వర్చువల్ శిక్షణ | 15లో ప్రాక్టీస్ చేయడానికి 2024+ ఆన్‌లైన్ శిక్షణ చిట్కాలు

వర్చువల్ సులభతరం ఇక్కడ ఉంది, కానీ ముఖాముఖి శిక్షణ నుండి ఇది మారుతోంది వర్చువల్ శిక్షణచాలా మంది ఫెసిలిటేటర్లు గ్రహించిన దానికంటే తరచుగా ఎక్కువ పని.

అందుకే మనం అనుకూలిస్తాం. వర్చువల్ ట్రైనింగ్ సెషన్‌ను హోస్ట్ చేయడానికి ఈ 2022 గైడ్ 17 చిట్కాలు మరియు పద్ధతులను సజావుగా తరలించడానికి సాధనాలతో వస్తుంది. మీరు ఎంతకాలం శిక్షణా సెషన్‌లకు నాయకత్వం వహిస్తున్నా, దిగువన ఉన్న ఆన్‌లైన్ శిక్షణ చిట్కాలలో మీరు ఉపయోగకరమైనది కనుగొంటారని మేము ఖచ్చితంగా అనుకుంటున్నాము!

ఆన్‌లైన్ శిక్షణ చిట్కాలకు గైడ్

• చిట్కా # 1: ఒక ప్రణాళిక చేయండి
• చిట్కా #2: వర్చువల్ సెషన్‌ను నిర్వహించండి
• చిట్కా # 3: రెగ్యులర్ బ్రేక్ తీసుకోండి
• చిట్కా #4: మీ సమయాన్ని మైక్రో-మేనేజ్ చేయండి
• చిట్కా # 5: ఐస్ బ్రేక్
• చిట్కా # 6: కొన్ని ఆటలను ఆడండి
• చిట్కా # 7: వారికి నేర్పించనివ్వండి
• చిట్కా # 8: తిరిగి అమలు చేయండి
• చిట్కా # 9: 10, 20, 30 నియమాన్ని అనుసరించండి
• చిట్కా # 10: విజువల్ పొందండి
• చిట్కా # 11: మాట్లాడండి, చర్చించండి, చర్చించండి
• చిట్కా # 12: బ్యాకప్ కలిగి ఉండండి
• చిట్కా #13: సమాచారాన్ని సేకరించండి
• చిట్కా # 14: పోల్స్‌కు వెళ్లండి
• చిట్కా # 15: ఓపెన్-ఎండెడ్‌గా ఉండండి
• చిట్కా # 16: ప్రశ్నోత్తరాల విభాగం
• చిట్కా # 17: క్విజ్ పాప్ చేయండి
• తరచుగా అడుగు ప్రశ్నలు

మంచి ఎంగేజ్‌మెంట్ కోసం చిట్కాలు

• అల్టిమేట్ HRMలో శిక్షణ మరియు అభివృద్ధిలో 2024
• ఆన్‌లైన్‌లో హోస్ట్ చేయడానికి ఉత్తమ ఆలోచనలు HR వర్క్‌షాప్‌లులో 2024
• శిక్షణ చెక్‌లిస్ట్ ఉదాహరణలులో 2024

వర్చువల్ శిక్షణ అంటే ఏమిటి?

ఒక్కమాటలో చెప్పాలంటే, వర్చువల్ ట్రైనింగ్ అనేది ముఖాముఖికి విరుద్ధంగా ఆన్‌లైన్‌లో జరిగే శిక్షణ. శిక్షణ a వంటి అనేక డిజిటల్ రూపాలను తీసుకోవచ్చు webinar, యూట్యూబ్ స్ట్రీమ్ లేదా ఇన్-కంపెనీ వీడియో కాల్, వీడియో కాన్ఫరెన్సింగ్ మరియు ఇతర ఆన్‌లైన్ సాధనాల ద్వారా అన్ని అభ్యాసం, అభ్యాసం మరియు పరీక్షలు జరుగుతున్నాయి.

గా వర్చువల్ ఫెసిలిటేటర్, శిక్షణను ట్రాక్ చేయడం మరియు సమూహాన్ని నడిపించడం మీ పని ప్రదర్శనలు, చర్చలు, కేస్ స్టడీస్మరియు ఆన్‌లైన్ కార్యకలాపాలు. సాధారణ శిక్షణా సెషన్‌కు ఇది చాలా భిన్నంగా అనిపించకపోతే, భౌతిక పదార్థాలు లేకుండా మరియు మీ దిశలో కనిపించే ముఖాల పెద్ద గ్రిడ్ లేకుండా ప్రయత్నించండి!

వర్చువల్ శిక్షణ ఎందుకు?

స్పష్టమైన పాండమిక్ ప్రూఫ్ బోనస్‌లను పక్కన పెడితే, మీరు 2022లో వర్చువల్ శిక్షణ కోసం వెతుకుతున్న అనేక కారణాలు ఉన్నాయి:

• సౌలభ్యం - వర్చువల్ శిక్షణ ఇంటర్నెట్ కనెక్షన్‌తో ఎక్కడైనా ఖచ్చితంగా జరుగుతుంది. ఇంట్లో కనెక్ట్ అవ్వడం సుదీర్ఘ ఉదయం దినచర్యకు మరియు ముఖాముఖి శిక్షణకు రెండు సుదీర్ఘ ప్రయాణాలకు అనంతమైన ప్రాధాన్యత.
• గ్రీన్ - కార్బన్ ఉద్గారాల ఒక్క మిల్లీగ్రాము కూడా ఖర్చు చేయలేదు!
• చౌక - గది అద్దె లేదు, అందించడానికి భోజనం లేదు మరియు రవాణా ఖర్చులు లేవు.
• కాదు - శిక్షణ పొందినవారు తమ కెమెరాలను ఆపివేసి, ప్రశ్నలకు అనామకంగా స్పందించనివ్వండి; ఇది తీర్పు యొక్క అన్ని భయాన్ని తొలగిస్తుంది మరియు స్వేచ్ఛగా ప్రవహించే, బహిరంగ శిక్షణకు దోహదం చేస్తుంది.
• భవిష్యత్తు- పని వేగంగా మరింత రిమోట్ కావడంతో, వర్చువల్ శిక్షణ మరింత ప్రజాదరణ పొందుతుంది. ప్రయోజనాలు ఇప్పటికే విస్మరించడానికి చాలా ఎక్కువ!

