Edit page title 10 أسئلة لطرح الأفكار للمدرسة والعمل في عام 2023
Edit meta description نحن نقوم بالعصف الذهني طوال الوقت ، ولكن كم مرة يكون الأمر منتجًا بالفعل؟ يبدأ كل شيء بالأسئلة الصحيحة ، وإليك كيفية طرحها.

Close edit interface

10 أسئلة لطرح الأفكار للمدرسة والعمل في عام 2024

للعمل

السيد فو شنومكس أبريل، شنومكس 8 دقيقة قراءة

فن طرح الأسئلة الجيدة هو المفتاح لجلسة عصف ذهني فعالة. إنه ليس علم الصواريخ بالضبط ، ولكنه يحتاج إلى القليل من الممارسة والتخطيط لطرح أسئلة العصف الذهني الصحيحة لخلق بيئة تقبل وتعاون.

لذلك ، بالنسبة لأمثلة العصف الذهني ، إليك ملف طرح الأسئلةتوجيه مع أمثلة للجميع لتعلم وتحسين جلسات العصف الذهني. 

جدول المحتويات

نصائح المشاركة مع AhaSlides

نص بديل


هل تحتاج إلى طرق جديدة لتبادل الأفكار؟

استخدم اختبارًا ممتعًا على AhaSlides لتوليد المزيد من الأفكار في العمل أو في الفصل الدراسي أو أثناء التجمعات مع الأصدقاء!


🚀 سجل مجانا

إذن ، ما هو دليل أسئلة العصف الذهني؟

العصف الذهني هو عملية لتوليد الأفكار تساعد فريقك أو مؤسستك على حل المشكلات الحرجة وتسريع النجاح. جوهر الروح وراء مجموعة العصف الذهنيهو "لا توجد أفكار غبية". لذلك ، إذا كنت تجري جلسة عصف ذهني ، يجب أن يكون شعارك الأساسي هو تقديم أسئلة تعاونية من شأنها أن تشجع الجميع على ابتكار أكبر عدد ممكن من الأفكار دون خوف من السخرية أو التحيز.

لا يقتصر العصف الذهني على عالم الشركات ؛ لديك في الفصول الدراسية ، في المعسكرات ، أثناء التخطيط لقضاء الإجازات العائلية ؛ وأحيانًا لإعداد مزحة معقدة. وعلى الرغم من أن العصف الذهني التقليدي يحتاج إلى حضور الأشخاص فعليًا في مكان الاجتماع ، فقد تغيرت المصطلحات بعد COVID. العصف الذهني الافتراضي تزدهر بسبب الوصول إلى الإنترنت بشكل أفضل ومجموعة متنوعة من مؤتمرات الفيديو و أدوات العصف الذهني.

مع وجود التكنولوجيا في اللعبة ، تصبح مهارة صياغة أسئلة العصف الذهني ذات الصلة أكثر قيمة ؛ خاصة وأننا لا نملك فكرة واضحة عن لغة جسد المشاركين. من المهم أن تكون أسئلتك مفتوحة ومتوازنة وأن تجعل الجميع يشعرون بالراحة. أيضًا ، يجب أن يدعم كل سؤال متابعة هذا النوع من البيئة حتى يحقق الفريق هدفه.

لكن ما هذه الأسئلة؟وكيف تسألهم؟ هذا هو المكان الذي نأتي إليه. ستساعدك بقية هذه المقالة في إنشاء أسئلة مناسبة لتبادل الأفكار في المدرسة والعمل ، في بيئة نائية أو حية. لاحظ أن هذه الأسئلة هي مجرد أفكار وقوالب لك لإجراء جلسات عصف ذهني فعالة ؛ يمكنك دائمًا تغييرها لتناسب جدول أعمال الاجتماع والبيئة.

احصل على أفضل الأفكار من طاقمك 💡

AhaSlides هي أداة مجانية تتيح لك تبادل الأفكار معًا. اجمع الأفكار واطلب من الجميع التصويت!

صورة متحركة لأشخاص يجيبون على أسئلة العصف الذهني في شريحة العصف الذهني على AhaSlides.
أسئلة العصف الذهني
10 تقنيات العصف الذهني الذهبي

5 أنواع من أسئلة العصف الذهني في المدرسة

إذا كنت مدرسًا جديدًا أو شخصًا يريد تحسين مهارات طرح الأسئلة لديه في الفصل الدراسي، فمن الأفضل أن يكون لديك أسلوب بسيط ومباشر. ومع ذلك، هناك بعض النقاط التي تحتاج إلى تذكرها لإجراء جلسة عصف ذهني مثمرة في الفصل الدراسي...

  1. احرص على أن تكون نبرة صوتك حقيقية فضول لا سلطة . الطريقة التي تصيغ بها أسئلتك ستجعلهم إما متحمسين للجلسة أو يثير حماسهم.
  1. امنح طلابك أ وقت مناسبللتفكير حتى يتمكنوا من جمع الشجاعة والثقة لتقديم إجاباتهم. هذا ينطبق بشكل خاص على الطلاب الذين لا يشعرون بالراحة في التعبير عن آرائهم في مكان عام.

