Configurar proba de intelixencias múltiples | Revelación 2024

Nos últimos anos, o Cuestionario de Intelixencias Múltiples foi o máis utilizado nunha gama de formación académica e profesional. Os cuestionarios utilízanse para categorizar os estudantes, identificar o seu potencial e determinar o mellor e máis eficiente método de ensino. Así mesmo, as empresas utilizan este cuestionario para avaliar as capacidades dos empregados e axudalos a avanzar na súa carreira profesional.

Isto leva a manter a eficiencia, minimizando o risco de perder empregados con talento e atopar futuros líderes. Entón, como configurar probas de intelixencias múltiples atractivas na aula e no lugar de traballo, imos botarlle unha ollada!

Índice analítico

• Que é o cuestionario de intelixencias múltiples
• Como configurar un cuestionario de intelixencias múltiples
• Exemplos de proba de intelixencias múltiples
• Preguntas máis frecuentes

Que é o cuestionario de intelixencias múltiples?

Existen varios tipos de probas de intelixencia múltiple, como as probas de intelixencias múltiples de IDRlabs e as escalas de avaliación do desenvolvemento de intelixencias múltiples (MIDAS). Porén, todos derivan da teoría da Intelixencia Múltiple de Howard Gardner. O cuestionario de intelixencias múltiples ten como obxectivo examinar as habilidades dun individuo nas nove formas de intelixencia, que inclúen: 

• Lingüístico Intelixencia: Ter a capacidade de aprender novas linguas e comprender como usala para acadar obxectivos. 
• Lóxico-Matemático Intelixencia: Ser bo en problemas complexos e abstractos, na resolución de problemas e no razoamento numérico.
• Corpo-cinestésica Intelixencia: Ser especialmente hábil no movemento e nas actividades manuais.
• espacial Intelixencia: Ser capaz de utilizar axudas visuais para chegar a unha solución. 
• Musical Intelixencia: Ser sofisticado para detectar melodías, distinguir e lembrar facilmente diferentes sons
• Interpersoal Intelixencia: Sexa sensible para detectar e explorar as intencións, os estados de ánimo e os desexos dos demais.
• Intelixencia intrapersoal: Comprenderse plenamente a si mesmo e regular eficazmente a propia vida e as emocións
• Intelixencia naturalista: Un profundo amor e espontaneidade coa natureza, así como clasificación das diversas especies vexetais e ambientais
• Intelixencia Existencial: Un sentido agudo da humanidade, da espiritualidade e da existencia do mundo.

Segundo o cuestionario de intelixencias múltiples de Gardener, todos son intelixentes dun xeito diferente e posúen un ou máis tipos de intelixencia. Aínda que teñas a mesma intelixencia que outra persoa, a forma en que a utilizas será única. E algúns tipos de intelixencia pódense dominar de cando en vez.

Consellos para un mellor compromiso

• Tipo de Intelixencia
• Xogos de proba de intelixencia
• Preguntas e respostas do cuestionario IQ

Como configurar un cuestionario de intelixencias múltiples

Como os beneficios de comprender a intelixencia das persoas son máis obvios, moitas empresas e formadores queren configurar varios cuestionarios de intelixencia para os seus aprendiz e empregados. Se non sabes como configuralo, aquí tes unha guía sinxela:

Paso 1: escolle o número de preguntas e contido que se adapte á túa orientación

• Debes escoller o número de preguntas entre 30 e 50, para garantir que o probador non se sinta desanimado.
• Todas as preguntas deben ser relevantes para os 9 tipos de intelixencia por igual.
• Os datos tamén son vitais, e a precisión da introdución dos datos debe estar garantida porque contribúe á validez e fiabilidade dos resultados.

Paso 2: Escolla unha escala de valoración de nivel

A Escala Likert de 5 puntos é máis axeitado para este tipo de probas. Aquí tes un exemplo da escala de valoración que podes usar no cuestionario:

• 1 = A declaración non te describe en absoluto
• 2 = A afirmación descríbeche moi pouco
• 3 = A afirmación descríbeche algo
• 4 = A declaración descríbeche bastante ben
• 5 = A declaración descríbeche exactamente

Paso 3: Crea unha táboa de avaliación en función da puntuación do probador

 A folla de resultados debe ter polo menos 3 columnas

• A columna 1 é o nivel de puntuación segundo os criterios
• A columna 2 é a avaliación segundo o nivel de puntuación
• A columna 3 son as recomendacións de estratexias de aprendizaxe que mellor funcionan para vostede e as ocupacións que reflicten os seus puntos fortes.

Paso 4: Deseña o cuestionario e recolle a resposta

Esta é unha parte importante, xa que un deseño de cuestionario atractivo e interesante pode levar a unha maior taxa de resposta. Non te preocupes se estás a crear un cuestionario para a configuración remota, porque moitos bos cuestionarios e enquisas poden resolver os teus problemas. AhaSlides é un deles. É unha ferramenta gratuíta para que os usuarios creen cuestionarios cativantes e recompilen datos en tempo real con centos de funcións. A versión gratuíta permite organizar ata 50 participantes en directo, pero esta plataforma de presentación ofrece moitas boas ofertas e prezos competitivos para todo tipo de organizacións e empresas. Non perdas a última oportunidade de conseguir a mellor oferta.

Exemplo de cuestionario de intelixencias múltiples

Se estás desconcertado polas ideas, aquí tes unha mostra de 20 preguntas de intelixencia múltiple. Nunha escala do 1 ao 5, con 1=Completamente de acordo, 2=Algo de acordo, 3=Inseguro, 4=Algo en desacordo e 5=Completamente en desacordo, completa este cuestionario valorando o ben que te describe cada afirmación.

A proba ten como obxectivo identificar a medida en que cada individuo posúe os nove tipos de intelixencia. Isto proporcionará conciencia e comprensión de como a xente pensa, se comporta e responde aos seus respectivos ambientes.

💡Queres máis inspiración? Comprobar AhaSlides agora mesmo! Temos todas as funcións que necesitas para crear un programa de aprendizaxe e adestramento atractivo de forma virtual.

Preguntas máis frecuentes

Ref: CNBC