Google Survey Maker | Քայլ առ քայլ ուղեցույց՝ 2025 թվականին հարցում ստեղծելու համար

Պայքարո՞ւմ եք հետադարձ կապ հավաքելու կամ առանց տվյալների որոշումներ կայացնելու համար: Դու մենակ չես։ Լավ նորությունն այն է, որ արդյունավետ հարցում ստեղծելն այլևս չի պահանջում թանկարժեք ծրագրային ապահովման կամ տեխնիկական փորձաքննություն: Հետ Google Survey Maker(Google Forms), յուրաքանչյուր ոք, ով ունի Google հաշիվ, կարող է հարցում ստեղծել րոպեների ընթացքում:

Այս քայլ առ քայլ ուղեցույցը ցույց կտա ձեզ, թե ինչպես օգտվել Google Survey Maker-ի հզորությունից՝ ապահովելով ձեզ անհրաժեշտ պատասխանները արագ և արդյունավետ: Եկեք սկսենք տեղեկացված որոշումներ կայացնել հեշտ ճանապարհով:

Բովանդակություն

Google Survey Maker. Քայլ առ քայլ ուղեցույց՝ հարցում ստեղծելու համար
Արձագանքման տոկոսադրույքների բարձրացման խորհուրդներ
Հիմնական տուփեր

Ավելի շատ խորհուրդներ AhaSlides-ի հետ

Google Survey Maker. Քայլ առ քայլ ուղեցույց՝ հարցում ստեղծելու համար

Google Survey Maker-ի հետ հարցում ստեղծելը պարզ գործընթաց է, որը թույլ է տալիս արժեքավոր կարծիքներ հավաքել, հետազոտություններ անցկացնել կամ արդյունավետ պլանավորել միջոցառումներ: Այս քայլ առ քայլ ուղեցույցը կուղեկցի ձեզ ողջ գործընթացում՝ սկսած Google Ձևաթղթերից մինչև ստացված պատասխանների վերլուծությունը:

Քայլ 1. Մուտք գործեք Google Forms

Մուտք գործեք ձեր Google հաշիվ:Եթե չունեք, ապա պետք է ստեղծեք այն accounts.google.com կայքում:
Նավարկեք դեպի Google Ձևեր. Բացեք ձեր վեբ զննարկիչը և գնացեք դեպի https://forms.google.com/կամ մուտք գործելով Ձևաթղթեր Google Apps ցանցի միջոցով, որը գտնվում է Google-ի ցանկացած էջի վերևի աջ անկյունում:

Google Forms Maker. Պատկեր՝ Google Workspace

Քայլ 2. Ստեղծեք նոր ձև

Սկսեք նոր ձև: Սեղմեք «+« կոճակը նոր ձև ստեղծելու համար: Որպես այլընտրանք, դուք կարող եք ընտրել տարբեր ձևանմուշներից՝ սկզբից սկսելու համար:

Քայլ 3. Անհատականացրեք ձեր հարցումը

Վերնագիր և նկարագրություն.

Սեղմեք ձևի վերնագրի վրա՝ այն խմբագրելու համար և ստորև ավելացրեք նկարագրություն՝ ձեր պատասխանողներին համատեքստ տրամադրելու համար:
Ձեր հարցմանը տվեք հստակ և նկարագրական վերնագիր: Սա կօգնի մարդկանց հասկանալ, թե ինչի մասին է խոսքը և կխրախուսի նրանց ընդունել այն:

Ավելացնել հարցեր:

Օգտագործեք աջ կողմում գտնվող գործիքագոտին՝ տարբեր տեսակի հարցեր ավելացնելու համար: Պարզապես սեղմեք հարցի տեսակի վրա, որը ցանկանում եք ավելացնել և լրացրեք տարբերակները:

Կարճ պատասխանն: Կարճ տեքստային պատասխանների համար:
Պարբերություն: Ավելի երկար գրավոր պատասխանների համար:
Բազմակի ընտրություն. Ընտրեք մի քանի տարբերակներից:
Նշեք վանդակը.Ընտրեք մի քանի տարբերակներ:
Բացվող: Ընտրեք մեկ տարբերակ ցանկից:
Likert սանդղակ:Գնահատեք ինչ-որ բան սանդղակով (օրինակ՝ կտրականապես համաձայն չեմ, լիովին համաձայն եմ):
Ամսաթիվ: Ընտրեք ամսաթիվ:
Time: Ընտրեք ժամանակ:
Ֆայլի վերբեռնում. Վերբեռնեք փաստաթղթեր կամ պատկերներ:

Խմբագրել հարցերը: Սեղմեք հարցի վրա՝ այն խմբագրելու համար: Դուք կարող եք նշել, արդյոք հարցը պահանջվում է, ավելացնել պատկեր կամ տեսանյութ կամ փոխել հարցի տեսակը:

Քայլ 4. Անհատականացրեք հարցերի տեսակները

Յուրաքանչյուր հարցի համար կարող եք.

