Што е планирање кариера? | Прирачник со 9 чекори за почетници | 2024 Откривање

Што е планирање на кариерата? - Започнувањето на исполнето и успешно патување во кариерата бара повеќе од само среќа. Тоа бара намерно размислување, стратегиско одлучување и јасен патоказ.

Во ова blog пост, ќе истражуваме што е планирање на кариерата и да ве опреми со директен сет на чекори за да го започнете вашето патување кон поцелен и поисплатлив професионален живот.

Содржина 

• Што е планирање кариера?
• Разлика помеѓу планирањето на кариерата и развојот на кариерата
• Кога е вистинското време да започнете да планирате за вашата кариера?
• Како да започнете планирање кариера: 9 чекори за почетник
  • 1/ Разбирање на вашата основа: самооценување
  • 2/ Поставување цели: Дефинирање на вашиот пат
  • 3/ Истражување на опции: Истражување кариери 
  • 4/ Градење вештини: развивање на вашиот прибор со алатки 
  • 5/ Вмрежување: Градење професионални односи 
  • 6/ Прегрнување на промени: приспособливост 
  • 7/ Учење од искуство: Барање насоки 
  • 8/ Поставување пресвртници: Следење на вашиот напредок 
  • 9/ Континуирана рефлексија: оценување и прилагодување
• Клучни Килими
• Најчесто поставувани прашања за тоа што е планирање кариера

Совети за стратешки напредок во кариерата

• Развој на лидерство
• Стратешко планирање
• Развојни цели за работа | Чекор-по-чекор водич за почетници со примери 
• Цели за професионален развој | Напредете ја вашата кариера со 8 примери
• Работни цели Примери за евалуација со +5 чекори за креирање

Вклучете ја вашата публика

Започнете значајна дискусија, добијте корисни повратни информации и едуцирајте ја вашата публика. Пријавете се за да земете бесплатно AhaSlides дефиниција

🚀 Земи бесплатен квиз ☁️

Што е планирање кариера?

Планирањето на кариерата е како да креирате патоказ за вашиот работен живот. Станува збор за поставување цели и донесување одлуки врз основа на тоа во што сте добри, што ви се допаѓа и што ви е важно. 

Овој процес ви помага да го откриете најдобриот пат за вашата кариера, а не само да најдете каква било работа. Тоа вклучува размислување за вашите вештини, интереси и вредности, истражување, самооценување и поставување цели. Со тоа, вие имате контрола, правејќи избори кои водат до задоволителна и успешна кариера.

Разлика помеѓу планирањето на кариерата и развојот на кариерата

Планирањето на кариерата и развојот на кариерата често се користат наизменично, но тие всушност се различни работи. Ајде внимателно да погледнеме што ги издвојува.

функција	Планирање на кариерата	Развој на кариера
Фокус	Поставување цели во кариерата и развој на патоказ за нивно постигнување	Континуиран процес на стекнување вештини, искуства и знаења за подобрување на перформансите во кариерата
Перспектива	Индивидуалистички, фокусиран на лични цели и аспирации	Поширок опсег, опфаќајќи ги и индивидуалните и организациските цели
активности	Саморефлексија, истражување, поставување цели, планирање на акции	Учење и развој, обука, менторство, вмрежување, управување со перформансите
Исходот	Дефиниран пат за кариера со пресвртници и цели	Подобрени вештини, знаења и перформанси, што доведува до напредување и раст во кариерата
Одговорност	Првенствено индивидуално	Поделена одговорност помеѓу поединецот и организацијата

Кога е вистинското време да започнете да планирате за вашата кариера?

„Вистинското“ време да започнете да планирате за вашата кариера е сега. Никогаш не е рано или доцна да почнете да размислувате за вашите професионални цели и да преземате чекори за да ги постигнете.

Како да започнете планирање кариера: 9 чекори за почетник

Ајде да истражуваме во секоја фаза од процесот на планирање кариера со практични совети кои ќе ви помогнат да го започнете вашето патување за планирање кариера.

1/ Разбирање на вашата основа: самооценување

Патувањето започнува со темелно самопроценување. Најдете време да размислите за вашите вештини, интереси и вредности. Кои се вашите вродени силни страни? Кои активности навистина ве ангажираат и исполнуваат? Размислете за вашите основни принципи и вредности. 

