Lås op for værdifuld indsigt! Open-ended spørgsmål er kraftfulde værktøjer til at indsamle information fra store grupper. Dårligt formulerede spørgsmål kan føre til forvirring eller irrelevante svar. Lad os engagere dit publikum! Dette er nogle tips til at maksimere deres deltagelse.
😻 Forøg produktiviteten! Overvej at inkorporere de gratis AhaSlides Spinnerhjul for engagerende afstemninger og aktiviteter.
Spændende Live Q&A er en fantastisk måde at indsamle publikumsindsigt i realtid. De rigtige spørgsmål og en brugervenlig gratis Q&A app er nøglen til at låse op for en vellykket og engagerende session.
Bliv en spørgende pro! Lær nøglestrategier at generere interessante spørgsmål at stille, med en liste over bedste spørgsmål, der får dig til at tænke, for at sikre, at du og dit publikum altid har det sjovt i alle typer sessioner!
👉 Tjek ud: Stil mig spørgsmål om hvad som helst
Oversigt
Hvilke åbne spørgsmål skal starte med? | Hvorfor? Hvordan? og hvad? |
Hvor lang tid skal et åbent spørgsmål tage at besvare? | Minimum 60 sekunder |
Hvornår kan jeg være vært for en åben session (Live Q&A) | Under mødet, ikke slutningen |
Indholdsfortegnelse
- Oversigt
- Hvad er åbne spørgsmål?
- Hvorfor bruge åbne spørgsmål?
- Sådan stiller du åbne spørgsmål
- 80 Eksempler på åbne spørgsmål
- 3 Top Live Q&A-værktøjer
- Ofte stillede spørgsmål
Mere sjov i din icebreaker-session.
I stedet for en kedelig orientering, lad os starte en sjov quiz for at engagere dig med dine kammerater. Tilmeld dig for at tage gratis quiz fra AhaSlides skabelonbibliotek!
🚀 Snup gratis quiz☁️
Hvad er åbne spørgsmål?
Åbne spørgsmål er den slags spørgsmål, der:
💬 Kan ikke besvares med ja/nej eller ved at vælge blandt de angivne muligheder, hvilket også betyder, at respondenterne selv skal tænke på svarene uden nogen forespørgsler.
💬 Starter normalt med 5W1H, for eksempel:
- Hvad tror du er de største udfordringer ved denne metode?
- Hvor hørte du om denne begivenhed?
- Hvorfor valgte du at blive forfatter?
- Hvornår var sidste gang du brugte dit initiativ til at løse et problem?
- Hvem vil have mest gavn af dette?
- Hvordan kan du bidrage til virksomheden?
💬 Kan besvares i lang form og er ofte ret detaljerede.
Sammenligning med lukkede spørgsmål
Det modsatte af åbne spørgsmål er de lukkede spørgsmål, som kun kan besvares ved at vælge mellem specifikke muligheder. Disse kan være i multiple-choice format, ja eller nej, sande eller falske eller endda som en række vurderinger på en skala.
Det kan være ret svært at tænke på et åbent spørgsmål sammenlignet med et lukket spørgsmål, men du kan skære hjørnerne med dette lille trick 😉
Prøv at skrive en lukket spørgsmål først og derefter ændre det til en åben ende, sådan her 👇
Lukkede spørgsmål | Åbne spørgsmål |
Skal vi have lavakage til dessert i aften? | Hvad skal vi have til dessert i aften? |
Køber du frugt i supermarkedet i dag? | Hvad skal du købe i supermarkedet i dag? |
Skal du besøge Marina Bay? | Hvor skal du besøge, når du kommer til Singapore? |
Kan du lide at lytte til musik? | Hvad kan du lide at lave? |
Kan du lide at arbejde der? | Fortæl mig om din oplevelse der. |
Hvorfor åbne spørgsmål?
- Mere plads til kreativitet - Med et åbent spørgsmål opfordres folk til at svare mere frit, fortælle deres meninger eller sige noget, de har på hjerte. Dette er fantastisk til kreative miljøer, hvor du vil have ideer til at flyde.
- Bedre forståelse af respondenterne - Åbne spørgsmål lader dine respondenter udtrykke deres tanker eller følelser i forhold til et emne, hvilket et lukket spørgsmål aldrig kan gøre. Du kan få en meget bedre forståelse af dit publikum på denne måde.
