"მოდით ბიჭებო, ერთად დავიწყოთ გონების შტორმი!"
თქვენ თითქმის გსმენიათ ეს, როდესაც ჯგუფთან მუშაობთ და დიდი ალბათობით, თქვენ უპასუხეთ კვნესით. იდეების შტორმიg იდეები ყოველთვის არ არის გულშემატკივრების ფავორიტი. ის შეიძლება არაორგანიზებული იყოს., ცალმხრივი და ზოგადად ნეგატიური იდეებისა და მათი შემომთავაზებელი ადამიანების მიმართ.
და მაინც, ტვინის შტორმის სესიები ძალიან ნაყოფიერია ბიზნესის, სკოლებისა და თემებისთვის, რათა გაიზარდონ, ისწავლონ და წინ წაიწიონ.
ამ 4 ნაბიჯით და რჩევით, თქვენ აწარმოებთ გონების შტორმის სესიებს ნამდვილად შთაგონებითა და კონცეფციებით შტურმი.
ასე რომ, მოდით ვისწავლოთ მეტი რჩევები და ხრიკები იდეების ბრეინშტორმინგისთვის AhaSlides-ის დახმარებით!
სარჩევი
რას ნიშნავს „ბრეინშტორმის იდეები“.
დავიწყოთ საფუძვლებით (რომლებიც ხშირად არასწორად არის გაგებული).
თავის უმარტივეს ფორმაში, იდეების შტორმინგი არის, როდესაც ადამიანთა ჯგუფს აქვს მრავალი იდეა ღია კითხვა. როგორც წესი, ასე ხდება…
- კითხვა სვამს დიდ ჯგუფს, რამდენიმე პატარა ჯგუფს ან ინდივიდების ოთახს.
- თითოეული მონაწილე ფიქრობს იდეაზე კითხვის პასუხად.
- იდეები გარკვეული გზით ვიზუალიზებულია (შესაძლოა, ობობას მსგავსი გონებრივი რუკის ან დაფაზე დამაგრებული მარტივი წებოვანი ფურცლის საშუალებით).
- საუკეთესო იდეები თაიგულს შორის აირჩევა ხმის მიცემით.
- ეს იდეები შემდეგ რაუნდში გადადის, სადაც ისინი განიხილება და იხვეწება სრულყოფილებამდე.
იდეების გენერირება შეგიძლიათ ნებისმიერი სახის თანამშრომლობით გარემოში, მაგალითად, სამსახურში, საკლასო ოთახში და საზოგადოებაში. გარდა ამისა, ეს სასარგებლოა ესეების ან მოთხრობების წერისას იდეების დასახვისა და სხვა შემოქმედებითი პროექტების გეგმების შემუშავებისთვის.
მასპინძელი ა პირდაპირი ბრეინშტორმის სესია უფასოდ!
AhaSlides საშუალებას აძლევს ნებისმიერს შეუტანოს იდეები ნებისმიერი ადგილიდან. თქვენს აუდიტორიას შეუძლია უპასუხოს თქვენს შეკითხვას ტელეფონებით, შემდეგ კი ხმა მისცეს საყვარელ იდეებს! მიჰყევით ამ ნაბიჯებს, რათა ხელი შეუწყოთ ტვინის შტორმის სესიას ეფექტურად.
ნაბიჯი 1: დაიწყეთ ყინულის დამტვრევით
ისეთი შეგრძნებაა, თითქოს დღეს მუდმივად ყინულს ვამსხვრევთ. თუ ეს არ არის არქტიკული გარემოს კოლაფსი, ეს არის უსასრულოდ ჯდომა გუნდურ შეხვედრებზე, ხანმოკლე პერიოდის განმავლობაში კოლეგებთან დაკავშირება.
ყინულის გამტეხი მეთოდების მოფიქრება ზოგჯერ რთულია, თუმცა ისინი შეიძლება წარმოუდგენლად ეფექტური იყოს ბარიერების დანგრევასა და იდეების გენერირებისას კომფორტული ტონის ჩამოყალიბებაში. ყინულის გამტეხი მეთოდებით სახალისო, მეგობრული და თანამშრომლობითი გარემოს შექმნა... გაზარდოს იდეების რაოდენობა და ხარისხი, ასევე დაეხმარეთ მონაწილეებს ურთიერთობის დამყარებაში და ერთმანეთის იდეების გაძლიერებაში.