వర్చువల్ శిక్షణలో అతిపెద్ద అనుసరణ సవాళ్లు

వర్చువల్ శిక్షణ మీకు మరియు మీ శిక్షణ పొందినవారికి చాలా ప్రయోజనాలను అందించగలిగినప్పటికీ, పరివర్తనం చాలా అరుదుగా సున్నితమైన నౌకాయానం. ఆన్‌లైన్‌లో శిక్షణను హోస్ట్ చేయగల మీ సామర్థ్యంతో మీకు నమ్మకం ఉన్నంత వరకు ఈ సవాళ్లను మరియు అనుసరణ పద్ధతులను గుర్తుంచుకోండి.

వర్చువల్ శిక్షణ. ముఖ్యంగా ఆన్‌లైన్ స్పేస్‌లో విషయాలను ఆసక్తికరంగా ఉంచడం నిజంగా అంత సులభం కాదు. విభిన్న కార్యకలాపాల శ్రేణితో ఆధారపడదగిన నిర్మాణాన్ని కలిగి ఉండటం వలన విషయాలు చాలా సులభం అవుతుంది.

చిట్కా # 1: ఒక ప్రణాళిక చేయండి

వర్చువల్ ట్రైనింగ్ సెషన్ కోసం మేము ఇవ్వగల అత్యంత కీలకమైన సలహా ప్రణాళిక ద్వారా మీ నిర్మాణాన్ని నిర్వచించండి. మీ ప్లాన్ మీ ఆన్‌లైన్ సెషన్‌కు బలమైన పునాది; ప్రతిదీ ట్రాక్ చేసే విషయం.

మీరు కొంతకాలంగా శిక్షణ పొందుతుంటే, గొప్పది, మీకు ఇప్పటికే ఒక ప్రణాళిక ఉంది. ఇప్పటికీ, ది వాస్తవిక వర్చువల్ ట్రైనింగ్ సెషన్‌లో భాగం మీరు ఆఫ్‌లైన్ ప్రపంచంలో పరిగణించని సమస్యలకు దారితీస్తుంది.

మీ సెషన్ గురించి ప్రశ్నలు రాయడం ద్వారా ప్రారంభించండి మరియు ఇది సజావుగా జరిగేలా మీరు ఏ చర్యలు తీసుకుంటారు:

మీరు దాన్ని పూర్తి చేసిన తర్వాత, మీరు జాబితా చేసిన చర్యలను ఉపయోగించి మీ సెషన్ నిర్మాణాన్ని ప్లాన్ చేయండి. ప్రతి విభాగానికి కీ బోధనా స్థానం, మీరు ఉపయోగించే ఆన్‌లైన్ సాధనాలు, దాని కాలపరిమితి, మీరు అవగాహనను ఎలా పరీక్షిస్తారు మరియు సాంకేతిక సమస్య ఉంటే మీరు ఏమి చేస్తారు.

రక్షణ: వద్ద శిక్షణ పాఠాన్ని ప్లాన్ చేయడానికి మరిన్ని గొప్ప చిట్కాలను చూడండి MindTools.com. వారు శిక్షణా పాఠం టెంప్లేట్‌ను కూడా కలిగి ఉంటారు, మీరు డౌన్‌లోడ్ చేసుకోవచ్చు, మీ స్వంత వర్చువల్ ట్రైనింగ్ సెషన్‌కు అనుగుణంగా మరియు మీ హాజరైన వారితో పంచుకోవచ్చు, తద్వారా వారు సెషన్‌లో ఏమి ఆశించారో తెలుసుకోవచ్చు.

చిట్కా # 2: వర్చువల్ బ్రేక్అవుట్ సెషన్‌ను పట్టుకోండి

ఇది ఎల్లప్పుడూవర్చువల్ శిక్షణ కార్యకలాపాల సమయంలో చర్చను ప్రోత్సహించడం మంచి ఆలోచన, ప్రత్యేకించి మీరు చిన్న ఆన్‌లైన్ సమూహాలలో దీన్ని చేయవచ్చు.

పెద్ద ఎత్తున చర్చ ఎంత ఉత్పాదకంగా ఉంటుందో, కనీసం ఒక 'బ్రేక్అవుట్ సెషన్'(ప్రత్యేక సమూహాలలో కొన్ని చిన్న-స్థాయి చర్చలు) నిశ్చితార్థం మరియు పరీక్షా అవగాహనను పెంచడానికి చాలా ఉపయోగకరంగా ఉంటాయి.

జూమ్ ఒక సమావేశంలో 50 బ్రేక్అవుట్ సెషన్లను అనుమతిస్తుంది. మీరు 50 మందికి పైకి శిక్షణ ఇస్తే తప్ప, మీకు మొత్తం 100 మంది అవసరం లేదు, కానీ వారిలో కొంతమందిని 3 లేదా 4 మంది ట్రైనీల సమూహాలను ఏర్పాటు చేయడం మీ నిర్మాణానికి గొప్ప చేరిక.

మీ వర్చువల్ బ్రేక్అవుట్ సెషన్ కోసం కొన్ని చిట్కాలను విడదీయండి:

• సౌకర్యవంతంగా ఉండండి- మీరు మీ శిక్షణ పొందిన వారిలో అనేక రకాల అభ్యాస శైలులను కలిగి ఉంటారు. సౌకర్యవంతంగా ఉండటం మరియు బ్రేక్అవుట్ సమూహాలను కార్యకలాపాల జాబితా నుండి ఎంచుకోవడానికి అనుమతించడం ద్వారా ప్రతిఒక్కరికీ ప్రయత్నించండి మరియు తీర్చండి. జాబితాలో సంక్షిప్త ప్రదర్శనను ప్రదర్శించడం, వీడియో చేయడం, దృష్టాంతాన్ని తిరిగి అమలు చేయడం మొదలైనవి ఉండవచ్చు.
• బహుమతులు ఆఫర్ చేయండి - తక్కువ ఉత్సాహంతో హాజరయ్యేవారికి ఇది మంచి ప్రేరణ. ఉత్తమ ప్రెజెంటేషన్ / వీడియో / రోల్ ప్లే కోసం కొన్ని మిస్టరీ బహుమతుల వాగ్దానం సాధారణంగా మరింత మెరుగైన సమర్పణలను కలిగిస్తుంది.
• మంచి సమయం కేటాయించండి- మీ వర్చువల్ ట్రైనింగ్ సెషన్‌లో సమయం విలువైనది కావచ్చు, కానీ తోటివారి అభ్యాసం యొక్క సానుకూలతలు పట్టించుకోనివి చాలా ఉన్నాయి. ప్రతి సమూహానికి కనీసం 15 నిమిషాలు మరియు 5 నిమిషాల ప్రదర్శనను ఆఫర్ చేయండి; మీ సెషన్ నుండి కొంత గొప్ప అంతర్దృష్టిని పొందడానికి ఇది సరిపోతుంది.