Դարձրեք այն պարտադիր կամ ընտրովի:
Ավելացրեք պատասխանների ընտրանքներ և հարմարեցրեք դրանց կարգը:
Խառնել պատասխանների ընտրանքները (բազմակի ընտրության և վանդակի հարցերի համար):
Հարցը պարզաբանելու համար ավելացրեք նկարագրություն կամ պատկեր:

Քայլ 5. Կազմակերպեք Ձեր հարցումը

Բաժիններ.

Ավելի երկար հարցումների համար կազմակերպեք ձեր հարցերը բաժիններով, որպեսզի ավելի հեշտ դարձնեք հարցվողների համար: Սեղմեք նոր բաժնի պատկերակը աջ գործիքագոտում բաժին ավելացնելու համար:

Վերադասավորեք հարցերը:

Քաշեք և թողեք հարցերը կամ բաժինները՝ դրանք վերադասավորելու համար:

Քայլ 6. Նախագծեք Ձեր հարցումը

Անհատականացրեք տեսքը: Կտտացրեք վերևի աջ անկյունում գտնվող ներկապնակի պատկերակին՝ գունային թեման փոխելու կամ ձեր ձևին ֆոնային պատկեր ավելացնելու համար:

Քայլ 7. Նախադիտեք Ձեր հարցումը

Փորձեք ձեր հարցումը:

Սեղմեք է«Աչք» պատկերակը տեսնելու համար, թե ինչպիսի տեսք ունի ձեր հարցումը, նախքան այն տարածելը: Սա թույլ է տալիս տեսնել, թե ինչ կտեսնեն ձեր հարցվողները և կատարել անհրաժեշտ ճշգրտումներ՝ նախքան այն ուղարկելը:

Քայլ 8. ուղարկեք ձեր հարցումը

Կիսվեք ձեր ձևով: Կտտացրեք «Ուղարկել» կոճակը վերևի աջ անկյունում և ընտրեք, թե ինչպես կիսվել.

Պատճենեք և տեղադրեք հղումը. Կիսվեք ուղղակիորեն մարդկանց հետ:
Տեղադրեք ձևը ձեր կայքում. Ավելացրեք հարցումը ձեր վեբ էջում:
Կիսվեք սոցիալական լրատվամիջոցների կամ էլփոստի միջոցով. Օգտագործեք առկա կոճակները:

Քայլ 9. Հավաքեք և վերլուծեք պատասխանները

Դիտեք պատասխանները: Պատասխանները հավաքվում են իրական ժամանակում: Սեղմեք վրա«Պատասխաններ» ներդիրը ձեր ձևի վերևում՝ պատասխանները տեսնելու համար: Դուք կարող եք նաև ստեղծել աղյուսակ Google Sheets-ում՝ ավելի մանրամասն վերլուծության համար:

Քայլ 10. Հաջորդ քայլերը

Վերանայեք և գործեք հետադարձ կապի հիման վրա: Օգտագործեք ձեր հարցումից հավաքված պատկերացումները՝ որոշումներ կայացնելու, բարելավումներ անելու կամ ձեր լսարանի հետ հետագա շփման համար:
Բացահայտեք առաջադեմ առանձնահատկությունները. Ավելի խորը ուսումնասիրեք Google Survey Maker-ի հնարավորությունները, օրինակ՝ տրամաբանության վրա հիմնված հարցեր ավելացնելը կամ իրական ժամանակում ուրիշների հետ համագործակցելը:

Հետևելով այս քայլերին՝ դուք կկարողանաք հեշտությամբ ստեղծել, տարածել և վերլուծել հարցումները՝ օգտագործելով Google Forms Maker-ը: Ուրախ հարցում:

Արձագանքման տոկոսադրույքների բարձրացման խորհուրդներ

Ձեր հարցումների համար պատասխանների տոկոսադրույքների ավելացումը կարող է դժվար լինել, բայց ճիշտ ռազմավարություններով դուք կարող եք խրախուսել ավելի շատ մասնակիցների՝ ժամանակ տրամադրել կիսվելու իրենց մտքերով և կարծիքներով:

