ทุกคนชอบการตอบคำถามสด แต่ก แบบทดสอบสำหรับการสร้างทีม- เอิ่ม...
คำสัญญาเกี่ยวกับกิจกรรมสร้างทีมเวิร์คมักจะทำให้คนบ่นอย่างหงุดหงิดและแจ้งลาออกมากมาย แต่มันไม่จำเป็นต้องเป็นแบบนี้
AhaSlides อยู่ที่นี่เพื่อแสดงให้คุณเห็นว่าคุณสามารถสร้างแบบทดสอบการสร้างทีมได้ สนุก, น่าสนใจ, กำลังใจในการทำงาน และ ฟรี- อ่านวิธีดำเนินการต่อไปและเหตุใดคุณจึงควรใช้แบบทดสอบสนุกๆ สำหรับการสร้างทีม!
เหตุใดคุณจึงควรจัดแบบทดสอบเสริมสร้างทีม?
เราทุกคนรู้ดีว่าการทำงานเป็นทีมมีความสำคัญใช่ไหม? แล้วทำไมพวกเราหลายคนถึงมองข้ามมันไป?
ตาม การศึกษา 2018การทำงานเป็นทีมอย่างมีประสิทธิภาพจะผลักดันการเติบโตของบริษัทและเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานและความสำเร็จโดยใช้ประโยชน์จากจุดแข็งและคุณลักษณะเฉพาะตัวของแต่ละบุคคล ต่อไปนี้คือประโยชน์สำคัญบางประการที่การทำงานเป็นทีมนำมาให้:
การทำงานเป็นทีมช่วยเพิ่มความคิดสร้างสรรค์และการเรียนรู้
เมื่อผู้คนทำงานร่วมกันเป็นทีม พวกเขาจะเกิดแนวคิดที่หลากหลายซึ่งเหนือกว่าสิ่งที่สมาชิกเพียงคนเดียวสามารถมีส่วนสนับสนุนได้มาก
การแบ่งปันความรู้จากประสบการณ์ ทักษะ ความสามารถ และความสามารถของกันและกันสามารถใช้เป็นรูปแบบการเรียนรู้สำหรับอาชีพในอนาคต ส่งเสริมความคิดสร้างสรรค์และการเรียนรู้ร่วมกันระหว่างบุคคลและทีมงาน
การทำงานเป็นทีมช่วยสร้างความไว้วางใจ
การทำงานเป็นทีมช่วยเสริมสร้างความสัมพันธ์ สมาชิกแต่ละคนพึ่งพาผู้อื่นและสร้างความไว้วางใจ ดังนั้น แม้ว่าจะมีความขัดแย้งเพียงเล็กน้อย ความไว้วางใจจะผลักดันให้ทุกคนร่วมมือกันและหาทางแก้ไข
การทำงานเป็นทีมช่วยแก้ไขข้อขัดแย้ง
ไม่น่าแปลกใจที่สมาชิกในทีมจะมีความคิดหรือบุคลิกที่แตกต่างกันในการทำงานเป็นกลุ่ม ซึ่งหมายความว่าความขัดแย้งแทบจะหลีกเลี่ยงไม่ได้ การทำงานร่วมกันไม่ได้หมายถึงการหลีกเลี่ยงความขัดแย้ง แต่เป็นการพูดคุยกันอย่างเปิดเผยเพื่อเสริมสร้างความพยายามร่วมกัน
การพูดคุยถึงความแตกต่างในทีมอย่างเปิดเผยสามารถแก้ไขปัญหาหรือหลีกเลี่ยงความขัดแย้งได้
สิ่งนี้นำไปสู่คำถามสำคัญข้อหนึ่ง: เราจะปรับปรุงการทำงานเป็นทีมได้อย่างไร? เราจึงเกิดแนวคิดขึ้นมา: สร้างแบบฝึกหัดเสริมสร้างการทำงานเป็นทีม
แบบฝึกหัดการสร้างทีม แบบทดสอบสามารถสร้างสิ่งมหัศจรรย์ให้กับพนักงานของคุณได้ คุณธรรม, เอาท์พุท และ อายุยืน.
