టీమ్ బేస్డ్ లెర్నింగ్ | టీచింగ్ కోసం ఒక సమగ్ర మార్గదర్శి

జట్టు ఆధారిత అభ్యాసం(TBL) నేటి విద్యలో ముఖ్యమైన భాగంగా మారింది. ఇది విద్యార్థులను కలిసి పని చేయడానికి, ఆలోచనలను పంచుకోవడానికి మరియు సమస్యలను సమిష్టిగా పరిష్కరించడానికి ప్రోత్సహిస్తుంది.

ఈ లో blog పోస్ట్, మేము టీమ్ బేస్డ్ లెర్నింగ్ అంటే ఏమిటి, దానిని ఇంత ప్రభావవంతంగా చేయడం ఏమిటి, TBLని ఎప్పుడు మరియు ఎక్కడ ఉపయోగించాలి మరియు మీ బోధనా వ్యూహాలలో దానిని ఎలా సమగ్రపరచాలనే దానిపై ఆచరణాత్మక చిట్కాలను మేము పరిశీలిస్తాము. 

విషయ సూచిక 

• టీమ్ బేస్డ్ లెర్నింగ్ అంటే ఏమిటి?
• టీమ్ బేస్డ్ లెర్నింగ్ ఎందుకు ప్రభావవంతంగా ఉంటుంది?
• టీమ్ బేస్డ్ లెర్నింగ్ ఎప్పుడు మరియు ఎక్కడ ఉపయోగించవచ్చు?
• టీచింగ్ స్ట్రాటజీస్‌లో టీమ్ బేస్డ్ లెర్నింగ్‌ని ఇంటిగ్రేట్ చేయడం ఎలా?
• టీమ్ బేస్ లెర్నింగ్ ఉదాహరణలు 
• కీ టేకావేస్ 
• తరచుగా అడుగు ప్రశ్నలు

మంచి ఎంగేజ్‌మెంట్ కోసం చిట్కాలు

• యాక్టివ్ లెర్నింగ్ స్ట్రాటజీస్
• ఆట ఆడే పాత్ర
• పీర్ మెంటరింగ్ అంటే ఏమిటి
• క్రాస్ ఫంక్షనల్ టీమ్ మేనేజ్‌మెంట్
• నిర్వహణ బృందం ఉదాహరణలు
• టీమ్ ఎంగేజ్‌మెంట్ అంటే ఏమిటి?

ఈరోజే ఉచిత Edu ఖాతా కోసం సైన్ అప్ చేయండి!.

దిగువ ఉదాహరణలలో దేనినైనా టెంప్లేట్‌లుగా పొందండి. ఉచితంగా సైన్ అప్ చేయండి మరియు టెంప్లేట్ లైబ్రరీ నుండి మీకు కావలసినదాన్ని తీసుకోండి!

వాటిని ఉచితంగా పొందండి

టీమ్ బేస్డ్ లెర్నింగ్ అంటే ఏమిటి?

టీమ్ బేస్డ్ లెర్నింగ్ అనేది సాధారణంగా యూనివర్సిటీలు మరియు కాలేజీలలో, బిజినెస్, హెల్త్‌కేర్, ఇంజినీరింగ్, సోషల్ సైన్సెస్ మరియు హ్యుమానిటీస్‌లలో విద్యార్థుల నిశ్చితార్థం మరియు విమర్శనాత్మక ఆలోచనలను మెరుగుపరచడానికి మరియు సమగ్రపరచడానికి ఉపయోగించబడుతుంది. విద్య కోసం DAMఅధ్యాపకులు మరియు విద్యార్థులు డిజిటల్ ఆస్తులను సమర్ధవంతంగా నిర్వహించడానికి, భాగస్వామ్యం చేయడానికి మరియు ఉపయోగించుకోవడానికి అనుమతించడం ద్వారా ఈ ప్రక్రియను క్రమబద్ధీకరిస్తుంది, మరింత సహకార మరియు ఇంటరాక్టివ్ అభ్యాస వాతావరణాన్ని ప్రోత్సహిస్తుంది.