• На пример, ако напредувате во решавањето проблеми и најдете задоволство во соработката, кариерите во управувањето со проекти или тимски ориентирани средини може да се усогласат со вашите суштински атрибути.

совети:

• Бидете искрени со себе: Објективно проценете ги вашите силни и слаби страни.
• Размислете за вашите страсти: Идентификувајте ги активностите кои ви носат радост и исполнување.
• Направете проценки за кариера и тестови на личноста: овие тестови на личност тестови за кариера може да обезбеди вредни сознанија за вашите вештини, интереси и особини на личноста и да ви помогне да ги идентификувате соодветните патеки за кариера.

Прашања за себе:

• Кои се моите природни сили и таленти?
• Кои активности или задачи ми се најзадоволувачки?
• Кои вредности и принципи ми се важни во работната средина?
• Дали претпочитате да работите самостојно или заедничко? 
• Дали напредувате во средини со брзо темпо или претпочитате поструктурирана поставка?

2/ Поставување цели: Дефинирање на вашиот пат

Време е да поставите некои цели сега кога имате појасна слика за себе. Размислете каде сакате да бидете краткорочно и долгорочно. Овие цели ќе дејствуваат како ваш патоказ, насочувајќи ги вашите одлуки за кариера. 

• На пример, краткорочна цел може да биде завршување на онлајн курс за графички дизајн, додека долгорочна цел може да биде работата како креативен директор.

совети:

• Започнете мал: Започнете со остварливи цели.
• Размислете долгорочно: Размислете каде се гледате себеси за пет или десет години.
• Бидете конкретни и Мерливи: Дефинирајте ги целите на начин што овозможува јасно следење.
• Дајте приоритет на вашите цели: Идентификувајте кои цели се најкритични за вашата кариера.

Прашања:

• Што сакам да постигнам во кариерата во следната година?
• Каде се сликам себеси во следните пет години?

3/ Истражување на опции: Истражување кариери 

Време е да истражите различни опции за кариера. Користете онлајн ресурси, присуствувајте на саеми за кариера и разговарајте со луѓе од различни области. Ова е како шопинг на прозорец за вашата идна кариера. 

совети:

• Користете онлајн алатки: Истражете ги веб-страниците за кариера и извештаите од индустријата.
• Поврзете се со професионалци: Присуствувајте на настани за вмрежување или користете LinkedIn за да се поврзете со професионалци во вашата избрана област.

Прашања:

• Кои се различните опции за кариера во моето поле на интерес?
• Кои вештини се бараат на пазарот на труд?
• Кои се моменталните трендови и барања во мојата посакувана индустрија?
• Како различните улоги во индустријата се усогласуваат со моите вештини и цели?

4/ Градење вештини: развивање на вашиот прибор со алатки 

Идентификувајте ги вештините потребни за вашата избрана кариера и започнете да ги градите или да ги подобрувате. Ова е како подготовка за патување со пакување на вистинските алатки. Посетете онлајн курсеви, посетувајте работилници или побарајте практиканти за да стекнете практично искуство. 

• На пример, ако гледате кариера во дигитален маркетинг, фокусирајте се на подобрување на вештините како што се управување со социјалните медиуми и создавање содржина.

совети:

• Фокусирајте се на основните работи: Идентификувајте ги основните вештини потребни во вашата област.
• Вежбајте редовно: Применете го она што го научивте преку проекти од реалниот свет.
• Идентификувајте преносливи вештини: Препознајте ги вештините што се применливи за различни улоги.
• Останете актуелни: Редовно ажурирајте ги вашите вештини за да се усогласат со напредокот во индустријата.

5/ Вмрежување: Градење професионални односи 

Градењето мрежа е како да имате група пријатели кои можат да ви помогнат на патот. Можеби ќе сакате да размислите да присуствувате на настани поврзани со вашата индустрија, како и да се придружите на професионални групи на платформите на социјалните медиуми. Ова не е само за наоѓање можности за работа, туку и за учење од туѓите искуства. 

