Скільки робочих днів у році у вашій країні? Настав час дослідити деякі цікаві факти про кількість робочих днів та свят у світі, перш ніж ви вирішите, які країни вашої мрії – це працевлаштування.
Робочі дні — це кількість днів у році, коли працівники повинні працювати повний або неповний робочий день згідно з їхнім трудовим договором. У ці дні зазвичай не входять вихідні та державні свята, коли підприємства та державні установи закриті. Точна кількість робочих днів залежить від країни та галузі залежно від таких факторів, як трудове законодавство, культурні норми та економічні умови.
Зануртесь у цей посібник, щоб дослідити середню кількість робочих днів у році в кожній країні.
Навіщо вам знати загальну тривалість робочого часу за рік?
Знати кількість робочих годин у році може бути цінним з кількох причин:
- Фінансове планування та переговори щодо зарплати: Розуміння вашої річної тривалості робочого часу може допомогти вам розрахувати погодинну оплату праці, що корисно для фінансового планування або під час переговорів щодо зарплати, особливо для робіт, які пропонують оплату на основі погодинних ставок.
- Оцінка балансу між роботою та особистим життям: Знання того, скільки годин ви працюєте на рік, може допомогти в оцінці вашого балансу між роботою та особистим життям. Це допомагає визначити, чи ви перевантажуєтесь і чи потрібно скорегувати свій графік для кращого здоров’я та благополуччя.
- Управління проектами та часом: Для планування та управління проектом знання загальної кількості доступних робочих годин за рік може допомогти точніше розподілити ресурси та оцінити часові рамки проекту.
- Порівняльний аналіз: Ця інформація може бути корисною для порівняння робочого часу в різних роботах, галузях чи країнах, надаючи розуміння трудових стандартів і якості життя.
- Бізнес-планування та людські ресурси: Для власників бізнесу та фахівців з кадрів розуміння річної тривалості робочого часу має вирішальне значення для планування витрат на оплату праці, складання графіків і управління робочою силою.
- Юридичні та договірні зобов'язання: Знання стандартного робочого часу може забезпечити дотримання трудового законодавства та договірних угод, які часто визначають норми робочого часу та понаднормової роботи.
Скільки робочих днів у році в різних країнах
Як згадувалося вище, кількість робочих днів на рік може змінюватися залежно від уряду та галузі. Загалом, європейські країни мають менше робочих днів на рік, ніж країни Азії чи Північної Америки. Тож, чи знаєте ви, скільки робочих днів на рік у середньому?
Країни з найбільшою кількістю робочих днів
- На вершині – Мексика та Індія з приблизно 288–312 робочими днями на рік, що є найвищим показником серед країн ОЕСР. Це тому, що ці країни дозволяють працівникам мати стандартну тривалість 48 робочих годин, що дорівнює 6 робочим дням на тиждень. Багато мексиканців та індійців працюють з понеділка по суботу, як зазвичай.
- У Сінгапурі, Гонконзі та Південній Кореї 261 робочий день на рік, що зазвичай становить п'ять робочих днів на тиждень. Однак багатьом компаніям потрібно 5.5 або 6 робочих днів на тиждень, тому загальна кількість робочих днів у році коливатиметься від 287 до 313 робочих днів відповідно.
- Більше ніж 20 найменш розвинених африканських країн мають високий рівень робочих днів, з рекордними показниками найдовших робочих тижнів більше 47 годин.
Країни з найбільшою кількістю робочих днів
- Канада, Австралія та Сполучені Штати мають однакову звичайну кількість робочих днів, загалом 260 днів. Це також середня кількість робочих днів на рік у багатьох розвинених країнах, де 40 робочих годин на тиждень.
- Інші країни, що розвиваються, і країни із середнім високим рівнем доходу також працюють із скороченою тривалістю тижня, що призводить до меншої кількості робочих днів у році.
Країни з найнижчою кількістю робочих днів
- У Великій Британії та Німеччині стандартна кількість робочих днів у році становить 252 дні після вирахування десяти днів державних свят.
- У Японії стандартна кількість робочих днів у році становить 225. Хоча Японія відома своїм робочим тиском та вигоранням, маючи близько 16 державних свят, робочих днів у році в ній менше, ніж в інших азійських країнах.
- У Великій Британії та Німеччині стандартна кількість робочих днів у році становить 252 дні після вирахування десяти днів державних свят.
- Не дивно, що у Франції, Бельгії, Данії та деяких країнах Європи найменше робочих днів — 218-220 днів. Завдяки новому трудовому законодавству традиційна 40-годинна тривалість робочого дня скорочена до 32-35 годин на тиждень без скорочення зарплати, чотири дні на тиждень замість п’яти днів, як раніше. Це новий акт уряду, спрямований на сприяння балансу між роботою та особистим життям і надання компаніям більшої свободи організовувати свій робочий час.
Скільки робочих годин у році?
Щоб обчислити кількість робочих годин у році, нам потрібно знати три змінні: кількість робочих днів на тиждень, середню тривалість робочого дня та кількість святкових і відпусткових днів. У багатьох країнах стандарт базується на 40-годинному робочому тижні.
