Hvad er kognitivt engagement | Bedste eksempler og tips | 2024-opdateringer

Kognitivt engagementer vigtig i læringsprocessen, da det tilskynder eleverne til at forblive engageret i klassen og opnå en dybere forståelse af emner. At få indsigt i dette koncept kan hjælpe både lærings- og undervisningsprocessen mere effektivt.

Indholdsfortegnelse

• Hvad er kognitivt engagement?
• Hvad er eksempler på kognitivt engagement?
• Hvad er fordelene ved kognitivt engagement?
• Tips til at forbedre kognitivt engagement
• Ofte stillede spørgsmål
• Nøgleforsøg

Hvad er kognitivt engagement?

Det defineres som en psykologisk tilstand, hvor eleverne bliver ved med at motivere og er villige til at prøve at forstå et stykke viden og omsætte det i praksis. Det strækker sig også til den måde, eleverne forsøger at gå ud over kravene og tage udfordringer på. Det starter med følelsesmæssigt engagement (lyst til at lære), adfærdsmæssigt engagement (at følge regler og afslutte opgaver til tiden), socialt engagement (aktivt interagere med instruktører) og ender med kognitivt engagement (udvikling af kritisk tænkning og problemløsning).

Ifølge Clarke er der fire hovedformer for kognitivt engageret læring som følger:

• Selvreguleret læring beskriver elevernes evne til at forstå og styre læringsmiljøet, for eksempel ved at sætte klare mål og tidsstyring.
• Opgavefokus eller opgaveorienteret refererer til prioriteringen af ​​at få opgaverne løst inden for kravdeadline for at opnå planresultater.
• Ressourcestyring involverer de eksterne ressourcer og materialer, som eleverne bruger til at optimere deres læringsproces. 
• Modtagere fokuserer på konceptet om, at elevernes præstationer kan forbedres ved at lære af lærernes feedback. 

Tips til bedre engagement

• Platform for online undervisning
• Fordele ved online læring
• Fjernundervisning

Hvad er eksempler på kognitivt engagement?

Her er et par eksempler på kognitiv læring, der kan give dig et klarere billede af konceptet:

• Gruppestudie: Et af de mest almindelige eksempler er en undersøgelse med en gruppe. Samarbejde med jævnaldrende eller klassekammerater for at studere og diskutere akademiske emner kan øge kognitivt engagement.
• Søgning efter information på internettet: Med internettets og søgemaskinernes popularitet er det nemt at indsamle og analysere tusindvis af relaterede oplysninger på få sekunder, som alle er fremragende eksterne kilder til at hjælpe eleverne med at få en dybere indsigt i et specifikt felt. 
• Køb kurser fra e-læringsplatforme: Elever deltager også kognitivt i onlinekurser, der vil hjælpe dem med at forbedre deres færdigheder og fagfolk. Indkøbskurser viser deres intention om at lære og engagement i at gennemføre det.
• Aktiv læsning: Aktivt at læse og engagere sig i teksten fremmer kognitivt engagement. Dette inkluderer at fremhæve vigtig information, lave kommentarer, stille spørgsmål og opsummere nøglepunkter.

Relateret: Visuel Lærer | Hvad det betyder, og hvordan man bliver én i 2023

Relateret: Kinesthetic Learner | Bedste ultimative guide i 2023

Hvad er fordelene ved kognitivt engagement?

Kognitivt engagement er, hvad alle elever, lærere og undervisere er tilbøjelige til at gøre, uanset om det er i skolen eller på arbejdspladsen. Det bringer en masse fordele for eleverne og organisationen, som er forklaret nedenfor:

Forbedrede evner til kritisk tænkning

Det tilskynder til udvikling og forfining af kritisk tænkning. Ved aktivt at analysere information, evaluere beviser og overveje forskellige perspektiver kan individer forbedre deres evne til at tænke kritisk og foretage begrundede vurderinger.

Overførsel af læring

Denne type engagement fremmer også anvendelse og overførsel af viden og færdigheder til forskellige kontekster. Når individer er aktivt engageret i læring og problemløsning, er der større sandsynlighed for, at de udvikler en dybere forståelse, som kan overføres og anvendes i virkelige situationer

Øgede samarbejds- og kommunikationsevner

Derudover involverer mange kognitivt engagerende aktiviteter, såsom gruppediskussioner eller samarbejdsprojekter, at arbejde med andre. Dette fremmer udviklingen af ​​samarbejds- og kommunikationsevner, da individer lærer at udtrykke deres ideer, lytte til andre og indgå i konstruktiv dialog.

Tips til at forbedre kognitivt engagement

Der er mange exceptionelle kognitive læringsstrategier, der hjælper dig med at forbedre læringsprocessen både i skolen og på arbejdet. Du bør i første omgang starte med at blive motiveret og interesseret i at lære, samt opsøge samarbejde med andre og indsamle feedback fra instruktører eller undervisere. 

AhaSlideskan være det bedste værktøj til at hjælpe dig med at løse problemerne med kedelig læring eller asocialitet, især for virtuel og åben læring, da det giver avancerede funktioner til at forbinde folk til diskussion, stille spørgsmål eller få feedback i realtid. På samme måde kan underviserne, instruktørerne og lærerne også bruge AhaSlides-værktøjer til at forbedre deres kurser og træning for at øge deltagernes kognitive engagement.

Nøgleforsøg

Faktisk strækker kognitivt engagement ud over læring og uddannelse og er relevant i forskellige aspekter af livet. Når individer aktivt engagerer deres kognitive processer, kan det positivt påvirke problemløsning, beslutningstagning, kreativitet og overordnede kognitive evner. At anerkende vigtigheden af ​​denne opfattelse overstiger formel uddannelse kan hjælpe individer med at leve mere tilfredsstillende liv, løbende lære og tilpasse sig og træffe informerede beslutninger på forskellige områder.

ref: Forskningsport