Is ionann fostaithe dí-spreagtha agus caillteanas $8.8 trilliún i dtáirgiúlacht ar fud an domhain.
D'fhéadfadh drochiarmhairtí a bheith ann má sháraítear sástacht na bhfostaithe, ach conas is féidir leat tuiscint cheart a fháil ar a gcuid spreagthaí agus riachtanais san ionad oibre?
Sin an áit a dtagann an ceistneoir spreagtha d’fhostaithe isteach. An ceart a fhorbairt
tráth na gceist spreagadh
ligeann sé duit léargais luachmhara a bhailiú go díreach ó d'fhoireann ar bhonn rialta.
Léim isteach féachaint cén topaic agus ceistneoir is cóir a úsáid chun do chuspóir a dhéanamh.
Clár na nÁbhar
Déan cinneadh ar Thráth na gCeist Spreagtha Fostaithe
Tráth na gCeist ar Spreagadh Fostaithe ar Spreagthóirí Intreacha
Tráth na gCeist ar Spreagadh Fostaithe ar Spreagthóirí Eiteacha
Tráth na gCeist ar Spreagadh Fostaithe ar Shástacht Poist
Tráth na gCeist Spreagtha Fostaithe ar Fhás Gairme
Tráth na gCeist ar Spreagadh Fostaithe ar Bhainistíocht
Tráth na gCeist ar Spreagadh Fostaithe ar Chultúr & Luachanna
Beir Leat
Ceisteanna Coitianta
Faigh do Fhostaithe i bPáirt
Tosaigh plé lánbhrí, faigh aiseolas úsáideach agus bíodh meas agat ar do chuid fostaithe. Cláraigh chun teimpléad AhaSlides saor in aisce a ghlacadh

Déan cinneadh ar an dTopaic Ceistneoir um Spreagadh Fostaithe

Agus topaicí ceisteanna á roghnú agat, smaoinigh ar fhachtóirí aonair agus eagraíochtúla a d'fhéadfadh tionchar a bheith acu ar inspreagadh. Déan do chuspóirí a mheas - Cad ba mhaith leat a fhoghlaim? Sásamh iomlán? Tiománaithe rannpháirtíochta? Pointí pian? Tosaigh trí do spriocanna a leagan amach.
Úsáid teoiricí spreagtha mar
Teoiric cothromais Adams
, ordlathas Maslow, nó
Teoiric riachtanas McClelland
chun eolas a thabhairt do roghnú ábhar. Tabharfaidh sé seo creat láidir duit chun oibriú uaidh.
Topaicí deighleog thar phríomhthréithe fostaithe amhail foireann, leibhéal, tionacht, agus suíomh chun éagsúlachtaí i spreagthaigh a aimsiú. Is iad seo a leanas roinnt topaicí ar féidir leat a roghnú:
Spreagthóirí intreacha
: rudaí ar nós obair shuimiúil, scileanna nua a fhoghlaim, neamhspleáchas, gnóthachtáil, agus forbairt phearsanta. Cuir ceisteanna chun tuiscint a fháil ar cad is cúis le spreagadh inmheánach.
Spreagthóirí eistreacha: luaíochtaí seachtracha amhail pá, sochair, cothromaíocht oibre-saoil, slándáil poist. Tomhaiseann ceisteanna sástacht le gnéithe poist níos inláimhsithe.
Sásamh poist: cuir ceisteanna spriocdhírithe faoi shástacht le gnéithe éagsúla poist mar ualach oibre, tascanna, acmhainní, agus spás oibre fisiceach.
Fás gairme: ceisteanna ar dheiseanna forbartha, tacaíocht chun scileanna/róil a chur chun cinn, polasaithe cothroma um ardú céime.
Bainistíocht: déanann ceisteanna measúnú ar éifeachtacht an bhainisteora ag rudaí mar aiseolas, tacaíocht, cumarsáid agus caidrimh mhuiníneacha.
Cultúr & luachanna: fiafraigh an dtuigeann siad cuspóir/luachanna na cuideachta agus cé chomh maith agus a ailíníonn a gcuid oibre. Chomh maith leis sin tuiscint ar obair foirne agus meas.
💡 Excel i do agallamh le
32 Ceisteanna Spreagtha Samplaí Agallaimh (le Freagraí Samplacha)
Tráth na gCeist Spreagtha Fostaithe
ar Spreagthaigh Intreacha

Cé chomh tábhachtach is atá sé duit do chuid oibre a bheith suimiúil?
An-tábhachtach
Rud tábhachtach
Níl sé sin tábhachtach
Cé chomh mór agus a bhraitheann tú go bhfuil dúshlán agus spreagadh agat i do ról reatha?
A bheag nó a mhór
A mhéid measartha
An-bheag
Cé chomh sásta agus atá tú leis an méid neamhspleáchais agus neamhspleáchais atá agat i do phost?
An-sásta
Beagán sásta
Gan a bheith sásta
Cé chomh tábhachtach agus atá foghlaim agus forbairt leanúnach do shástacht do phost?
Thar a bheith tábhachtach
tábhachtach
Níl sé sin tábhachtach
Cé chomh mór agus atá tú sásta tabhairt faoi thascanna nua?
A bheag nó a mhór
Go pointe áirithe
Méid an-bheag
Cad é mar a mheasfá do mhothú fáis agus dul chun cinn i do sheasamh reatha?
Excellent
Dea
Cóir nó bocht
Conas a chuireann do chuid oibre le do mhothú féinchomhlíonta?
Cuidíonn sé go mór
Cuireann sé beagán
Ní chuireann sé mórán
Teimpléid Aiseolais saor in aisce ó AhaSlides
Nocht sonraí cumhachtacha agus faigh cad a chuireann tic le do chuid fostaithe chun rathúlacht na heagraíochta a spreagadh.
Tráth na gCeist ar Spreagadh Fostaithe ar Spreagthóirí Eiteacha

Cé chomh sásta agus atá tú le do leibhéal reatha cúitimh (tuarastal/pá)?
An-sásta
Sásta
Míshásta
Cé chomh mór agus a fhreastalaíonn do phacáiste cúitimh iomlán ar do chuid riachtanas?
A bheag nó a mhór
Go pointe áirithe
An-bheag
Cad é mar a mheasfá go bhfuil deiseanna dul chun cinn gairme ar fáil i do roinn?
Excellent
Dea
Cóir nó bocht
Cé chomh tacúil is atá do bhainisteoir chun cabhrú leat do spriocanna forbartha gairmiúla a bhaint amach?
An-tacúil
Beagán tacúil
Níl sé an-tacúil
Cad é mar a mheasfá do staid reatha um chothromaíocht oibre-saoil?
Cothromaíocht an-mhaith
Ceart go leor cothromaíocht
Cothromaíocht lag
Ar an iomlán, cad é mar a mheasfá sochair eile (árachas sláinte, plean scoir, etc.)?
Pacáiste sochair den scoth
Pacáiste sochair leordhóthanach
Pacáiste sochar neamhleor
Cé chomh slán agus a bhraitheann tú i do phost reatha?
An-slán
Beagán slán
Níl sé an-slán
💡 Forbair isteach i do chuid féin is táirgiúla ag baint úsáide as ár leideanna ar
féin-chinneadh a fheabhsú.
Tráth na gCeist ar Spreagadh Fostaithe ar Shástacht Poist
![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | |
![]() | ☐ | ☐ | ☐ | ☐ | ☐ |
![]() | ☐ | ☐ | ☐ | ☐ | ☐ |
![]() | ☐ | ☐ | ☐ | ☐ | ☐ |
![]() | ☐ | ☐ | ☐ | ☐ | ☐ |
![]() | ☐ | ☐ | ☐ | ☐ | ☐ |
![]() | ☐ | ☐ | ☐ | ☐ | ☐ |
Tráth na gCeist Spreagtha Fostaithe ar Fhás Gairme

Cé chomh leordhóthanach agus atá na deiseanna chun gairm a chur chun cinn i d'eagraíocht?
An-leordhóthanach
Dóthain
Neamhleor
An bhfuil tú in ann conairí soiléire a fheiceáil maidir le forbairt ghairmiúil agus dul chun cinn i do ról?
Sea, tá cosáin shoiléire le feiceáil
Rud éigin, ach d’fhéadfadh cosáin a bheith níos soiléire
Níl, tá cosáin doiléir
Cé chomh héifeachtach agus atá do chuideachta maidir le do scileanna agus cumais a aithint do róil amach anseo?
An-éifeachtach
Beagán éifeachtach
Níl an-éifeachtach
An bhfaigheann tú aiseolas rialta ó do bhainisteoir chun cabhrú le do ghairm bheatha a fhorbairt?
Sea, go minic
Ó am go chéile
Go hannamh nó riamh
Cén tacaíocht a bhraitheann tú chun oiliúint bhreise a dhéanamh chun do scileanna a chur chun cinn?
An-tacaíocht
Tacaithe
Ní thacaítear go mór leis
Cé chomh dóchúil is atá tú a bheith fós leis an gcuideachta i 2-3 bliana?
An-dóchúil
Dóchúil
Ní dócha
Ar an iomlán, cé chomh sásta agus atá tú leis na deiseanna fás gairme i do ról reatha?
An-sásta
Sásta
Míshásta
Tráth na gCeist ar Spreagadh Fostaithe ar Bhainistíocht

