Buscas unha proba de carreira? Algunha vez non estás seguro de que carreira seguir? Quizais loitas constantemente para atopar un traballo axeitado, ou moitas veces te sentes aburrido do teu traballo actual e anhelas un cambio. Se che parece familiar, non estás só.
Ter unha carreira profesional clara non só é importante para o teu medio de vida, senón que tamén contribúe á túa felicidade xeral como adulto. Non obstante, moitas persoas, independentemente da súa idade, enfróntanse a dificultades para elixir unha carreira ou acaban atrapadas nun traballo que non lles gusta simplemente porque non están seguros das súas verdadeiras paixóns. Incluso hai quen leva anos no mundo laboral pero aínda non descubriron a súa carreira ideal.
Se te atopas nesta situación, unha proba de carreira pode ser unha ferramenta valiosa para axudarche a navegar pola confusión. Nisto blog publicación, exploraremos 7 probas de carreira gratuítas que valen a pena explorar e compartiremos consellos para utilizar os resultados de forma eficaz. Trataranse os seguintes temas
Índice analítico
- Que é a proba de carreira?
- Por que facer unha proba de carreira?
- Diferentes tipos de probas de carreira
- 7 probas de carreira gratuítas que merecen a pena explorar
- Como utilizar eficazmente os resultados dunha proba de carreira
- Lugares para levar
- FAQs
Que é a proba de carreira?
Unha proba de carreira é unha avaliación deseñada para axudar ás persoas a coñecer os seus intereses, fortalezas, valores e trazos de personalidade para explorar e determinar as opcións de carreira adecuadas.
Serve como punto de partida para a autoconciencia, a autorreflexión, a exploración e a investigación adicional sobre posibles opcións de carreira. Ten como obxectivo proporcionar orientación e claridade cando tomas decisións sobre o teu camiño profesional.
Por que facer unha proba de carreira?
Facer unha proba de carreira é importante porque pode ser unha poderosa ferramenta para desenvolver unha maior autoconciencia mentres navegas pola túa viaxe profesional. Como o Artigo de Forbes discute, comprender as súas fortalezas, debilidades, valores e intereses é esencial para elixir unha carreira satisfactoria e aliñada co que es.
As probas de carreira afondan nos seus trazos de personalidade, aptitudes e motivacións. Axúdanche:
- Reflexiona sobre os teus talentos naturais e o que te impulsa intrínsecamente, permitíndoche así atopar traballo que che apaixona e aproveitar as túas fortalezas.
- Evita só perseguir títulos ou cartos e céntrate en papeis que che dean propósito e realización.
Achegarse á túa carreira con esta mentalidade levará a un maior éxito e felicidade a longo prazo.
Diferentes tipos de probas de carreira
Hai tipos de probas de carreira dispoñibles para axudar ás persoas a explorar os seus intereses, puntos fortes e preferencias. Aquí tes algúns tipos comúns:
- Avaliación da personalidade: Estas probas avalían os trazos e características da personalidade para identificar as carreiras profesionais adecuadas. Se prosperas en situacións de alta presión e é adaptable ás circunstancias cambiantes, podes destacar en carreiras como a xestión de emerxencias ou a planificación de eventos. Estes factores poden influír no tipo de carreira que pode gozar.
- Inventarios de intereses: Estas probas céntranse en identificar os teus intereses e paixóns específicos. Por exemplo, se tes un gran interese pola arte e a creatividade, pode suxerir carreiras como deseño gráfico ou belas artes.
- Probas de aptitudes e aptitudes: Estas probas miden as túas habilidades e aptitudes en diferentes áreas, o que pode axudar a identificar carreiras compatibles. Por exemplo, se destacas no razoamento lóxico e na resolución de problemas, poden indicar potencial en campos como as matemáticas ou a informática.
- Valoración de valores: Estas probas afondan nos teus valores, ética e crenzas persoais para axudar a atopar carreiras que se axusten aos teus principios fundamentais. Por exemplo, se valoras moito a sustentabilidade ambiental, unha carreira en enerxías renovables ou conservación ambiental pode ser unha boa opción.
- Probas combinadas: As probas combinadas proporcionan unha avaliación completa ao considerar múltiples factores, como a personalidade, os intereses e as habilidades.
7 probas de carreira gratuítas que merecen a pena explorar
1/ Indicador de tipo Myers-Briggs (MBTI):
O MBTI avalía as preferencias de personalidade baseándose en catro dicotomías (extraversión/introversión, sentir/intuición, pensar/sentir, xulgar/percibir). Ofrece información sobre o teu tipo de personalidade e como se relaciona con varias opcións de carreira.
Podes facer a proba de balde no sitio web MyPresonalityTest.
2/ Proba de código de Holanda:
A proba Holland Code clasifica os individuos en seis tipos de personalidade diferentes (realista, investigadora, artística, social, emprendedora e convencional) e suxire carreiras adecuadas en función destes tipos.
