„Każdy chce być doceniany, więc jeśli kogoś cenisz, nie trzymaj tego w tajemnicy”. — Mary Kay Ash.
Bądźmy uczciwi. Kto nie chciałby być doceniony za to, co zrobił, zwłaszcza w miejscu pracy? Jeśli chcesz zmotywować pracowników do cięższej i lepszej pracy, wręcz im nagrodę. Odrobina uznania może znacznie pomóc w stworzeniu pozytywnego i produktywnego środowiska pracy.
Sprawdźmy 40 śmieszne nagrody dla pracowników aby pokazać im, jak bardzo Ty i firma doceniacie ich wkład.
Spis treści
Wskazówki dotyczące lepszego zaangażowania
Współpracuj ze swoimi pracownikami.
Zamiast nudnej orientacji, rozpocznijmy zabawny quiz, aby odświeżyć nowy dzień. Zarejestruj się za darmo i weź to, co chcesz z biblioteki szablonów!
🚀 Do chmur ☁️
Śmieszne nagrody dla pracowników — codzienne uznanie
1. Nagroda Early Bird
Dla pracownika, który zawsze pojawia się o świcie. Poważnie! Może zostać przyznany pierwszej osobie, która pojawi się w miejscu pracy. Może to być świetny sposób na zachęcenie do punktualności i wcześniejszego przybycia.
2. Nagroda dla Maga Spotkania
Warto otrzymać tę nagrodę dla pracownika, który potrafi uatrakcyjnić nawet najnudniejsze spotkanie. Sprytni lodołamacze, dowcipne anegdoty lub talent do przedstawiania informacji w zabawny sposób – wszyscy muszą się przygotować. Nie czuwają współpracowników i dbają o to, aby pomysły wszystkich zostały wysłuchane i docenione.
3. Nagroda Mistrza Memów
Ta nagroda trafia do pracownika, który w pojedynkę zapewnił rozrywkę w biurze swoimi zabawnymi memami. Dlaczego warto? Jest to jeden z najlepszych sposobów na zwiększenie pozytywnego wpływu w miejscu pracy i pomoc w stworzeniu przyjemnej i zrelaksowanej atmosfery.
4. Nagroda dla komika biurowego
Wszyscy potrzebujemy komika biurowego, który ma najlepsze jednostronne wypowiedzi i dowcipy. Nagroda ta może promować talenty, które pomagają każdemu w miejscu pracy poprawić nastrój, co może prowadzić do zwiększonej kreatywności poprzez humorystyczne historie i dowcipy. W końcu dobry śmiech może sprawić, że codzienna harówka stanie się o wiele przyjemniejsza.
5. Nagroda „Pusta lodówka”.
Nagroda Pusta Lodówka to zabawna nagroda, którą możesz przyznać pracownikowi, który zawsze wie, kiedy dostarczane są dobre przekąski i zna się na przekąskach. Dodaje zabawnego akcentu codziennej rutynie, przypominając wszystkim o delektowaniu się małymi radościami, nawet jeśli chodzi o przekąski biurowe.
6. Dowódca kofeiny
Dla wielu kofeina jest bohaterem poranka, wyrywającym nas ze szponów senności i dającym energię na cały dzień. A więc oto nagroda za poranny rytuał kofeinowy dla osoby, która wypije najwięcej kawy w biurze.
7. klawiatura ninja nagroda
Nagroda ta przyznawana jest osobie, która potrafi błyskawicznie wykonywać zadania przy użyciu skrótów klawiaturowych lub osobie, która najszybciej pisze na klawiaturze. Nagroda ta jest wyrazem ich cyfrowej zręczności i wydajności.
8. Nagroda „Puste biurko”.
Nazywamy to nagrodą „Empty Desk Award” w celu wyróżnienia pracownika z najczystszym i najlepiej zorganizowanym biurkiem. Opanowali sztukę minimalizmu, a ich uporządkowana przestrzeń do pracy inspiruje wydajność i spokój w biurze. Nagroda ta stanowi wyraz uznania dla ich schludnego i skupionego podejścia do pracy.
9. Nagroda Orderu
Kim jest osoba, która pomaga zamawiać napoje lub pudełka na lunch? To osoba, do której możesz mieć pewność, że każdy otrzyma ulubioną kawę lub lunch, dzięki czemu spożywanie posiłków w biurze stanie się proste. Nagroda ta przyznawana jest w uznaniu ich sprawności organizacyjnej i ducha zespołowego.
10. TechGuru nagroda
Ktoś, kto chce pomóc naprawić wszystko, od maszyn drukujących i błędów komputera po wadliwe gadżety. Nagroda dla biurowego eksperta IT, który zapewnia płynne działanie i minimalne przestoje, nie budzi żadnych wątpliwości.
