दरवर्षी जग टीम बिल्डिंग क्रियाकलापांवर अब्जावधी डॉलर्स खर्च करते. तर टीम बिल्डिंग क्रियाकलापांचे प्रकार काय आहेत? किती संघ बांधणीचे प्रकार आहेत? ती एक "जादूची कांडी" आहे जी व्यवसाय किंवा संस्थेच्या सर्व समस्या सुधारू शकते?
चला AhaSlides सह एक्सप्लोर करूया!
अनुक्रमणिका
AhaSlides सह अधिक प्रतिबद्धता टिपा
टीम बिल्डिंग क्रियाकलाप काय आहेत?
टीम बिल्डिंग अ‍ॅक्टिव्हिटी हा वेगवेगळ्या प्रकारच्या क्रियाकलापांचा संग्रह असतो ज्यांचा वापर संघांमध्ये सामाजिकीकरण, परस्परसंवाद आणि भूमिका परिभाषित करण्यासाठी केला जातो, ज्यामध्ये सहसा संस्थेतील सहयोगी कार्ये समाविष्ट असतात.
टीम बिल्डिंग उपक्रम का महत्त्वाचे आहेत?
टीम बिल्डिंग हा एक कोर्स आहे. जे सहभागींना (कर्मचार्‍यांना) वेगवेगळ्या परिस्थितींचा अनुभव घेण्यासाठी विविध क्रियाकलाप वापरतात. परंतु त्यांचा मुख्य उद्देश कामाच्या ठिकाणी व्यावहारिक धडे घेणे, संस्थेची सामान्य उद्दिष्टे साध्य करण्यासाठी एकत्र काम करताना प्रत्येक व्यक्तीचे वृत्ती आणि वर्तन समायोजित करणे हे आहे.
याव्यतिरिक्त, टीम बिल्डिंग अ‍ॅक्टिव्हिटी खालील उत्कृष्ट फायदे देखील देतात:
- संप्रेषण कौशल्ये सुधारा. टीम बिल्डिंग अ‍ॅक्टिव्हिटींसाठी सदस्यांनी संवाद साधणे आणि माहिती चांगल्या प्रकारे पोहोचवणे आवश्यक आहे. नवीन आणि माजी कर्मचार्‍यांमध्ये देखील संवाद प्रभावी असणे आवश्यक आहे. हे लोकांना अडथळे दूर करण्यास आणि संवाद कौशल्य सुधारण्यास मदत करते.
- प्रेरणा निर्माण करा. टीम बिल्डिंग आवश्यक यश मिळवू शकते, लोकांना वातावरणापासून आणि कंटाळलेल्या कामाच्या सवयींपासून वाचण्यास मदत करते.
- नवीन कल्पना निर्माण करा. आरामदायी कामकाजाच्या वातावरणात अनेक मने एकत्र केल्यामुळे होणारे नवकल्पन आणि सुधारणा पाहून तुम्ही आश्चर्यचकित व्हाल.
- समस्या सोडवण्याची कौशल्ये सुधारा. टीम बिल्डिंग तुमच्या कर्मचार्‍यांना अनपेक्षित समस्या कमी वेळेत कसे सोडवायचे हे शिकण्यास सक्षम करते, जे त्यांच्यामध्ये भरपूर क्षमता उत्तेजित करते.
- विश्वास वाढवा. टीम बिल्डिंग अ‍ॅक्टिव्हिटीच्या प्रकारांमध्ये खेळाडूंपासून ते नेतृत्व स्तरापर्यंत सहभागी होण्यासाठी आवश्यक असते. कार्य करणे, संवाद साधणे आणि समस्या सोडवणे लोकांना चांगले समजण्यास आणि एकमेकांवरील विश्वास दृढ करण्यास मदत करते.
टीप: तुमचा संघ बांधणीचा प्रकार वापरायचा आहे की नाही, त्यांनी स्पर्धेऐवजी सहकार्याला प्रोत्साहन दिले पाहिजे. तुमच्या कामाच्या ठिकाणी नित्यक्रम आणि पद्धतींमध्ये टीम बिल्डिंगचा समावेश केल्याचे सुनिश्चित करा.
