Herkes canlı sınavı sever, ancak ekip oluşturma sınavı? Şey...
Takım kurma faaliyetlerinin vaadi genellikle bıkkın homurtulara ve bir dizi istifa bildirimine yol açar, ancak bunun böyle olması gerekmez.
AhaSlides size bir ekip oluşturma sınavı oluşturmanın mümkün olduğunu göstermek için burada. eğlence, çekici, moral yükselticive ücretsiz. Bunu nasıl yapacağınızı ve ekip oluşturmak için neden eğlenceli bir test kullanmanız gerektiğini öğrenmek için okumaya devam edin!
Neden Bir Takım Kurma Sınavı Düzenlemelisiniz?
Hepimiz takım çalışmasının önemli olduğunu biliyoruz, değil mi? Öyleyse neden çoğumuz bunu gözden kaçırıyoruz?
Bir göre 2018 çalışmada, etkili ekip çalışması şirket büyümesini yönlendirir ve her bireyin benzersiz güçlü yanlarını ve niteliklerini kullanarak performansı ve başarıyı artırır. İşte ekip çalışmasının masaya getirdiği en önemli faydalardan bazıları:
Takım Çalışması Yaratıcılığı ve Öğrenmeyi Artırır
İnsanlar bir ekip olarak birlikte çalıştıklarında, tek bir üyenin katkıda bulunabileceğinden çok daha üstün, çeşitli fikirler ortaya çıkarırlar.
Birbirimizin deneyim, beceri, yetenek ve kabiliyetlerinden gelen bilginin paylaşılması, gelecekteki kariyerler için bir öğrenme modeli olarak hizmet edebilir, bireyler ve ekipler arasında karşılıklı yaratıcılığı ve öğrenmeyi teşvik edebilir.
Takım Çalışması Güven Oluşturur
Takım çalışması bağlantıları güçlendirir. Her üye diğerlerine güvenir ve güven geliştirir. Bu nedenle, küçük çatışmalar olsa bile, güven onları işbirliği yapmaya ve çözümler bulmaya yönlendirir.
Takım Çalışması Çatışmaları Çözer
Herhangi bir grup çalışmasında ekip üyelerinin farklı fikirlere veya kişiliklere sahip olması şaşırtıcı değildir. Bu, çatışmanın neredeyse kaçınılmaz olduğu anlamına gelir. İşbirlikçi bir şekilde çalışmak, çatışmalardan kaçınmak anlamına gelmez, bunun yerine karşılıklı çabaları geliştirmek için bunları açıkça tartışmak anlamına gelir.
Ekip içindeki farklılıkların açıkça tartışılmasıyla, her türlü çatışma çözülebilir, hatta önlenebilir.
Bu, büyük bir soruyu gündeme getiriyor: Takım çalışmasını nasıl geliştirebiliriz? Aklımıza bir fikir geldi: Takım oluşturma egzersizleri yaratın.
Takım oluşturma egzersizleritıpkı sınavların personeliniz için harikalar yaratabileceği gibi manevi, çıktı, ve uzun ömürlü.
Bir göre 2020 çalışmada, Takım kurma, üretkenliği artırmaya, çalışan memnuniyetini yükseltmeye, kişilerarası ilişkileri iyileştirmeye, iş tatmini, motivasyon ve çalışan/kurumsal bağlılık düzeylerini yükseltmeye yardımcı olur.
Ekip oluşturma sınavı, bir işletmenin başarısı için temelde çok önemli olan bir şeyi teşvik etmenin harika bir yoludur. Mümkünse onları dahil etmeye çalışın düzenli ve sık sık; başarınızdaki itici güçlerden sadece biri olabilirler!
Ekip Oluşturma için Mükemmel Testi Barındırmak İçin 4 İpucu
Günümüzde işyerindeki her şeyde olduğu gibi, ne kadar çok işbirliği olursa o kadar iyidir.
İşte 4 ipuçları her seferinde keyif veren, göz kamaştıran ve sonuç veren bir ekip oluşturma sınavına ev sahipliği yaptığınız için.
1. İpucu - Kişiselleştirin kg Takımı
Herhangi bir harika ekip oluşturma sınavı personelini bağlarKişisel düzeyde.
Testinizin konuları mümkün olduğunca etrafına ortalanmalıdır onları. Charlie'nin tuhaf ofis bitkisi, Yuri'nin masa başında yaptığı egzersizler, Paula'nın 6 hafta boyunca buzdolabında bıraktığı tarçınlı çörek; Oyuncuları merkeze alan komik bir test için hepsi harika materyaller.
Uzaktan çalışsanız bile, sanal ofisin ele alınması için yalvaran bazı tuhaflıkları olduğundan emin olabilirsiniz.
Elbette sahip olmanıza gerek yok tümiş arkadaşlarınıza dayalı sınav. Sadece bir tur soru yeterlitakım ruhu ile gezmek için!
2. İpucu - Bunu bir Takım Testi haline getirin
Rekabet faktörünü yükseltmek, nişanı fırlatmak sınavında.
Bu amaçla, sınavınızı bir takım sınav gitmenin yoludur. Bir takımda en az iki kişi ve bir departmanın tamamı kadar personel bulunabilir.
Eksik olabileceklerini düşündüğünüz ilişkileri teşvik etmeye yardımcı olmak için ekipleri kendiniz atamayı deneyin. Jenny'yi lojistikten Mike ile pazarlamadan çıkarmak güzel bir şeyin başlangıcı olabilir.
3. İpucu - Karıştırın
Orada bir çok yaygınsınavların şuna bağlı kalma eğilimi aynı tatlı çorbagenel bilgi, haber, müzik ve spor. Her turda 10 soru, sınav başına 4 tur. Bitti. Sağ?
Şey, hayır; ekip oluşturma talepleri için bir sınav daha çok çeşit.
Kısıtlayıcı koşullarda takım ruhunu geliştirmek zordur. Bu nedenle kalıpları kıran, farklı türde soru ve oyunları listelerine ekleyen sınavlar çok daha etkili ve ilgi çekicidir.
Orada o kadarBunu yapabilirsiniz. Bu makalenin ilerleyen kısımlarında farklı türdeki sınav oyunlarından bahsedeceğiz.
İpucu #4 - Yaratıcılığa İzin Verin
Kısıtlayıcı koşullardan bahsetmişken; İnsanların kendilerine sıradan bir görev verildiğinde ne kadar içine kapanık ve olumsuz olabildiklerini hiç fark ettiniz mi?
Birinin yaratıcılığını yok etmek, bir patron olarak yapabileceğiniz en kötü şeydir. İşte bu yüzden en iyi takım oluşturma sınavları sanatsal yetenekleri teşvik etmekmümkün olduğu kadar.
Bunu pek çok şekilde yapabilirsiniz. Belki bir pratik yuvarlak Takımların bir şeyler yapabileceği yer. Var yazma görevibu en iyi romancıyı ödüllendiriyor. İçeriyor hikaye anlatımı yönüanlatılan en iyi hikayenin puan aldığı yer.
Ekip Oluşturma Sınavındaki Soru Türleri
Sen bilirsin nedenyapmalısın, hadi bir göz atalım Nasılkullanmalısın AhaSlides'in ücretsiz yazılımı.
%100 çevrimiçi çalışan, tamamen sürükleyici, tamamen ilgi çekici, tamamen kişiselleştirilmiş bir testten bahsediyoruz. Kaybeden takımın kullanılmış kağıt yığınlarını geri dönüştürmesine gerek yok!
1. Bir Cevap Seçin
Basit ve güvenilir cevap seçsınav türü omurga herhangi bir harika trivia oyunundan. Nasıl çalıştığını biliyorsunuz; sadece bir soru sorun, birden fazla seçenek sunun ve hedef kitlenize doğru olanı seçmesi için bir süre tanıyın.
İster yeni ekip üyeleriyle buzları eritiyor olun, ister bir toplantı sırasında herkesi dahil etmenin eğlenceli bir yolunu arıyor olun, bu tür sınav mükemmeldir. Morali yükseltmenin, dostça rekabeti teşvik etmenin ve ekip bağlarını güçlendirmenin hızlı ve kolay bir yoludur."
Nasıl yapılır
1. bir seçin Yanıt Seç AhaSlides üzerinde kaydırın.
2. yazın soru ve cevaplarıalan içerisinde. Kutuyu kontrol etDoğru cevabın solunda.
Not: Bilgisayarınızdan resim yüklemek için cevabın hemen yanındaki resim simgesine tıklayabilir veya kitaplıktan fotoğraf, GIF ve çıkartmalar seçebilirsiniz. Şekillerin üstünde resimler varmış gibi görünecek ve bu da sunumu görsel olarak daha çekici hale getirecektir.
3. Değiştir Diğer ayarlarısınavınız için istediğiniz zaman limitine ve puan sistemine bağlı olarak.
Oyuncularınız soruyu ve olası cevapları telefonlarında görecek. Seçtiğiniz diğer ayarlara bağlı olarak, oyun boyunca puanlarını artıracaklar. seç ve resimkaydırır ve sonunda skor tablosunda puanlarını görürler.
2. Bir Cevap yazın
Açılış yaratıcılık ekip oluşturma için herhangi bir testte harika bir fikirdir.
Gerçekten de, çoktan seçmeli sorular ekibiniz için biraz kısıtlayıcı olabilir. Onlara ayrılmaları için bir şans verin. açık uçlu soruiçinde tipik cevapkaymak.
Bu tür sorular ekip üyelerinin kendilerini özgürce ifade etmelerine olanak tanır, beyin fırtınası ve yenilikçi düşünmeyi teşvik eder.
Yeni fikirler üretmek veya iş birliğini geliştirmek istediğiniz anlarda kullanın ve ekibinize alışılmış formatın dışına çıkma şansı verin.
Nasıl yapılır
1. bir seçin Kısa cevap AhaSlides üzerinde kaydırın.
2. yazın soru ve doğru cevap. Kabul edilebilir kadar ekleyin diğer cevaplarAklınıza gelebilecek gibi, ancak çok fazla endişelenmeyin çünkü kabul etmek istediğiniz diğer yanıtları oyuncular gönderdikten sonra kendiniz seçebilirsiniz.
3. Değiştir cevaplama zamanı ve puanları ödüllendirsoru için sistem.
Test oyuncuları tahminlerini telefonlarında yapabilecek ve bunun, belirlediğiniz kabul edilen yanıtlardan biri olup olmadığını görebilecekler. Diğer sınav slaytlarında olduğu gibi, liderlik tablosunu her sorunun hemen ardından alabilir veya bölümün sonuna kadar kaydedebilirsiniz.
3. Çiftleri Eşleştirin
Ekibinizin bilgisini test etmek ister misiniz? Şuraya göz atın: eşleşme çiftlerisınav. Maç ÇiftleriAhaSlides'taki özellik her türlü sınavı heyecan verici bir mücadeleye dönüştürüyor!
Katılımcıların zamanla yarışarak terimler ve tanımlar, resimler ve açıklamalar veya sorular ve cevaplar gibi çiftleri eşleştirmeleri gerekecek!
Herkesin düşünmesini sağlamakla kalmıyor, aynı zamanda ekip çalışmasını, hafızayı ve o dostça, rekabetçi havayı da güçlendiriyor.
Bilgiyi test etmek, önemli konuları tekrar ele almak veya sadece gülerek buzları kırmak için harika!
Nasıl yapılır
1. bir seçin Maç ÇiftleriAhaSlides üzerinde kaydırın.
2. şunu yazın: soru, istem ve doğru cevapher bir istem için bir çift oluşturmak için. İki sütun vardır; soldaki istemlerinizi, sağdaki ise cevaplarınızı gösterir. Yeni bir çift eklediğinizde, cevabı sağ sütunda rastgele düzenlenecektir.
3. Değişiklik Diğer ayarlarıSınavınızın zorluk derecesine bağlı olarak.
Eğer Kısmi puanlamaseçeneği açıksa, bu oyuncuların tüm soruları doğru cevaplamasalar bile puan alacakları anlamına gelir. Bu ayar kapalı olduğunda, oyuncuların puan kazanmak için tüm soruları doğru cevaplamaları gerekir.
4. Doğru Sıra
Doğru Sıra Sınavı, insanların düşünmesini sağlamanın harika bir yoludur! Bu sınavda, katılımcılar ister işlem aşamaları, ister tarihi olaylar, isterse bir tarifteki malzemeler olsun, öğeleri doğru sıraya koymalıdır.
Öğretmenler, takım liderleri veya sadece bir toplantıyı veya etkinliği canlandırmak isteyen biri için mükemmeldir. Oyuncuları eleştirel düşünmeye teşvik ederken karışıma eğlenceli bir meydan okuma da ekler. İster bilgi test ediyor olun ister konularınızla yaratıcı olun, herkesi meşgul ve tetikte tutmanın harika bir yoludur.
Doğru Sıra testi çok yönlüdür; ekip oluşturma aktivitelerinde, eğitim oturumlarında, buz kırıcı oyunlarda veya hatta bir toplantıda hızlı bir beyin jimnastiği olarak kullanabilirsiniz. İster yeni bir konu tanıtıyor olun, ister daha önce ele aldığınız bir şeyi tekrar ele alıyor olun, insanları dahil etmek için eğlenceli bir aktiviteye ihtiyaç duyduğunuz her an işe yarar.
Kurulumu kolay ve oynaması daha da kolay olduğundan her grup veya durum için mükemmeldir.
5. Kategorize edin
The Kategorilere ayırınquiz, katılımcılarınızı farklı öğelerin çeşitli kategorilere nasıl uyduğunu düşünmeye zorlamanın harika bir yoludur. Oyuncuların nesneleri doğru gruba ayırdığı bir bulmaca gibidir; ister hayvanları türlerine göre ayırmak, ister ünlü kişileri uzmanlık alanlarına göre gruplandırmak veya görevleri önceliğe göre düzenlemek olsun.
Bu test hemen hemen herkes için uygundur! Öğretmenler, ekip liderleri, etkinlik organizatörleri veya bir toplantıyı veya etkinliği daha ilginç hale getirmek isteyen herkes.
Bu test her türlü ortamda mükemmel bir şekilde çalışır: takım oluşturma egzersizleri, eğitim oturumları, sınıf içi aktiviteler veya hatta eğlenceli bir buz kırıcı olarak. Özellikle biraz rekabet eklemek ve insanların farklı bilgi parçalarının nasıl bağlandığını düşünmesini sağlamak istediğinizde kullanışlıdır.
Bu testin en iyi testlerden biri olması şaşırtıcı değil çünkü bilgiyi pekiştirmenin ve öğrenmeyi daha etkileşimli hale getirmenin harika bir yolu.
Takım Oluşturma Sınavı için 3 Kolay Fikir
Biraz basit mi geliyor? Yalnızca standart sınav formatına bağlı kalmayın, ton bu slaytları kullanmanın yolları.
Neyse ki, bunların en iyilerinden 10 tanesini burada yazdık. Bunlar sanal toplantılara göre uyarlanmıştır, ancak ekip oluşturma için bir sınava uyarlayabileceğiniz çok şey var.
Burada size birkaçını vereceğiz:
Test Fikri 1: Resim Yakınlaştırma
Bir görüntüye çok yakından bakın ve sonra...
Doğru cevabı kim verecek bakalım!Bu bir cevap türüpersonelinizin keskin gözüne dayanan sınav ayrıntı.
- Oluşturarak başlayın cevabı yazın sınav ve ekibiniz için bir şey ifade eden bir resim seçin.
- Slayt için resmi kırpmanız istendiğinde, yakınlaştırın ve yalnızca birkaç ayrıntı gösterin.
- 'Bu nedir?' sorusunu sorun. başlığına girin ve kabul edilebilir cevapları cevap alanlarına yazın.
- içinde Liderler Sıralamasısınavınızı takip eden slaytta, tam boyutlu resmi büyük sunum için arka plan olarak ayarlayın!
Sınav Fikri #2 - Başkanların Zaman Çizelgesi
Bu basit Doğru sipariş Meslektaşlarınızın tarih bilgisini test eden sınav.
- Başlığa 'ABD Başkanlarının Zaman Çizelgesi' yazın.
- Açıklamalara ABD başkanlarının isimlerini doğru sırayla yazın.
- Arkadaşlarınız oyuna girdiğinde isimleriniz otomatik olarak yeniden düzenlenecektir.
- İnsanların tüm puanları doğru sıraya koymasalar bile puan kazanmalarını istiyorsanız "Kısmi Puanlama" seçeneğini işaretleyin.
Sınav Fikri #3 - Ülkelere Göre Ünlü Simge Yapılar
İşte bulunuyor Kategorilere ayırınAhaSlides'ın Kategorize slayt türünü kullanan sınav slaydı.
- Başlığa "Ülkelere göre ünlü yerler" yazın.
- Hat için bir Kategorilere ayırınKaydırın ve her kategori için ülkeleri yazın.
- Her ülke için doğru dönüm noktalarını yazın.
- Eğer insanların hepsini doğru kategoriye koymasalar bile puan kazanmalarını istiyorsanız "Kısmi Puanlama" seçeneğini işaretleyin.
En güzeli, bu testleri ekibinizle birlikte oluşturmanız ve oynamanız tek bir kuruşa mal olmayacak! AhaSlides'ı deneyin en iyi sınav oluşturucuşu anda.
Etiketler: teambuilding