# 1. ما رأيك في الموضوع؟

هذا مثال مثالي لأسئلة العصف الذهني سؤال مفتوحيشجع طلابك على التحدث عن الموضوع / المشروع دون الابتعاد عنه كثيرًا. كن موضوعيًا أثناء مساعدة طلابك على فهم الموضوع وإعطائهم المعلومات ذات الصلة بطريقة لا تؤثر على عملية التفكير المستقل لديهم. شجعهم على استخدام هذه المعلومات وفقًا لمنطقهم وفهمهم.

# 2. لماذا تعتقد ذلك؟

إنه سؤال متابعة يجب أن يصاحب السؤال السابق دائمًا. يجعل المتعلمين يتوقفون ويفكرون في الأسباب بدلاً من مجرد السير مع التدفق. إنه يدفع مجموعة الطلاب الصامتة / السلبية للخروج من قوقعتهم والتفكير فيما وراء الفكر السائد في الفصل.

# 3. كيف أتيت إلى هذا الاستنتاج؟

يجبر هذا السؤال المتعلمين على التعمق واستكشاف العلاقة بين أفكارهم ومنطقهم. يطبقون ما تعلموه ومفاهيمهم وخبراتهم السابقة لإثبات وجهة نظرهم.

# 4. هل تعلمت أي شيء جديد؟

اسأل طلابك عما إذا كانت المناقشة قد ساعدتهم على تطوير عمليات التفكير لديهم. هل ألهمهم زملاؤهم في الفصل بطرق جديدة للتعامل مع موضوع ما؟ سيشجعهم هذا السؤال على ارتداد الأفكار عن بعضهم البعض وإبقائهم متحمسين لجلسة العصف الذهني التالية.

# 5. هل لديك أي أسئلة أخرى؟

نهاية مناسبة للجلسة - يثير هذا السؤال أي شكوك أو حجج مضادة للأفكار المثبتة. غالبًا ما تثير مثل هذه المناقشات موضوعات مثيرة للاهتمام يمكن استخدامها في جلسات العصف الذهني المستقبلية.

وهكذا ، يستمر التعلم.

رسم توضيحي لمصباح كهربائي قطع مفقودة ، محاطة بفقاعات كلامية تحتوي على تلك القطع
أسئلة العصف الذهني - تعليم الطلاب كيفية التفكير.

5 أنواع من أسئلة العصف الذهني للفرق

في بيئة العمل عن بعد الحالية، حيث لا يتم فصل الفرق حسب الموقع فحسب، بل أيضًا حسب المناطق الزمنية، مرت قواعد العصف الذهني ببعض التغييرات. لذا، إليك بعض النقاط التي يجب تذكرها قبل أن تبدأ جلسة العصف الذهني الافتراضية التالية...

  1. يُنصح عمومًا بتحديد الحاضرين على بحد أقصى 10عندما تقوم بالعصف الذهني عبر الإنترنت. يجب أن يتكون الفريق من مزيج متوازن من الأفراد الذين لديهم الخبرة المطلوبة في الموضوع ولكن أيضًا بمجموعات مهارات وخصائص ووجهات نظر مختلفة. إذا كنت تحاول إجراء محادثة مناسبة، فقد ترغب في المحاولة بحد أقصى 5.
  1. أرسل البريد الإلكتروني التمهيديلجميع الحاضرين قبل الاجتماع حتى يعرفوا ما يمكن توقعه ويستعدوا جيدًا في وقت مبكر. يمكنك أيضًا إحاطةهم بجمع الأفكار حول الموضوع وتدوينها على أداة رسم خرائط ذهنية مشتركة لصالح الجميع.
  1. استخدم أكبر عدد ممكن الإشارات البصريةقدر الإمكان للحفاظ على تفاعل الجمهور. من السهل جدًا تشتيت الانتباه في بيئة افتراضية أو الخروج من المنطقة بسبب كثرة الاجتماعات عبر الإنترنت. حافظ على الإيقاع ، ومخاطبة الأشخاص ، وتخصيص المسؤوليات المتعلقة بالاجتماعات حتى يشعروا بالمشاركة.

الآن دعنا نقرأ عن الأسئلة.

# 1. أسئلة العصف الذهني الملاحظة

أسئلة الملاحظة هي أسئلة تمهيدية ترسلها أنت ، كميسر ، إلى الحاضرين في البريد الإلكتروني التمهيدي. تشكل هذه الأسئلة أساس بحثهم وتكون بمثابة نقطة انطلاق للجلسة.

ستكون أسئلة الملاحظة النموذجية:

  • ما رأيك في هذا المشروع؟
  • ما أكثر ما يلفت انتباهك حول هذا المنتج؟
  • ما هي أهداف هذا الاجتماع؟

بمجرد إدخال الأعضاء لأفكارهم في أداة رسم الخرائط الذهنية المشتركة ، تصبح جلسة العصف الذهني الافتراضية جاهزة.