Для розрахунку річної тривалості робочого часу можна використовувати таку формулу:
(Кількість робочих днів на тиждень) x (Кількість робочих годин на день) x (Кількість тижнів у році) - (Святкові та відпусткові дні x Кількість робочих годин на день)
Наприклад, припустивши стандартний 5-денний робочий тиждень і 8-годинний робочий день без урахування свят і відпусток:
5 днів на тиждень х 8 годин на день х 52 тижні на рік = 2,080 годин на рік
Однак це число зменшиться, якщо відняти державні свята та дні оплачуваної відпустки, які залежать від країни та індивідуальних трудових договорів. Наприклад, якщо у працівника 10 державних свят і 15 днів відпустки в році:
25 днів х 8 годин/день = 200 годин
Таким чином, загальна кількість годин роботи за рік буде:
2,080 годин - 200 годин = 1,880 годин на рік
Однак це лише загальний розрахунок. Фактичний робочий час може відрізнятися залежно від конкретного графіка роботи, неповного або понаднормового робочого дня та національного трудового законодавства. В середньому працівники повинні працювати 2,080 годин на рік.
Фактори впливу робочих днів
Отже, скільки робочих днів на рік можна нарахувати у вашій країні? Ви можете оцінити, скільки робочих днів на рік у вашій країні та інших, переглянувши кількість у вас святкових днів. Існує дві основні категорії: державні свята та щорічна відпустка, які пояснюють різницю в кількості робочих днів на рік у багатьох країнах.
Державні свята – це дні, коли підприємства та державні установи закриті, а працівники повинні взяти оплачуваний вихідний. Індія посідає перше місце з 21 державним святом. Це не дивно, оскільки Індія має різноманітну культуру та багато фестивалів, які відзначаються цілий рік. Швейцарія знаходиться на кінці списку з приблизно сімома державними святами. Однак не всі державні свята є оплачуваними неробочими днями. Фактом є те, що в Ірані 27 державних свят, і найбільш оплачувана відпустка днів загалом, з 53 днями у світі.
Щорічна відпустка – це кількість днів, які компанія надає працівникам оплачувану відпустку щороку, включаючи конкретну кількість оплачуваних вихідних днів на рік, яку регулює уряд, і деякі з них надаються компаніями. Наразі Сполучені Штати є єдиною країною, яка не має федерального закону, що дозволяє роботодавцям пропонувати оплачувану щорічну відпустку своїм працівникам. Тим часом 10 країн, що займають провідні позиції, пропонують щорічно щедру відпустку. права на відпустку, включаючи Францію, Панаму, Бразилію (30 днів), Велику Британію та Росію (28 днів), за якими йдуть Швеція, Норвегія, Австрія, Данія та Фінляндія (25 днів).
Свята по всьому світу
У деяких країнах однакові державні свята, такі як Різдво, Новий рік та Новий рік за місячним календарем, тоді як деякі унікальні свята з'являються лише в певних країнах. Давайте розглянемо деякі пам'ятні свята в деяких країнах і подивимося, чим вони відрізняються одне від одного.
День Австралії
День Австралії, або день вторгнення, відзначає початок першого постійного прибуття європейців із підняттям першого прапора Союзу на континенті Австралія. Люди приєднуються до натовпів у кожному куточку Австралії та святкують багато подій 26 січня щорічно.
День Незалежності
Кожна країна має свій День Незалежності – щорічне святкування державності. Кожна країна святкує свій День незалежності по-різному. Деякі країни люблять влаштовувати феєрверки, танцювальні вистави та військові паради на своїй національній площі.
Свято ліхтарів
Свято ліхтарів, що походить від традиційних китайських фестивалів, є більш поширеним у східних культурах з метою сприяння надія, мир, прощення та возз'єднанняЦе довге свято, протягом якого в деяких країнах, таких як Китай і Тайвань, оплачується близько двох неробочих днів. Люди люблять прикрашати вулиці різнокольоровими червоними ліхтарями, їсти клейкий рис і насолоджуватися танцями лева та дракона.
Поминальні дні
Одним із відомих федеральних свят у Сполучених Штатах є День пам’яті, метою якого є вшанування та оплакування військовослужбовців США, які принесли жертви під час служби в збройних силах Сполучених Штатів. Цей день щорічно відзначається в останній понеділок травня.
День дітей
1 червня вважається міжнародним днем у всьому світі, проголошеним у Женеві під час Всесвітньої конференції з питань добробуту дітей у 1925 році. Однак деякі країни пропонують інший день, такі як Тайвань і Гонконг, для святкування Дня захисту дітей 1 квітня або 5 травня в Японії та Кореї.
Робочий час протягом року в різних країнах
Як зазначалося вище, кількість робочих годин на рік може змінюватися залежно від уряду та галузі. Як правило, європейські країни мають менше робочих днів на рік, ніж країни Азії чи Північної Америки, отже, менше робочих годин.
