Ny fomba fidinao dia afaka manamboatra na manapaka ny tetikasanao. Ny fomba tsy mifanaraka dia mety hanimba na dia ny drafitra tsara indrindra hatramin'ny voalohany aza.

Izany no antony maha-zava-dehibe ny mahafantatra ny tena toetran'ny riandrano. Tahaka ny anarany, ny Waterfall cascades dia mizotra amin'ny lalana efa voafaritra mialoha. Fa ny rafitra henjana ve no mpiara-dia aminy sa vatofantsika?

Amin'ny alalan'ny fanosihosena ny riandrano ho maina amin'ny tombantombana ihany no ahafahantsika manapa-kevitra raha tsara ny manaraka ny onjany. Andeha àry isika hiroboka ao anatin’ny fihodinany mihodinkodina sy ny fikorianan’ny rivotra hikarohana ny fahamarinany any ambanin’ny tany. Ny fikarohana ataonay dia mikendry ny tsy hamela vato tsy hivadika, tsy misy zava-miafina tsy takatry ny saina amin'ny fanomezana hery ny safidinao.

Miaraha aminay ary miroboka ao anatin'ny santionany amin'ny fiasan'ny Waterfall, manao fahirano ny toerana mimanda ary mitsikilo ny fampiharana stratejika ao aminy.

Fizahan-takelaka

• Overview
• Momba ny Methodology Waterfall
• Famaritana Methodology riandrano
• 6 dingana amin'ny fomba riandrano
• Ny tombony sy ny tsy fahampian'ny fomba fiasa riandrano
• Rahoviana ary aiza no tokony hampiharanao ny fomba fiasa riandrano?
• Fomba lehibe 
• Fanontaniana Fametraky ny Olona

Overview

Momba ny Methodology Waterfall

Torohevitra ho an'ny Fifandraisana tsaratsara kokoa

• Fitantanana tetik'asa
• Fizotry ny fandrafetana tetikasa
• Project Implementation

Famaritana Methodology riandrano

Ny fomba fiasa amin'ny riandrano (na modely riandrano) amin'ny fitantanana tetikasa dia fomba fiasa misesy sy tsipika ampiasaina amin'ny fitantanana tetikasa. Manaraka dingana voarafitra izay hahavitan'ny dingana tsirairay amin'ny tetikasa alohan'ny hirosoana amin'ny manaraka. Ny fomba fiasa dia antsoina hoe "riandrano" satria mikoriana midina hatrany ambany ny fandrosoana, mitovy amin'ny riandrano.

Ny modely Waterfall dia azo ampiasaina amin'ny sehatra isan-karazany, ao anatin'izany ny fampivoarana rindrambaiko, ny injeniera ary ny fananganana. Matetika izy io no ampiasaina amin'ny tetikasa manana fe-potoana henjana, teti-bola voafetra ary sehatra voafaritra.

6 dingana amin'ny fomba riandrano

Ny Methodology Waterfall dia manaraka fomba fiasa misesy amin'ny fitantanana ny tetikasa, ahitana dingana samihafa. Andeha hojerentsika amin'ny fomba tsotra ireto dingana ireto:

1/ Fivoriana takina:

Amin'ity dingana ity, ny fepetra takian'ny tetikasa dia fantatra sy voarakitra an-tsoratra. Mandray anjara ny mpandray anjara amin'ny tetikasa mba hahazoana antoka fa takatra tsara ny zavatra takina sy andrandrainy. Ny tanjon'ny dingana dia ny fametrahana fototra mafy orina amin'ny tetikasa amin'ny famaritana izay tokony ho tratrarina.

Ohatra, manana tetikasa fampandrosoana rindrambaiko ho an'ny tranokala e-varotra vaovao ianao. Amin'ity dingana ity, ny ekipan'ny tetikasanao dia:

• Mandraisa anjara amin'ny mpandray anjara isan-karazany, toy ny tompona orinasa, ny manam-pahaizana momba ny varotra, ary ny mety ho mpampiasa farany, hanangona ny hevitra sy ny fepetra takian'izy ireo. 
• Manaova dinidinika, fivoriana ary atrikasa hahafantarana ny tanjona, ny fiasa ary ny zavatra antenaina amin'ny tranokala.