చిట్కా # 3: రెగ్యులర్ బ్రేక్ తీసుకోండి

ఈ సమయంలో విరామాల యొక్క ప్రయోజనాలను మేము వివరించాల్సిన అవసరం లేదు - సాక్ష్యం ప్రతిచోటా ఉంది.

శ్రద్ధ ప్రణాళికలు ముఖ్యంగా ఆన్‌లైన్ స్థలంలో నశ్వరమైనదిఇంటి నుండి శిక్షణ పొందుతున్నప్పుడు వర్చువల్ సెషన్‌ను పట్టాలు తప్పించే పరధ్యానాల సమూహాన్ని అందిస్తుంది. చిన్న, సాధారణ విరామాలు హాజరైనవారు సమాచారాన్ని జీర్ణించుకోవడానికి మరియు వారి ఇంటి జీవితానికి అవసరమైన పనులకు మొగ్గు చూపేలా చేస్తాయి.

చిట్కా #4: మీ సమయాన్ని మైక్రో-మేనేజ్ చేయండి

మీ వర్చువల్ ట్రైనింగ్ సెషన్‌లో వాతావరణాన్ని ఉంచాలని మీరు కోరుకునేంత తేలికగా మరియు అవాస్తవికంగా, మీకు అవసరమైనప్పుడు కొన్ని సార్లు ఉన్నాయి చల్లని, హార్డ్ టైమ్ నిర్వహణ నైపుణ్యాలుప్రతిదీ అదుపులో ఉంచడానికి.

శిక్షణా సెమినార్ల యొక్క కార్డినల్ పాపాలలో ఒకటి చాలా చక్కని ధోరణి సమయం మొత్తం. మీ శిక్షణా సదస్సుకు హాజరయ్యేవారు కొద్ది సమయం కూడా ఉండవలసి వస్తే, కుర్చీలపై కొంత అసౌకర్యంగా మారడం మరియు ఆఫ్-స్క్రీన్ గడియారానికి నశ్వరమైన చూపులు మీరు గమనించడం ప్రారంభిస్తారు.

మీ సమయాన్ని సరిగ్గా పొందడానికి, ఈ చిట్కాలను ప్రయత్నించండి:

• సెట్ వాస్తవిక సమయ ఫ్రేమ్‌లుప్రతి కార్యాచరణకు.
• ఒక చేయండి ట్రయల్ రన్విభాగాలు ఎంత సమయం పడుతుందో చూడటానికి కుటుంబం / స్నేహితులతో.
• విభాగాలను క్రమం తప్పకుండా మార్చండి- శ్రద్ధ పరిధి ఆన్‌లైన్‌లో తక్కువగా ఉంటుంది.
• ఎల్లప్పుడూ మీరు కేటాయించిన సమయానికి కట్టుబడి ఉండండిప్రతి విభాగానికి మరియు మీకు కేటాయించిన సమయానికి కట్టుబడి ఉండండిమీ సెమినార్ కోసం!

ఒక విభాగం ఉంటే ఉందిఅధిగమించడానికి, మీరు వసతి తగ్గించడానికి తగ్గించగల తరువాతి విభాగాన్ని కలిగి ఉండాలి. అదేవిధంగా, మీరు ఇంటి విస్తరణకు చేరుకుంటే ఇంకా 30 నిమిషాలు మిగిలి ఉంటే, మీ స్లీవ్‌లో కొంత సమయం-పూరకాలు ఉంచండి, అవి ఖాళీలను పూరించగలవు.

మీ వంతుగా ప్రదర్శించిన తరువాత (మరియు ఖచ్చితంగా ముందే) మీరు మీ ట్రైనీలను పొందాలి స్టఫ్ చేయండి. శిక్షణ పొందినవారికి సహాయపడటానికి శిక్షణను ఆచరణలో పెట్టడానికి మాత్రమే చర్యలు సహాయపడవు తెలుసుకోవడానికి, కానీ అవి సమాచారాన్ని పటిష్టం చేయడానికి మరియు ఉంచడానికి కూడా సహాయపడతాయి జ్ఞాపకంఎక్కువసేపు.

చిట్కా # 5: ఐస్ బ్రేక్

ఐస్‌బ్రేకర్ యొక్క తీవ్రమైన ఆన్‌లైన్ కాల్-ఇన్‌కు మీరే స్వయంగా హాజరయ్యారని మేము ఖచ్చితంగా అనుకుంటున్నాము. పెద్ద సమూహాలు మరియు కొత్త సాంకేతికత ఎవరు మాట్లాడాలి మరియు జూమ్ అల్గారిథమ్ ఎవరికి వాయిస్ ఇస్తుందనే దానిపై అనిశ్చితిని కలిగిస్తుంది.

అందుకే ఐస్‌బ్రేకర్‌తో ప్రారంభించడం ప్రారంభ విజయానికి కీలకమైనదివర్చువల్ ట్రైనింగ్ సెషన్. ఇది ప్రతిఒక్కరికీ చెప్పడానికి, వారి సహ-హాజరైన వారి గురించి మరింత తెలుసుకోవడానికి మరియు ప్రధాన కోర్సు కంటే వారి విశ్వాసాన్ని పెంపొందించడానికి అనుమతిస్తుంది.

మీరు ఉచితంగా ప్రయత్నించగల కొన్ని ఐస్ బ్రేకర్లు ఇక్కడ ఉన్నాయి:

1. ఇబ్బందికరమైన కథనాన్ని భాగస్వామ్యం చేయండి - సెషన్‌ను ప్రారంభించడానికి ముందే హాజరైన వారు నవ్వుతో కేకలు వేస్తారు ఇది నిరూపించబడిందివాటిని తెరవడానికి, వారిని మరింత నిశ్చితార్థం చేసుకోండి మరియు తరువాత మంచి ఆలోచనలను అందించమని వారిని ప్రోత్సహించండి. ప్రతి వ్యక్తి ఒక చిన్న పేరాను వ్రాసి, అనామకంగా ఉంచాలా వద్దా అని ఎంచుకుంటాడు, అప్పుడు హోస్ట్ వాటిని గుంపుకు చదువుతాడు. సరళమైన, కానీ దెయ్యంగా ప్రభావవంతంగా.

2. నీవు ఎక్కడ నుంచి వచ్చావు? - ఇద్దరు వ్యక్తులు ఒకే స్థలం నుండి వచ్చారని తెలుసుకున్నప్పుడు వారు సాధించే భౌగోళిక అనుబంధంపై ఇది ఆధారపడుతుంది. మీ హాజరైన వారు ఎక్కడ నుండి సైన్ ఇన్ చేస్తున్నారో అడగండి, ఆపై ఫలితాలను పెద్దగా వెల్లడించండి పదం మేఘంచివరలో.

మీరు కనుగొంటారు ఇక్కడ క్లిక్ చేయడం ద్వారా మరిన్ని వర్చువల్ ఐస్ బ్రేకర్లను లోడ్ చేస్తుంది. ఐస్ బ్రేకర్‌తో కుడి పాదంలో మా వర్చువల్ సమావేశాలను పొందడానికి మేము వ్యక్తిగతంగా ఇష్టపడతాము మరియు మీకు అదే కనిపించదు.

చిట్కా # 6: కొన్ని ఆటలను ఆడండి

వర్చువల్ శిక్షణా సెషన్లు దుర్భరమైన, మరపురాని సమాచారం యొక్క దాడి కాదు (మరియు ఖచ్చితంగా ఉండకూడదు). వారు కొందరికి పెద్ద అవకాశాలు జట్టు బంధం ఆటలు; అన్నింటికంటే, మీరు మీ సిబ్బందిని ఒకే వర్చువల్ గదిలో ఎంత తరచుగా కలపబోతున్నారు?

సెషన్ అంతటా చెల్లాచెదురుగా ఉన్న కొన్ని ఆటలను కలిగి ఉండటం ప్రతి ఒక్కరినీ మేల్కొని ఉండటానికి సహాయపడుతుంది మరియు వారు నేర్చుకుంటున్న సమాచారాన్ని ఏకీకృతం చేయడానికి సహాయపడుతుంది.

వర్చువల్ శిక్షణకు మీరు స్వీకరించగల కొన్ని ఆటలు ఇక్కడ ఉన్నాయి:

1. జియోపార్డీ - ఉచిత సేవను ఉపయోగించడం jeopardylabs.com, మీరు బోధిస్తున్న విషయం ఆధారంగా మీరు జియోపార్డీ బోర్డుని సృష్టించవచ్చు. ప్రతి వర్గానికి 5 లేదా అంతకంటే ఎక్కువ వర్గాలు మరియు 5 లేదా అంతకంటే ఎక్కువ ప్రశ్నలను చేయండి, ప్రశ్నలు క్రమంగా మరింత కష్టమవుతాయి. ఎవరు ఎక్కువ పాయింట్లు సేకరించవచ్చో చూడటానికి మీ పోటీదారులను జట్లలో ఉంచండి!

2. ఫిక్షనరీ / బాల్‌డెర్డాష్ - మీరు ఇప్పుడే బోధించిన పరిభాషలో కొంత భాగాన్ని ఇవ్వండి మరియు ఈ పదానికి సరైన అర్ధాన్ని ఇవ్వమని మీ ఆటగాళ్లను అడగండి. ఇది కఠినమైన ప్రశ్న అయితే ఇది ఓపెన్-ఎండ్ ప్రశ్న లేదా బహుళ ఎంపిక కావచ్చు.

⭐ మాకు వచ్చింది మీ కోసం ఇక్కడే ఎక్కువ ఆటలు. మీరు జాబితాలోని ఏదైనా మీ వర్చువల్ శిక్షణ అంశానికి అనుగుణంగా మార్చవచ్చు మరియు విజేతలకు బహుమతులు కూడా జోడించవచ్చు.

చిట్కా # 7: వారికి నేర్పించనివ్వండి

విద్యార్థులు ఇప్పుడే నేర్చుకున్నదాన్ని నేర్పించడం గొప్ప మార్గం ఆ సమాచారాన్ని సిమెంట్ చేయండివారి మనస్సులలో.

మీ వర్చువల్ ట్రైనింగ్ సెషన్ యొక్క మెగా విభాగం తరువాత, మిగిలిన సమూహానికి ప్రధాన అంశాలను సంకలనం చేయడానికి శిక్షణ పొందినవారిని స్వచ్ఛందంగా ప్రోత్సహించండి. ఇది వారు కోరుకున్నంత పొడవుగా లేదా తక్కువగా ఉంటుంది, కాని ప్రధాన లక్ష్యం ప్రధాన అంశాలను తెలుసుకోవడం.

దీన్ని చేయడానికి కొన్ని మార్గాలు ఉన్నాయి:

• హాజరైనవారిని విభజించండి వర్చువల్ బ్రేక్అవుట్ సమూహాలు, సమాచారం యొక్క నిర్దిష్ట అంశాలను వారికి అందించండి, సంక్షిప్తీకరించడానికి మరియు దాని గురించి ప్రెజెంటేషన్ చేయడానికి వారికి 15 నిమిషాలు ఇవ్వండి.
• వాలంటీర్లను అడగండిప్రిపరేషన్ సమయం లేకుండా ప్రధాన అంశాలను సంగ్రహించడానికి. ఇది మరింత కఠినమైన మరియు సిద్ధంగా ఉన్న విధానం కానీ ఒకరి అవగాహనకు మరింత ఖచ్చితమైన పరీక్ష.

ఆ తర్వాత, వాలంటీర్ టీచర్ ఏదైనా తప్పిపోయారా అని మీరు మిగిలిన సమూహాన్ని అడగవచ్చు లేదా మీరే ఖాళీలను పూరించవచ్చు.

చిట్కా # 8: తిరిగి అమలు చేయండి

మేము ఉద్దేశపూర్వకంగా ఇక్కడ 'రోల్ ప్లే' అనే పదానికి దూరంగా ఉండటానికి ప్రయత్నిస్తున్నాము. రోల్ ప్లే యొక్క అవసరమైన చెడు గురించి అందరూ భయపడతారు, కానీ 'తిరిగి అమలు'దానిపై మరింత ఆకర్షణీయమైన స్పిన్‌ను ఉంచుతుంది.

తిరిగి అమలులో, మీరు మీ శిక్షణ పొందిన సమూహాలకు మరింత నియంత్రణను ఇస్తారు. మీరు అనుమతించండి వాటిని వారు తిరిగి ఎలా అమలు చేయాలనుకుంటున్నారో ఎన్నుకోండి, ఎవరు ఏ పాత్రను పోషించాలనుకుంటున్నారు మరియు తిరిగి అమలు చేయటానికి ఏ స్వరం తీసుకుంటారు.