టీమ్ బేస్డ్ లెర్నింగ్ అనేది చురుకైన అభ్యాసం మరియు చిన్న-సమూహ బోధనా వ్యూహం, ఇది వివిధ విద్యాపరమైన పనులు మరియు సవాళ్లపై కలిసి పనిచేయడానికి విద్యార్థులను బృందాలుగా (ఒక జట్టుకు 5 - 7 మంది విద్యార్థులు) నిర్వహించడం. 

TBL యొక్క ప్రాథమిక లక్ష్యం విద్యార్థులలో విమర్శనాత్మక ఆలోచన, సమస్య-పరిష్కారం, సహకారం మరియు కమ్యూనికేషన్ నైపుణ్యాలను ప్రోత్సహించడం ద్వారా అభ్యాస అనుభవాన్ని మెరుగుపరచడం.

TBLలో, ప్రతి విద్యార్థి బృందానికి నిర్మాణాత్మక కార్యకలాపాల ద్వారా కోర్సు మెటీరియల్‌తో నిమగ్నమయ్యే అవకాశాలు అందించబడతాయి. ఈ కార్యకలాపాలు తరచుగా వీటిని కలిగి ఉంటాయి:

• ప్రీ-క్లాస్ రీడింగ్‌లు లేదా అసైన్‌మెంట్‌లు
• వ్యక్తిగత అంచనాలు
• బృంద చర్చలు 
• సమస్య పరిష్కార వ్యాయామాలు
• పీర్ మూల్యాంకనాలు

టీమ్ బేస్డ్ లెర్నింగ్ ఎందుకు ప్రభావవంతంగా ఉంటుంది?

అనేక కీలక అంశాల కారణంగా జట్టు-ఆధారిత అభ్యాసం సమర్థవంతమైన విద్యా విధానంగా నిరూపించబడింది. ఇక్కడ కొన్ని సాధారణ బృందం ఆధారిత అభ్యాస ప్రయోజనాలు ఉన్నాయి: 

• ఇది అభ్యాస ప్రక్రియలో విద్యార్థులను చురుకుగా నిమగ్నం చేస్తుంది, సాంప్రదాయ ఉపన్యాస-ఆధారిత విధానాలతో పోలిస్తే అధిక స్థాయి ప్రమేయం మరియు పరస్పర చర్యను ప్రోత్సహిస్తుంది.
• ఇది విద్యార్థులను విమర్శనాత్మకంగా ఆలోచించడానికి, సమాచారాన్ని విశ్లేషించడానికి మరియు బాగా సమాచారంతో కూడిన ముగింపులకు రావడానికి ప్రోత్సహిస్తుంది సహకార చర్చలు మరియు సమస్య పరిష్కార కార్యకలాపాల ద్వారా.
• టీమ్ బేస్డ్ లెర్నింగ్‌లో టీమ్‌లలో పని చేయడం అవసరమైన నైపుణ్యాలను పెంపొందిస్తుంది సహకారం, సమర్థవంతమైన కమ్యూనికేషన్ మరియు సామూహిక బలాన్ని పెంచుకోవడం, సహకార పని వాతావరణం కోసం విద్యార్థులను సిద్ధం చేయడం వంటివి.
• TBL తరచుగా వాస్తవ-ప్రపంచ దృశ్యాలు మరియు కేస్ స్టడీలను కలిగి ఉంటుంది, ఆచరణాత్మక పరిస్థితులకు సైద్ధాంతిక జ్ఞానాన్ని వర్తింపజేయడానికి విద్యార్థులను అనుమతించడం మరియు అవగాహన మరియు ధారణను బలోపేతం చేయడం.
• ఇది విద్యార్థులలో జవాబుదారీతనం మరియు బాధ్యత యొక్క భావాన్ని కలిగిస్తుందివ్యక్తిగత తయారీ మరియు బృందంలో క్రియాశీల సహకారం రెండింటికీ, సానుకూల అభ్యాస వాతావరణానికి దోహదపడుతుంది.

టీమ్ బేస్డ్ లెర్నింగ్ ఎప్పుడు మరియు ఎక్కడ ఉపయోగించవచ్చు?