Śmieszne nagrody dla pracowników — comiesięczne uznanie
11. TNagroda Pracownika Miesiąca
Miesięczna nagroda dla doskonałego pracownika brzmi niewiarygodnie. Warto uhonorować najlepiej radzącego sobie pracownika miesiąca za jego wyjątkowy wkład i zaangażowanie w sukces zespołu.
12. Nagroda e-maila Overlord
Zabawne nagrody dla pracowników, takie jak nagroda Email Overlord, są najlepsze dla pracownika znanego z wysyłania imponujących e-maili zawierających dobrze napisaną i pouczającą treść. Zamieniają nawet najbardziej suche tematy w angażujące i konstruktywne przekazy.
13. Nagroda „Sukienka, która robi wrażenie”.
Miejsce pracy to nie pokaz mody, ale nagroda Dress to Impress jest kluczowa dla utrzymania wysokiego standardu jednolitego kodu, szczególnie w branży usługowej. Wyróżnia pracownika, który wykazuje się wyjątkowym profesjonalizmem i dbałością o szczegóły w swoim ubiorze.
14. Nagroda Terapeuty Biurowego
W miejscu pracy zawsze jest kolega, którego możesz poprosić o najlepszą radę i który chętnie wysłucha, gdy potrzebujesz dać upust emocjom lub poprosić o poradę. Rzeczywiście przyczyniają się do tworzenia pozytywnej i troskliwej kultury miejsca pracy.
15. Nagroda dla Gracza Zespołowego
Nie zapomnij zadbać o graczy zespołowych, nie należy ich pomijać. Nagroda Team Player Award przyznawana jest osobom, które konsekwentnie starają się wspierać swoich kolegów, dzielić się wiedzą i harmonijnie współpracować, aby osiągnąć wspólne cele.
16. Nagroda dla DJ-a biurowego
Jest wiele chwil, kiedy każdy potrzebuje chwili odpoczynku od stresu przy muzyce. Jeśli ktoś potrafi wypełnić miejsce pracy energetyzującymi bitami, tworząc idealny nastrój sprzyjający produktywności i przyjemności, nagroda Office DJ Award jest dla niego.
17. Tak, proszę pana, nagroda
Nagroda „Yes-sir Award” jest hołdem dla pracownika, który ucieleśnia niesłabnący entuzjazm i zawsze gotową postawę „dam radę”. To osoba, do której chętnie się zwracasz, która nigdy nie stroni od wyzwań i konsekwentnie reaguje na nie z pozytywnym nastawieniem i determinacją.
18. Nagroda Czarodzieja Excela
Nagroda Excel Wizard Award jest wyrazem uznania dla ich nieocenionego wkładu w efektywność i efektywność organizacji, podkreślając znaczenie skrupulatnego zarządzania danymi we współczesnym miejscu pracy.
19. Nagroda za przyjęcie notatki
Opanowanie umiejętności robienia notatek nie jest takie proste. Firma może zaoferować nagrodę Note Taken Award pracownikom, którzy posiadają nienaganną umiejętność sporządzania notatek i rzadko przeoczają jakikolwiek ważny szczegół.
20. Nagroda Królowej/Króla Pracy Zdalnej
Jeśli Twoja firma promuje efektywność pracy hybrydowej lub pracy zdalnej, pomyśl o nagrodzie Królowej/Króla Pracy Zdalnej. Służy do docenienia kolegi, który opanował sztukę efektywnej pracy w domu lub w dowolnym odległym miejscu.
Śmieszne nagrody dla pracowników — coroczne uznanie
21. Nagroda dla najbardziej udoskonalonego pracownika
Coroczne śmieszne nagrody dla pracowników mogą rozpocząć się od nagrody „Najbardziej ulepszony pracownik”, podczas której doceniany jest rozwój i zaangażowanie danej osoby w ciągu ostatniego roku. Zobowiązaniem firmy jest promowanie rozwoju zawodowego i inspirowanie kultury ciągłego doskonalenia.
22. Nagroda Bestie Biura
Każdego roku nagroda Office Bestie powinna być nagrodą za uhonorowanie szczególnej więzi między współpracownikami, którzy stali się bliskimi przyjaciółmi w miejscu pracy. Podobnie jak w przypadku szkolnego programu „rówieśnicy na rzecz postępu”, firmy korzystają z tej nagrody, aby promować współpracę w zespole i wysoką wydajność.
23. Nagroda Dekoratora Wnętrz
Zabawne nagrody dla pracowników, takie jak ta nagroda, podkreślają znaczenie dobrze zaprojektowanej przestrzeni do pracy, zarówno pięknej, jak i funkcjonalnej, dzięki czemu biuro staje się bardziej tętniącym życiem i przyjaznym miejscem dla wszystkich.
