Sistema di gestione dell'apprendimento | Migliori esempi e suggerimenti da utilizzare nel 2024

Il numero di utenti di sistemi di gestione dell'apprendimento (LMS) è attualmente previsto a 73.8 milioni e si prevede che continuerà ad aumentare nei prossimi decenni. 

L’uso diffuso della tecnologia nel sistema educativo e la crescente domanda di apprendimento remoto e istruzione online hanno ampiamente promosso l’adozione di piattaforme di sistemi di gestione dell’apprendimento, dall’istruzione primaria e secondaria all’istruzione superiore, e all’interno della formazione e dello sviluppo delle organizzazioni. 

Allora, cos’è un sistema di gestione dell’apprendimento e come trasforma i metodi educativi tradizionali? Immergiamoci in questo articolo per esplorare più dettagli.

Panoramica

Che cos'è un sistema di gestione dell'apprendimento?

Un Learning Management System (LMS) è un'applicazione software o una tecnologia basata sul web utilizzata per pianificare e gestire tutti gli elementi di apprendimento per scopi di apprendimento specifici. LMS è ampiamente utilizzato per ospitare e monitorare l'e-learning. Quasi tutti i programmi di apprendimento abbracciano gli LMS, dall'istruzione tradizionale, ai corsi di competenze, alla formazione professionale, fino all'onboarding aziendale.

Quali sono le caratteristiche principali del sistema di gestione dell'apprendimento?

Ecco un elenco delle funzionalità LMS indispensabili da considerare prima di decidere di acquistarne una:

• Valutazioni
• Percorsi di apprendimento
• Gestione del corso
• gamification
• Apprendimento sociale
• Materiali didattici centralizzati
• Creazione del corso e gestione dei contenuti
• Tracker di apprendimento offline
• Reporting e analisi
• Avvisi e notifiche automatici
• Gestione degli utenti
• Apprendimento mobile
• Strumenti di apprendimento collaborativo
• Branding
• Supporto per la certificazione e la conformità
• La sicurezza dei dati

Quali sono i vantaggi di un sistema di gestione dell’apprendimento?

Il sistema di gestione dell’apprendimento ha un significato speciale nell’istruzione e nella formazione in generale. L’adozione di LMS ha portato numerosi vantaggi a individui e organizzazioni. 

L’87% delle organizzazioni che investono in un LMS vedono un ROI positivo entro soli due anni. Il 70% dei dipendenti segnala un miglioramento del lavoro di squadra quando partecipano alla formazione basata su LMS. I dipendenti a tempo pieno che utilizzano un LMS risparmiano in media 157.5 ore all’anno. – secondo Gitnux.

#1. Risparmio di tempo e denaro

Nel settore dell'istruzione, LMS consente l'archiviazione e la distribuzione centralizzata dei materiali didattici, eliminando la necessità di stampa e distribuzione fisica. Ciò riduce i costi di stampa e fa risparmiare carta e altre spese correlate.

Per le aziende, con LMS, è possibile accedere ai moduli di formazione da remoto, consentendo ai dipendenti di apprendere senza lasciare la propria sede di lavoro.

#2. Gestione efficiente

Il monitoraggio e la valutazione sono componenti fondamentali di qualsiasi processo di apprendimento efficace. 

LMS consente agli istruttori di visualizzare dati sulle prestazioni individuali e aggregati, ottenendo approfondimenti su aree che potrebbero richiedere ulteriori chiarimenti o miglioramenti. 

Inoltre, gli strumenti automatizzati di valutazione e valutazione semplificano il processo di valutazione, risparmiando tempo e garantendo coerenza.

#3. Apprendimento centralizzato

Uno dei principali vantaggi di un LMS è la sua capacità di centralizzare materiali e risorse didattiche, fornendo un facile accesso sia agli studenti che agli istruttori. 

I contenuti del corso, i video, i quiz, i compiti e i moduli interattivi possono essere organizzati in modo strutturato, garantendo un'esperienza di apprendimento senza interruzioni. 

Gli studenti possono accedere ai materiali didattici sempre e ovunque, favorendo un ambiente di apprendimento flessibile e autonomo.

#4. Scalabilità

I sistemi LMS possono ospitare un gran numero di studenti contemporaneamente. Questa scalabilità riduce la necessità di pianificare più sessioni per gruppi numerosi, risparmiando tempo e risorse.

#5. Prezioso ritorno sull'investimento

Un altro vantaggio significativo dell'implementazione di (LMS) in un'organizzazione è il potenziale per un prezioso ritorno sull'investimento (ROI). 

Ad esempio, le piattaforme LMS possono accogliere un gran numero di studenti senza incorrere in costi aggiuntivi. Inoltre, i contenuti possono essere mantenuti aggiornati, contribuire allo sviluppo continuo delle competenze e portare a prestazioni lavorative e soddisfazione dei dipendenti più elevate.