2/ Design: 

Rehefa voaangona ny fepetra takiana dia manomboka ny dingana famolavolana. Eto, ny ekipan'ny tetikasa dia mamorona drafitra na drafitra antsipirihan'ny tetikasa. Ao anatin'izany ny famaritana ny rafitra, ny singa ary ny traikefan'ny mpampiasa. 

Ny dingana Famolavolana dia mikendry ny hahazoana antoka fa ny olona rehetra voakasik'izany, anisan'izany ny mpamorona, ny mpamorona ary ny mpandray anjara rehetra, dia manana vina mazava momba ny rafitra sy ny endriky ny tetikasa.

3/ Fampiharana:

Ao amin'ny dingana fampiharana, ny tena asa fampandrosoana no mitranga. Ny ekipan'ny tetikasa dia manomboka manangana ireo vokatra azo avy amin'ny tetikasa araka ny fepetra momba ny famolavolana. 

Eritrereto ho toy ny manorina trano. Ny dingana fampiharana dia rehefa manomboka miasa amin'ny fototra, rindrina, tafo, fantson-drano ary rafitra elektrika ny mpanamboatra. Manaraka ny drafitra ara-javakanto izy ireo ary mamadika izany ho rafitra azo tsapain-tanana.

Toy izany koa, amin'ity dingana ity, ny mpamorona dia manaraka ny drafitra famolavolana noforonina teo aloha ary manoratra ny kaody ilaina amin'ny fanatanterahana ny tetikasa. Izy ireo dia manangona ampahany samihafa amin'ny tetikasa, toy ny endri-javatra, ny fiasa ary ny fifandraisana, ary mampifandray azy ireo amin'ny fomba izay miara-miasa tsara.

4/ Fitsapana: 

Aorian'ny dingana fampiharana dia atao ny fitiliana henjana mba hiantohana ny kalitao sy ny fiasan'ny tetikasa. Ny karazana fitiliana isan-karazany, toy ny fitiliana unit, ny fitiliana fampidirana, ary ny fitiliana ny rafitra, dia atao mba hamantarana izay lesoka na olana. 

Ny dingana fitsapana dia mikendry ny hanamarina fa ny tetikasa dia mahafeno ny fepetra voafaritra ary manatanteraka araka ny efa nampoizina.

5/ Fametrahana: 

Ny fametrahana dia ny dingana izay vonona ny havoaka sy hampiasaina ny tetikasa. Mitranga izany rehefa vita ny dingana fitsapana. 

Ao amin'ny dingana Deployment, ny vokatra azo avy amin'ny tetikasa, toy ny rindrambaiko na tranokala, dia avoaka sy ampiharina amin'ny tontolo tena izy. Izy ireo dia napetraka ao amin'ny tontolo famokarana, izay ametrahana ny zava-drehetra ho an'ny fampiasana tena izy, na aterina amin'ny mpanjifa izay nangataka ny tetikasa.

• Ohatra, raha tranonkala izy io, ny ekipan'ny tetikasa dia hametraka ny lohamilina tranonkala, ny angon-drakitra ary ny fotodrafitrasa hafa ilaina. Izy ireo dia hiantoka fa ny zava-drehetra dia voalamina tsara sy miasa tsara.

6/ Fikojakojana:

Mandritra ny dingana Fikojakojana, ny ekipan'ny tetikasa dia manome fanohanana mitohy mba hamahana ireo olana mety hitranga. Ny tanjona lehibe amin'ny dingana Fikojakojana dia ny hahazoana antoka fa ny tetikasa dia mandeha tsara ary mahafeno ny andrasan'ny mpampiasa. 