1/ ఉన్నత విద్యా సంస్థలు:

టీమ్ బేస్డ్ లెర్నింగ్ అనేది సాధారణంగా బిజినెస్, హెల్త్‌కేర్, ఇంజినీరింగ్, సోషల్ సైన్సెస్ మరియు హ్యుమానిటీస్‌తో సహా విశ్వవిద్యాలయాలు మరియు కళాశాలల్లో విద్యార్థుల నిశ్చితార్థం మరియు విమర్శనాత్మక ఆలోచనను మెరుగుపరచడానికి ఉపయోగించబడుతుంది.

2/ K-12 విద్య (ఉన్నత పాఠశాలలు):

ఉన్నత పాఠశాలల్లోని ఉపాధ్యాయులు టీమ్‌వర్క్, విమర్శనాత్మక ఆలోచన మరియు విద్యార్థులలో చురుకైన భాగస్వామ్యాన్ని ప్రోత్సహించడానికి TBLని ఉపయోగించవచ్చు, సమూహ చర్చలు మరియు సమస్య-పరిష్కార కార్యకలాపాల ద్వారా సంక్లిష్ట భావనలను గ్రహించడంలో వారికి సహాయపడవచ్చు.

3/ ఆన్‌లైన్ లెర్నింగ్ ప్లాట్‌ఫారమ్‌లు:

TBLని ఆన్‌లైన్ కోర్సుల కోసం స్వీకరించవచ్చు, వర్చువల్ సహకార సాధనాలు మరియు చర్చా వేదికలను ఉపయోగించడం ద్వారా జట్టు కార్యకలాపాలు మరియు డిజిటల్ వాతావరణంలో కూడా పీర్ లెర్నింగ్‌ను సులభతరం చేస్తుంది.

4/ ఫ్లిప్డ్ క్లాస్‌రూమ్ మోడల్:

TBL ఫ్లిప్డ్ క్లాస్‌రూమ్ మోడల్‌ను పూర్తి చేస్తుంది, ఇక్కడ విద్యార్థులు మొదట స్వతంత్రంగా కంటెంట్‌ను నేర్చుకుంటారు మరియు తరగతి సమయంలో సహకార కార్యకలాపాలు, చర్చలు మరియు జ్ఞానం యొక్క అనువర్తనాల్లో పాల్గొంటారు.

5/ పెద్ద ఉపన్యాస తరగతులు:

పెద్ద ఉపన్యాస-ఆధారిత కోర్సులలో, TBL విద్యార్థులను చిన్న జట్లుగా విభజించడానికి, తోటివారి పరస్పర చర్యను ప్రోత్సహించడం, క్రియాశీల నిశ్చితార్థం మరియు మెటీరియల్‌పై మెరుగైన అవగాహన కోసం ఉపయోగించబడుతుంది.

టీచింగ్ స్ట్రాటజీస్‌లో టీమ్ బేస్డ్ లెర్నింగ్‌ని ఇంటిగ్రేట్ చేయడం ఎలా?

టీమ్-బేస్డ్ లెర్నింగ్ (TBL)ని మీ బోధనా వ్యూహాలలో సమర్థవంతంగా ఏకీకృతం చేయడానికి, ఈ దశలను అనుసరించండి:

1/ సరైన కార్యాచరణలను ఎంచుకోవడం ద్వారా ప్రారంభించండి:

మీరు ఎంచుకున్న కార్యకలాపాలు పాఠం యొక్క విషయం మరియు లక్ష్యాలపై ఆధారపడి ఉంటాయి. కొన్ని సాధారణ TBL కార్యకలాపాలు:

• వ్యక్తిగత సంసిద్ధత హామీ పరీక్షలు (RATలు): RATలు అనేవి విద్యార్థులు పాఠ్యాంశంపై వారి అవగాహనను అంచనా వేయడానికి ముందు తీసుకునే చిన్న క్విజ్‌లు.
• టీమ్ క్విజ్‌లు: టీమ్ క్విజ్‌లు విద్యార్థుల బృందాలు తీసుకునే గ్రేడెడ్ క్విజ్‌లు.
• జట్టుకృషి మరియు చర్చ:విద్యార్థులు కలిసి మెటీరియల్‌ని చర్చించి సమస్యలను పరిష్కరించుకుంటారు.
• నివేదించడం: బృందాలు తమ పరిశోధనలను తరగతికి అందజేస్తాయి.
• పీర్ మూల్యాంకనాలు:విద్యార్థులు ఒకరి పనిని మరొకరు విశ్లేషించుకుంటారు.

