Better Group Brainstorming | 10 საუკეთესო რჩევა 2024 წელს

ეძებთ ჯგუფური ტვინის შტორმის აქტივობებს? მოდით, დავფიქრდეთ ჯგუფური ტვინის შტორმი ერთი წამით... ბოლოს როდის იჯექი გუნდთან, კოლეგებთან ან თანაკლასელებთან ერთად თემის განსახილველად? ან ბოლოს როდის აიძულეთ თქვენი ტვინი იმუშაოს (ან შტურმით) და შექმნათ იდეები სხვებთან ერთად?

ტვინის შტორმი არის ის, რასაც ხშირად ვაკეთებთ, ჩვეულებრივ, სხვებთან ერთად. მაგრამ ყველა ჩვენგანი არ გვესმის ყველაფერი ჯგუფური ბრეინშტორმინგის შესახებ, მაგალითად, თუ როგორ მუშაობს იგი ან რა სარგებელს მოაქვს თქვენთვის, და შეიძლება დასრულდეს არაორგანიზებული ბრეინსტორმინგის სესიებით, რომლებიც აბსოლუტურად არსად მიგვიყვანს. 

ჩვენ ცოტათი დაგეხმარეთ ამ ყველაფრის თქვენთვის გონების შტურმით, შეამოწმეთ საუკეთესო რჩევები უკეთესი ჯგუფური ბრეინშტორმინგისთვის, როგორც ქვემოთ!

სარჩევი

• ჩართულობის რჩევები AhaSlides-თან
• ინდივიდუალური წინააღმდეგ ჯგუფური ბრეინშტორმინგი
• გონებრივი შტორმის დადებითი და უარყოფითი მხარეები
• ბრეინშტორმინგი – სამუშაო vs სკოლა
• 10 რჩევა ჯგუფური ტვინის შტორმისთვის 
• 3 ალტერნატივა გონებრივი შტორმისა
• ხშირად დასმული შეკითხვები

ჩართულობის რჩევები AhaSlides-თან

• ბრეინშტორმის დიაგრამა | 11 ალტერნატივა 2024 წელს იდეების გარდაქმნისთვის
• 10 გართობა აზრობრივი აქტივობები სტუდენტებისთვის უფასო შაბლონებით 2024 წელს

ინდივიდუალური წინააღმდეგ ჯგუფური Brainstorming

მოდით შევხედოთ განსხვავებებს ინდივიდუალურ და ჯგუფურ ბრეინსტორმინგს შორის და გავარკვიოთ, რომელი მათგანი აკმაყოფილებს თქვენს საჭიროებებს.

ჯგუფური გონების შტორმის დადებითი და უარყოფითი მხარეები

ჯგუფური გონების შტორმი არის ძველი, მაგრამ ოქროს ჯგუფური აქტივობა, რომელსაც დავდებ, რომ ყველა ჩვენგანს ცხოვრებაში ერთხელ მაინც გავაკეთეთ. მიუხედავად ამისა, ეს არ არის ყველასთვის განკუთვნილი და არსებობს მრავალი მიზეზი, რის გამოც ის იღებს სიყვარულს ზოგიერთისგან, მაგრამ ცერა თითს ქვევით სხვებისგან. 