• Raha misy bibikely na olana hita ao amin'ny tetikasa dia miasa amin'ny famahana azy ireo ny ekipa.
• Ny ekipa koa dia mijery ny fanovana na fanatsarana ilaina amin'ny tetikasa mifototra amin'ny tamberin'ny mpampiasa na ny fepetra vaovao. Mitovy amin'ny soso-kevitrao ny manampy endri-javatra vaovao amin'ny fampiharana tianao indrindra, ary mihaino sy manatanteraka izany ny mpamorona.

Ny ekipan'ny tetikasa dia manohy manome fanohanana, mamaha ny olana rehetra, ary manao fanavaozana na fanovana ilaina raha mbola mandeha ny tetikasa. Izany dia manampy amin'ny fitazonana ny tetikasa ho azo antoka, azo antoka ary manara-penitra.

Ny tombony sy ny tsy fahampian'ny fomba fiasa riandrano

soa

• Fomba fijery mazava sy voarafitra: Ny Methodology dia manolotra fomba mazava sy voalamina amin'ny fitantanana tetikasa. Manaraka dingana misesy izany, manamora ny fandaminana sy fanatanterahana ny asany ny ekipa.
• Taratasy amin'ny antsipiriany:Ity modely ity dia manantitrantitra ny maha-zava-dehibe ny antontan-taratasy isaky ny dingana. Midika izany fa voarakitra an-tsoratra tsara ny fepetra takian'ny tetikasa, ny drafitra famolavolana ary ny antsipirian'ny fampiharana. Ity tahirin-kevitra ity dia ilaina amin'ny fanondroana amin'ny ho avy ary manampy amin'ny fitazonana ny fahalalana ao anatin'ny fikambanana.
• Famantarana aloha ny fepetra takiana: Ity fomba fiasa ity dia mifantoka amin'ny famantarana sy ny famaritana ny fepetra takian'ny tetikasa aloha. Amin'ny fanaovana izany dia azonao atao ny manamaivana ny mety ho tsy fifankahazoan-kevitra na ny fiovan'ny sehatra. Manome fototra mafy orina ny tetikasa hatrany am-piandohana.
• Ny zava-bita mazava sy azo aterina: Ity fomba fiasa ity dia mamela ny fametrahana ireo dingana mazava sy vokatra azo isaky ny dingana amin'ny tetikasa. Izany dia manampy ny mpitantana ny tetikasa hanara-maso ny fandrosoana sy handrefesana ny fahombiazana amin'ny tanjona voafaritra mialoha. Manome fahatsapana fahombiazana izany rehefa mamita ny dingana tsirairay ny ekipa.

lafiny ratsy

• Flexibility voafetra: Ny metodolojia dia manana ny lafy ratsiny ny tsy azo leferina. Rehefa vita ny dingana iray dia lasa sarotra ny manao fanovana. Ity famerana ity dia mety hiteraka fahasahiranana amin'ny fampifanarahana amin'ny fepetra mivoatra na ny fampidirana hevitra any aoriana any amin'ny tetikasa. Mety hametra ny fahafahan'ny tetikasa ho mora miovaova sy mifanaraka amin'ny filàna miovaova izany.
• Tsy fahampian'ny fandraisana anjara amin'ny mpandray anjara:Amin'ity modely ity, ny mpandray anjara dia mety ho voafetra ihany ny fandraisana anjara ary tsy manome valiny afa-tsy amin'ny dingana manaraka amin'ny tetikasa. Mety hiteraka tsy ampoizina na fahadisoam-panantenana io fifamatorana tara io raha tsy mahafeno ny andrasan'ny mpandray anjara ny vokatra farany.  
• Atahorana kokoa amin'ny fiovana lafo vidy:Noho ny fizotry ny fomba fiasa, ny fanovana na ny famahana ireo olana hita amin'ny dingana manaraka dia mety handany fotoana sy lafo. Ny fanovana ny tetikasa dia mitaky fiverenana amin'ny dingana teo aloha, izay mety hanelingelina ny fandaharam-potoana sy ny tetibola. Ireo fiovana ireo dia mety hiteraka fandaniana fanampiny sy fahatarana.
• Fifanarahana voafetra amin'ny tsy fahazoana antoka:Ity modely ity dia mihevitra fa ny fepetra takian'ny tetikasa dia azo takarina sy voafaritra tsara any am-piandohana. Na izany aza, amin'ny tetikasa sarotra na tontolo tsy azo antoka, dia mety ho sarotra ny hanana fahatakarana feno mialoha. Ity famerana ity dia mety hiteraka fahasahiranana amin'ny famoahana ny vokatra tadiavina rehefa tojo toe-javatra tsy ampoizina na toe-javatra mivoatra.