మీరు దీన్ని ఆన్‌లైన్‌లో ఈ క్రింది విధంగా చేయవచ్చు:

1. మీ హాజరైన వారిని ఉంచండి బ్రేక్అవుట్ సమూహాలు.
2. వారు తిరిగి అమలు చేయాలనుకుంటున్న పరిస్థితి గురించి ఒకరితో ఒకరు చర్చించుకోవడానికి వారికి కొన్ని నిమిషాలు సమయం ఇవ్వండి.
3. స్క్రిప్ట్ మరియు చర్యలను పూర్తి చేయడానికి వారికి నిర్ణీత సమయం ఇవ్వండి.
4. ప్రతి బ్రేక్అవుట్ సమూహాన్ని ప్రదర్శించడానికి ప్రధాన గదికి తిరిగి తీసుకురండి.
5. ప్రతి సమూహం సరిగ్గా ఏమి చేసిందో మరియు ప్రతి సమూహం ఎలా మెరుగుపడుతుందో బహిరంగంగా చర్చించండి.

మరింత నియంత్రణను అందించడం తరచూ ప్రతి నిశ్చితార్థానికి మరియు సాంప్రదాయకంగా ప్రతి శిక్షణా దశలో చెత్త భాగంగా భావించే దానిపై మరింత నిబద్ధతకు దారితీస్తుంది. ఇది ప్రతిఒక్కరికీ వారు సౌకర్యవంతంగా ఉండే పాత్ర మరియు పరిస్థితిని ఇస్తుంది మరియు అందువల్ల అభివృద్ధికి చాలా సహాయపడుతుంది.

వర్చువల్ ట్రైనింగ్ సెషన్‌లో, కెమెరా దృ on ంగా స్థిరంగా ఉంటుంది మీరు. మీరు ఎంత అద్భుతంగా సమూహ పని చేసినా, మీ హాజరైన వారందరూ మిమ్మల్ని, మరియు మీరు సమర్పించిన సమాచారాన్ని మార్గదర్శకత్వం కోసం చూస్తున్నారు. కాబట్టి, మీ ప్రెజెంటేషన్లు పంచ్ మరియు ప్రభావవంతంగా ఉండాలి. గదుల్లోని వ్యక్తుల కంటే కెమెరాల ద్వారా ముఖాలకు ప్రదర్శించడం చాలా భిన్నమైన ఆట.

చిట్కా # 9: 10, 20, 30 నియమాన్ని అనుసరించండి

మీ హాజరైనవారికి అసాధారణంగా తక్కువ శ్రద్ధ ఉన్నట్లుగా అనిపించకండి. పవర్ పాయింట్ మితిమీరిన వాడకం అనే నిజమైన ప్లేగుకు దారితీస్తుంది పవర్ పాయింట్ ద్వారా మరణం, మరియు అది ప్రభావితం చేస్తుంది ప్రతి స్లయిడ్ వీక్షకుడు, మార్కెటింగ్ ఎగ్జిక్యూట్స్ మాత్రమే కాదు.

దీనికి ఉత్తమ విరుగుడు గై కవాసకి 10, 20, 30 పాలన. ప్రెజెంటేషన్‌లు 10 స్లైడ్‌ల కంటే ఎక్కువ ఉండకూడదు, 20 నిమిషాల కంటే ఎక్కువ ఉండకూడదు మరియు 30 పాయింట్ల ఫాంట్ కంటే చిన్నది ఏమీ ఉపయోగించకూడదు.

10, 20, 30 నియమాన్ని ఎందుకు ఉపయోగించాలి?

• అధిక నిశ్చితార్థం - ఆన్‌లైన్ ప్రపంచంలో శ్రద్ధ పరిధి మరింత చిన్నదిగా ఉంటుంది, కాబట్టి 10, 20, 30 ప్రదర్శనకు మీరే పాల్పడటం మరింత ముఖ్యం.
• తక్కువ పిఫిల్ - నిజంగా అవసరమైన సమాచారంపై దృష్టి కేంద్రీకరించడం అంటే హాజరైనవారు నిజంగా పట్టింపు లేని విషయాలతో గందరగోళం చెందరు.
• మరింత గుర్తుండిపోయేది - మునుపటి రెండు పాయింట్లు రెండూ కలిపి పంచ్ ప్రెజెంటేషన్‌కు సమానం, అది జ్ఞాపకశక్తిలో ఎక్కువసేపు ఉంటుంది.

చిట్కా # 10: విజువల్ పొందండి

విజువల్స్ ద్వారా అన్ని వచనాలను ఉపయోగించడం కోసం ఎవరైనా కలిగి ఉన్న ఒకే ఒక్క కేసు చాలా ఉంది - బద్ధకం. ప్రేక్షకులను ఆకర్షించడానికి మరియు మీ సమాచారం యొక్క జ్ఞాపకశక్తిని పెంచడానికి విజువల్స్ ఉత్తమ మార్గం అని ఇది మళ్లీ మళ్లీ నిరూపించబడింది.

• సాదా వచనం కంటే ప్రేక్షకులు మంచి ఇన్ఫోగ్రాఫిక్ చదవడానికి 30x ఎక్కువ. (KISSmetrics)
• సాదా వచనం కాకుండా దృశ్య మాధ్యమం ద్వారా సూచనలు 323% స్పష్టంగా ఉంటాయి. (స్ప్రింగర్ లింక్)
• శాస్త్రీయ వాదనలను సాధారణ గ్రాఫ్లలో ఉంచడం ప్రజలలో వారి నమ్మకాన్ని 68% నుండి 97% కి పెంచుతుంది (కార్నెల్ విశ్వవిద్యాలయం)

మేము కొనసాగవచ్చు, కాని మేము బహుశా మా అభిప్రాయాన్ని చెప్పాము. విజువల్స్ మీ సమాచారాన్ని మరింత ఆకర్షణీయంగా, మరింత స్పష్టంగా మరియు నమ్మదగినవిగా చేస్తాయి.

మేము ఇక్కడ గ్రాఫ్‌లు, పోల్స్ మరియు చార్ట్‌ల గురించి మాట్లాడటం లేదు. విజువల్స్టెక్స్ట్ గోడల నుండి కళ్ళకు విరామం ఇచ్చే ఏవైనా చిత్రాలు లేదా వీడియోలు ఉన్నాయి, పదాల కంటే చాలా మంచి పాయింట్లను వివరించగలవి.