टीम बिल्डिंग क्रियाकलापांचे 4 मुख्य प्रकार काय आहेत?
टीम बिल्डिंग व्यायामाचे प्रकार 4 मुख्य श्रेणींमध्ये विभागले गेले आहेत:
क्रियाकलाप-आधारित संघ इमारत
- कामासाठी टीम बिल्डिंग क्रियाकलाप तुमच्या कर्मचार्‍यांना दैनंदिन कामाच्या "रील" मधून बाहेर पडण्यास मदत करा. येथे, सदस्य ऑनलाइन, घरामध्ये आणि घराबाहेर केलेल्या विविध मानसिक किंवा शारीरिक क्रियाकलापांमध्ये सहभागी होऊ शकतात. उदाहरणार्थ, कंपनी आउटिंग आयोजित केल्याने टीम सदस्यांमधील संवाद वाढतो. मैदानी क्रियाकलाप त्यांना ताजेतवाने आणि काम करण्यास त्वरीत मदत करतात.
- तपासा: 5 मिनिट टीम बिल्डिंग क्रियाकलाप आणि सर्वोत्तम टीम बिल्डिंगसाठी क्विझ
- तुमची कंपनी वेळ किंवा रोगामुळे मर्यादित असल्यास, थेट प्रश्नमंजुषा जास्त तयारी न करता कर्मचाऱ्यांचा मूड लवकर सुधारण्यास मदत करेल. हे संघ-बांधणी खेळ कामाच्या दिवसात वेळ घेणारे आणि क्लिष्ट नाहीत. ते जलद, कार्यक्षम आणि सोयीस्कर आहेत आणि लोक यापुढे सहभागी होण्यास संकोच करत नाहीत.
- ऑनलाइन टीम बिल्डिंग गेम्स गेल्या 2 वर्षांत साथीच्या आजारामुळे लोकप्रियही झाले आहेत. ते ऑनलाइन कामाच्या संस्कृतीचे नकारात्मक प्रभाव कमी करतात, जसे की वैयक्तिक वेळेपासून कामाचा वेळ विभक्त करण्यास असमर्थता. हे एकाकीपणा आणि मानसिक आरोग्यावरील ताण कमी करण्यास देखील मदत करते.
- कर्मचारी प्रतिबद्धता क्रियाकलाप किंवा कर्मचारी-केंद्रित क्रियाकलाप कर्मचारी आणि संस्था यांच्यातील मानसिक-भावनिक संबंध मजबूत करतात. कर्मचाऱ्यांना त्यांच्या कामात आनंदी आणि व्यस्त वाटू द्या, ज्यामुळे संघ आणि व्यवसायात अधिक योगदान मिळेल.
कौशल्यावर आधारित टीम बिल्डिंग
अ‍ॅक्टिव्हिटी-आधारित टीम बिल्डिंग व्यतिरिक्त, जर तुमची टीम एखादे विशिष्ट कौशल्य सुधारू इच्छित असेल, तर हा तुम्हाला आवश्यक असलेला क्रियाकलाप आहे. खरंच, व्यतिरिक्त टीमवर्क कौशल्ये - एक महत्त्वाचा कौशल्य संच सामान्यत: कार्यसंघाला प्रभावीपणे कार्य करण्यास मदत करतो. नेतृत्व, संघर्ष व्यवस्थापन, समस्या सोडवणे, गंभीर विचारसरणी, वाटाघाटी कौशल्ये इत्यादी शिकवण्यासाठी विशेषतः डिझाइन केलेले व्यायाम आहेत.
हे देखील असे उपक्रम आहेत जे उच्च कामगिरी करणारे संघ हरवलेली कौशल्ये सुधारण्यासाठी आणि कामाची उत्पादकता वाढवण्यासाठी सराव करा. तथापि, लक्षात ठेवा की एक कौशल्य-आधारित संघ तयार करण्यासाठी, तुमच्या कार्यसंघासाठी प्रशिक्षण धोरण आखण्यासाठी तुम्हाला वेगळ्या क्षेत्रातील प्रत्येक तज्ञाची आवश्यकता आहे.