ตาม การศึกษา 2020การสร้างทีมช่วยปรับปรุงประสิทธิภาพการทำงาน เพิ่มความพึงพอใจของพนักงาน เสริมสร้างความสัมพันธ์ระหว่างบุคคล เพิ่มระดับความพึงพอใจในงาน แรงจูงใจ และความมุ่งมั่นของพนักงาน/องค์กร
แบบทดสอบสำหรับการสร้างทีมเป็นวิธีที่ยอดเยี่ยมในการกระตุ้นบางสิ่งที่สำคัญอย่างยิ่งต่อความสำเร็จของธุรกิจ ถ้าทำได้ให้ลองใส่เข้าไป สม่ำเสมอ และ มักจะ; พวกเขาอาจเป็นหนึ่งในแรงผลักดันในความสำเร็จของคุณ!
4 เคล็ดลับในการโฮสต์แบบทดสอบที่สมบูรณ์แบบสำหรับการสร้างทีม
เช่นเดียวกับสิ่งใด ๆ ในที่ทำงานในปัจจุบันยิ่งทำงานร่วมกันมากขึ้นก็ยิ่งดี
ที่นี่มี เคล็ดลับ 4 สำหรับการจัดแบบทดสอบการสร้างทีมที่สร้างความสุข ตื่นตา และส่งมอบทุกครั้ง
เคล็ดลับ #1 - ปรับแต่งให้เหมาะกับคุณ ของคุณ ทีมงานของเรา
แบบทดสอบการสร้างทีมที่ยอดเยี่ยม เชื่อมโยงพนักงานของคุณ ในระดับส่วนตัว
หัวข้อสำหรับแบบทดสอบของคุณควรอยู่ตรงกลางให้มากที่สุด พวกเขา- โรงงานสำนักงานแปลกๆ ของชาร์ลี การออกกำลังกายที่โต๊ะของยูริ ขนมปังอบเชยที่พอลล่าเก็บไว้ในตู้เย็นเป็นเวลา 6 สัปดาห์; ทั้งหมดนี้ถือเป็นเนื้อหาที่ยอดเยี่ยมสำหรับแบบทดสอบสุดฮาที่มีผู้เล่นเป็นศูนย์กลาง
แม้ว่าคุณจะดำเนินการจากระยะไกล แต่ก็ยังมีปัญหาบางประการของสำนักงานเสมือนที่ขอให้ได้รับการแก้ไข
แน่นอนว่าคุณไม่จำเป็นต้องมี ทั้ง แบบทดสอบตามเพื่อนร่วมงานของคุณ แค่ คำถามรอบเดียวก็เพียงพอแล้ว เพื่อให้ได้มาซึ่งจิตวิญญาณของทีม!
เคล็ดลับ #2 - ทำให้เป็นแบบทดสอบทีม
การเพิ่มปัจจัยการแข่งขันเป็นวิธีที่แน่นอน การมีส่วนร่วมที่พุ่งสูงขึ้น ในแบบทดสอบของคุณ
ด้วยเหตุนี้การเปลี่ยนแบบทดสอบของคุณให้เป็นไฟล์ ทีม แบบทดสอบคือหนทางที่จะไป คุณสามารถมีคนได้เพียงสองคนในทีมเดียว และมากเท่ากับจำนวนพนักงานของแผนกทั้งหมด
เพื่อช่วยส่งเสริมความสัมพันธ์ในจุดที่คุณคิดว่าอาจขาดไปให้ลองมอบหมายทีมด้วยตัวเอง การนำเจนนี่มาทำการตลาดกับไมค์จากงานโลจิสติกส์อาจเป็นการเริ่มต้นสิ่งที่สวยงาม
เคล็ดลับ #3 - ผสมให้เข้ากัน
มี ธรรมดาเกินไป แนวโน้มสำหรับแบบทดสอบที่จะยึดติดกับ ซุปรสกลมกล่อม ความรู้ทั่วไปข่าวสารดนตรีและกีฬา 10 คำถามต่อรอบ 4 รอบต่อคำถาม เสร็จแล้ว ขวา?
ดีไม่; แบบทดสอบสำหรับความต้องการในการสร้างทีม หลากหลายมากขึ้น.