నిజానికి, వర్చువల్ ట్రైనింగ్ సెషన్‌లో, ఇది మరింత సులభం విజువల్స్ ఉపయోగించడం. మీరు మీ కెమెరా ద్వారా ఆధారాలు ద్వారా భావనలు మరియు పరిస్థితులను కూడా సూచించవచ్చు,

• పరిష్కరించడానికి ఒక పరిస్థితి (ఉదా. రెండు తోలుబొమ్మలు వాదించడం).
• అనుసరించాల్సిన భద్రతా ప్రోటోకాల్ (ఉదా. టేబుల్‌పై విరిగిన గాజు).
• చేయడానికి ఒక నైతిక స్థానం (ఉదా. దోమల సమూహాన్ని విడుదల చేస్తుందిమలేరియా గురించి ఒక ప్రకటన చేయడానికి).

చిట్కా # 11: మాట్లాడండి, చర్చించండి, చర్చించండి

మేమంతా ప్రెజెంటేషన్లలో ఉన్నాము, అక్కడ ప్రెజెంటర్ వారి ప్రెజెంటేషన్‌లోని పదాలను అదనంగా ఏదైనా జోడించకుండా చదువుతారు. వారు దీన్ని చేస్తారు ప్రకటన-లిబ్ అంతర్దృష్టిని అందించడం కంటే సాంకేతికత వెనుక దాచడం సులభం.

అదేవిధంగా, వర్చువల్ ఫెసిలిటేటర్లు ఆన్‌లైన్ సాధనాల సైన్యం వైపు ఎందుకు మొగ్గు చూపుతారో అర్థం చేసుకోవచ్చు: అవి ఏర్పాటు చేయడం మరియు అమలు చేయడం చాలా సులభం, సరియైనదా?

బాగా, వర్చువల్ శిక్షణా సెషన్‌లో ఏదైనా ఇష్టం,దీన్ని అతిగా చేయడం సులభం . మంచి ప్రెజెంటేషన్లు తెరపై పదాల జలపాతం కాదని గుర్తుంచుకోండి; అవి సజీవ చర్చలు మరియు విభిన్న దృక్పథాలను పరిష్కరించే చర్చలు.

మీ ప్రెజెంటేషన్‌ను శబ్దంగా మార్చడానికి ఇక్కడ కొన్ని చిన్న సూచనలు ఉన్నాయి…

• క్రమం తప్పకుండా పాజ్ చేయండిఓపెన్-ఎండ్ ప్రశ్న అడగడానికి.
• ప్రోత్సహించండి వివాదాస్పద దృక్పథాలు(మీరు దీన్ని అనామక ప్రదర్శన స్లైడ్ ద్వారా చేయవచ్చు).
• అడగండి ఉదాహరణలు నిజ జీవిత పరిస్థితుల మరియు అవి ఎలా పరిష్కరించబడ్డాయి.

చిట్కా # 12: బ్యాకప్ కలిగి ఉండండి

ఆధునిక సాంకేతిక పరిజ్ఞానం మన జీవితాలను మరియు మా శిక్షణా సెషన్లను మెరుగుపరుస్తున్నంతవరకు, అవి బంగారు పూతతో కూడిన హామీ కాదు.

పూర్తి సాఫ్ట్‌వేర్ వైఫల్యం కోసం ప్రణాళిక నిరాశావాదంగా అనిపించవచ్చు, కానీ ఇది కూడా ఒక భాగం దృ strategy మైన వ్యూహంఇది మీ సెషన్ ఎక్కిళ్ళు లేకుండా పనిచేయగలదని నిర్ధారిస్తుంది.

ప్రతి ఆన్‌లైన్ శిక్షణ సాధనం కోసం, అవసరమైతే రక్షించటానికి ఒకటి లేదా రెండు ఎక్కువ ఉండటం మంచిది. అందులో మీ…

• వీడియో కాన్ఫరెన్సింగ్ సాఫ్ట్‌వేర్
• ఇంటరాక్షన్ సాఫ్ట్‌వేర్
• లైవ్ పోలింగ్ సాఫ్ట్‌వేర్
• క్విజ్ సాఫ్ట్‌వేర్
• ఆన్‌లైన్ వైట్‌బోర్డ్ సాఫ్ట్‌వేర్
• వీడియో షేరింగ్ సాఫ్ట్‌వేర్

వీటి కోసం మేము కొన్ని గొప్ప ఉచిత సాధనాలను జాబితా చేసాము దిగిరా. ప్రతిదానికి ప్రత్యామ్నాయాలు పుష్కలంగా అందుబాటులో ఉన్నాయి, కాబట్టి కొంత పరిశోధన చేసి మీ బ్యాకప్‌లను భద్రపరచండి!

మేము గతంలోని వన్-వే ఉపన్యాస శైలికి మించి వెళ్ళాము; ఆధునిక, వర్చువల్ శిక్షణా సెషన్ a రెండు-మార్గం సంభాషణఇది ప్రేక్షకులను అంతటా నిమగ్నం చేస్తుంది. ఇంటరాక్టివ్ ప్రెజెంటేషన్లు విషయం యొక్క మెరుగైన జ్ఞాపకశక్తికి మరియు మరింత వ్యక్తిగతీకరించిన విధానానికి దారి తీస్తాయి.

గమనిక క్రింద ఉన్న 5 చిట్కాలు అన్నీ తయారు చేయబడ్డాయి అహా స్లైడ్స్, ఇంటరాక్టివిటీలో ప్రత్యేకత కలిగిన ఉచిత ప్రదర్శన, పోలింగ్ మరియు క్విజింగ్ సాఫ్ట్‌వేర్. ప్రశ్నలకు అన్ని సమాధానాలు ప్రత్యక్ష కార్యక్రమంలో పాల్గొనేవారు సమర్పించారు.

చిట్కా # 13: వర్డ్ మేఘాల ద్వారా సమాచారాన్ని సేకరించండి

మీరు షార్ట్-బర్స్ట్ ప్రతిస్పందనల కోసం చూస్తున్నట్లయితే, ప్రత్యక్ష పదం మేఘాలువెళ్ళడానికి మార్గం. ఏ పదాలు ఎక్కువగా పాప్ అప్ అవుతాయి మరియు ఏ పదాలు ఇతరులతో కనెక్ట్ అవుతాయి అని చూడటం ద్వారా, మీరు మీ ట్రైనీల యొక్క నమ్మకమైన అనుభూతిని పొందవచ్చు.