совети:

• Бидете искрени: Изградете автентични врски врз основа на заеднички интереси.
• Присуствувајте на настани: Придружете се на виртуелни или лични настани поврзани со вашата индустрија.
• Можеби ќе ви треба Суштински прашања за вмрежување да го зголемите вашиот успех во кариерата.

6/ Прегрнување на промени: приспособливост 

Признајте дека пазарот на труд се развива, а приспособливоста е вредна вештина. Останете информирани за трендовите во индустријата, технолошкиот напредок и промените во барањата за работа. Ова е како да сте подготвени за неочекувани временски промени на вашето патување. 

Прифатете го начинот на размислување за континуирано учење и бидете отворени за прилагодување на вашиот план за кариера врз основа на околностите кои се развиваат. Ако вашата индустрија претрпи значителна промена, размислете за стекнување нови вештини за да останете конкурентни.

совети:

• Останете информирани: Читајте вести од индустријата и blogе редовно.
• Барајте можности за учење: Прифатете ги онлајн курсевите и работилниците за да останете актуелни.

7/ Учење од искуство: Барање насоки 

Размислете за барање насоки од искусни професионалци во вашето поле на интерес. Менторот може да обезбеди вредни увиди, совети и поддршка додека се движите по вашата кариера. 

• Ако сакате да станете администратор за здравствена заштита, ментор со искуство во управувањето со здравствената заштита може да понуди непроценлива насока.

совети:

• Бидете отворени за повратни информации: Гледајте ја конструктивната критика како можност за учење.
• Започнете разговори: Изразете го вашиот интерес за барање менторство.

Прашања:

• Кои специфични предизвици ги предвидувам во мојата избрана кариера?
• Кој би можел да обезбеди вредни насоки врз основа на нивното искуство?

8/ Поставување пресвртници: Следење на вашиот напредок 

Поделете ги вашите цели во кариерата на податливи пресвртници. Ова е како да имате контролни пунктови на вашето патување за да се осигурате дека сте на вистинскиот пат.

• Ако вашата цел е да станете графички дизајнер, пресвртниците може да вклучуваат завршување на сертификат за дизајн, создавање портфолио и обезбедување на хонорарни проекти за прикажување на вашите вештини.

совети:

• Прославете ги достигнувањата: Признајте и прославете го вашиот напредок.
• Прилагодете по потреба: Бидете флексибилни и приспособете ги пресвртниците врз основа на вашата кариера која се развива.

Прашања:

• Кои се малите чекори што можам да ги преземам за да ги постигнам моите поголеми цели?
• Како можам да го измерам мојот напредок и успех?

9/ Континуирана рефлексија: оценување и прилагодување

Што е планирање кариера? Запомнете, планирањето на кариерата е тековен процес. Редовно оценувајте ги вашите цели, проценете го вашиот напредок и правете прилагодувања по потреба. Ова е како да ја проверувате вашата карта за време на патување за да бидете сигурни дека сè уште одите во вистинската насока. Ако вашите интереси се развиваат или се појават нови можности, бидете спремни соодветно да го прилагодите вашиот план за кариера.

совети:

• Закажете редовни пријавувања: Повремено одвојувајте време за саморефлексија.
• Останете со отворен ум: Бидете отворени за промени во вашите цели и аспирации.

Прашања:

• Како се менуваа моите цели и приоритети со текот на времето?
• Какви прилагодувања можам да направам за да останам усогласен со моите аспирации во кариерата?

Клучни Килими

Што е планирање на кариерата? - Како заклучок, започнувањето на вашето патување за планирање кариера е за самооткривање, поставување цели, истражување и континуирано размислување. Со преземање едноставни чекори во ова blog пост, можете да започнете намерно патување.

На денешниот конкурентен пазар на труд, вештините за ефективно претставување се поважни од кога било. Тие не само што ви помагаат да комуницирате јасно туку и ве издвојуваат од другите кандидати. AhaSlides е вашиот клуч за изработка на волшебни презентации кои оставаат траен впечаток. Со нашите разновидни шаблони интерактивни карактеристики, можете да ги трансформирате вашите презентации од информативни во интересни. Започнете го вашето патување до мајсторство за презентација денес со AhaSlides!

Најчесто поставувани прашања за тоа што е планирање кариера

Реф: Навистина | Подобро