2/ విద్యార్థి తయారీని నిర్ధారించుకోండి:

మీరు TBLని ఉపయోగించడం ప్రారంభించే ముందు, విద్యార్థులు అంచనాలను మరియు కార్యకలాపాలు ఎలా పని చేస్తారో అర్థం చేసుకున్నారని నిర్ధారించుకోండి. ఇది వారికి సూచనలను అందించడం, కార్యకలాపాలను మోడలింగ్ చేయడం లేదా వారికి అభ్యాస వ్యాయామాలు ఇవ్వడం వంటివి కలిగి ఉండవచ్చు.

3/ ఆఫర్ ఫీడ్‌బ్యాక్:

TBL ప్రక్రియ అంతటా విద్యార్థులకు వారి పనిపై అభిప్రాయాన్ని అందించడం చాలా ముఖ్యం. ఇది RATలు, టీమ్ క్విజ్‌లు మరియు పీర్ మూల్యాంకనాల ద్వారా చేయవచ్చు. 

ఫీడ్‌బ్యాక్ విద్యార్థులు మెరుగుపరచాల్సిన ప్రాంతాలను గుర్తించడానికి మరియు మరింత ప్రభావవంతంగా తెలుసుకోవడానికి సహాయపడుతుంది.

4/ ఫ్లెక్సిబుల్‌గా ఉండండి:

టీమ్ బేస్డ్ లెర్నింగ్ అనుకూలమైనది. మీ విద్యార్థులకు ఏది బాగా సరిపోతుందో మరియు నేర్చుకునే వాతావరణానికి సరిపోయే వాటిని కనుగొనడానికి విభిన్న కార్యకలాపాలు మరియు విధానాలతో ప్రయోగాలు చేయండి.

5/ మార్గదర్శకత్వం కోరండి:

మీరు TBLకి కొత్త అయితే, అనుభవజ్ఞులైన ఉపాధ్యాయుల నుండి సహాయం పొందండి, TBL గురించి చదవండి లేదా వర్క్‌షాప్‌లకు హాజరు అవ్వండి. మీకు మార్గనిర్దేశం చేయడానికి వనరుల సంపద ఉంది.

6/ ఇతర పద్ధతులతో అనుసంధానించండి:

చక్కటి అభ్యాస అనుభవం కోసం ఉపన్యాసాలు, చర్చలు లేదా సమస్య పరిష్కార వ్యాయామాలతో TBLని కలపండి.

7/ విభిన్న జట్లను ఏర్పాటు చేయండి:

సామర్థ్యాలు మరియు అనుభవాల మిశ్రమంతో బృందాలను సృష్టించండి (విజాతీయ బృందాలు). ఇది సహకారాన్ని ప్రోత్సహిస్తుంది మరియు విద్యార్థులందరూ సమర్థవంతంగా సహకరించేలా చేస్తుంది.

8/ స్పష్టమైన అంచనాలను సెట్ చేయండి:

TBL ప్రక్రియ ప్రారంభంలో స్పష్టమైన మార్గదర్శకాలు మరియు అంచనాలను ఏర్పరచండి, విద్యార్థులు వారి పాత్రలను అర్థం చేసుకోవడంలో మరియు కార్యకలాపాలు ఎలా సాగుతాయి.

9/ ఓపిక పట్టండి:

విద్యార్థులు TBLకి అనుగుణంగా మారడానికి సమయం పడుతుందని అర్థం చేసుకోండి. సహనంతో ఉండండి మరియు వారు కలిసి పనిచేయడం మరియు కార్యకలాపాలలో పాల్గొనడం నేర్చుకున్నప్పుడు వారికి మద్దతు ఇవ్వండి.

టీమ్ బేస్ లెర్నింగ్ ఉదాహరణలు 

ఉదాహరణ: సైన్స్ క్లాస్‌లో

• ప్రయోగాల రూపకల్పన మరియు ప్రవర్తన కోసం విద్యార్థులు బృందాలుగా విభజించబడ్డారు.
• అప్పుడు వారు కేటాయించిన మెటీరియల్‌ని చదివి, వ్యక్తిగత సంసిద్ధత హామీ పరీక్ష (RAT)ని పూర్తి చేస్తారు.
• తరువాత, వారు ప్రయోగాన్ని రూపొందించడానికి, డేటాను సేకరించడానికి మరియు ఫలితాలను విశ్లేషించడానికి సహకరిస్తారు.
• చివరగా, వారు తమ పరిశోధనలను తరగతికి అందజేస్తారు.