დადებითი ✅

• საშუალებას აძლევს თქვენს ეკიპაჟს იფიქროს უფრო თავისუფლად მდე შემოქმედებითად – ჯგუფური ტვინის შტორმინგის ერთ-ერთი მიზანია რაც შეიძლება მეტი იდეის გენერირება, ასე რომ თქვენი გუნდის წევრები ან სტუდენტები წახალისებულნი არიან მოიფიქრონ რაც შეუძლიათ. ამ გზით, მათ შეუძლიათ თავიანთი შემოქმედებითი წვენების გაჟონვა და ტვინი გაუშვან.
• ხელს უწყობს თვით - განათლება მდე უკეთესი გაგება – ადამიანებმა უნდა ჩაატარონ ცოტაოდენი კვლევა, სანამ საკუთარ იდეებს შეასრულებენ, რაც მათ ეხმარება ჩაუღრმავდნენ სიტუაციას და გააცნობიერონ ის.
• ხელს უწყობს ყველას ილაპარაკე მდე შეუერთდეს პროცესს – არ უნდა იყოს განსჯა ჯგუფური გონების შტორმის სესიაზე. საუკეთესო სესიები მოიცავს ყველას, ხაზს უსვამს ყველას წვლილს და ხელს უწყობს გუნდურ მუშაობას თითოეულ წევრს შორის. 
• საშუალებას აძლევს თქვენს გუნდს გამოვიდეს მეტი იდეა მოკლე დროში - კარგი, ეს საკმაოდ აშკარაა, არა? ცალკეული გონების შტურმი ზოგჯერ შეიძლება კარგი იყოს, მაგრამ მეტი ადამიანი ნიშნავს მეტ წინადადებას, რაც დაზოგავს ტონა დროს.
• ქმნის მეტს კარგად მომრგვალებული შედეგები – ჯგუფური გონების შტორმი მოაქვს სხვადასხვა პერსპექტივებს მაგიდასთან, ასე რომ, თქვენ შეგიძლიათ პრობლემის გადაჭრა სხვადასხვა კუთხიდან და აირჩიოთ საუკეთესო გადაწყვეტილებები.
• აუმჯობესებს გუნდური მუშაობა და დაკავშირება (ზოგჯერ!) – ჯგუფური მუშაობა დაგეხმარებათ დააკავშიროთ თქვენი გუნდი ან კლასი და არის შესანიშნავი გზა წევრებს შორის კავშირების გამკაცრებისთვის. სანამ სერიოზული კონფლიქტები არ მოხდება 😅, თქვენს გუნდს შეუძლია ერთად ისარგებლოს პროცესით, როგორც კი გათავისუფლდება.

მინუსები ❌

• Ყველა არა აქტიურად მონაწილეობს გონების შტორმში – მხოლოდ იმიტომ, რომ ყველას მოუწოდებს შეუერთდეს, ეს არ ნიშნავს, რომ ყველა მათგანს აქვს ამის სურვილი. მიუხედავად იმისა, რომ ზოგიერთი ადამიანი ენთუზიაზმით არის განწყობილი, სხვები შეიძლება გაჩუმდეს და ცდუნებას მიიჩნიონ, როგორც სამუშაოდან შესვენებას.
• ზოგიერთი მონაწილე მეტი დრო სჭირდება დაეწიოს – მათ შეიძლება სურდეთ წარმოადგინონ საკუთარი იდეები, მაგრამ ვერ ახერხებენ ინფორმაციის სწრაფად მონელებას. დროთა განმავლობაში, ამან შეიძლება გამოიწვიოს უფრო და უფრო ნაკლები იდეები, რადგან თითოეული ადამიანი სწავლობს გაჩუმებას. შეამოწმეთ ეს რჩევები მაგიდების გადასახვევად!
• ზოგიერთი მონაწილე შეიძლება ბევრი საუბარი – კარგია გუნდში ენთუზიაზმით ყურება, მაგრამ ზოგჯერ ისინი დომინირებენ საუბარში და სხვებს არ სურთ ლაპარაკი. ჯგუფური ტვინის შტორმი არ უნდა იყოს ცალმხრივი, არა?
• Დრო მიაქვს დაგეგმვა და მასპინძლობა – შეიძლება არ იყოს ხანგრძლივი დისკუსია, მაგრამ თქვენ ჯერ კიდევ გჭირდებათ წინასწარ შეადგინოთ დეტალური გეგმა და დღის წესრიგი, რათა უზრუნველყოთ ის შეუფერხებლად. ეს შეიძლება საკმაოდ შრომატევადი იყოს.

ჯგუფური ბრეინშტორმინგი სამსახურში vs სკოლაში

ჯგუფური ტვინის შტურმინგი შეიძლება განხორციელდეს ნებისმიერ ადგილას, კლასში, შეხვედრების ოთახში, თქვენს ოფისში ან თუნდაც ა ვირტუალური ტვინის შტორმის სესია. უმეტესობა ჩვენგანმა ეს გააკეთა როგორც სასკოლო, ისე სამუშაო ცხოვრებაში, მაგრამ ოდესმე შეგიწყვეტიათ ამ ორს შორის განსხვავებების ფიქრი?

სამსახურში გონების შტურმი პრაქტიკულია და უფრო შედეგზე ორიენტირებული რადგან ის მიზნად ისახავს იმ რეალური პრობლემების მოგვარებას, რომლებიც კომპანიების წინაშე დგანან. იმავდროულად, კლასებში, სავარაუდოდ, ეს უფრო აკადემიური ან თეორიული მეთოდია, რომელიც ეხმარება ხელი შეუწყოს აზროვნების უნარს და ხშირად ფოკუსირებულია მოცემულ თემაზე, ამიტომ გამომავალი ზოგადად არ იზიდავს იმდენ წონას.

გარდა ამისა, სამუშაოზე გონების შტორმის შედეგად მიღებული იდეები შეიძლება გამოყენებულ იქნას რეალურ პრობლემებზე, ამიტომ შედეგები გაზომვადია. ამის საპირისპიროდ, უფრო რთულია კლასის ბრეინშტორმინგიდან წარმოქმნილი იდეების რეალურ ქმედებებად გადაქცევა და მათი ეფექტურობის გაზომვა.

10 რჩევა ჯგუფური ტვინის შტორმისთვის

შეიძლება ადვილი იყოს ხალხის შეკრება და ლაპარაკის დაწყება, მაგრამ მისი პრაქტიკული აზროვნების სესიის გაკეთება ცოტა მეტ ძალისხმევას მოითხოვს. აქ არის ჩამონათვალი, რაც უნდა და არ უნდა გააკეთოთ, რათა უზრუნველყოთ თქვენი ჯგუფის ბრეინშტორმინგი გლუვი, როგორც კარაქი.

სამუშაოების სია 👍

1. ჩამოაყალიბეთ პრობლემები – სანამ ჯგუფურ ბრეინშტორმინგს უმასპინძლებთ, უნდა განსაზღვროთ ის პრობლემები, რომელთა გადაჭრასაც ცდილობთ, რათა არსად წახვიდეთ და დრო არ დაკარგოთ. ის ეხმარება დისკუსიას გზაზე დარჩეს.
2. მიეცით მონაწილეებს გარკვეული დრო მოსამზადებლად (არასავალდებულო) – ზოგიერთ ადამიანს შეიძლება ურჩევნია სპონტანური ბრეინსტორინგი მათი შემოქმედებითობის გასააქტიურებლად, მაგრამ თუ თქვენს წევრებს უჭირთ აზროვნება მოკლე დროში, შეეცადეთ მიაწოდოთ მათ თემა განხილვამდე რამდენიმე საათით ან ერთი დღით ადრე. ისინი შეძლებენ უკეთესი იდეების გამომუშავებას და მათი წარმოდგენით უფრო თავდაჯერებულად იგრძნონ თავი. 
3. გამოიყენეთ ყინულმჭრელი - უთხარი ამბავი (თუნდაც უხერხული) ან უმასპინძლეთ რამდენიმე სახალისო თამაშს ატმოსფეროს გასათბობად და თქვენი გუნდის გასახარებლად. მას შეუძლია გაათავისუფლოს სტრესი და დაეხმაროს ადამიანებს უკეთესი იდეების შეტანაში. შეამოწმეთ საუკეთესო ყინულის დამჭრელი თამაშები 2024 წელს!
4. დასვით ღია კითხვები – დაეშვით ადგილზე რამდენიმე დამაინტრიგებელი კითხვებით, რომლებიც საშუალებას აძლევს თითოეულ ადამიანს მეტი თქვას თავისი აზრების შესახებ. თქვენი კითხვები უნდა იყოს პირდაპირი და კონკრეტული, მაგრამ თქვენ მაინც უნდა დატოვოთ ადგილი გარკვეული ახსნა-განმარტებისთვის, იმის ნაცვლად, რომ ხალხს მისცეთ საშუალება, გამოხატონ დიახ ან არა.
5. შესთავაზეთ იდეების გაფართოებას - მას შემდეგ რაც ვინმე წარმოგიდგენთ იდეას, წაახალისეთ ისინი განავითარონ იგი მაგალითების, მტკიცებულებების ან პროგნოზირებული შედეგების მოყვანით. ჯგუფის დანარჩენ წევრებს შეუძლიათ უკეთ გაიგონ და შეაფასონ თავიანთი წინადადებები ამ გზით.
6. წაახალისეთ დებატები – თუ თქვენ მასპინძლობთ მცირე ჯგუფის ბრიფინგს, შეგიძლიათ სთხოვოთ თქვენს ჯგუფს, უარყოს ერთმანეთის იდეები, რათა დარწმუნდეთ, რომ ისინი წყალგაუმტარია. კლასში ეს შესანიშნავი გზაა სტუდენტების კრიტიკული აზროვნების გასაძლიერებლად.

დაუსასრულებელი სია 👎

1. ნუ დაივიწყებთ დღის წესრიგს – აუცილებელია გქონდეს მკაფიო გეგმა და საჯაროდ გამოცხადდეს, რათა ყველამ ზუსტად გაიგოს, რას აპირებს. ასევე, ეს გეხმარებათ დროის თვალყურის დევნებაში და გარანტიას, რომ სესიის დროს არავინ დაიკარგება.
2. არ გააგრძელოთ სხდომა – ხანგრძლივი დისკუსია ხშირად დამღლელია და შეუძლია ადამიანებს შანსები შეუქმნას სხვა რამეზე ფოკუსირებას, გარდა იმ თემისა, რომელზეც თქვენ ცდილობთ ისაუბროთ. ჯგუფური ბრეინშტორმის მოკლე და ეფექტური შენარჩუნება ამ შემთხვევაში ბევრად უკეთესია.
3. დაუყოვნებლივ ნუ უგულებელყოფთ წინადადებებს - მიეცით საშუალება ადამიანებს იგრძნონ მოსმენა, ნაცვლად იმისა, რომ დაუყოვნებლივ დაასხათ ცივი წყალი მათ იდეებზე. მაშინაც კი, თუ მათი წინადადებები არ არის გასაოცარი, თქვენ უნდა თქვათ რაიმე სასიამოვნო, რათა აჩვენოთ, რომ აფასებთ მათ ძალისხმევას.
4. არ დატოვოთ იდეები ყველგან – იდეების გროვა გაქვს, მაგრამ ახლა რა? უბრალოდ დატოვე და სესიის დასრულება? კარგი, შეიძლება, მაგრამ მეტი დრო დაგჭირდებათ, რომ ყველაფერი თავად მოაწყოთ ან მოაწყოთ სხვა შეხვედრა, რათა გადაწყვიტოთ შემდეგი ნაბიჯები. შეაგროვეთ და წარმოიდგინეთ ყველა იდეა, შემდეგ კი მიეცით საშუალება მთელ გუნდს შეაფასოს ისინი ერთად. ყველაზე ტრადიციული გზა არის ალბათ ხელის აწევა, მაგრამ შეგიძლიათ დაზოგოთ თქვენი დრო და ძალისხმევა ონლაინ ინსტრუმენტების დახმარებით.

უმასპინძლეთ ჯგუფური ბრეინშტორმის სესიას ონლაინ! 🧩️

ჯგუფური გონების შტორმის 3 ალტერნატივა

"იდეა" არის ლამაზი ტერმინი ახლოვდება იდეები. ხალხი იყენებს იდეების ტექნიკას პრობლემის რაც შეიძლება მეტი გადაწყვეტის შესაქმნელად, და ტვინის შტორმი მხოლოდ ერთ-ერთი მათგანია.

თუ თქვენს გუნდს ან კლასს საკმაოდ მობეზრდა ბრეინშტორმინგი და გსურთ გააკეთოთ რაღაც „იგივე, მაგრამ განსხვავებული“, სცადეთ ეს ტექნიკა 😉

#1: გონების რუკა

კარგად ცნობილი გონების რუქების პროცესი გვიჩვენებს კავშირებს მთავარ თემასა და მცირე კატეგორიებს შორის, ან პრობლემასა და შესაძლო გადაწყვეტილებებს შორის. ეს შესანიშნავი გზაა იდეების დიდ სურათში ვიზუალიზაციისთვის, რათა ნახოთ, თუ როგორ უკავშირდება ყველაფერი ერთმანეთს და რას აპირებთ.

ადამიანები გონების რუქებს საკმაოდ ხშირად იყენებენ ტვინის შტორმის დროს და ისინი ცოტათი ურთიერთშემცვლელნი არიან. თუმცა, გონების რუქას შეუძლია აჩვენოს ურთიერთობა თქვენს იდეებს შორის, ხოლო ტვინის შტორმინგი შეიძლება უბრალოდ წარმოადგინოს (ან წარმოთქვას) ყველაფერი თქვენს გონებაში, ზოგჯერ არაორგანიზებულად.

💡 დაწვრილებით: 5 უფასო გონებრივი რუქის შაბლონი PowerPoint-ისთვის (+ უფასო ჩამოტვირთვა)

#2: სიუჟეტი

სცენარის დაფა არის ფერწერული ამბავი თქვენი იდეებისა და შედეგების გამოსატანად (ნუ ინერვიულებთ თქვენი მხატვრული ნიჭის ნაკლებობაზე 👩‍🎨). ვინაიდან ეს სიუჟეტს ჰგავს, ეს მეთოდი კარგია პროცესების განსაზღვრისთვის. სიუჟეტის შექმნა ასევე საშუალებას აძლევს თქვენს ფანტაზიას გაფრინდეს, გეხმარებათ ყველაფრის ვიზუალიზაციაში და შესაძლო სიტუაციების წინასწარ განსაზღვრაში. 

ყველაზე კარგი ის არის, რომ სთორიბორდინგს შეუძლია წარმოადგინოს ყოველი ნაბიჯი, ასე რომ თქვენ არ გამოგრჩეთ რაიმე მნიშვნელოვანი გადაწყვეტილებების ძიებისას.

💡 მიიღეთ მეტი ინფორმაცია სიუჟეტის შესახებ აქ დაწკაპუნებით.

#3: ტვინის წერა

კიდევ ერთი რამ, რაც ჩვენს ტვინთან არის დაკავშირებული (თუმცა, ყველაფერი ასეა, მართლაც...) 🤓 იდეების გამომუშავების და განვითარების სტრატეგიაა, მაგრამ თქვენი საკუთარი განვითარების ნაცვლად, თქვენ აპირებთ სხვების გაფართოებას. 

აი როგორ:

1. ჩამოაყალიბეთ პრობლემები ან თემები, რომლებზეც თქვენმა ეკიპაჟმა უნდა იმუშაოს.
2. მიეცით ყველა მათგანს 5-10 წუთი, რომ იფიქრონ და დაწერონ თავიანთი იდეები ფურცლებზე, არაფრის თქმის გარეშე.
3. თითოეული წევრი გადასცემს ნაშრომს შემდეგ პირს.
4. ყველა კითხულობს ნაშრომს, რომელიც ახლახან მიიღო და ავრცელებს იდეებს, რაც მოსწონს (აუცილებლად არა ყველა ჩამოთვლილი პუნქტი). ამ ნაბიჯს კიდევ 5 ან 10 წუთი სჭირდება.
5. შეაგროვეთ ყველა იდეა და ერთად განიხილეთ.

ეს არის საინტერესო ტექნიკა, რათა თქვენს გუნდს ან კლასს ჩუმად დაუკავშირდეს. ჯგუფური მუშაობა ხშირად მოითხოვს სხვებთან საუბარს, რაც ხანდახან ცოტა ზედმეტია ინტროვერტული ადამიანებისთვის ან თუნდაც ძალიან ბევრი მოლაპარაკე ადამიანებისთვის. ასე რომ, ტვინის წერა არის ის, რაც შეიძლება კარგად იმუშაოს ყველასთვის და ის მაინც გვთავაზობს ნაყოფიერ შედეგებს.

შეიტყვეთ მეტი ამის შესახებ ტვინის წერა დღეს!

ხშირად დასმული შეკითხვები