- Mere egnet til komplicerede situationer - Når du ønsker at modtage detaljeret feedback i situationer, der kræver det, er det bedst at bruge denne type spørgsmål, da folk har en tendens til at udvide deres svar.
- Fantastisk til opfølgende spørgsmål - Lad ikke samtalen stoppe midt i ingenting; grave dybere ned i det og udforske andre veje med et åbent spørgsmål.
Må og lad være, når du stiller åbne spørgsmål
DO'erne
✅ Begynd med 5W1H, 'Fortæl mig om…' eller 'beskriv for mig...'. Disse er gode at bruge, når du stiller et åbent spørgsmål for at sætte gang i samtalen.
✅ Tænk på et ja-nej spørgsmål (fordi det er meget nemmere). Tjek disse ud eksempler på åbne spørgsmål, er de konverteret fra lukkede spørgsmål
✅ Brug åbne spørgsmål som opfølgning for at finde flere oplysninger. For eksempel efter at have spurgt 'er du fan af Taylor Swift?' (lukket spørgsmål), du kan prøve 'hvorfor/hvorfor ikke?'eller'hvordan har han/hun motiveret dig?' (kun hvis svaret er ja 😅).
✅ Qpen afsluttede spørgsmål for at starte en samtale er en glimrende idé, normalt når du vil starte en snak eller dykke ned i et emne. Hvis du ikke har meget tid og kun ønsker nogle grundlæggende, statistiske oplysninger, er det mere end nok at bruge lukkede spørgsmål.
✅ Vær mere specifik når du stiller spørgsmål, hvis du ønsker at modtage korte og direkte svar. Når folk kan svare frit, siger de nogle gange for meget og går ud af emnet.
✅ Fortæl folk hvorfor du stiller åbne spørgsmål i nogle situationer. Mange mennesker viger tilbage fra at dele, men de vil nok svigte deres vagt og være mere villige til at svare, hvis de ved, hvorfor du spørger.
IKKEs
❌ Spørg om noget for personligt. For eksempel spørgsmål som 'fortæl mig om en gang, hvor du var knust/deprimeret, men stadig nåede at afslutte dit arbejde' areal stort NEJ!
❌ Stil vage eller tvetydige spørgsmål. Selvom åbne spørgsmål ikke er så specifikke som lukkede typer, bør du undgå alt, der ligner 'beskriv din livsplan'. Det er en rigtig udfordring at svare ærligt, og du er mindre tilbøjelig til at få nyttige oplysninger.
❌ Stil ledende spørgsmål. For eksempel, 'hvor dejligt er det at bo på vores resort?'. Denne form for antagelse giver ikke plads til andre meninger, men hele pointen med et åbent spørgsmål er, at vores respondenter er åbent når du svarer, ikke?
❌ Fordoble dine spørgsmål. Du bør kun nævne ét emne i 1 spørgsmål, prøv ikke at dække alt. Spørgsmål som 'hvordan ville du have det, hvis vi forbedrede vores funktioner og forenklede designs?' kan overbelaste respondenterne og gøre det svært for dem at svare klart.
80 Eksempler på åbne spørgsmål
Åbne spørgsmål - 10 quizspørgsmål
En masse åbne spørgsmål er ét type quiz du vil måske prøve. Se nogle eksempler fra AhaSlides quizbibliotek nedenfor!
- Hvad er hovedstaden i Australien?
- Hvilken er den 5. planet i vores solsystem?
- Hvad er det mindste land i verden?
- Hvilket er det bedst sælgende boyband nogensinde?
- Hvor blev VM 2018 afholdt?
- Hvad er de 3 hovedstæder i Sydafrika?
- Hvad er det højeste bjerg i Europa?
- Hvad var Pixars første spillefilm?
- Hvad hedder Harry Potter-trollformularen, der får tingene til at svæve?
- Hvor mange hvide firkanter er der på et skakbræt?
Åbne spørgsmål til børn
At stille åbne spørgsmål er en fantastisk måde at hjælpe børn med at få deres kreative humør til at flyde, udvikle deres sprog og være mere udtryksfulde i deres meninger.
Her er nogle enkle strukturer, du kan bruge i en chat med små:
- Hvad laver du?
- Hvordan gjorde du det?
- Hvordan kan du gøre dette på en anden måde?