క్లౌడ్ అనే పదం ప్రాథమికంగా ఇలా పనిచేస్తుంది:

• మీరు ఒకటి లేదా రెండు పదాల జవాబును అడిగే ప్రశ్న అడగండి.
• మీ ప్రేక్షకులు వారి మాటలను సమర్పించారు.
• అన్ని పదాలు రంగుల 'క్లౌడ్' నిర్మాణంలో తెరపై చూపబడతాయి.
• అతిపెద్ద వచనంతో ఉన్న పదాలు అత్యంత ప్రజాదరణ పొందిన సమర్పణలు.
• పదాలు క్రమంగా చిన్నవి అవుతాయి, అవి సమర్పించబడతాయి.

మీ సెషన్ ప్రారంభంలో (లేదా అంతకు ముందే) ఉపయోగించడానికి ఇక్కడ ఒక గొప్ప ఉదాహరణ:

వర్డ్ క్లౌడ్ స్లైడ్‌లోని ఈ రకమైన ప్రశ్న మీ గుంపులో మెజారిటీ అభ్యాస శైలిని సులభంగా దృశ్యమానం చేయడంలో మీకు సహాయపడుతుంది. వంటి పదాలను చూడటం 'క్రియాశీల''కార్యకలాపాలు'మరియు'సజీవ'చాలా సాధారణ సమాధానాలు మీరు కార్యకలాపాలు మరియు చర్చల కోసం లక్ష్యంగా ఉండాలని మీకు చూపుతాయి స్టఫ్ చేయడం.

రక్షించండి 👊: దాన్ని తొలగించడానికి మీరు మధ్యలో ఉన్న అత్యంత ప్రాచుర్యం పొందిన పదంపై క్లిక్ చేయవచ్చు. ఇది తరువాతి అత్యంత ప్రాచుర్యం పొందిన పదం ద్వారా భర్తీ చేయబడుతుంది, కాబట్టి మీరు ప్రతిస్పందనల మధ్య జనాదరణ యొక్క ర్యాంకింగ్‌ను ఎల్లప్పుడూ చెప్పగలుగుతారు.

చిట్కా # 14: పోల్స్‌కు వెళ్లండి

విజువల్స్ ఆకర్షణీయంగా ఉన్నాయని మేము ముందే చెప్పాము, కానీ అవి ఉన్నాయి ఇంకా ఎక్కువ విజువల్స్ ప్రేక్షకులచే సమర్పించబడితే ఆకర్షణీయంగా ఉంటుంది.

ఎలా?సరే, పోల్ నిర్వహించడం వల్ల మీ హాజరైన వారికి అవకాశం లభిస్తుంది వారి స్వంత డేటాను దృశ్యమానం చేయండి. ఇది ఇతరులకు సంబంధించి వారి అభిప్రాయాలను లేదా ఫలితాలను చూడటానికి వీలు కల్పిస్తుంది, అన్నీ మిగతా వాటికి భిన్నంగా ఉండే రంగురంగుల గ్రాఫ్‌లో ఉంటాయి.

మీరు ఉపయోగించగల పోల్స్ కోసం ఇక్కడ కొన్ని ఆలోచనలు ఉన్నాయి:

• ఈ పరిస్థితిలో మీరు చేయాలనుకున్న మొదటి పని ఏమిటి? (సరైన సమాదానం ఉన్న జవాబుల్లో నుంచి గుర్తించు)
• వీటిలో ఏది అతిపెద్ద అగ్ని ప్రమాదంగా మీరు భావిస్తారు? (చిత్రం బహుళ ఎంపిక)
• మీ కార్యాలయం సురక్షితమైన ఆహార తయారీ యొక్క ఈ అంశాలను సులభతరం చేస్తుందని మీరు ఎంతవరకు చెబుతారు? (స్కేల్)

మీ గుంపు నుండి పరిమాణాత్మక డేటాను పొందడానికి ఇలాంటి క్లోజ్-ఎండ్ ప్రశ్నలు చాలా బాగున్నాయి. మీరు కొలవాలనుకునే వాటిని సులభంగా దృశ్యమానం చేయడంలో ఇవి మీకు సహాయపడతాయి మరియు మీ మరియు మీ హాజరైనవారి ప్రయోజనం కోసం గ్రాఫ్‌లో ఉంచవచ్చు.

చిట్కా # 15: ఓపెన్-ఎండెడ్‌గా ఉండండి

క్లోజ్-ఎండ్ ప్రశ్నలు చాలా సరళమైన, శీఘ్ర-డేటా డేటా సేకరణ కోసం కావచ్చు, ఇది నిజంగానే చెల్లిస్తుంది అవధులు లేకుండుటమీ పోలింగ్‌లో.

మేము ఓటుతో సమాధానం ఇవ్వలేని ప్రశ్నల గురించి లేదా సాధారణ 'అవును' లేదా 'లేదు' గురించి మాట్లాడుతున్నాము. ఓపెన్-ఎండ్ ప్రశ్నలు మరింత ఆలోచనాత్మకమైన, వ్యక్తిగత సమాధానాన్ని అడుగుతాయి మరియు సుదీర్ఘమైన మరియు ఫలవంతమైన సంభాషణకు ఉత్ప్రేరకంగా ఉంటాయి.

మీ తదుపరి వర్చువల్ శిక్షణా సెషన్‌ను హోస్ట్ చేసేటప్పుడు ఈ ఓపెన్-ఎండ్ ప్రశ్నలను ప్రయత్నించండి:

• ఈ సెషన్ నుండి మీరు ఏమి పొందాలనుకుంటున్నారు?
• ఈ రోజు మీరు ఏ అంశం గురించి ఎక్కువగా చర్చించాలనుకుంటున్నారు?
• కార్యాలయంలో మీరు ఎదుర్కొనే అతిపెద్ద సవాలు ఏమిటి?
• మీరు కస్టమర్ అయితే, రెస్టారెంట్‌లో ఎలా చికిత్స పొందుతారని మీరు ఆశించారు?
• ఈ సెషన్ ఎలా జరిగిందని మీరు అనుకుంటున్నారు?

చిట్కా # 16: ప్రశ్నోత్తరాల విభాగం

వర్చువల్ ట్రైనింగ్ సెషన్‌లో ఏదో ఒక సమయంలో, మీ హాజరైనవారికి క్విజ్ చేయడానికి మీకు కొంత సమయం ఉండాలి మీరు.

మీ ట్రైనీలకు ఉన్న సమస్యలను నేరుగా పరిష్కరించడానికి ఇది ఒక గొప్ప అవకాశం. ప్రశ్నోత్తరాల విభాగం అడిగేవారికి మాత్రమే కాదు, వినేవారికి కూడా ఉపయోగపడుతుంది.