เป็นการยากที่จะส่งเสริมจิตวิญญาณของทีมภายใต้เงื่อนไขที่จำกัด นั่นเป็นเหตุผลว่าทำไมแบบทดสอบที่แหวกแนวและเพิ่มคำถามและเกมประเภทต่างๆ ลงในบัญชีรายชื่อจึงมีประสิทธิภาพและมีส่วนร่วมมากกว่ามาก
มี มาก คุณสามารถทำได้ด้วยสิ่งนี้ เราจะพูดถึงเกมตอบคำถามประเภทต่างๆ ในภายหลังในบทความนี้
เคล็ดลับ #4 - ปล่อยให้มีความคิดสร้างสรรค์
เมื่อพูดถึงเงื่อนไขที่จำกัด คุณเคยสังเกตไหมว่าผู้คนที่ปิดบังและมองโลกในแง่ลบจะกลายเป็นคนคิดลบได้อย่างไรเมื่อพวกเขาได้รับมอบหมายงานต่ำต้อย?
การระบายความคิดสร้างสรรค์ออกจากใครสักคนเป็นเพียงสิ่งที่แย่ที่สุดที่คุณสามารถทำได้ในฐานะเจ้านาย นั่นเป็นเหตุผลว่าทำไมแบบทดสอบการสร้างทีมที่ดีที่สุด ส่งเสริมไหวพริบทางศิลปะ มากเท่าที่จะมากได้.
คุณสามารถทำได้หลายวิธี อาจเพิ่มไฟล์ รอบการปฏิบัติ ที่ทีมสามารถสร้างบางสิ่งบางอย่างได้ มี งานเขียน ที่ให้รางวัลนักประพันธ์ที่ดีที่สุด รวมก ด้านการเล่าเรื่อง ที่เล่าเรื่องที่ดีที่สุดได้รับคะแนน
ประเภทของคำถามในแบบทดสอบสำหรับการสร้างทีม
แสดงว่าคุณรู้ ทำไม คุณควรลองดูที่ อย่างไร คุณควรใช้ ซอฟต์แวร์ฟรีของ AhaSlides.
เรากำลังพูดถึงแบบทดสอบส่วนตัวที่ดื่มด่ำ มีส่วนร่วมอย่างเต็มที่ และเป็นแบบทดสอบส่วนตัวที่ทำงานออนไลน์ 100% ไม่ต้องให้ทีมที่แพ้ไปรีไซเคิลกองกระดาษที่ใช้แล้ว!
1. เลือกคำตอบ
ง่ายและเชื่อถือได้ก เลือกตอบ ประเภทคำถามคือ กระดูกสันหลัง ของเกมความรู้รอบตัวที่ยอดเยี่ยม คุณรู้วิธีการทำงาน เพียงตั้งคำถาม เสนอตัวเลือกที่หลากหลาย และจำกัดเวลาให้ผู้ชมเลือกสิ่งที่ถูกต้อง
ไม่ว่าคุณจะกำลังสร้างบรรยากาศที่ดีกับสมาชิกใหม่ในทีมหรือกำลังมองหาวิธีสนุกๆ ที่จะดึงดูดทุกคนในระหว่างการประชุม แบบทดสอบประเภทนี้เหมาะอย่างยิ่ง เป็นวิธีที่รวดเร็วและง่ายดายในการเพิ่มขวัญกำลังใจ ส่งเสริมการแข่งขันที่เป็นมิตร และเสริมสร้างความสัมพันธ์ในทีม
วิธีทำ
1. เลือกไฟล์ เลือกคำตอบ สไลด์บน AhaSlides
2. เขียน คำถามและคำตอบ ในสนาม ทำเครื่องหมายในช่อง ทางด้านซ้ายของคำตอบที่ถูกต้อง
หมายเหตุ: คุณสามารถคลิกไอคอนรูปภาพที่อยู่ถัดจากคำตอบเพื่ออัปโหลดรูปภาพจากคอมพิวเตอร์ของคุณ หรือเลือกรูปภาพ GIF และสติกเกอร์จากไลบรารี รูปภาพจะปรากฏอยู่ด้านบน ทำให้การนำเสนอดูน่าสนใจยิ่งขึ้น