ఉదాహరణ: గణిత తరగతి

• క్లిష్టమైన సమస్యను పరిష్కరించడానికి విద్యార్థులను బృందాలుగా విభజించారు.
• అప్పుడు వారు కేటాయించిన మెటీరియల్‌ని చదివి, వ్యక్తిగత సంసిద్ధత హామీ పరీక్ష (RAT)ని పూర్తి చేస్తారు.
• తరువాత, వారు సమస్యకు పరిష్కారాలను మెదడు తుఫాను చేయడానికి కలిసి పని చేస్తారు.
• చివరగా, వారు తమ పరిష్కారాలను తరగతికి అందజేస్తారు.

ఉదాహరణ: బిజినెస్ క్లాస్

• కొత్త ఉత్పత్తి కోసం మార్కెటింగ్ ప్రణాళికను అభివృద్ధి చేయడానికి విద్యార్థులు బృందాలుగా విభజించబడ్డారు.
• వారు కేటాయించిన మెటీరియల్‌ని చదివి, వ్యక్తిగత సంసిద్ధత హామీ పరీక్ష (RAT)ని పూర్తి చేస్తారు.
• తరువాత, వారు మార్కెట్‌ను పరిశోధించడానికి, లక్ష్య కస్టమర్‌లను గుర్తించడానికి మరియు మార్కెటింగ్ వ్యూహాన్ని అభివృద్ధి చేయడానికి సహకరిస్తారు.
• చివరగా, వారు తమ ప్రణాళికను తరగతికి అందజేస్తారు.

ఉదాహరణ: K-12 స్కూల్

• చారిత్రక సంఘటనను పరిశోధించడానికి విద్యార్థులను బృందాలుగా విభజించారు.
• వారు కేటాయించిన మెటీరియల్‌ని చదివి, వ్యక్తిగత సంసిద్ధత హామీ పరీక్ష (RAT)ని పూర్తి చేస్తారు.
• ఆ తర్వాత, ఈవెంట్ గురించి సమాచారాన్ని సేకరించడానికి, టైమ్‌లైన్‌ని రూపొందించడానికి మరియు నివేదికను వ్రాయడానికి వారు కలిసి పని చేస్తారు.
• చివరగా, వారు తమ నివేదికను తరగతికి అందజేస్తారు.

కీ టేకావేస్

చురుకైన భాగస్వామ్యాన్ని మరియు తోటివారి పరస్పర చర్యను ప్రోత్సహించడం ద్వారా, జట్టు-ఆధారిత అభ్యాసం సాంప్రదాయ ఉపన్యాస-ఆధారిత పద్ధతులను అధిగమించే ఆకర్షణీయమైన విద్యా వాతావరణాన్ని సృష్టిస్తుంది.

అదనంగా, AhaSlidesTBL అనుభవాన్ని మెరుగుపరచడంలో మీకు సహాయపడుతుంది. అధ్యాపకులు ప్రవర్తనకు దాని లక్షణాలను ఉపయోగించుకోవచ్చు క్విజెస్, ఎన్నికలుమరియు పదం మేఘం, ఆధునిక అభ్యాస అవసరాలకు అనుగుణంగా సుసంపన్నమైన TBL ప్రక్రియను ప్రారంభించడం. చేర్చడం AhaSlides TBLలో విద్యార్థుల నిశ్చితార్థాన్ని ప్రోత్సహించడమే కాకుండా సృజనాత్మకంగా మరియు ఇంటరాక్టివ్ టీచింగ్‌ని కూడా అనుమతిస్తుంది, చివరికి ఈ శక్తివంతమైన విద్యా వ్యూహం యొక్క ప్రయోజనాలను పెంచుతుంది.

తరచుగా అడుగు ప్రశ్నలు

ref: అభిప్రాయం పండ్లు | వాండర్బిల్ట్ విశ్వవిద్యాలయం

టాగ్లు: యాక్టివ్ లెర్నింగ్

వాటా