செய்ய தனிமையின் தருணங்களைப் பாராட்டுகிறார் மற்றும் தேடுகிறார்.
ஓம்னிவெர்ட்ஸ்
ஆம்பிவர்ட் போலல்லாமல், ஓம்னிவர்ட் மக்கள் வெளிப்புற மற்றும் உள்முக குணங்களின் ஒப்பீட்டளவில் சமமான சமநிலையைக் கொண்டுள்ளனர். அவர்கள் சமூக அமைப்புகள் மற்றும் தனிமையின் தருணங்கள் இரண்டிலும் வசதியாகவும் உற்சாகமாகவும் உணர முடியும், இரு உலகங்களிலும் சிறந்ததை அனுபவிக்கிறார்கள்.
சென்ட்ரோவர்ட்ஸ்
உள்முக-புறம்போக்கு மனோபாவத்தின் தொடர்ச்சியின் மையத்தில் விழுவது சென்ட்ரோவர்ட் என்று திருமதி சாக் தனது புத்தகத்தில் கூறுகிறார். நெட்வொர்க்கை வெறுக்கும் நபர்களுக்கான நெட்வொர்க்கிங். சற்றே உள்முகம் மற்றும் சற்று புறம்போக்கு உள்ள ஒருவரை விவரிக்கும் இந்த புதிய கருத்தை குறிப்பிடுவது மதிப்பு.
Extroverts vs Introverts: உங்களைப் பற்றிய சிறந்த பதிப்பாக இருப்பது எப்படி
உள்முக சிந்தனையாளராகவோ அல்லது புறம்போக்குகளாகவோ இருப்பதில் தவறில்லை. ஒன்று அல்லது இரண்டு நாட்களில் உங்கள் அடிப்படை ஆளுமையை மாற்றுவது சாத்தியமில்லை என்றாலும், உங்கள் தற்போதைய நடைமுறைகள் உங்கள் இலக்குகளை அடைய உதவவில்லை என்றால், நீங்கள் புதிய பழக்கங்களைத் தழுவிக்கொள்ளலாம் என்கிறார் ஸ்டெய்ன்பெர்க்.
பல உள்முக சிந்தனையாளர்களுக்கு, வெற்றிபெற நீங்கள் புறம்போக்குகளைப் போல் செயல்பட வேண்டியதில்லை. நீங்களே இருப்பது மற்றும் உங்கள் உள்முகத்தை வளர்ப்பதை விட சிறந்த வழி எதுவுமில்லை. சிறந்த உள்முக சிந்தனையாளராக இருக்க 7 வழிகள் இங்கே:
- மன்னிப்பு கேட்பதை நிறுத்துங்கள்
- எல்லைகளை அமைக்கவும்
- மத்தியஸ்தத்தை பயிற்சி செய்யுங்கள்
- நெகிழ்வுத்தன்மைக்கான நோக்கம்
- கூடுதல் சிறிய பேச்சை உருவாக்கவும்
- சில நேரங்களில் மௌனமே சிறந்தது
- இன்னும் மென்மையாக பேசுங்கள்
ஒரு புறம்போக்கு நபர் உள்முக சிந்தனையாளராக மாறும்போது, அவசரப்பட வேண்டாம் அல்லது ஏமாற்றமடைய வேண்டாம், அது இயற்கையில் ஆரோக்கியமான மாற்றமாகும். வெளிப்படையாக, உங்கள் உள் குரலில் கவனம் செலுத்துவதற்கும் மற்றவர்களுடன் ஆழமான தொடர்புகளைப் பெறுவதற்கும் நீங்கள் அதிக நேரம் விரும்புகிறீர்கள். மனச்சோர்வின் அறிகுறி என்று பல ஆராய்ச்சிகள் கூறுவதால், உங்களை கவனித்துக் கொள்ளவும், உங்கள் வாழ்க்கை, வேலை மற்றும் சமூக வலைப்பின்னல் ஆகியவற்றை சமநிலைப்படுத்தவும் இது ஒரு சிறந்த வாய்ப்பு.
Related:
கீழே வரி
புறம்போக்கு மற்றும் உள்முகத்தை எதிரெதிர் சக்திகளாகப் பார்ப்பதற்குப் பதிலாக, அவற்றின் பன்முகத்தன்மையைக் கொண்டாடி, ஒவ்வொரு ஆளுமை வகையும் மேசைக்குக் கொண்டுவரும் பலத்தை அங்கீகரிக்க வேண்டும்.
தலைவர்கள் மற்றும் முதலாளிகளுக்கு, எக்ஸ்ட்ரோவர்ட்ஸ் vs உள்முக சிந்தனையாளர்கள் பற்றிய விரைவான வினாடி வினாக்களுடன் கூடிய ஆன்போர்டிங் அமர்வு உங்கள் புதிய பணியாளர்களை நிதானமான மற்றும் வசதியான அமைப்பில் தெரிந்துகொள்ள சிறந்த வழியாகும். சரிபார் அஹாஸ்லைடுகள் மேலும் உத்வேகத்திற்காக உடனடியாக!
குறிப்பு: இன்சைடர்