I 7 migliori sistemi di gestione dell'apprendimento

Quali sono i migliori esempi di sistemi di gestione dell’apprendimento? Ci sono centinaia di LMS tra cui scegliere, ognuno con i suoi pro e contro. In questa parte, suggeriamo i 7 LMS più popolari che sono stati riconosciuti da molte università e aziende.

#1. Lavagna Impara

Utilizzato al meglio per l'insegnamento online, Blackboard LMS è un sistema di gestione dell'apprendimento virtuale che si è guadagnato la reputazione di facilitare l'e-learning sincrono e asincrono, di facile utilizzo per gli istruttori e di analisi avanzate. 

• Il prezzo parte da $ 9500.00 all'anno, senza versione gratuita.

#2. Canvas LMS

Canvas LMS è il principale LMS nel mercato nordamericano, con oltre 19 milioni di iscritti entro la fine del 2019. È un'applicazione software altamente intuitiva e facile da usare per tutti i soggetti coinvolti. Inoltre, gli insegnanti possono differenziare e personalizzare facilmente gli incarichi per soddisfare le esigenze di studenti o gruppi specifici.

• Gratuito per gli account degli insegnanti
• Prezzi personalizzati

#3. Moodle

A differenza di altri LMS, Moodle è progettato per l'apprendimento open source, il che significa che il suo codice è disponibile gratuitamente e può essere modificato e riprogrammato. Garantisce affidabilità ed estensione, oltre a funzionare bene con altre piattaforme e plugin comunemente utilizzati dalle università.

• Moodle ha 5 diversi piani tariffari, a partire da $ 120 USD

#4. Docebo

Progettato per la formazione aziendale, la caratteristica distintiva di Docebo sono le raccomandazioni basate sull'intelligenza artificiale. Gli istruttori possono creare contenuti didattici coinvolgenti in pochi minuti e collegare i dati di apprendimento a risultati aziendali reali.

• Prezzo: personalizzato

# 5. Brightspace

Brightspace, un noto sistema di gestione dell'apprendimento basato su cloud, offre agli utenti un'esperienza fluida. Offre servizi e supporto di altissimo livello e apprendimento personalizzato su larga scala. Con una piattaforma facile da usare, gli istruttori possono fornire feedback significativi e progressi basati sulla padronanza, supportando al contempo il percorso eccezionale di ogni studente.

• Prezzo: personalizzato

#6. Cifra

Cypher LMS è stato premiato decine di volte per l'innovazione e l'eccellente esperienza utente (UX). Si distingue per la creazione di esperienze di apprendimento coinvolgenti e interattive per gli studenti, insieme a un set completo di strumenti di analisi e reporting.

• Prezzo: personalizzato

#7. LMS Office 365

Se stai cercando la migliore integrazione LMS per Office 365, non c'è opzione migliore di LMS Office 365. È l'unica piattaforma di apprendimento basata sull'intelligenza artificiale integrata in Microsoft 365 e Teams. Puoi facilmente trascinare e rilasciare elementi da PowerPoint, Word e Microsoft Stream durante la progettazione dei corsi o inserirli nei pacchetti SCORM e AICC predefiniti.

• Prezzo: personalizzato

Come migliorare il coinvolgimento degli studenti nell'istruzione LMS

Attualmente, LMS si trova ad affrontare molte sfide, come la mancanza di giochi e simulazioni, in parte integrati con altre piattaforme digitali, una scarsa esperienza utente e l'alto costo del programma. 

Nel frattempo, la tendenza all’utilizzo della piattaforma di esperienza di apprendimento (LXP) è notevolmente aumentata tra studenti e formatori. Si riferisce alla libertà degli studenti di esplorare i materiali didattici e scoprire il contenuto appropriato per il loro livello di apprendimento. Sottolinea inoltre l’importanza dell’impegno come chiave per un insegnamento e un apprendimento efficaci. 

Pertanto, per migliorare il coinvolgimento nell’apprendimento, insegnanti e formatori possono sfruttare strumenti educativi come AhaSlides, dove puoi trovare molte funzionalità avanzate per creare un'esperienza di apprendimento unica. Dai un'occhiata a AhaSlides subito!

Le migliori caratteristiche di AhaSlides:

• Sondaggi e sondaggi interattivi:
• Domande e risposte e discussioni dal vivo
• Quiz interattivi
• Elementi di gamificazione
• Feedback e risposte in tempo reale
• Design personalizzabile
• Modelli pronti per l'uso 

Suggerimenti per un migliore coinvolgimento

💡Quali sono le migliori strategie di apprendimento collaborativo?

💡14 migliori strategie e tecniche di gestione della classe

💡7 migliori alternative a Google Classroom

Rif: Ricerca | Forbes