40+ Shembuj të shkallës më të mirë Likert | 2024 Zbulon

Po kërkoni shembuj të shkallës së likertit të kënaqësisë? E quajtur sipas zhvilluesit të saj, Rensis Likert, shkalla Likert, e shpikur në vitet 1930, është një shkallë vlerësimi e përdorur gjerësisht që kërkon nga të anketuarit të tregojnë shkallën e pajtimit ose mosmarrëveshjes me secilën prej një sërë deklaratash rreth objekteve stimuluese. 

Shkalla Likert vjen me shkallë të matjes tek dhe çift, dhe shkalla e Likert me 5 pikë dhe shkalla e Likert me një pikë të mesme përdoren shumë më shpesh në pyetësorë dhe anketa. Megjithatë, zgjedhja e disa opsioneve të përgjigjes varet nga shumë faktorë. 

Pra, kur është koha më e mirë për të përdorur peshoren tek ose çift të Likert? Shikoni përzgjedhjen më të lartë Shembuj të shkallës Likertnë këtë artikull për më shumë njohuri.

Përmbajtje

• Prezantoni përshkruesit e shkallës Likert
• Shembuj të shkallës Likert me 3 pikë
  • Si e paraqisni një shkallë Likert?
• Shembuj të shkallës Likert me 4 pikë
• Shembuj të shkallës Likert me 5 pikë
• Shembuj të shkallës Likert me 6 pikë
• Shembuj të shkallës Likert me 7 pikë 
• Pyetjet e bëra më shpesh

Prezantoni përshkruesit e shkallës Likert

Një përfitim kryesor i pyetjeve të tipit Likert është fleksibiliteti i tyre, pasi pyetjet e mësipërme mund të përdoren për të mbledhur informacion në lidhje me ndjenjat ndaj një game të gjerë temash. Këtu janë disa shkallë tipike të përgjigjeve të sondazhit:

1. marrëveshja:Vlerësimi se sa të anketuarit pajtohen ose nuk pajtohen me deklaratat ose opinionet.
2. Vlera:Matja e vlerës ose rëndësisë së perceptuar të diçkaje.
3. Lidhja:Matja e rëndësisë ose përshtatshmërisë së artikujve ose përmbajtjes specifike.
4. Frekuenca:Përcaktimi se sa shpesh ndodhin ngjarje ose sjellje të caktuara.
5. rëndësia:Vlerësimi i rëndësisë ose rëndësisë së faktorëve ose kritereve të ndryshme.
6. Cilësia:Vlerësimi i nivelit të cilësisë së produkteve, shërbimeve ose përvojave.
7. Mundësia:Vlerësimi i mundësisë së ngjarjeve ose sjelljeve në të ardhmen.
8. Shtrirja:Matja e masës ose shkallës në të cilën diçka është e vërtetë ose e zbatueshme.
9. Kompetenca:Vlerësimi i kompetencës ose aftësive të perceptuara të individëve ose organizatave.
10. Krahasimi:Krahasimi dhe renditja e preferencave ose opinioneve.
11. Performance:Vlerësimi i performancës ose efektivitetit të sistemeve, proceseve ose individëve.
12. Kënaqësi: Matja se sa i kënaqur dhe i pakënaqur është dikush me produktin dhe shërbimin.

Më shumë Këshilla me AhaSlides

1. 14 Llojet e kuizit, më të mirat në 2024
2. Shkalla e Vlerësimit
3. Shkalla e Likertit në Kërkim
4. Mënyrat për të përmirësuar shkallën e përgjigjes së anketës
5. Kërkoj pyetje të hapurapër të mbledhur më shumë reagime nëpërmjet të djathtës Aplikacioni për pyetje dhe përgjigje
6. Kuiz me zë
7. Ploteso vendin bosh

Filloni në sekonda.

Merrni shabllone falas për sondazhet tuaja të ardhshme. Regjistrohuni falas dhe merrni atë që dëshironi nga biblioteka e shablloneve!

🚀 Merrni shabllone falas

Shembuj të shkallës Likert me 3 pikë

Shkalla Likert me 3 pikë është një shkallë e thjeshtë dhe e lehtë për t'u përdorur që mund të përdoret për të matur një sërë qëndrimesh dhe opinionesh. Disa shembuj të Shkallës Likert me 3 pikë janë si më poshtë:

1. A mendoni se ngarkesa juaj e punës në punën tuaj aktuale është:

• Më shumë se sa do të doja 
• Per te drejten
• Më pak se sa do të doja

2. Deri në çfarë mase jeni dakord me pohimin e mëposhtëm? “Më duket ndërfaqja e përdoruesit të këtij softueri jashtëzakonisht miqësore."

• jashtëzakonisht
• Mesatarisht
• Aspak

3. Si e perceptoni peshën e produktit?

• Shume e rende 
• Per te drejten
• Shumë dritë

4. Si do ta vlerësonit nivelin e mbikëqyrjes ose zbatimit në vendin e punës/shkollën/komunitetin tuaj?

• Shumë i ashpër
• Per te drejten
• Shumë i butë

5. Si do ta vlerësonit sasinë e kohës që kaloni në rrjetet sociale çdo ditë?

• Shume
• Per te drejten
• Shumë pak

6. Si do ta vlerësonit rëndësinë e qëndrueshmërisë mjedisore në vendimet tuaja për blerje?

• Shume e rendesishme
• Mesatarisht e rëndësishme
• E pa rendesishme

7. Sipas jush, si do ta përshkruanit gjendjen e rrugëve në lagjen tuaj?

• mirë
• I drejtë
• i dobët

8. Sa gjasa keni që t'ia rekomandoni produktin/shërbimin tonë një miku apo kolegu?

• Nuk ka gjasa 
• Disi e mundshme 
• Shumë të ngjarë

9. Deri në çfarë mase besoni se puna juaj aktuale përputhet me qëllimet dhe aspiratat tuaja të karrierës?

• Në një masë shumë të madhe (ose të madhe)
• Deri diku
• Pak (ose aspak)

10. Sipas jush, sa jeni të kënaqur me pastërtinë e ambienteve në objektin tonë?

• i shkëlqyer
• disi
• i dobët

Si e paraqisni një shkallë Likert?

Këtu janë 4 hapat e thjeshtë që mund të bëni për të krijuar dhe paraqitur një shkallë Likert që pjesëmarrësit tuaj të votojnë:

Hapi 1:Krijo një AhaSlides llogari, është falas.

Hapi 2:Bëni një prezantim të ri, më pas zgjidhni rrëshqitjen 'Shkallët'.

Hapi 3:Futni pyetjen dhe deklaratat tuaja që audienca t'i vlerësojë, më pas vendosni etiketën e shkallës në shkallën Likert 3 pikë, 4 pikë ose çdo vlerë të zgjedhjes suaj.

Hapi 4:Shtypni butonin "Prezant" për të mbledhur përgjigje në kohë reale ose zgjidhni opsionin "Self-paced" në cilësimet dhe shpërndani lidhjen e ftesës për t'i lejuar pjesëmarrësit tuaj të votojnë në çdo kohë.

Juaj të dhënat e përgjigjes së audiencës do të mbeten në prezantimin tuaj përveç nëse zgjidhni ta fshini, kështu që të dhënat e shkallës Likert janë gjithmonë të disponueshme.

krijoni një shkallë

Shembuj të shkallës Likert me 4 pikë

Në mënyrë tipike, një shkallë Likert me 4 pikë nuk ka një pikë të natyrshme, të anketuarve u paraqiten dy opsione marrëveshje pozitive dhe dy opsione negative mosmarrëveshjeje. 

11. Sa shpesh bëni ushtrime ose aktivitet fizik çdo javë?

• Shumicen e kohes 
• Disa nga koha 
• Rrallëherë
• Kurrë

12. Unë besoj se deklarata e misionit të kompanisë pasqyron me saktësi vlerat dhe qëllimet e saj.

• Pajtohem shumë 
• Pajtohem
• Nuk bie dakort 
• Nuk pajtohem aspak

13. A planifikoni të merrni pjesë në ngjarjen e ardhshme të organizuar nga organizata jonë?

• Patjetër që nuk do 
• Ndoshta nuk do 
• Ndoshta do 
• Patjetër që do

14. Deri në çfarë mase ndiheni të motivuar për të ndjekur qëllimet dhe aspiratat tuaja personale?

• Në një masë të madhe
• disi
• Shume pak
• Aspak

15. Në çfarë mase stërvitja e rregullt kontribuon në mirëqenien mendore midis individëve të grupmoshave të ndryshme?

• i lartë
• Moderuar
• ulët
• Asnje

Merrni njohuri në kohë reale me anketën e drejtpërdrejtë të Aha

Më shumë se shkalla e Likertit, lëreni audiencën të shprehë opinionet e tij përmes grafikëve tërheqës vizualisht me shirita, grafikëve me donut dhe madje edhe imazheve!

bëni një falas

Shembuj të shkallës Likert me 5 pikë

Shkalla e Likertit me 5 pikë është një shkallë vlerësimi e përdorur zakonisht në kërkime që përmban 5 opsione përgjigjeje, duke përfshirë dy anët ekstreme dhe një pikë neutrale të lidhur me opsionet e përgjigjes së mesme. 

16. Sipas jush, sa i rëndësishëm është ushtrimi i rregullt për ruajtjen e shëndetit të mirë?

• Shume e rendesishme
• i rëndësishëm
• Mesatarisht e rëndësishme
• Pak e rëndësishme
• E pa rendesishme

17. Kur bëni plane udhëtimi, sa e rëndësishme është afërsia e akomodimeve me atraksionet turistike?

• 0 = Nuk është aspak e rëndësishme 
• 1 = Me pak rëndësi 
• 2 = Me rëndësi mesatare
• 3 = Shumë e rëndësishme
• 4 = Absolutisht Thelbësore

18. Për sa i përket kënaqësisë suaj në punë, si ka ndryshuar përvoja juaj që nga sondazhi i fundit i punonjësve?

• Shumë më mirë 
• Disi më mirë 
• Qëndroi i njëjtë 
• Disi më keq 
• Shumë më keq

19. Duke marrë parasysh kënaqësinë tuaj të përgjithshme me produktin, si do ta vlerësonit blerjen tuaj të fundit nga kompania jonë?

• i shkëlqyer 
• Mbi mesataren
• mesatare
• Nën mesataren 
• shumë dobët

20.  Në jetën tuaj të përditshme, sa shpesh përjetoni ndjenja stresi ose ankthi?

• Pothuajse gjithmonë 
• shpesh 
• Ndonjëherë
• Rrallëherë
• Kurrë

21. Unë besoj se ndryshimi i klimës është një shqetësim i rëndësishëm global që kërkon veprim të menjëhershëm.

• Pajtohem shumë 
• Pajtohem
• i pavendosur 
• Nuk bie dakort 
• Nuk pajtohem aspak

22. Si do ta vlerësonit nivelin tuaj të kënaqësisë në punë në vendin tuaj aktual të punës?

• jashtëzakonisht
• Shumë 
• Mesatarisht
• pak
• Aspak

23. Si do ta vlerësonit cilësinë e vakteve në restorantin që vizituat dje?

• Shumë mirë 
• mirë
• I drejtë
• i dobët
• Shumë i varfër

24. Për sa i përket efektivitetit të aftësive tuaja aktuale të menaxhimit të kohës, ku mendoni se qëndroni?

• Shumë i lartë 
• Mbi mesataren 
• mesatare
• Nën mesataren 
• Very Low

25. Në muajin e kaluar, si do ta përshkruanit sasinë e stresit që keni përjetuar në jetën tuaj personale?

• Shumë më e lartë 
• Më i lartë
• Per te njejten 
• Ulët
• Shumë më e ulët

26. Sa i kënaqur jeni me shërbimin ndaj klientit që keni marrë gjatë përvojës suaj të fundit të blerjeve?

• Shumë të kënaqur 
• Mjaft i kënaqur 
• Të pakënaqur 
• Shume i pakenaqur

27. Sa shpesh mbështeteni në mediat sociale për lajme dhe informacione?

• Nje marrveshje e mire
• Shumë
• disi
• Pak
• Kurrë

28. Sipas jush, sa mirë prezantimi ia shpjegoi audiencës konceptin kompleks shkencor?

• Pikërisht përshkruese
• Shumë përshkrues
• Përshkrues
• Disi përshkruese
• Jo përshkrues

Shembuj të shkallës Likert me 6 pikë

Një shkallë Likert me 6 pikë është një lloj shkalle e përgjigjes së anketës që përfshin gjashtë opsione përgjigjeje dhe secili opsion mund të anojë pozitivisht ose negativisht.

29. Sa gjasa keni t'ia rekomandoni produktin tonë një miku ose kolegu në të ardhmen e afërt?

• Pa dyshim
• Me shumë mundësi
• ndoshta
• Ndoshta
• Me siguri jo
• Definitivisht Jo

30. Sa shpesh përdorni transportin publik për udhëtimin tuaj të përditshëm për në punë ose shkollë?

• Shumë shpesh
• shpesh
• herë pas here
• rrallë
• Shume ralle
• Kurrë

31. Mendoj se ndryshimet e fundit të kompanisë në politikën e saj të punës nga shtëpia janë të drejta dhe të arsyeshme.

• Pajtohem shumë fort
• Pajtohem fort
• Pajtohem
• Nuk bie dakort
• Nuk pajtohem fort
• Nuk pajtohem shumë fort

32. Sipas mendimit tim, sistemi aktual arsimor i përgatit studentët në mënyrë adekuate për sfidat e fuqisë punëtore moderne.

• Plotësisht dakord
• Kryesisht dakord
• Pak dakort
• Pak nuk pajtohem
• Kryesisht nuk pajtohem
• Plotësisht nuk pajtohem

33. Sa të sakta i gjeni pretendimet dhe përshkrimet e marketingut të produktit në paketimin e tij?

• Përshkrim plotësisht i vërtetë 
• Kryesisht e vërtetë
• Disi e vërtetë
• Jo përshkrues
• Kryesisht e rreme
• Përshkrimi plotësisht i rremë

34. Si do ta vlerësonit cilësinë e aftësive drejtuese të demonstruara nga mbikëqyrësi juaj aktual?

• i shquar
• Shume i forte
• kompetent
• I pazhvilluar
• Jo i zhvilluar
• Nuk aplikohet

35. Ju lutemi vlerësoni besueshmërinë e lidhjes suaj të internetit për sa i përket kohës dhe performancës.

• 100% e kohës
• 90+% të rasteve
• 80+% të rasteve
• 70+% të rasteve
• 60+% të rasteve
• Më pak se 60% të rasteve

Shembuj të shkallës Likert me 7 pikë

Kjo shkallë përdoret për të matur intensitetin e marrëveshjes ose mosmarrëveshjes, kënaqësisë ose pakënaqësisë, ose çdo ndjenje tjetër që lidhet me një deklaratë ose artikull të veçantë me shtatë opsione përgjigjeje.

36. Sa shpesh e gjeni veten të sinqertë dhe të vërtetë në ndërveprimet tuaja me të tjerët?

• Pothuajse gjithmonë e vërtetë
• Zakonisht e vërtetë
• Shpesh e Vërtetë
• Herë pas here e vërtetë
• Rrallë e vërtetë
• Zakonisht nuk është e vërtetë
• Pothuajse Asnjëherë e vërtetë

37. Për sa i përket kënaqësisë suaj të përgjithshme me situatën aktuale të jetesës, ku qëndroni?

• Shume i pakenaqur 
• mesatarisht të pakënaqur 
• pak i pakënaqur 
• neutral
• pak i kënaqur 
• mesatarisht i kënaqur 
• shume e kenaqur

38. Për sa i përket pritshmërive tuaja, si funksionoi publikimi i fundit i produktit nga kompania jonë?

• shumë më poshtë 
• mesatarisht më poshtë 
• pak më poshtë 
• përmbushi pritshmëritë 
• pak më lart 
• mesatarisht më lart 
• shumë më lart

39. Sipas mendimit tuaj, sa jeni të kënaqur me nivelin e shërbimit ndaj klientit të ofruar nga ekipi ynë mbështetës?

• shumë të varfër 
• i varfër
• i drejtë
• mirë
• shumë e mirë 
• i shkëlqyer 
• i jashtëzakonshëm

40. Deri në çfarë mase ndiheni të motivuar për të ndjekur qëllimet tuaja të fitnesit dhe për të mbajtur një mënyrë jetese të shëndetshme?

• Në një masë jashtëzakonisht të madhe
• Në një masë shumë të madhe
• Në një masë të madhe
• Në një masë të moderuar
• Në një masë të vogël
• Në një masë shumë të vogël
• Në një masë jashtëzakonisht të vogël

🌟 AhaSlidesofron sondazhe falas mjetet e sondazhitduke ju lejuar të bëni një sondazh, mbledhin reagime, dhe angazhoni audiencën tuaj në kohë reale gjatë prezantimeve me mënyra krijuese, si p.sh duke përdorur një rrotë rrotullueseose fillimi i një bisede me lojëra shkelëse akulli!

Përpjekje AhaSlides Krijuesi i sondazhit në internet

pranë mjet për stuhi mendimeshsi re fjalë pa pagesë> ose bordi i ideve, Ne kemi modele të gatshme anketash që ju kursejnë shumë kohë✨

Anketa e mirëqenies në zyrë

Anketa argëtuese e përgatitjes së provimit

Anketa e Efektivitetit të Trajnimit

Pyetjet e bëra më shpesh

ref: Stlhe | Uni i Shtetit të Iowa-s

Tags: Shkalla e Likertit

Shpërndaje