- Hvad skete der i løbet af din skoledag?
- Hvad lavede du i morges?
- Hvad vil du lave i weekenden?
- Hvem sad ved siden af dig i dag?
- Hvad er din favorit... og hvorfor?
- Hvad er forskellene mellem...?
- Hvad vil der ske, hvis...?
- Fortæl mig om…?
- Fortæl mig hvorfor…?
Eksempler på åbne spørgsmål til elever
Giv eleverne lidt mere frihed til at sige deres mening og dele deres meninger i klassen. På denne måde kan du forvente uventede ideer fra deres kreative sind, fremme deres tankegang og tilskynde til mere klassediskussion og debat.
- Hvad er jeres løsninger på dette?
- Hvordan kan vores skole blive mere miljøvenlig?
- Hvordan påvirker den globale opvarmning Jorden?
- Hvorfor er det vigtigt at vide om denne begivenhed?
- Hvad er de mulige resultater/konsekvenser af...?
- Hvad synes du om…?
- Hvordan har du det med...?
- Hvorfor tror du…?
- Hvad kan der ske, hvis...?
- Hvordan gjorde du dette?
Åbne spørgsmål til interviews
Få dine kandidater til at dele mere om deres viden, færdigheder eller personlighedstræk med disse spørgsmål. På denne måde kan du forstå dem bedre og finde den manglende del af din virksomhed.
- Hvordan vil du beskrive dig selv?
- Hvordan vil din chef/kollega beskrive dig?
- Hvad er dine motivationer?
- Beskriv dit ideelle arbejdsmiljø.
- Hvordan forsker/håndterer du konflikter eller stressende situationer?
- Hvad er dine styrker/svagheder?
- Hvad er du stolt af?
- Hvad ved du om vores virksomhed/branchen/din stilling?
- Fortæl mig et tidspunkt, hvor du stødte på et problem, og hvordan du håndterede det.
- Hvorfor er du interesseret i denne stilling/feltet?
Åbne spørgsmål til teammøder
Nogle relevante åbne spørgsmål kan ramme samtalen, hjælpe dig med at sætte gang i dine teammøder og få alle medlemmer til at tale og blive hørt. Tjek nogle få åbne spørgsmål at stille efter en præsentation, og endda under og før seminarerne.
- Hvilket problem vil du løse på dagens møde?
- Hvad er det, du ønsker at opnå efter dette møde?
- Hvad kan teamet gøre for at holde dig engageret/motiveret?
- Hvad er det vigtigste, du har lært af holdet/sidste måned/kvartal/år?
- Hvad er de personlige projekter, du arbejder med på det seneste?
- Hvad er det bedste kompliment, du har modtaget fra dit team?
- Hvad gjorde dig glad/ked af det/tilfredshed på arbejdet i sidste uge?
- Hvad vil du prøve i næste måned/kvartal?
- Hvad er din/vores største udfordring?
- Hvordan kan vi forbedre den måde, vi arbejder sammen på?
- Hvad er de største blokkere, du/vi har?
Icebreaker åbne spørgsmål
Spil ikke bare icebreaker-spil! Sæt liv i tingene med en hurtig omgang åbne spørgsmålsspil. Det tager kun 5-10 minutter og får snakken til at flyde. Nedenfor er de 10 bedste forslag til dig til at nedbryde barrierer og hjælpe alle til at kende til hinanden!
- Hvad er en spændende ting, du har lært?
- Hvilken superkraft vil du have og hvorfor?
- Hvilket spørgsmål ville du stille for at vide mere om en person i dette rum?
- Hvad er noget nyt, du har lært om dig selv?
- Hvad er et råd, du vil give dit 15-årige jeg?
- Hvad vil du have med dig til en øde ø?
- Hvad er din yndlingssnack?
- Hvad er dine mærkelige madkombinationer?
- Hvis du kunne, hvilken filmkarakter ville du så være?
- Hvad er din vildeste drøm?
Bryd isen med færdige dias
Tjek AhaSlides skabelonbibliotek for at bruge vores vidunderlige skabeloner og spare din tid.
Åbne spørgsmål i forskning
Her er 10 typiske spørgsmål til dybdegående interviews for at få mere indsigt i dine interviewpersoners perspektiver, når de udfører et forskningsprojekt.
- Hvilke aspekter af dette problem er du mest bekymret over?