3 เปลี่ยน ตั้งค่าอื่น ๆ ขึ้นอยู่กับระยะเวลาและระบบคะแนนที่คุณต้องการสำหรับแบบทดสอบของคุณ
ผู้เล่นของคุณจะเห็นคำถามและคำตอบที่เป็นไปได้บนโทรศัพท์ของพวกเขา ขึ้นอยู่กับการตั้งค่าอื่น ๆ ที่คุณเลือก พวกมันจะเพิ่มคะแนนตลอดทั้งเกมของคุณ เลือกและภาพ สไลด์และจะเห็นคะแนนของพวกเขาในลีดเดอร์บอร์ดในตอนท้าย
2. พิมพ์คำตอบ
เปิดเทอม ความคิดสร้างสรรค์ เป็นแนวคิดที่ดีในการตอบคำถามสำหรับการสร้างทีม
จริงๆ แล้ว คำถามแบบปรนัยอาจเป็นข้อจำกัดเล็กน้อยสำหรับทีมของคุณ ให้โอกาสพวกเขาได้แยกตัวออกมาด้วย คำถามปลายเปิด ใน คำตอบทั่วไป สไลด์
คำถามประเภทนี้ช่วยให้สมาชิกในทีมได้แสดงออกอย่างอิสระ ส่งเสริมการระดมความคิดและการคิดสร้างสรรค์
ใช้ในช่วงเวลาที่คุณต้องการจุดประกายความคิดใหม่ๆ หรือปรับปรุงการทำงานร่วมกัน ช่วยให้ทีมของคุณมีโอกาสหลีกหนีจากรูปแบบเดิมๆ
วิธีทำ
1. เลือกไฟล์ คำตอบสั้น ๆ สไลด์บน AhaSlides
2. เขียน คำถามและคำตอบที่ถูกต้อง. เพิ่มเป็นจำนวนมากที่ยอมรับได้ คำตอบอื่น ๆ ตามที่คุณสามารถคิดได้ แต่อย่ากังวลมากเกินไป เนื่องจากคุณสามารถเลือกคำตอบอื่นๆ ที่คุณต้องการยอมรับหลังจากที่ผู้เล่นส่งคำตอบแล้ว
3 เปลี่ยน ถึงเวลาตอบ และ ให้รางวัลเป็นคะแนน ระบบสำหรับคำถาม
ผู้เล่นแบบทดสอบจะสามารถเดาบนโทรศัพท์ของตนได้ และดูว่านี่เป็นหนึ่งในคำตอบที่ได้รับการยอมรับที่คุณตั้งไว้หรือไม่ เช่นเดียวกับสไลด์ทดสอบอื่นๆ คุณสามารถมีกระดานผู้นำทันทีหลังจากแต่ละคำถาม หรือบันทึกไว้จนจบส่วนก็ได้
3. การจับคู่
คุณต้องการทดสอบความรู้ของทีมของคุณหรือไม่? ลองดู จับคู่ แบบทดสอบ คู่แข่งขัน ฟีเจอร์ใน AhaSlides ที่ทำให้แบบทดสอบใดๆ ก็ตามกลายเป็นความท้าทายที่น่าตื่นเต้น!
ผู้เข้าร่วมจะต้องจับคู่กัน เช่น คำศัพท์และคำจำกัดความ รูปภาพและคำอธิบาย หรือคำถามและคำตอบ ในการแข่งขันกับเวลา!
ไม่เพียงแต่จะทำให้ทุกคนคิดเท่านั้น แต่ยังช่วยส่งเสริมการทำงานเป็นทีม ความจำ และบรรยากาศที่เป็นมิตรและการแข่งขันอีกด้วย
เหมาะสำหรับการทดสอบความรู้ การทบทวนหัวข้อสำคัญๆ หรือแค่คลายบรรยากาศด้วยการหัวเราะ!
