Transformez votre présentation en cours et voyez qui l'a terminé.
Créez des leçons à partir d'une consigne, d'un fichier ou d'une présentation que vous possédez déjà, puis partagez un seul lien avec vos apprenants.
Construire un coursChoisi par
Trois façons de commencer
Choisissez celle qui correspond à ce que vous avez aujourd'hui. Modifiez chaque leçon avant de la publier.
Une invite
Décrivez le cours que vous souhaitez et l'IA le générera entièrement.
Un fichier
Téléchargez un fichier et laissez l'IA créer le cours à partir de celui-ci.
Une présentation
Convertissez une présentation existante en cours en quelques clics.
Créez des leçons à partir de pages et de blocs
Chaque leçon est une liste de pages. Remplissez-les avec les blocs dont vos apprenants ont besoin.
Des blocs qui enseignent et testent
- Textes, images, vidéos et listes pour expliquer l'idée.
- Des cartes mémoire et des activités de tri pour faciliter la mémorisation.
- Des contrôles de connaissances permettent aux apprenants de répondre au fur et à mesure.
Construisez-le avec votre équipe
- Inviter des collaborateurs de la part du responsable éditorial du cours.
- Choisissez « Peut modifier » pour leur permettre de mettre à jour le cours, ou « Peut consulter » pour leur permettre de le prévisualiser.
Partager un lien
Publiez votre cours et envoyez le lien. Les apprenants doivent d'abord se connecter ou s'inscrire afin que leur progression soit enregistrée sur leur compte.
Gérer les apprenants et l'accès
Réunissez tout le monde au même endroit et décidez qui suivra quel cours.
- Ajoutez les participants un par un, ou importez-les et exportez-les au format CSV.
- Ouvrez le profil d'un apprenant pour consulter ses cours et sa progression.
- Ajoutez des champs personnalisés pour les informations dont vous avez besoin.
- Créer un cours accessible à toute personne disposant du lien, ou uniquement aux apprenants désignés.
Règles et rapports d'achèvement
Déterminez ce qui constitue un apprentissage complet, puis suivez chaque apprenant du premier clic jusqu'à la fin.
Exigences de réalisation
- Fixez un taux minimal de réponses correctes et un temps d'apprentissage minimal.
- Activez uniquement les règles que vous souhaitez.
Visible pour les apprenants
- Les apprenants visualisent chaque condition et leurs progrès par rapport à celle-ci pendant leur apprentissage.
- Ils examinent leurs résultats finaux une fois l'étude terminée.
Observez les endroits où les apprenants abandonnent.
Le rapport de cours présente une vue d'ensemble, le taux d'achèvement et d'abandon par leçon et par page, ainsi que le statut de chaque apprenant.
Un dossier complet pour chaque apprenant
- Première et dernière activité, durée totale d'apprentissage et leçons terminées.
- Pour chaque leçon : état, heure de début et de fin, temps passé et nombre de tentatives.
Certificats
Fournissez aux apprenants une preuve de réussite à la fin d'un cours. Créez un certificat unique, activez-le pour chaque cours et consultez le rapport de cours pour voir qui l'a obtenu.
- Choisissez un thème et ajoutez votre logo, votre signature et les détails du cours.
- Les apprenants téléchargent un PDF, partagent un lien ou l'ajoutent à LinkedIn.
- Retirer, rétablir ou renvoyer tout certificat
Cours de formation, d'intégration et de formation en salle de classe
Formation
Faites suivre un atelier par un cours que votre équipe pourra terminer à son propre rythme.
Intégration
Offrir à chaque nouvel employé les mêmes cours, les mêmes évaluations des connaissances et le même suivi de progression.
Salle de classe
Élaborer des leçons et des évaluations que les élèves réalisent de manière autonome.
AhaSlides Cela nous a permis de transformer nos formations, d'une présentation unilatérale à un dialogue interactif. Ce fut un véritable tournant, nous aidant à insuffler plus d'énergie, d'interaction et même un peu d'enthousiasme au monde de l'assurance.Erika DanisiResponsable de la formation des courtiers, Economical Insurance
Commencez par un cours tout prêt
Choisissez un module de formation à la conformité dans notre bibliothèque de modèles, par exemple sur la prévention du harcèlement, la sécurité au travail ou l'égalité des chances en matière d'emploi. Ajoutez vos propres politiques, contacts et logo, puis partagez un lien unique avec vos apprenants.
Foire aux questions
Un cours est un ensemble de leçons que chacun suit à son propre rythme. Il se construit à partir de leçons, chaque leçon étant composée de pages, et chaque page étant composée d'éléments tels que du texte, des images, des vidéos et des quiz.
Ouvrez l'assistant IA dans l'éditeur de cours et décrivez votre besoin. Vous pouvez également transformer une présentation existante en cours. AhaSlides Il crée un brouillon et l'assistant IA convertit vos diapositives en ce brouillon ; vérifiez donc le résultat avant de publier.
Non. Toute personne disposant du lien peut l'ouvrir, mais il lui est demandé de se connecter ou de créer un compte au préalable afin que sa progression soit enregistrée sur son compte.
Vous avez le choix : toute personne disposant du lien, ou uniquement les apprenants désignés. Dans ce dernier cas, sélectionnez les participants qui suivront la formation.
Oui. Cliquez sur « Rapport » pour afficher un aperçu, les résultats par leçon et un onglet « Apprenants ». Cliquez sur un apprenant pour ouvrir son compte rendu d'activité complet.
Non. Seul le propriétaire du cours peut le publier ou le dépublier. Les collaborateurs disposant des droits de modification peuvent en modifier le contenu, et ces modifications sont immédiatement visibles pour les apprenants une fois le cours en ligne. Les collaborateurs disposant des droits de consultation peuvent l'ouvrir et le prévisualiser.
Il est conservé. Les apprenants peuvent reprendre là où ils s'étaient arrêtés une fois le cours republié.