Q & A స్లైడ్ అనామకతను జోడించడమే కాక, మీ Q & A సెషన్‌ను కొన్ని మార్గాల్లో క్రమం చేయడానికి ఇది మీకు సహాయపడుతుంది:

• హాజరైనవారు వారి ప్రశ్నలను మీకు సమర్పించవచ్చు, ఆపై వారు కూడా సమాధానం చెప్పాలనుకునే ఇతరుల ప్రశ్నలను 'థంబ్ అప్' చేయవచ్చు.
• మీరు కాలక్రమానుసారం లేదా ప్రజాదరణ ద్వారా ప్రశ్నలను ఆర్డర్ చేయవచ్చు.
• మీరు తరువాత పరిష్కరించాలనుకుంటున్న ముఖ్యమైన ప్రశ్నలను మీరు పిన్ చేయవచ్చు.
• మీరు 'జవాబు' టాబ్‌కు పంపడానికి ప్రశ్నలను సమాధానంగా గుర్తించవచ్చు.

చిట్కా # 17: క్విజ్ పాప్ చేయండి

ప్రశ్న తర్వాత ప్రశ్న అడగడం శ్రమతో కూడుకున్నది, వేగంగా. ఒక క్విజ్ విసిరితే, రక్తం పంపింగ్ అవుతుంది మరియు మరేమీ లేని వర్చువల్ ట్రైనింగ్ సెషన్‌ను పెంచుతుంది. ఇది కూడా ప్రోత్సహిస్తుంది ఆరోగ్యకరమైన పోటీదీనిలో నిరూపించబడింది ప్రేరణ మరియు శక్తి స్థాయిలను పెంచడానికి.

మీరు అందించిన సమాచారం గురించి అవగాహన స్థాయిని తనిఖీ చేయడానికి పాప్ క్విజ్ పాపింగ్ ఒక అద్భుతమైన మార్గం. మీ ఆన్‌లైన్ శిక్షణా సెషన్‌లోని ప్రతి ముఖ్యమైన విభాగం తర్వాత శీఘ్ర క్విజ్ నిర్వహించాలని మేము సిఫార్సు చేస్తున్నాము.

దృష్టిని ఆకర్షించే మరియు సమాచారాన్ని ఏకీకృతం చేసే క్విజ్ విసిరేందుకు ఈ ఆలోచనలను చూడండి:

• సరైన సమాదానం ఉన్న జవాబుల్లో నుంచి గుర్తించు - నిస్సందేహమైన సమాధానాలతో దృశ్యాలను అర్థం చేసుకోవడానికి ఈ శీఘ్ర-ప్రశ్న ప్రశ్నలు చాలా బాగున్నాయి.
• సమాధానం టైప్ చేయండి - బహుళ ఎంపిక యొక్క పటిష్టమైన సంస్కరణ. 'జవాబును టైప్ చేయండి' ప్రశ్నలు ఎంచుకోవడానికి సమాధానాల జాబితాను అందించవు; వారు మీ హాజరైనవారు ing హించకుండా నిజమైన శ్రద్ధ వహించాల్సిన అవసరం ఉంది.
• ఆడియో - క్విజ్‌లో ఆడియోను ఉపయోగించడానికి కొన్ని సూపర్ ఉపయోగకరమైన మార్గాలు ఉన్నాయి. ఒకటి, వాదనను అనుకరించడం మరియు హాజరైన వారు ఎలా స్పందిస్తారో అడగడం లేదా ఆడియో ప్రమాదాలను ప్లే చేయడం మరియు హాజరైనవారిని ప్రమాదాలను తీయమని కోరడం.

వర్చువల్ శిక్షణ కోసం ఉచిత సాధనాలు

మీరు వర్చువల్ ట్రైనింగ్ సెషన్‌ను హోస్ట్ చేయాలనుకుంటే, ఇప్పుడు ఉందని మీరు హామీ ఇవ్వవచ్చు ఉపకరణాల కుప్పలుమీకు అందుబాటులో ఉంది. ఆఫ్‌లైన్ నుండి ఆన్‌లైన్‌కు మారడానికి మీకు సహాయపడే కొన్ని ఉచిత వాటిని ఇక్కడ ఉన్నాయి.

మిరో - వర్చువల్ వైట్‌బోర్డ్, ఇక్కడ మీరు భావనలను వివరించవచ్చు, ఫ్లోచార్ట్‌లు చేయవచ్చు, స్టిక్కీ నోట్లను నిర్వహించవచ్చు. మీ ట్రైనీలు మరొక వైట్‌బోర్డ్‌లో లేదా మీరు ఉపయోగిస్తున్న అదే వైట్‌బోర్డ్‌లో కూడా సహకరించవచ్చు.

మైండ్ టూల్స్- డౌన్‌లోడ్ చేయదగిన టెంప్లేట్‌తో పాఠ్య ప్రణాళికలపై గొప్ప సలహా.

వాచ్2 గెదర్- విభిన్న కనెక్షన్‌లలో వీడియోలను సమకాలీకరించే సాధనం, అంటే మీ గుంపులోని ప్రతి ఒక్కరూ ఒకే సమయంలో సూచన లేదా శిక్షణ వీడియోను చూడవచ్చు.

జూమ్/మైక్రోసాఫ్ట్ జట్లు- సహజంగానే, వర్చువల్ ట్రైనింగ్ సెషన్‌ను హోస్ట్ చేయడానికి రెండు ఉత్తమ పరిష్కారాలు. రెండూ ఉపయోగించడానికి ఉచితం (వాటికి వారి స్వంత పరిమితులు ఉన్నప్పటికీ) మరియు రెండూ చిన్న సమూహ కార్యకలాపాల కోసం బ్రేక్అవుట్ గదులను సృష్టించడానికి మిమ్మల్ని అనుమతిస్తాయి.

అహా స్లైడ్స్ - ఇంటరాక్టివ్ ప్రెజెంటేషన్లు, పోల్స్, క్విజ్‌లు, ఆటలు మరియు మరెన్నో సృష్టించడానికి మిమ్మల్ని అనుమతించే సాధనం. మీరు ఉపయోగించడానికి సులభమైన ఎడిటర్‌తో ప్రదర్శనను సృష్టించవచ్చు, పోల్ లేదా క్విజ్ స్లైడ్‌లలో ఉంచవచ్చు, ఆపై మీ ప్రేక్షకులు వారి ఫోన్‌లలో ఎలా స్పందిస్తారో లేదా ప్రదర్శిస్తారో చూడండి.

ఫీచర్ చిత్రం మర్యాద బ్రిటిష్ సేఫ్టీ కౌన్సిల్

తరచుగా అడుగు ప్రశ్నలు