Cad é mar a mheasfá cáilíocht an aiseolais agus na treorach a fhaigheann tú ó do bhainisteoir?
Excellent
Dea
Aonach
Poor
An-Olc
Cén fáil atá ar do bhainisteoir le haghaidh treorach, tacaíochta nó comhoibrithe nuair is gá?
Ar fáil i gcónaí
Ar fáil de ghnáth
Uaireanta ar fáil
Ar fáil go hannamh
Riamh ar fáil
Cé chomh héifeachtach agus a aithníonn do bhainisteoir do chuid oibre agus éachtaí?
Go han-éifeachtach
Go héifeachtach
Beagán go héifeachtach
Go héifeachtúil ar a laghad
Ní go héifeachtach
Táim ar a gcompord ag tabhairt ceisteanna/imní oibre chuig mo bhainisteoir.
Aontaím go láidir
Aontú
Ní aontaím ná ní easaontú
Easaontaigh
Easaontaíonn go láidir
Ar an iomlán, cad é mar a mheasfá cumas ceannaireachta do bhainisteora?
Excellent
Dea
Dóthain
Aonach
Poor
Cad iad na tuairimí eile atá agat faoin gcaoi ar féidir le do bhainisteoir tacú le do spreagadh oibre? (Ceist oscailte)
Tráth na gCeist ar Spreagadh Fostaithe ar Chultúr & Luachanna
Tuigim an chaoi a gcuireann mo chuid oibre le spriocanna agus luachanna na heagraíochta.
Aontaím go láidir
Aontú
Ní aontaím ná ní easaontú
Easaontaigh
Easaontaíonn go láidir
Tá mo sceideal oibre agus mo fhreagrachtaí ag teacht go maith le cultúr m'eagraíochta.
Aontaím go láidir
Aontú
Aontaíonn/easaontaím beagán
Easaontaigh
Easaontaíonn go láidir
Mothaím go bhfuil meas, muinín agus luach orm mar fhostaí i mo chuideachta.
Aontaím go láidir
Aontú
Ní aontaím ná ní easaontú
Easaontaigh
Easaontaíonn go láidir
Cé chomh maith agus a bhraitheann do luachanna a ailíniú le luachanna na cuideachta?
Ailínithe go han-mhaith
Dea-ailínithe
Neodrach
Níl sé ailínithe go han-mhaith
Níl sé ailínithe ar chor ar bith
Cé chomh héifeachtach is a chuireann d’eagraíocht a fís, misean agus luachanna in iúl d’fhostaithe?
Go han-éifeachtach
Go héifeachtach
Beagán go héifeachtach
Go neamhéifeachtach
Go han-neamhéifeachtach
Ar an iomlán, conas a chuirfeá síos ar chultúr d’eagraíochta?
Cultúr dearfach, tacúil
Neodrach/Gan trácht
Cultúr diúltach, gan tacaíocht
Ar bís. Dul i ngleic. Excel.
Cuir
spleodar
agus
spreagadh
chuig do chruinnithe le gné tráth na gceist dinimiciúil AhaSlides💯

Beir Leat
Is bealach cumhachtach é ceistneoir spreagtha a sheoladh d'fhostaithe chun léargais a fháil ar na rudaí atá tábhachtach.
Trí spreagthóirí intreacha agus eistreacha a thuiscint, chomh maith le leibhéil sásaimh a thomhas thar phríomhfhachtóirí mar bhainistíocht, cultúr agus fás gairme - is féidir le cuideachtaí gníomhartha nithiúla agus
dreasachtaí
chun lucht saothair táirgiúil a thógáil.
Ceisteanna Coitianta
Cad iad na ceisteanna ba cheart dom a chur i suirbhé spreagtha fostaithe?
Is féidir le ceisteanna ar chóir duit a chur i suirbhé ar inspreagadh fostaithe tagairt a dhéanamh do roinnt réimsí tábhachtacha mar spreagthaigh intreacha/eistreacha, timpeallacht oibre, bainistíocht, ceannaireacht agus forbairt gairme.
Cad iad na ceisteanna a thomhaisfeá spreagadh na bhfostaithe?
Cé mhéad a bhraitheann tú go bhfuil tú ag foghlaim agus ag fás i do ról?
Cé chomh sásta agus atá tú leis na freagrachtaí oibre sa ról atá agat faoi láthair?
Cé chomh díograiseach agus atá tú faoi do phost ar an iomlán?
Cad é mar a mheasfá an t-atmaisféar agus an cultúr i d’ionad oibre?
An mothaíonn do phacáiste cúitimh iomlán cothrom?
Cad é an suirbhé ar spreagadh fostaithe?
Is éard atá i suirbhé spreagtha fostaithe ná uirlis a úsáideann eagraíochtaí chun tuiscint a fháil ar cad a thiomáineann agus a spreagann a gcuid fostaithe.