Ny fomba samihafa dia mety mety kokoa amin'ny fepetra manokana amin'ny tetikasa sy ny tontolon'ny fandaminana. Noho izany, andeha ho any amin'ny fizarana manaraka hahafantarana ny fotoana tokony hampiharanao ny modely riandrano!

Rahoviana ary aiza no tokony hampiharanao ny fomba fiasa riandrano?

Ity fomba fiasa ity dia matetika ampiharina amin'ny tetikasa manana fepetra voafaritra tsara sy miorina tsara, izay manana tanjona sy sehatra mazava ny tetikasa. Ity modely ity dia mahazatra amin'ny indostria toy ny fanorenana, injeniera, famokarana ary fampivoarana rindrambaiko.

Ireto misy scenario sasany ahafahana mampihatra tsara ny Methodology riandrano:

1. Tetikasa misesy sy azo vinavinaina: Izy io dia miasa tsara ho an'ny tetikasa manana filaharana mazava amin'ny asa sy ny fizotran'ny vinavina, toy ny fananganana trano.
2. Tetikasa kely manana tanjona mazava:Mahomby amin'ny tetikasa madinika manana tanjona voafaritra tsara izy io, toy ny famolavolana fampiharana finday tsotra.
3. Fitakiana maharitra sy fiovana voafetra: Rehefa tsy miova ny fepetra takian'ny tetikasa ary mety tsy hiova be, dia mety ny Methodology Waterfall. 
4. Fepetra takiana sy antontan-taratasy: Mahasoa ho an'ny tetikasa izay mitaky antontan-taratasy feno sy fanarahana ny fitsipika, toy ny amin'ny indostrian'ny fahasalamana na aerospace.
5. Tetikasa miaraka amin'ny filan'ny mpampiasa voafaritra tsara: Azo ampiharina izany rehefa takatra tsara hatrany am-piandohana ny fepetra takian'ny mpampiasa, toy ny fananganana tranokala araka ny fepetra manokana ho an'ny mpanjifa.

Zava-dehibe ny mahatsiaro fa ny Methodology Waterfall dia mety tsy mety amin'ny tetikasa mitaky ny fampifanarahana, ny fandraisan'anjaran'ny mpandray anjara matetika, na ny fandraisana andraikitra amin'ny fanovana ny fepetra. Amin'ny toe-javatra toy izany, matetika ny fomba Agile no tiana.

Fomba lehibe

Ny Methodology Waterfall dia miasa tsara amin'ny tetikasa misy asa misesy sy azo vinavinaina, tetikasa kely misy tanjona mazava, na tetikasa mpampiasa voafaritra tsara. Na izany aza, mety tsy mety amin'ny tetikasa mitaky ny fampifanarahana sy ny fandraisan'anjaran'ny mpandray anjara matetika.

Amin'ny fampiasana fitaovana toy ny AhaSlides, azonao atao ny manatsara ny fampiharana ny Methodology Waterfall. Manome sarobidy ny AhaSlides môdelyary fiasa mifandraikaizay manamora ny fandrindrana ny tetikasa, ny famolavolana ary ny fifandraisana. Miaraka amin'ny AhaSlides, ny ekipa dia afaka mamorona famelabelarana mahaliana, manara-maso ny fandrosoana ary manatsara ny vokatry ny tetikasa amin'ny ankapobeny.

Fanontaniana Fametraky ny Olona

Laharana: Forbes | Adobe