วิธีการทำ
1. เลือกไฟล์ คู่แข่งขัน สไลด์บน AhaSlides
2. พิมพ์ คำถาม คำตอบที่รวดเร็ว และถูกต้อง สำหรับแต่ละคำกระตุ้นเพื่อสร้างคู่ มีสองคอลัมน์ คอลัมน์ซ้ายแสดงคำกระตุ้นของคุณ และคอลัมน์ขวาแสดงคำตอบของคุณ เมื่อคุณเพิ่มคู่ใหม่ คำตอบของคู่ใหม่จะถูกจัดเรียงแบบสุ่มในคอลัมน์ขวา
3. เปลี่ยน ตั้งค่าอื่น ๆ ขึ้นอยู่กับระดับความยากที่คุณต้องการสำหรับแบบทดสอบของคุณ
ถ้า การให้คะแนนบางส่วน ตัวเลือกนี้เปิดใช้งานอยู่ ซึ่งหมายความว่าผู้เล่นจะได้รับคะแนนแม้ว่าจะตอบคำถามไม่ครบทุกข้อก็ตาม เมื่อปิดการตั้งค่านี้ ผู้เล่นจะต้องตอบคำถามให้ถูกต้องทั้งหมดจึงจะได้รับคะแนน
4. ลำดับที่ถูกต้อง
แบบทดสอบลำดับที่ถูกต้องเป็นวิธีที่ดีเยี่ยมในการทำให้ผู้คนได้คิด! ในแบบทดสอบนี้ ผู้เข้าร่วมจะต้องจัดเรียงสิ่งของตามลำดับที่ถูกต้อง ไม่ว่าจะเป็นขั้นตอนของกระบวนการ เหตุการณ์ในประวัติศาสตร์ หรือแม้แต่ส่วนผสมจากสูตรอาหาร
เกมนี้เหมาะสำหรับครู หัวหน้าทีม หรือแม้แต่ผู้ที่ต้องการสร้างความมีชีวิตชีวาให้กับการประชุมหรือกิจกรรมต่างๆ เกมนี้ส่งเสริมให้ผู้เล่นคิดอย่างมีวิจารณญาณ พร้อมทั้งเพิ่มความท้าทายที่สนุกสนานเข้าไปด้วย ไม่ว่าคุณจะกำลังทดสอบความรู้หรือต้องการสร้างสรรค์หัวข้อต่างๆ เกมนี้เป็นวิธีที่ยอดเยี่ยมในการทำให้ทุกคนมีส่วนร่วมและกระตือรือร้น
แบบทดสอบลำดับที่ถูกต้องนั้นมีประโยชน์หลากหลายมาก ใช้ในกิจกรรมเสริมสร้างทีม การฝึกอบรม เกมคลายเครียด หรือแม้แต่เป็นเกมฝึกสมองสั้นๆ ในการประชุมก็ได้ แบบทดสอบนี้ใช้ได้ทุกเมื่อที่คุณต้องการกิจกรรมสนุกๆ เพื่อให้ทุกคนมีส่วนร่วม ไม่ว่าคุณจะแนะนำหัวข้อใหม่หรือทบทวนหัวข้อที่เคยครอบคลุมไปแล้ว
ตั้งค่าได้ง่ายและเล่นง่ายยิ่งขึ้น ทำให้เหมาะสำหรับกลุ่มหรือโอกาสใดๆ
5. การแบ่งประเภท
เค้ก แบ่งหมวดหมู่ แบบทดสอบเป็นวิธีที่ยอดเยี่ยมในการท้าทายผู้เข้าร่วมของคุณให้คิดว่ารายการต่างๆ จะเข้ากับหมวดหมู่ต่างๆ ได้อย่างไร เหมือนกับปริศนาที่ผู้เล่นต้องแยกสิ่งของเป็นกลุ่มที่ถูกต้อง ไม่ว่าจะเป็นการแยกสัตว์ตามประเภท การแบ่งกลุ่มบุคคลที่มีชื่อเสียงตามสาขาความเชี่ยวชาญ หรือการจัดลำดับความสำคัญของงาน
แบบทดสอบนี้เหมาะสำหรับทุกคน ไม่ว่าจะเป็นครู หัวหน้าทีม ผู้จัดงาน หรือใครก็ตามที่ต้องการทำให้การประชุมหรือกิจกรรมน่าสนใจยิ่งขึ้น
แบบทดสอบนี้ใช้ได้ดีในสถานการณ์ต่างๆ ไม่ว่าจะเป็นแบบฝึกหัดสร้างทีม เซสชันการฝึกอบรม กิจกรรมในห้องเรียน หรือแม้แต่เป็นกิจกรรมผ่อนคลายระหว่างเพื่อน โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อคุณต้องการเพิ่มการแข่งขันและทำให้ทุกคนคิดว่าข้อมูลแต่ละชิ้นมีความเชื่อมโยงกันอย่างไร
ไม่น่าแปลกใจเลยที่นี่เป็นหนึ่งในแบบทดสอบที่ดีที่สุด เนื่องจากเป็นวิธีที่ยอดเยี่ยมในการเสริมสร้างความรู้และทำให้การเรียนรู้มีการโต้ตอบกันมากขึ้น
3 แนวคิดง่ายๆสำหรับแบบทดสอบการสร้างทีม
ฟังดูเป็นพื้นฐานนิดหน่อยเหรอ? อย่ายึดติดอยู่กับรูปแบบคำถามมาตรฐานเท่านั้น ยังมีอีกมากมาย ตัน วิธีใช้สไลด์เหล่านี้
โชคดีที่เราได้เขียนคำถามที่ดีที่สุด 10 ข้อไว้ที่นี่ คำถามเหล่านี้ออกแบบมาเพื่อการประชุมออนไลน์โดยเฉพาะ แต่ยังมีอีกหลายข้อที่คุณสามารถปรับใช้เป็นแบบทดสอบเพื่อสร้างทีมได้
เราจะให้คุณบางส่วนที่นี่:
แนวคิดแบบทดสอบ # 1: การซูมภาพ
มันคือ ประเภทของคำตอบ แบบทดสอบที่ต้องอาศัยสายตาที่กระตือรือร้นของพนักงานของคุณ รายละเอียด.