उदाहरणार्थ, लीडरशिप, कम्युनिकेशन, लिसनिंग, प्रॉब्लेम सॉल्व्हिंग स्किल्स यांना प्रोत्साहन देण्यासाठी परफेक्ट स्क्वेअर हा योग्य खेळ आहे. कर्मचार्‍यांना आणि व्यवस्थापकांना सहकार्य करावे लागेल, तोंडी संप्रेषण वापरून तारांच्या लांब तुकड्याला डोळ्यावर पट्टी बांधून परिपूर्ण चौकोनात बदलणे आवश्यक आहे.
व्यक्तिमत्व-आधारित टीम बिल्डिंग
प्रत्येकामध्ये अद्वितीय व्यक्तिमत्त्व वैशिष्ट्ये, कौशल्ये आणि कार्यशैली असतात. जर तुम्हाला हे समजले असेल, तर तुम्ही त्यांची ताकद आणि कमकुवतपणा दाखवण्यासाठी त्यांना विशिष्ट कार्ये नियुक्त करू शकता आणि एकमेकांना ऑफसेट करणारा परिपूर्ण संघ तयार करू शकता.
सहकार्‍यांबद्दल अधिक जाणून घेण्याचा एक मार्ग आणि टीम बिल्डिंगसाठी एक मजेदार पर्याय म्हणजे व्यक्तिमत्व चाचणीसह प्रारंभ करणे. तुम्ही Myers-Briggs Type Indicator वापरू शकता (MBTI) – एक मानसशास्त्रीय चाचणी जी लोकांना सोळा भिन्न व्यक्तिमत्त्वांपैकी एकामध्ये वर्गीकृत करते.
कोणते कर्मचारी इतरांपेक्षा अधिक अंतर्मुखी आणि बहिर्मुखी आहेत हे समजून घेतल्याने व्यवस्थापक त्यांना अधिक विशिष्ट कार्ये नियुक्त करू शकतात. अंतर्मुख करणारे विशेषतः सर्जनशील असू शकतात, तर बहिर्मुख लोक अशी कामे करू शकतात ज्यात लोक आणि ग्राहकांशी संवाद साधणे समाविष्ट आहे.
प्रत्येक फरक हा उत्सव साजरा करण्यासारखा असतो कारण ते संघांना नाविन्यपूर्ण राहण्यास आणि परिणाम मिळविण्यात मदत करतात.
🎉 तपासा: संघ विकासाचे टप्पे
संघ-बंधन
संघ बांधणीच्या चार प्रकारांपैकी, संघ बाँडिंग क्रियाकलाप विशिष्ट कौशल्य विकसित करण्यावर लक्ष केंद्रित करू नका. ते सर्व सदस्यांना सहभागी होण्यासाठी आणि आरामशीर वातावरणात एकत्र वेळ घालवण्यासाठी सोपे आणि सोपे उपक्रम आहेत.
छोट्या गप्पा, कराओके, मद्यपान, इ. या सर्व सांघिक बाँडिंग अ‍ॅक्टिव्हिटी आहेत ज्यात ज्ञान किंवा कार्य कौशल्याचा सराव करण्यापेक्षा संघाच्या आध्यात्मिक मूल्याच्या पैलूमध्ये अधिक गुंतवणूक केली जाते.
AhaSlides सह विचारमंथन साधने
हे चार प्रकारची टीम बिल्डिंग कामाच्या ठिकाणी सहकार्याला प्रोत्साहन देण्यासाठी संघटनात्मक नेते घेऊ शकतात अशा विविध दृष्टिकोनांचा फक्त एक भाग आहे.
प्रभावी टीम बिल्डिंगसाठी टिपा
एक सुनियोजित टीम बिल्डिंग इव्हेंट तुमच्या टीमला उर्जा देऊ शकतो, टीम सदस्य आणि नेत्यांमध्ये मजबूत संबंध निर्माण करू शकतो आणि चिरस्थायी उत्कृष्ट परिणाम निर्माण करू शकतो.
प्रभावी टीम बिल्डिंग स्ट्रॅटेजी असण्यासाठी, तुम्ही खालील पायऱ्यांचा संदर्भ घेऊ शकता.
