Motiváció a tanároknakugyanolyan fontos, mint motiváció a hallgatók számára a kemény tanulásra .
A tanítás ijesztő feladat, gyakran tapasztalható a kimerültség érzése, de egyben örömteli élmény és sikerélmény is.
Hogyan lehet fenntartani a tanárok lelkesedését és motivációját? Tekintse meg az 5 legjobb módszert a tanárok motivációjának fenntartására a tanításban és a tanulásban.
Tartalomjegyzék
- Motiváció a tanároknak #1. Merítsen ihletet
- Motiváció a tanároknak #2. Mutass tiszteletet
- Motiváció a tanároknak #3. Elismerés
- Motiváció a tanároknak #4. Frissítse gyakran
- Motiváció a tanároknak #5. Az együttműködés elősegítése
- Lényeg
- Motiváció tanároknak GYIK
Motiváció a tanároknak #1. Merítsen ihletet
A tanárok önmotivációja kulcsfontosságú ahhoz, hogy motiváltan tartsák őket, és folytassák hivatásukat, amikor különböző okok miatt kiégettnek érzik magukat. A tanárok szeretnek tanítani, de ha túl sok nehézséggel kell szembenézniük, mint például a rossz tanítási környezet, az alacsony fizetés, a tiszteletlen tanulók és a nehéz munkatársak. és még több, ez egy másik történet.
Ebben az esetben a tanárok belső motivációja kulcsszerepet játszik. Számos tipp van a tanárok belső motivációjának növelésére az alábbiak szerint:
- Gondolkodj el a célon és a szenvedélyen:A tanároknak emlékeztetniük kell magukat arra, hogy miért választották ezt a szakmát. Az oktatás iránti szenvedélyükre és a tanulók életére gyakorolt hatásukra való összpontosítás újra fellobbanhatja motivációjukat.
- Fókuszban a hallgatói növekedés:Ha a hangsúlyt a külső tényezőkről a tanulók fejlődésére és növekedésére helyezzük át, az óriási elégedettséget jelenthet. Ha látni, hogy a tanulók sikeresek, az nagyon motiváló lehet.
- Inspiráló könyv tanároknak nagy segítség lehet. További kapcsolódó könyvek olvasása új perspektívákat, stratégiákat és motivációt adhat a tanároknak, hogy eligazodjanak szakmájuk kihívásai között.
- Innen is ihletet meríthetsz motivációs TED előadások tanárok számára. E beszélgetések megtekintése új betekintést és stratégiákat kínálhat a személyes és szakmai fejlődéshez a tanítási területen.
- Ne felejtsd el fogadjon motivációs idézeteket a tanároknakamikor lent vagy.
„Az oktatás bizalmat teremt. A bizalom növeli a reményt. A remény békét terem. ”
- Konfuciusz
Motiváció a tanároknak #2. Diákok elismerése
A tanárok ösztönzése a diákok számára nem újdonság, de hogyan ösztönözhetik a diákok a tanárokat tanításra? Ha azon töpreng, hogyan becsülje meg tanárát, fontolja meg a közvetlen bókokat, vagy egy köszönőlevél egy kis ajándékkal plusz lehet. Íme a legfontosabb inspiráló üzenetek a tanároknak a diákoktól, hogy kifejezzék tiszteletüket és elismerésüket.
- Köszönöm!
- Köszönöm, Mrs. Taylor! Elismeréssel, Jennie
- Nagyra értékeljük!
- Minden idők legjobb tanárának! Köszönjük, hogy változtat! Megbecsülnek!
- Ezt könnyen érthetővé tetted.
- Soha nem láttuk a köpenyedet vagy maszkodat, de nap mint nap látjuk szuperképességeidet! Köszönöm, hogy szuper tanár vagy!
- Soha nem felejtettem el ezt az egy dolgot, amit mondtál nekem.
- Láttál bennem valamit, amit én magamban nem láttam
- Nélküled nem lennék ott, ahol vagyok.
- Megérdemelsz egy kis szünetet.
- Hogyan segíthetek?
- Nagyon sokat tanultam ebben az évben, és te is szórakoztatóvá tetted a tanulást! Köszönöm, Mr. Steve!
Kösse be diákjait
Indítson értelmes megbeszéléseket, kapjon hasznos visszajelzéseket és oktassa diákjait. Regisztráljon az ingyenes használathoz AhaSlides sablon
🚀 Szerezz ingyenes kvízt☁️
Motiváció a tanároknak #3. Elismerés
Különleges pillanat a teljesítmény és a hozzájárulás elismerése. A körülötte lévők elismerése sokkal erősebb, mint bármi más. Ugyanez történik a tanári pályával is.