Ось огляд для кількох країн на основі стандартного графіка роботи на повний робочий день без урахування понаднормової роботи, неповного робочого дня або додаткових факторів, як-от неоплачувана праця. Ці цифри передбачають 5-денний робочий тиждень і стандартну відпустку:
- Сполучені Штати: Стандартний робочий тиждень зазвичай становить 40 годин. З 52 тижнями в році це 2,080 годин на рік. Однак, враховуючи середню кількість днів відпустки та державних свят (близько 10 державних свят і 10 днів відпустки), це ближче до 1,880 годин.
- Об'єднане Королівство: Стандартний робочий тиждень становить близько 37.5 годин. При 5.6 тижнях щорічної відпустки (включаючи державні свята) загальна кількість робочих годин на рік становить близько 1,740 годин.
- Німеччина: Типова тривалість робочого тижня становить від 35 до 40 годин. При мінімумі 20 днів відпустки плюс державні свята річна тривалість робочого часу може коливатися від 1,760 до 1,880 годин.
- Японія: Відомий тим, що робочий день триває довше, типовий робочий тиждень становить близько 40 годин. При 10 державних святах і в середньому 10 днях відпустки річна тривалість робочих годин становить приблизно 1,880 годин.
- Австралія: Стандартний робочий тиждень становить 38 годин. З урахуванням 20 встановлених законом днів відпустки та державних свят загальна тривалість робочого часу за рік становитиме близько 1,776 годин.
- Канада: При стандартному 40-годинному робочому тижні та з урахуванням державних свят і двотижневої відпустки загальна тривалість робочих годин становить приблизно 1,880 годин на рік.
- Франція: Франція відома 35-годинним робочим тижнем. З урахуванням приблизно 5 тижнів оплачуваної відпустки та державних свят, річна тривалість робочих годин становить приблизно 1,585 годин.
- Південна Корея: Традиційно відомий тривалою роботою, останні реформи скоротили робочий тиждень до 52 годин (40 звичайних + 12 понаднормових). З урахуванням державних свят і канікул річна тривалість робочого часу становить близько 2,024 годин.
Примітка. Ці цифри є приблизними та можуть змінюватись залежно від конкретних трудових договорів, політики компанії та індивідуального вибору щодо понаднормової та додаткової роботи. Крім того, багато країн експериментують із різними моделями роботи, такими як 4-денний робочий тиждень, що може додатково вплинути на загальну кількість робочих годин за рік.
Тенденція 4-денного робочого тижня
Тенденція до 4-денного робочого тижня — це зростаючий рух на сучасному робочому місці, де підприємства переходять від традиційного 5-денного робочого тижня до 4-денної моделі. Ця зміна зазвичай передбачає, що працівники працюють чотири дні на тиждень, зберігаючи повний робочий день або трохи збільшений робочий день у робочі дні.
4-денний робочий тиждень означає значні зміни в структурі роботи та є частиною більшої дискусії про підвищення ефективності робочого місця та якості життя працівників. Оскільки ця тенденція набирає обертів, буде цікаво спостерігати, як адаптуються різні галузі та який довгостроковий вплив це матиме на робочу силу та суспільство.
Такі країни, як Нова Зеландія, Ісландія та Сполучене Королівство, запроваджують нещодавно переглянутий робочий тиждень. Однак це все ще вважається інноваційним підходом, а не стандартною практикою.
Бонус: активність у свята
Знання кількості робочих днів на рік є важливим як для роботодавців, так і для працівників. Щодо особистих питань, ви можете краще планувати свою відпустку та точно розраховувати свою зарплату. Якщо ви HR-менеджер або керівник команди, ви можете легко планувати позаробочі заходи компанії, такі як тімбілдинг.
Щодо свят, багато співробітників можуть не хотіти, щоб їх відволікала компанія; якщо це обов'язкова подія, запропонованим рішенням є віртуальні зустрічі. Ви можете організувати віртуальні командоутворення розділити радісну мить і спілкуватися з членами вашої команди в будь-який зручний час. Ось декілька веселих та інтерактивних ідей для ваших успішних заходів.
- Святкове бінго
- Різдвяна вікторина
- Весела таємниця вбивства
- Щасливий приз на Новий рік
- Різдвяне полювання
- Відео Шаради
- Virtual Team Pictionary
- Ніколи я ніколи...
- Друге правило 5
- Віртуальна жива паб-вікторина
- Розважайтеся зі своїми дітьми
Працюючи з AhaSlides, ви можете заощадити час і бюджет на організацію командних зустрічей, презентацій і командоутворення.
Резюмувати
У статті ви знайдете корисну інформацію та цікаві факти про робочі дні та їхню актуальність. Тепер, коли ви знаєте, скільки робочих днів у році у вашій країні та скільки робочих днів у році можна легко порахувати, ви зможете краще обрати свою улюблену робочу країну мрії та навіть покращити свої навички, щоб поїхати туди працювати.
Для роботодавців важливо знати, скільки робочих днів у році відрізняється в різних країнах, особливо для віддаленої та міжнародної команди, щоб зрозуміти їхню робочу культуру та принести користь своїм співробітникам.