- कर्मचाऱ्याला आवश्यक सर्वेक्षण करा: कर्मचाऱ्यांच्या आकांक्षांबद्दल शिकणे आणि त्यांना कोणती कौशल्ये मिळवायची आहेत किंवा तुमच्या कार्यसंघामध्ये कोणते अंतर आहे हे शोधून काढणे ही एक प्रभावी संघ-निर्माण धोरण विकसित करण्यासाठी उचलण्याची पहिली पायरी आहे. तुम्ही वापरू शकता सर्वेक्षण टेम्पलेट आणि उदाहरणे हे सुलभ करण्यासाठी.
- टाइमलाइन सेट करा: सह कंपन्यांसाठी हे खूप महत्वाचे आहे संकरित कार्यस्थळ मॉडेल. हे तुम्हाला एक अजेंडा बनवून आणि सहभागींची संख्या सुनिश्चित करून योजना अधिक सुलभ करण्यात मदत करेल. उदाहरणार्थ, 80 पेक्षा जास्त लोकांसाठी रिट्रीट किंवा विशेष कार्यक्रमासाठी, तुम्हाला 4-6 महिन्यांसाठी नियोजन सुरू करावे लागेल.
- कामांची यादी तयार करा: कार्य सूची तयार केल्याने तुम्हाला संघटित राहण्यास आणि कार्यक्रमासाठी तयार होण्यासाठी सर्वकाही जाणून घेण्यात मदत होईल. त्यामुळे कोणती कामे पूर्ण होत नाहीत किंवा कोणती समस्या उद्भवत आहेत यावर नियंत्रण ठेवणे सोपे होईल.
- तुमची ध्येये परिभाषित करा: तुमचा टीम बिल्डिंग इव्हेंट प्रभावी होण्यासाठी, तुम्हाला प्रोग्रामसाठी तुमचा फोकस परिभाषित आणि परिभाषित करणे आवश्यक आहे. तुमचा कार्यक्रम तुमच्या कार्यसंघाच्या गरजा पूर्ण करतो आणि तुमच्या कार्यसंघ सदस्यांना त्यात सहभागी होण्याचा आनंद मिळतो याची खात्री करा. तुम्ही मासिक किंवा त्रैमासिक या 4 प्रकारच्या टीम बिल्डिंगचा पर्यायी वापर करू शकता किंवा एकत्र करू शकता.
- AhaSlides कडून अधिक कल्पना मिळवा: कामाच्या ठिकाणी योग्य वाटेल त्या सर्व मनोरंजनाचे स्रोत आम्ही आहोत, चला तपासूया:
AhaSlides सार्वजनिक टेम्पलेट लायब्ररीसह अधिक टिपा
या लेखाद्वारे, AhaSlides आशा करतो की तुम्ही तुमच्या टीमसाठी काही अप्रतिम टीम बिल्डिंग उपक्रमांची योजना करू शकता आणि महत्त्वाच्या फॉलो-अप प्रक्रियेसह चार प्रकारच्या टीम बिल्डिंग इव्हेंट्सच्या नियोजनाच्या पायऱ्यांबद्दल बरेच काही जाणून घेऊ शकता.
सेकंदात प्रारंभ करा.
वरीलपैकी कोणतीही उदाहरणे टेम्पलेट म्हणून मिळवा. विनामूल्य साइन अप करा आणि AhaSlides सार्वजनिक लायब्ररीसह अधिक टेम्पलेट घ्या!
🚀 मोफत साइन अप करा ☁️
सतत विचारले जाणारे प्रश्न
संघ बांधणी म्हणजे काय?
कार्यसंघ म्हणजे गटाच्या सदस्यांना क्रियाकलाप किंवा खेळांमध्ये भाग घेऊन एकत्र चांगले काम करण्यासाठी प्रोत्साहित करण्याची क्रिया.
संघ बांधणी उपक्रम महत्त्वाचे का आहेत?
टीम बिल्डिंग क्रियाकलाप सहयोग मजबूत करण्यास मदत करतात आणि कंपनीमधील अंतर्गत स्पर्धा टाळतात.
संघ बांधणीचे 4 मुख्य प्रकार कोणते आहेत?
व्यक्तिमत्व आधारित संघ, क्रियाकलाप आधारित संघ बांधणी, कौशल्यावर आधारित संघ बांधणी आणि समस्या-निवारण आधारित.
