אָנשטאָט זיך געראטן מאַנשאַפֿט, א קרייַז-פאַנגקשאַנאַל מאַנשאַפֿט באשטייט פון מענטשן מיט אַ ספּעציפיש שטח פון עקספּערטיז וואָס זענען ארבעטן צוזאַמען צו דערגרייכן אַ פּראָסט אָביעקטיוו. וסואַללי, אַ קרייַז-פאַנגקשאַנאַל מאַנשאַפֿט איז געגרינדעט אין אַן אָרגאַנאַזיישאַנאַל סוויווע, ווו די גרופּע איז באשטימט צו אַ צייט-לימיטעד פּרויעקט.

מיט פאַרשידענע טייפּס פון מאַנשאַפֿט, ארבעטן קרייַז פאַנגקשאַנאַלי מיטל קאַנעקטינג מיט מענטשן וואָס יעדער האָבן פאַרשידענע געביטן פון עקספּערטיז צו פאַרענדיקן אַ ספּעציפיש פּרויעקט. עס ינוואַלווז ברייקינג אַראָפּ סילאָ און לעווערידזשינג די דייווערס פּערספּעקטיווז און סקילז פון מאַנשאַפֿט מיטגלידער צו געפֿינען ינאַווייטיוו סאַלושאַנז און דערגרייכן גרעסערע הצלחה.

קרייַז-פאַנגקשאַנאַל טימז און מאַלטי-פאַנגקשאַנאַל טימז זענען ענלעך אין אַז זיי ביידע אַרייַנציען מענטשן מיט פאַרשידענע סקילז צו אַרבעטן צוזאַמען. אָבער, דער הויפּט חילוק ליגט אין זייער פאָקוס און ציל. קרייַז-פאַנגקשאַנאַל טימז זענען געשאפן צו פאַרענדיקן אַ ספּעציפיש פּרויעקט אָדער אַרבעט, וואָס ברענגען צוזאַמען מענטשן פון פאַרשידענע דיפּאַרטמאַנץ אין אַן אָרגאַניזאַציע אָדער פירמע. אויף די אנדערע האַנט, מולטי-פאַנגקשאַנאַל טימז זענען מער שטענדיק אין נאַטור און טיפּיקלי צונויפשטעלנ זיך פון מענטשן פון פאַרשידן פאַנגקשאַנז וואָס קאַלעקטיוולי אַרבעט אויף אַ אָנגאָינג יקער צו דערגרייכן ברייטערער געשעפט גאָולז.

קרייַז-פאַנגקשאַנאַל טימז אָפט האָבן אַ קלאָר פּרויעקט פאַרנעם און דיפיינד גאָולז. זיי קענען נוצן די פאַרשידן פעלד פון עקספּערטיז פון די מאַנשאַפֿט מיטגלידער צו אַדרעס פּראָבלעמס וואָס רופן פֿאַר אַ מולטידיססיפּלינאַרי צוגאַנג. כאָטש זיי זענען אַנדערש אין אַבילאַטיז, זיי זענען יקוויפּט מיט צוזאַמענאַרבעט סקילז וואָס געבן זיי צו מיטאַרבעטן און כאַרניס יעדער אנדערע ס סטרענגקטס.