- เริ่มต้นด้วยการสร้างไฟล์ พิมพ์คำตอบ ตอบคำถามและเลือกภาพที่มีความหมายต่อทีมของคุณ
- เมื่อระบบขอให้ครอบตัดรูปภาพสำหรับสไลด์ให้ซูมเข้าและแสดงรายละเอียดเพียงเล็กน้อยเท่านั้น
- ตั้งคำถามว่า 'นี่คืออะไร' ในหัวข้อและเขียนคำตอบที่ยอมรับได้ลงในช่องคำตอบ
- ตัว Vortex Indicator ได้ถูกนำเสนอลงในนิตยสาร ลีดเดอร์ สไลด์ที่ทำตามแบบทดสอบของคุณตั้งค่าภาพขนาดเต็มเป็นพื้นหลังสำหรับการเปิดเผยขนาดใหญ่!
ไอเดียแบบทดสอบ #2 - ไทม์ไลน์ของประธานาธิบดี
นี่คือวิธีง่ายๆ ลำดับที่ถูกต้อง แบบทดสอบที่ทดสอบความรู้ประวัติศาสตร์ของเพื่อนร่วมงานของคุณ
- เขียน 'ไทม์ไลน์ของประธานาธิบดีสหรัฐอเมริกา' ไว้ในหัวข้อ
- ในคำชี้แจง เขียนชื่อประธานาธิบดีสหรัฐฯ ตามลำดับที่ถูกต้อง
- ชื่อจะถูกจัดเรียงใหม่โดยอัตโนมัติเมื่อเพื่อนร่วมงานของคุณเข้าสู่เกม
- ทำเครื่องหมายที่ตัวเลือก "คะแนนบางส่วน" หากคุณต้องการให้ผู้คนได้รับคะแนน แม้ว่าจะไม่ได้ใส่คะแนนทั้งหมดในลำดับที่ถูกต้องก็ตาม
ไอเดียแบบทดสอบ #3 - สถานที่สำคัญที่มีชื่อเสียงในแต่ละประเทศ
นี่คือ แบ่งหมวดหมู่ สไลด์แบบทดสอบที่ใช้สไลด์ประเภท Categorise ของ AhaSlides
- เขียน "สถานที่สำคัญที่มีชื่อเสียงจำแนกตามประเทศ" ไว้ในหัวข้อ
- สร้าง แบ่งหมวดหมู่ เลื่อนและพิมพ์ชื่อประเทศในแต่ละหมวดหมู่
- เขียนจุดสังเกตที่ถูกต้องของแต่ละประเทศ
- ทำเครื่องหมายที่ตัวเลือก "คะแนนบางส่วน" หากคุณต้องการให้ผู้คนได้รับคะแนน แม้ว่าจะไม่ได้ใส่คะแนนทั้งหมดไว้ในหมวดหมู่ที่ถูกต้องก็ตาม
สิ่งที่ดีที่สุดคือการสร้างและเล่นแบบทดสอบเหล่านี้กับทีมของคุณจะไม่เสียค่าใช้จ่ายแม้แต่สตางค์แดงเดียว ลองใช้ AhaSlides ผู้สร้างแบบทดสอบที่ดีที่สุด ตอนนี้