24. Nagroda Specjalisty w Przekąskach
Nagroda „Snacking Specialists Award”, rodzaj zabawnej nagrody przyznawanej pracownikom, może być jedną z bardzo zabawnych nagród dla pracowników, którzy wyróżniają się w wyborze i dzieleniu się pysznymi przekąskami biurowymi, dzięki czemu przerwy w pracy są dla wszystkich przyjemniejsze.
25. Nagroda Smakosza
Nie chodzi o ponowne zamawianie jedzenia i napojów. Nagroda „Gourmet Award” przyznawana jest osobom o wyjątkowym guście kulinarnym. To prawdziwi koneserzy, którzy podnoszą poziom południowego posiłku lub wspólnego posiłku kulinarną doskonałością, inspirując innych do odkrywania nowych smaków.
26. Nagroda za wielozadaniowość
Nagroda ta jest wyrazem uznania dla pracownika, który jak profesjonalista łączy zadania z obowiązkami, zachowując przy tym spokój. Bez wysiłku radzą sobie z wieloma zadaniami, zachowując spokój i skupienie, wykazując się wyjątkowymi umiejętnościami wielozadaniowości.
27. Nagroda Obserwatora
W Lidze Astronomicznej nagroda Observera przyznawana jest astronomom-amatorom, którzy wnieśli znaczący wkład w astronomię. W miejscu pracy stała się jedną z zabawnych nagród dla pracowników, którzy doceniają wyostrzoną świadomość i umiejętność dostrzegania nawet najdrobniejszych szczegółów lub zmian w dynamice miejsca pracy.
28. Nagroda JOMO
JOMO oznacza radość z tęsknoty, dlatego nagroda JOMO ma na celu przypomnienie wszystkim, że znajdowanie szczęścia poza pracą jest tak samo ważne, jak doskonalenie się w niej. Nagroda ta ma kluczowe znaczenie dla zachęcania pracowników do zdrowszego łączenia życia zawodowego i prywatnego oraz promowania dobrego samopoczucia psychicznego i emocjonalnego pracowników.
29. Nagroda za obsługę klienta
Warto wymienić w czołówce zabawnych nagród dla pracowników, gdyż wzmacnia to wagę obsługi klienta, która jest potrzebna w każdej organizacji. Osoba, która jest gotowa dołożyć wszelkich starań, aby zapewnić satysfakcję klienta i świadczyć usługi na najwyższym poziomie, które warto docenić.
30. Eksplorator pakietu Office nagroda
Nagroda ta stanowi wyraz ich chęci do odkrywania nowych pomysłów, systemów lub technologii oraz ciekawości w znajdowaniu innowacyjnych rozwiązań dla wyzwań.
💡 Kiedy jest najlepszy czas na nagradzanie pracowników? Organizowanie regularnych spotkań towarzyskich, takich jak happy hours, wieczory gier lub imprezy tematyczne, aby zbudować poczucie wspólnoty, zanim poinformuje laureatów o zabawnych nagrodach dla pracowników. Wymeldować się AhaSlajdy od razu, aby bezpłatnie dostosować swoje działania związane z wydarzeniem!
Wskazówki od AhaSlides
Często Zadawane Pytania
Jak nagrodzić najlepszego pracownika?
Najlepszego pracownika można nagrodzić na kilka sposobów. Możesz dać pracownikowi trofeum, certyfikat, a nawet kosz upominkowy wypełniony przekąskami i napojami. Możesz także dać pracownikowi bardziej wartościowy prezent, taki jak specjalny biuletyn firmowy z pozdrowieniami lub w mediach społecznościowych, nagrody pieniężne, zachęty lub dodatkowy czas wolny.
Jak przeprowadzić wirtualne spotkanie, aby uczcić uznanie pracowników?
Jak przeprowadzić wirtualne spotkanie, aby uczcić uznanie pracowników?
Jeśli chodzi o zabawne nagrody dla pracowników, możesz zorganizować spotkanie zespołu, aby w wygodnej i kameralnej atmosferze nagrodzić jego członków. AhaSlides z wieloma zaawansowanymi funkcjami może sprawić, że Twoje wydarzenie będzie pełne zabawy, a wszyscy będą naprawdę wciągający i interaktywni.
Ankiety na żywo głosować na zwycięzcę dowolnej nagrody dzięki informacjom zwrotnym w czasie rzeczywistym.
Wbudowane szablony quizów grać w ciekawe gry.
Koło obrotowe, niczym koło fortuny, zaskakuje ich losowo kręcącymi się nieprzewidywalnymi prezentami.
Ref: Pudełko Darwina