Az oktatási környezetben az elismerés kultúrájának előmozdítása érdekében az iskolák és az adminisztrátorok olyan kezdeményezéseket valósíthatnak meg, mint a tanárok elismerésére szolgáló rendezvények, díjak, felkiáltások a személyzeti értekezletek során, és a hallgatók ösztönzéseés a szülők, hogy kifejezzék hálájukat a tanároknak. A tanárok teljesítményének és hozzájárulásának következetes elismerésével az iskolák motiválóbb és elégedettebb környezetet teremthetnek a pedagógusok számára.
Motiváció a tanároknak #4. Frissítse gyakran
Még a tanároknak is rendszeresen frissíteniük kell tudásukat és készségeiket. Ezek bármiek lehetnek a tanterv kialakításától, a tanítási módszerektől, a kommunikációs készségektől, a technológiáktól és a hallgatók visszajelzésétől. Így a tanítás friss és izgalmas maradhat. A motivációs tanárok is ezt csinálják nap mint nap.
Alapvető fontosságú, hogy tájékozódjunk a társadalmi változásokról és trendekről, hogy a tanárok átfogó oktatást nyújthassanak.
⭐ AhaSlidesinnovatív módszereket kínál a hallgatókkal végzett konstruktív felméréshez. Ezenkívül integrálhat élő vetélkedőket, szavazásokat és gyors jégtörőket, hogy javítsa a tanítási és tanulási folyamatot, valamint fokozza a diákok elkötelezettségét és érdeklődését.
Motiváció a tanároknak #5. Az együttműködés elősegítése
A tanárok együttműködése jelentősen képessé teheti őket arra, hogy több innovációt vigyenek be az osztálytermekbe.
A tanárok és oktatók együttműködő csapata hatékonyabban tud ötleteket adni és megbirkózni a kihívásokkal. A különböző nézőpontok kreatív megoldásokhoz vezethetnek olyan gyakori problémákra, mint például a tanulói elkötelezettség, a viselkedésmenedzsment és a tantervfejlesztés.
Ezen túlmenően, amikor a tanárok együtt dolgoznak, gyakran úgy érzik, hogy jobban támogatják és megbecsülik őket, ami növeli a munkával való elégedettséget.
Lényeg
„Ez egy nagyszerű szakma, és az oktatók szeretik, amit csinálnak, de ha nem kezdjük el jobban kezelni őket, akkor széles körben elterjedt tanárhiány valószínű” – mondja Dr. Lynn Gangone, az Amerikai Tanárképző Főiskolák Szövetségének elnöke.
Ez teljesen igaz. A tanárok tápláló motivációja ugyanolyan fontos, mint oktatási rendszereink fenntarthatóságának biztosítása.
⭐ Több inspirációt szeretnél? Próbáld ki AhaSlidesazonnal, hogy új utakat fedezzen fel a hallgatók bevonására, valamint a tanítási élmény dinamikusabbá és interaktívabbá tételére.
Motiváció tanároknak GYIK
Hogyan maradhat motivált egy tanár?
Ha egy pedagógus tudja, hogy erőfeszítéseiket értékelik, az újra feléleszti a fiatal elmék kiművelésére irányuló törekvését. Kevés olyan dolog táplálja az elhivatottságot, mint a tisztelet érzése a munkája során. Azáltal, hogy időnként köszönetet küldenek, még az apró cselekedetekért is, a diákok emlékeztetik a tanárokat, hogy miért választották ezt a pályát – hogy lássák, ahogy az elméjük kitágul. Bár a tanítás kihívást jelenthet, az ember befolyásának és fontosságának ismerete életben tartja a szenvedélyt. Néhány szó, amikor megköszönjük az oktatók odaadását, olyan erős, hogy naponta emlékezteti őket arra, hogy közös küldetésük – a tanulók felhatalmazása és motiválása – megvalósul.
Mi a példa a motivációra a tanításban?
A legjobb példa a tanárok tanítási motivációjára az az elégedettség érzése, amikor napról napra látják a tanulóik fejlődését. Ez olyan egyszerű lehet, hogy a tanulók magasabb osztályzatokat kapnak a következő vizsgákon, kevesebbet hagynak ki az iskolából, érdeklődést mutatnak a tanulás iránt az órán kérdések feltevésével stb.
Mi motiválja a tanárokat a felsőoktatásban?
A felsőoktatás merőben különbözik a középiskoláktól, hiszen a felsőoktatási oktatás eredménye megkülönbözteti a motivációt és az elvárást. Például a tudás és a tudományos tevékenységek keresése rendkívül motiváló lehet a professzorok számára.
ref: Ramsey megoldás | Forbes