# 2. تأمليأسئلة العصف الذهني

الأسئلة التأملية هي قائمة بالأسئلة الموضوعية التي قد ترسلها إلى الحاضرين قبل الاجتماع وتطلب منهم تدوين أفكارهم بأكبر قدر ممكن من الوضوح. تشجعهم هذه الأسئلة على النظر في مشروع / موضوع بعمق وإبراز خصائصه الأساسية. شجع فريقك على مشاركة إجاباتهم عندما تكون الجلسة مباشرة.

الأسئلة التأملية النموذجية ستكون:

  • ما مدى سهولة أو صعوبة التنقل في الموقع؟
  • كيف تلبي هذه الاستراتيجية جمهورنا المستهدف؟
  • هل تشعر بالحافز للعمل في هذا المشروع؟ إذا لم يكن كذلك ، فلماذا؟

نظرًا لأن الأسئلة التأملية تتطلب الكثير من النطاق الترددي العاطفي والفكري من فريقك ، فمن المهم أن تجعلهم يشعرون بالراحة الكافية لمشاركة رؤاهم الصادقة.

# 3. غنيا بالمعلوماتأسئلة العصف الذهني

مع الأسئلة المفيدة ، تأخذ خطوة إلى الوراء ، وتطلب من فريقك مشاركة ما فعلوه في الماضي وكيف اختلفت الأمور الآن. تساعدهم هذه الأسئلة في إبراز مزايا و / أو عيوب العمليات السابقة والدروس المستفادة.

عينة من الأسئلة التثقيفية ستكون:

  • ما هو العيب الرئيسي في _____؟
  • كيف ، في اعتقادك ، كان بإمكاننا القيام بعمل أفضل؟
  • ماذا تعلمت في جلسة اليوم؟

تشكل الأسئلة التثقيفية الجزء الأخير من الاجتماع وتساعدك على ترجمة الأفكار العريضة إلى عناصر قابلة للتنفيذ.

الناس يقومون بالعصف الذهني على مكتب مع الورق وأجهزة الكمبيوتر المحمولة ولوحات المشابك حولها.
أسئلة العصف الذهني - اطرح أسئلة غنية بالمعلومات لتحقيق أقصى استفادة من فريقك.

# 4. يعكسأسئلة العصف الذهني

قبل أن تكتب القائمة النهائية للعناصر القابلة للتنفيذ مباشرة ، جرب العصف الذهني العكسي. في العصف الذهني العكسي ، تقوم بمعالجة الموضوع / المشكلة من منظور مختلف. قمت بتغيير السؤال لإطلاق أفكار جديدة غير متوقعة. تبدأ في البحث عن الأسباب التي قد تؤدي إلى فشل مشروعك أو تفاقم المشكلة.

على سبيل المثال ، إذا كانت المشكلة هي "إرضاء العميل" ، فبدلاً من "كيفية تحسين رضا العملاء" ، اسأل "ما هي أسوأ الطرق التي يمكن أن تدمر رضا العملاء؟"

شجع فريقك على ابتكار أكبر عدد ممكن من الطرق الضارة لإفساد رضا العملاء. مثل:

  • لا ترد على مكالماتهم
  • يسيء التصرف
  • سخيف
  • لا ترد على رسائل البريد الإلكتروني الخاصة بهم
  • احتفظ بها في الانتظار ، وما إلى ذلك.

كلما كانت الأفكار أسوأ ، كان ذلك أفضل. بمجرد اكتمال قائمتك ، اقلب هذه الأفكار. اكتب الحلول لكل من هذه المشاكل وقم بتحليلها مع فريقك بالتفصيل. اختر الأفضل منها ، ودوّنها كعناصر عمل ، وحدد الأولويات وفقًا لاستراتيجيتك ، واعمل على إنشاء أفضل خدمة ممكنة لإرضاء العملاء.

# 5. فعالةأسئلة العصف الذهني

حسنًا ، لا يوجد تفكير هنا ؛ تشكل العناصر القابلة للتنفيذ جوهر الأسئلة القابلة للتنفيذ. الآن بعد أن أصبح لديك كل المعلومات التي تحتاجها حول الموضوع ، فإن الخطوة التالية هي تدوينها على أنها خطط عمل مفصلة.

بعض أسئلة العصف الذهني القابلة للتنفيذ ستكون:

  • ما الذي يجب أن نواصل القيام به لتحقيق أهدافنا؟
  • من سيكون مسؤولاً عن الخطوة الأولى؟
  • ماذا يجب أن يكون ترتيب عناصر العمل هذه؟

تقوم الأسئلة القابلة للتنفيذ بتصفية المعلومات الزائدة ، مما يترك للفريق مع المنجزات الرئيسية والتعليمات الواضحة حول كيفية المضي قدمًا. هذا يمثل نهاية جلسة العصف الذهني. أيضًا ، قبل الختام ، تحقق جيدًا للتأكد من أن الجميع على نفس الصفحة.

الآن لديك فكرة عادلة عن كيفية تبادل الأفكار بشكل صحيح، استخدم أسئلة العصف الذهني لبدء اجتماعك التالي عبر الإنترنت.