- Hvis du har en chance, hvad vil du så gerne ændre?
- Hvad vil du helst ikke ændre?
- Hvordan tror du, at dette problem kan påvirke den unge befolkning?
- Hvad er de mulige løsninger, ifølge dig?
- Hvad er de 3 største problemer?
- Hvad er de 3 centrale konsekvenser?
- Hvordan tror du, vi kunne forbedre vores nye funktioner?
- Hvordan vil du beskrive din oplevelse med AhaSlides?
- Hvorfor valgte du at bruge produkt A i stedet for andre produkter?
Åbne spørgsmål til samtale
Du kan deltage i en lille snak (uden akavet tavshed) med nogle enkle åbne spørgsmål. Ikke alene er de gode samtalestartere, men de er også geniale for dig at skabe forbindelser med andre mennesker.
- Hvad var den bedste del af din rejse?
- Hvad er dine planer for ferien?
- Hvorfor besluttede du dig for at tage til den ø?
- Hvem er dine yndlingsforfattere?
- Fortæl mig mere om din oplevelse.
- Hvad er dine kæledyr?
- Hvad kan du lide/ikke lide ved...?
- Hvordan fik du den stilling i din virksomhed?
- Hvad er dine tanker om denne nye trend?
- Hvad er de mest fantastiske ting ved at være elev på din skole?
3 Live Q&A-værktøjer til åbne spørgsmål
Indsaml live-svar fra tusindvis af mennesker ved hjælp af nogle onlineværktøjer. De er bedst til møder, webinarer, lektioner eller hangouts, når du vil give hele besætningen en chance for at blive involveret.
AhaSlides
AhaSlides er en interaktiv platform til at øge engagementet med dit publikum.
Dens 'Open Ended' og 'Type Answer' slides sammen med 'Word Cloud' er bedst til at lave åbne spørgsmål og indsamle realtidssvar, enten anonymt eller ej.
❤️ Leder du efter tips til publikumsdeltagelse? Vores 2024 Live Q&A guides tilbyde ekspertstrategier for at få dit publikum til at tale! 🎉
Dit publikum skal bare slutte sig til deres telefon for at begynde at skabe dybe og meningsfulde samtaler sammen.
Afstemning Overalt
Afstemning Overalt er et publikumsinvolveringsværktøj med interaktiv afstemning, ordsky, tekstvæg og så videre.
Den integreres med mange videomøde- og præsentationsapps, hvilket er mere praktisk og sparer tid ved at skifte mellem forskellige platforme. Dine spørgsmål og svar kan vises live på hjemmesiden, mobilappen, Keynote eller PowerPoint.
nær pod
nær pod er en uddannelsesplatform for lærere til at lave interaktive lektioner, gamify læringserfaringer og være vært for aktiviteter i klassen.
Dens åbne spørgsmålsfunktion giver eleverne mulighed for at svare med skriftlige eller lydsvar i stedet for kun tekstsvar.
I en nøddeskal...
Vi har opstillet ganske detaljerede how-to og open-respons eksempler på åbne spørgsmål. Jeg håber, at denne artikel har tilbudt dig alt, hvad du har brug for, og hjulpet dig med at føle dig mere tryg ved at stille denne slags spørgsmål.
Ofte stillede spørgsmål
Hvorfor starte med åbne spørgsmål?
At starte med åbne spørgsmål under en samtale eller et interview kan have flere fordele, herunder at opmuntre til uddybning, fremme engagement og aktiv deltagelse, give indsigt og dybde og opbygge tillid til lyttere!
Hvad er nogle eksempler på åbne spørgsmål?
3 eksempler på åbne spørgsmål: (1) Hvad er dine tanker om [emne]? (2) Hvordan vil du beskrive din oplevelse med [emne]? og (3) Kan du fortælle mig mere om [specifik situation eller begivenhed], og hvordan det påvirkede dig?
Åbne spørgsmål til børneksempler
4 eksempler på åbne spørgsmål til børn: (1) Hvad var det mest spændende, du lavede i dag, og hvorfor? (2) Hvis du kunne have en hvilken som helst superkraft, hvad ville det være, og hvordan ville du bruge det? (3) Hvad er din yndlingsting at lave med dine venner og hvorfor? og (4) Kan du fortælle mig om en tid, hvor du følte dig stolt af dig selv?