Podes realizar a proba de balde en sitios web como 123Test e Truity.
3/ Proba de carreira CareerExplorer:
Esta proba completa avalía a túa personalidade, intereses, estilo de traballo e valores para proporcionar recomendacións de carreira. Ademais, compara os teus trazos cos das persoas de profesións suxeridas.
Ofrece unha opción gratuíta no sitio web de CareerExplorer.
4/ O meu próximo movemento ONET Intereses Profiler:
Desenvolvido polo Departamento de Traballo dos Estados Unidos, esta proba axúdache a identificar os teus intereses e ofrece unha lista de carreiras relacionadas. Esta proba axúdache a descubrir os teus intereses e suxire posibles camiños profesionais.
É gratuíto no sitio web My Next Move.
5/ CareerFitter:
CareerFitter ofrece unha proba gratuíta de carreira que avalía a túa personalidade e intereses para suxerir camiños profesionais axeitados.
A proba pódese facer no sitio web de CareerFitter.
6/ Probas psicométricas abertas de carreira:
Open Psychometric ofrece unha colección de probas de carreira gratuítas, incluíndo avaliacións de personalidade e inventarios de intereses.
Podes explorar a súa gama de probas no sitio web de Open Psychometric.
7/ CareerOneStop:
CareerOneStop é un recurso en liña patrocinado polo Departamento de Traballo dos Estados Unidos. Aínda que non ofrece unha proba de carreira específica, ofrece unha ampla gama de ferramentas e recursos para apoiar a exploración e a toma de decisións profesionais.
Como utilizar eficazmente os resultados dunha proba de carreira
Utilizar eficazmente os resultados dunha proba de carreira pode axudarche moito a tomar decisións informadas sobre a túa futura carreira. Aquí tes algúns pasos clave para maximizar os beneficios dos resultados das túas probas:
- Revisar e reflexionar: Tómese o tempo para revisar a fondo os resultados das probas. Reflexiona sobre como se aliñan cos teus obxectivos, valores e aspiracións persoais.
- Opcións de carreira investigadora: Realizar unha investigación en profundidade sobre as rutas profesionais propostas. Explore descricións de traballo, requisitos educativos, oportunidades de crecemento potenciais e rangos salariais. Considere factores como a conciliación da vida laboral e familiar, a demanda do mercado laboral e as tendencias da industria.
- Busca orientación: Consulta con profesionais de carreira, mentores ou asesores que poidan proporcionar información e orientación en función dos resultados das probas.
- Adquirir experiencia práctica: Obter experiencia práctica mediante prácticas, traballos a tempo parcial ou voluntariado en industrias ou funcións relacionadas coas carreiras suxeridas.
- Desenvolver habilidades e coñecementos: Identifique as habilidades, cualificacións ou educación adicional necesaria para a súa carreira profesional desexada. Participa na aprendizaxe continua, obtén certificacións relevantes ou inscríbete en programas de formación para mellorar as túas habilidades e aumentar a túa comercialización.
Lugares para levar
Unha proba de carreira é unha ferramenta valiosa que pode axudarche a obter información sobre os teus intereses, puntos fortes e posibles camiños profesionais. Non obstante, deixa que os resultados das probas de carreira te guíen, pero non te limites. Míraos como un punto de partida, pero, en última instancia, toma decisións de carreira tendo en conta todo o que aprendeches sobre ti mesmo e as indicacións que resonan co que máis che importa.
Para mellorar aínda máis a túa carreira, é importante equiparte con habilidades esenciais, como falar en público. Ademais, leva as túas presentacións ao seguinte nivel facéndoas máis interactivas que nunca AhaSlides. Explore a nosa ampla gama de modelos hoxe para cativar á túa audiencia e ofrecer presentacións impactantes.
FAQs
Cal é a proba de aptitude profesional máis precisa?
A precisión das probas de aptitude profesional pode variar, pero as probas reputadas como MBTI e Holland Code Test son coñecidas pola súa fiabilidade. Use os resultados como punto de partida para a auto-reflexión e unha investigación posterior.
Como atopo a miña mellor carreira profesional?
- Reflexiona sobre os teus intereses, fortalezas, valores e trazos.
- Investiga industrias e ocupacións que se axusten ás túas calidades.
- Busca orientación de profesionais e adquire experiencia práctica mediante prácticas ou voluntariado.
- Mantéñase aberto a novas posibilidades.
Como podo atopar a miña carreira de balde?
Utiliza recursos en liña como ferramentas de avaliación de carreiras, sitios web de investigación do sector e bolsas de traballo. Aproveita os servizos de carreira de institucións educativas ou organizacións comunitarias. Asiste a feiras de carreira, fai redes e busca entrevistas informativas. Explora recursos gratuítos en sitios web reputados como CareerOneStop e O*NET Online.
Ref: Por suposto | O Balance Diñeiro