1. Պահպանեք այն կարճ և քաղցր

Մարդիկ ավելի հավանական է, որ լրացնեն ձեր հարցումը, եթե այն արագ և հեշտ է թվում: Փորձեք ձեր հարցերը սահմանափակել հիմնականով: Հարցումը, որը տևում է 5 րոպե կամ ավելի քիչ, իդեալական է:

2. Անհատականացրեք հրավերները

Անհատականացված էլփոստի հրավերները սովորաբար ավելի բարձր պատասխաններ են ստանում: Օգտագործեք ստացողի անունը և, հնարավոր է, հղում կատարեք անցյալի ցանկացած փոխազդեցությանը, որպեսզի հրավերն ավելի անձնական տեսք ունենա և ավելի քիչ նման լինի զանգվածային էլ.

Սեղանի մոտ նոութբուք օգտագործող անվճար լուսանկարչական անձ — Google Survey Maker. Պատկեր՝ Freepik

3. Ուղարկեք հիշեցումներ

Մարդիկ զբաղված են և կարող են մոռանալ լրացնել ձեր հարցումը, նույնիսկ եթե նրանք մտադիր են դա անել: Նախնական հրավերից մեկ շաբաթ անց քաղաքավարի հիշեցում ուղարկելը կարող է օգնել մեծացնել պատասխանները: Համոզվեք, որ շնորհակալություն հայտնեք նրանց, ովքեր արդեն ավարտել են հարցումը և հիշեցրեք միայն նրանց, ովքեր չեն կատարել:

4. Ապահովել անանունությունը և գաղտնիությունը

Հավաստիացրեք ձեր մասնակիցներին, որ նրանց պատասխանները կլինեն անանուն, և որ նրանց տվյալները կպահվեն գաղտնի: Սա կարող է օգնել ձեզ ավելի ազնիվ և մտածված պատասխաններ ստանալ:

5. Դարձրե՛ք այն հարմար բջջայինի համար

Շատերն օգտագործում են իրենց սմարթֆոնները գրեթե ամեն ինչի համար։ Համոզվեք, որ ձեր հարցումը հարմար է շարժական սարքերի համար, որպեսզի մասնակիցները կարողանան հեշտությամբ լրացնել այն ցանկացած սարքի վրա:

6. Օգտագործեք գրավիչ գործիքներ

Ներառելով ինտերակտիվ և տեսողականորեն գրավիչ գործիքներ, ինչպիսիք են AhaSlides- ըկարող է ձեր հարցումն ավելի գրավիչ դարձնել: AhaSlides կաղապարներթույլ է տալիս ստեղծել դինամիկ հարցումներ իրական ժամանակի արդյունքներով՝ դարձնելով փորձն ավելի ինտերակտիվ և զվարճալի մասնակիցների համար: Սա կարող է հատկապես արդյունավետ լինել կենդանի իրադարձությունների, վեբինարների կամ առցանց դասընթացների համար, որտեղ ներգրավվածությունը կարևոր է:

Ստացեք անվճար ձևանմուշներ

7. Ճիշտ ժամանակն է ձեր հարցումը

Ձեր հարցման ժամանակը կարող է ազդել դրա պատասխանների մակարդակի վրա: Խուսափեք հարցումներ ուղարկել արձակուրդների կամ հանգստյան օրերին, երբ մարդիկ ավելի քիչ հավանական է, որ ստուգեն իրենց էլ.

8. Շնորհակալություն հայտնել

Միշտ շնորհակալություն հայտնեք ձեր մասնակիցներին իրենց ժամանակի և արձագանքների համար՝ ձեր հարցման սկզբում կամ վերջում: Պարզ շնորհակալությունը կարող է երկար ճանապարհ անցնել երախտագիտություն դրսևորելու և ապագա մասնակցությունը խրախուսելու գործում:

Հիմնական տուփեր

Google Survey Maker-ի միջոցով հարցումներ պատրաստելը ձեր լսարանից արժեքավոր պատկերացումներ հավաքելու պարզ և արդյունավետ միջոց է: Google Survey Maker-ի պարզությունն ու մատչելիությունը դարձնում են այն հիանալի ընտրություն բոլորի համար, ովքեր ցանկանում են հետադարձ կապ հավաքել, հետազոտություններ կատարել կամ իրական աշխարհի տվյալների հիման վրա տեղեկացված որոշումներ կայացնել: Հիշեք, որ հաջող հարցման բանալին միայն ձեր տված հարցերում չէ, այլ նաև այն, թե ինչպես եք ներգրավում և գնահատում ձեր պատասխանողներին: