Bättre gruppbrainstorming | 10 bästa tips 2024

Brainstorming är något vi gör ganska ofta, vanligtvis tillsammans med andra. Men alla av oss förstår inte allt gruppbrainstorming, som hur det fungerar eller hur det gynnar dig, och det kan sluta med oorganiserade brainstormingsessioner som leder till absolut ingenstans. 

Vi har hjälpt dig lite genom att brainstorma alla dessa saker åt dig, kolla de bästa tipsen för bättre gruppbrainstorming nedan!

Innehållsförteckning

• Engagemangstips med AhaSlides
• Individuell vs gruppbrainstorming
• För- och nackdelar med brainstorming
• Brainstorming - arbete vs skola
• 10 tips för gruppbrainstorming 
• 3 alternativ till brainstorming
• Vanliga frågor

Engagemangstips med AhaSlides

• Brainstormdiagram och dess variation
• Brainstorma aktiviteter och mallar för elever

Behöver du nya sätt att brainstorma?

Använd roliga frågesport på AhaSlides att generera fler idéer på jobbet, i klassen eller under möten med vänner!

🚀 Registrera dig gratis☁️

Individuell brainstorming kontra gruppbrainstorming

Låt oss ta en titt på skillnaderna mellan individuell och gruppbrainstorming och ta reda på vilken av dem som bäst möter dina behov.

Individuell brainstorming	Grupp Brainstorming
✅ Mer frihet och privat utrymme att tänka.	✅ Fler idéer att lägga in.
✅ Ha mer självständighet.	✅ Kan gräva djupare i idéerna.
✅ Behöver inte följa några lagregler.	✅ Får alla teammedlemmar att känna att de har bidragit till lösningen.
✅ Behöver inte oroa dig för andras åsikter.	✅ Kan vara roligt och kan koppla ihop teammedlemmar/studenter.
❌ Brist på bredare och mångsidig erfarenhet.	❌ Beteendeproblem: vissa kan vara för blyga för att tala, och vissa kan vara för konservativa för att lyssna.

För- och nackdelar med gruppbrainstorming

Gruppbrainstorming är en gammal-men-guld gruppaktivitet, som jag slår vad om att vi alla har gjort minst en gång i våra liv. Ändå är det inte för alla, och det finns många anledningar till varför det får kärlek från vissa men tummen ner från andra. 

Fördelar ✅

• Låter ditt team tänka mer frittoch kreativt – Ett av syftena med gruppbrainstorming är att generera så många idéer som möjligt, så dina teammedlemmar eller elever uppmuntras att komma på vad de kan. På så sätt kan de få sina kreativa safter att flöda och låta sina hjärnor gå vilda.
• underlättar självlärandeoch bättre förståelse– Människor behöver göra lite research innan de börjar komma med sina idéer, vilket hjälper dem att fördjupa sig i situationen och förstå den ordentligt.
• Uppmuntrar alla att tala högreoch gå med i processen– Det ska inte finnas någon dom i en gruppbrainstorming. De bästa sessionerna involverar alla, lyfter fram allas bidrag och främjar lagarbete mellan varje medlem.  
• Gör det möjligt för ditt team att komma med fler idéer på kortare tid- Tja, det här är ganska uppenbart, eller hur? Att brainstorma individuellt kan ibland vara bra, men fler människor betyder fler förslag, vilket kan spara massor av tid.
• Skapar mer väl avrundade resultat- Gruppbrainstorming ger olika perspektiv till bordet, så du kan ta itu med problemet från olika vinklar och välja de bästa lösningarna.
• Förbättrar lagarbete och bindning (ibland!) - Grupparbete hjälper till att koppla ihop ditt team eller din klass och är ett bra sätt att stärka banden mellan medlemmarna. Så länge det inte uppstår några allvarliga konflikter 😅 kan ditt lag njuta av processen tillsammans när de väl fått kläm på det.

Nackdelar ❌

• Inte Alladeltar aktivt i brainstorming - Bara för att alla uppmuntras att gå med betyder det inte att alla är villiga att göra det. Medan vissa människor är entusiastiska, kan andra vara tysta och frestas att behandla det som en paus från jobbet.
• Några deltagare behöver mer tidkomma ikapp – De kanske vill skicka in sina egna idéer men kan inte smälta informationen tillräckligt snabbt. Med tiden kan detta leda till färre och färre idéer eftersom varje person lär sig att hålla tyst. Kolla upp dessa tipsatt vända på steken!
• Vissa deltagare kanske pratar för mycket– Det är fantastiskt att ha entusiastiska pip i laget, men ibland kan de dominera samtalet och få andra att dra sig till tals. Gruppbrainstorming borde väl inte bli ensidigt?
• Tar tidatt planera och vara värd - Det kanske inte är en riktigt lång diskussion, men du måste ändå göra en detaljerad plan och agenda i förväg för att säkerställa att det går smidigt. Detta kan vara ganska tidskrävande.

Gruppbrainstorming på jobbet kontra i skolan

Gruppbrainstorming kan äga rum var som helst, i klassrummet, ett mötesrum, ditt kontor eller till och med i ett virtuell brainstorming. De flesta av oss har gjort det i både vårt skol- och arbetsliv, men har du någonsin slutat tänka på skillnaderna mellan de två?

Brainstorming på jobbet är praktiskt och mer resultatinriktadeftersom det syftar till att ta itu med de verkliga problem som företagen står inför. Under tiden, i klasserna, är det troligtvis en mer akademisk eller teoretisk metod som hjälper främja tankeförmågaoch fokuserar ofta på ett givet ämne, så resultatet drar i allmänhet inte lika mycket vikt.

Utöver det kan idéerna från brainstorming på jobbet appliceras på verkliga problem, så resultaten är mätbara. Däremot är det svårare att omvandla idéer som genereras från klassbrainstorming till verkliga handlingar och mäta deras effektivitet.

10 tips för gruppbrainstorming

Det kan vara lätt att samla folk och börja prata, men att göra det till en praktisk brainstorming kräver lite mer ansträngning. Här är en lista över saker du bör och inte bör göra för att säkerställa att din gruppbrainstorming är smidig som smör.

Att göra-lista 👍

1. Lägg upp problemen– Innan du är värd för en gruppbrainstorming bör du definiera de problem du försöker lösa för att undvika att gå någonstans och slösa bort din tid. Det hjälper diskussionen att hålla sig på rätt spår.
2. Ge deltagarna lite tid att förbereda sig(valfritt) – Vissa människor kanske föredrar att brainstorma spontant för att få igång sin kreativitet, men om dina medlemmar kämpar med att tänka på kort tid, försök ge dem ämnet några timmar eller en dag innan de diskuterar det. De skulle kunna producera bättre idéer och känna sig mer säkra på att presentera dem.  
3. Använd isbrytare- Berätta en historia (till och med en pinsam sådan) eller arrangera några roliga spel för att värma upp atmosfären och entusiasmera ditt lag. Det kan släppa stress och hjälpa människor att bidra med bättre idéer. Kolla in bästa isbrytarspel att spela!
4. Ställ öppna frågor - Slå till marken med några spännande frågor som gör att varje person kan säga mer om sina tankar. Dina frågor bör vara direkta och specifika, men du måste fortfarande ge plats för någon förklaring, istället för att låta folk ge ett rent ja eller nej.
5. Föreslå att du utökar idéerna- När någon har presenterat en idé, uppmuntra dem att utveckla den genom att ge exempel, bevis eller projicerade resultat. Resten av gruppen kan förstå och utvärdera sina förslag bättre på detta sätt.
6. Uppmuntra debatt– Om du är värd för en brainstorming i en liten grupp kan du be din grupp att (arttigt!) motbevisa varandras idéer för att se till att de är vattentäta. I klassen är detta ett bra sätt att förbättra elevernas kritiska tänkande.

Att-göra-lista 👎

1. Glöm inte agendan– Det är viktigt att ha en tydlig plan och tillkännage den offentligt så att alla kan förstå exakt vad de ska göra. Detta hjälper dig också att hålla reda på tiden och säkerställer att ingen går vilse under sessionen.
2. Förläng inte sessionen– Långa diskussioner är ofta dränerande och kan skapa chanser för människor att fokusera på något annat än det ämne du försöker prata om. Att hålla gruppbrainstormingen kort och effektiv är mycket bättre i det här fallet.
3. Avvisa inte förslag direkt– Låt folk känna sig hörda, istället för att genast hälla kallt vatten på sina idéer. Även om deras förslag inte är fantastiska, bör du säga något trevligt för att visa att du uppskattar deras insats.
4. Lämna inte idéer överallt- Du har massor av idéer, men vad nu? Bara lämna det där och avsluta sessionen? Tja, du kanske, men det kommer att ta dig mer tid att ordna allt själv eller arrangera ett annat möte för att bestämma nästa steg. Samla och visualisera alla idéer och låt sedan hela truppen utvärdera dem tillsammans. Det mest traditionella sättet är förmodligen genom en handuppräckning, men du kan spara tid och ansträngning med hjälp av onlineverktyg.

Var värd för en gruppbrainstormsession online! 🧩️

LÅT OSS IDEATE!

3 alternativ till gruppbrainstorming

'Ideation' är en fin term för komma upp med idéer. Människor använder idétekniker för att ta fram så många lösningar på ett problem som möjligt, och brainstorming är bara en av dessa tekniker.

Om ditt lag eller din klass är ganska trött på brainstorming och vill göra något "samma samma men annorlunda", prova dessa tekniker 😉

#1: Mindmapping

Den välkända mindmapping-processen visar kopplingarna mellan huvudämnet och mindre kategorier, eller ett problem och genomförbara lösningar. Det är ett bra sätt att visualisera idéer i en stor bild för att se hur allt hänger ihop med varandra och vad du ska göra.

Folk använder mindmaps när de brainstormar ganska ofta och de är lite utbytbara. Men en mindmap kan illustrera förhållandet mellan dina idéer, medan brainstorming helt enkelt kan vara att lägga ut (eller säga ut) allt i ditt sinne, ibland på ett oorganiserat sätt.

💡 Läs mer: 5 gratis mindmapmallar för PowerPoint (+ gratis nedladdning)

#2: Storyboarding

En storyboard är en bildberättelse för att presentera dina idéer och resultaten (oroa dig inte över din brist på konstnärlig talang 👩‍🎨). Eftersom det är som en berättelse med en handling är den här metoden bra för att definiera processer. Att skapa en storyboard låter också din fantasi flöda, vilket hjälper dig att visualisera allt och förutse möjliga situationer. 

Det bästa är att storyboarding kan presentera varje steg så att du inte missar något avgörande när du letar efter lösningar.

💡 Få mer information om storyboarding här..

#3: Hjärnskrivning

En annan sak som har med våra hjärnor att göra (allt gör dock, egentligen...) 🤓 Hjärnskrivning är en strategi för att producera och utveckla idéer, men istället för att utveckla dina egna, kommer du att expandera andras. 

Här är hur:

1. Lägg upp de problem eller ämnen som ditt team behöver arbeta med.
2. Ge dem alla 5-10 minuter att tänka på det och skriv sina idéer på papper utan att säga något.
3. Varje medlem skickar tidningen till nästa person.
4. Alla läser tidningen de just fick och utökar de idéer de gillar (inte nödvändigtvis alla de listade punkterna). Detta steg tar ytterligare 5 eller 10 minuter.
5. Samla alla idéer och diskutera dem tillsammans.

Detta är en intressant teknik för att låta ditt team eller din klass kommunicera i tysthet. Grupparbete kräver ofta att man pratar med andra, vilket ibland är lite överväldigande för introverta personer eller till och med för mycket för pratglada. Så brainwriting är något som kan fungera bra för alla och som fortfarande ger fruktbara resultat.

💡 Läs mer om hjärnskrivningi dag!

Vanliga frågor

Taggar: Brainstorming

Dela