არის ერთი ვირტუალური ყინულის დამტვრევის აქტივობა, რომელსაც შეუძლია შექმნას ბევრი მეტი ხარისხი ტვინის შტორმის სესიაზე. იგი მოიცავს უხერხული ისტორიების გაზიარება ერთად.
კვლევა ჰარვარდის ბიზნეს მიმოხილვა გვიჩვენებს, რომ ზოგიერთ გუნდს დაევალა გაეზიარებინათ უხერხული ისტორიები ერთმანეთისთვის გონების შტურმამდე. სხვა გუნდები უშუალოდ დაიწყეს ტვინის შტურმინგის სესიაზე.
ჩვენ აღმოვაჩინეთ, რომ „უხერხულობის“ გუნდებმა გამოიმუშავეს 26%-ით მეტი იდეა, რაც მოიცავს 15%-ით მეტ გამოყენების კატეგორიებს, ვიდრე მათი კოლეგები.
ჰარვარდის ბიზნეს მიმოხილვა
როგორც წამყვანმა მკვლევარმა, ლი ტომპსონმა თქვა, „გულწრფელობამ უფრო მეტი შემოქმედებითობა გამოიწვია“.” სესიის დაწყებამდე განსჯისთვის გახსნა ნიშნავდა, რომ სხდომის დაწყებისას ნაკლები იყო განსჯის შიში.
რამდენიმე მარტივი ყინულისმტვრევა, რომელიც უნდა იმოძრაოთ სესიის დაწყებამდე:
- უდაბნოს კუნძულის ინვენტარი – ჰკითხეთ ყველას, რომელ 3 ნივთს წაიღებდნენ თან, თუ ერთი წლით უკაცრიელ კუნძულზე დაეცემოდნენ და იზოლაციაში იქნებოდნენ.
- 21 კითხვები – ერთი ადამიანი ცნობილ ადამიანზე ფიქრობს და ყველა დანარჩენმა მხოლოდ 21 ან ნაკლები კითხვის დასმით უნდა გაარკვიოს ვინ არის ეს.
- 2 სიმართლე, 1 ტყუილი – ერთი ადამიანი ყვება 3 ამბავს; 2 მართალია, 1 ტყუილია. ყველა დანარჩენი ერთად მუშაობს, რათა გამოიცნოს რომელია ტყუილი.
- ონლაინ ვიქტორინა - 10-წუთიანი გუნდური ვიქტორინა შეიძლება იყოს მხოლოდ ბილეთი სტრესის განთავისუფლებისა და თანამშრომლობისთვის
💡 გჭირდებათ უფასო ვიქტორინა? თქვენ იპოვით უამრავ არჩევანს AhaSlides-ის ინტერაქტიული ვიქტორინის შაბლონების ბიბლიოთეკაში.
ნაბიჯი 2: ნათლად ჩამოაყალიბეთ პრობლემა
ერთი აინშტაინის საყვარელი ციტატები ეს იყო: „ერთი საათი რომ მქონდეს პრობლემის გადასაჭრელად, 55 წუთს დავხარჯავდი პრობლემის განსაზღვრაზე და 5 წუთს გადაწყვეტებზე ფიქრში“. მესიჯი ჟღერს, განსაკუთრებით დღევანდელ სწრაფ სამყაროში, სადაც ადამიანები ხშირად ჩქარობენ იპოვონ სწრაფი გადაწყვეტილებები პრობლემის სრულად გააზრების გარეშე.
თქვენი პრობლემის გამოხატვის გზა აქვს ა დიდი გავლენა მოახდინოს იდეებზე, რომლებიც წარმოიქმნება თქვენი ტვინის შტორმის სესიიდან. ფასილიტატორი შეიძლება იყოს ზეწოლის ქვეშ, მაგრამ არსებობს რამდენიმე საუკეთესო პრაქტიკა, რათა დარწმუნდეთ, რომ საქმეს სწორად აწარმოებთ.
აი, ერთ-ერთი რჩევა: იყავით კონკრეტული. ნუ მისცემთ თქვენს გუნდს ზარმაც, განზოგადებულ პრობლემას და ნუ ელოდებით, რომ ისინი იდეალურ გადაწყვეტას მოიფიქრებენ.
იმის ნაცვლად, რომ: "რა შეგვიძლია გავაკეთოთ ჩვენი გაყიდვების გასაზრდელად?"
სცადეთ: „როგორ უნდა გავამახვილოთ ყურადღება სოციალურ არხებზე, რათა მაქსიმალურად გავზარდოთ ჩვენი შემოსავალი?“
გუნდებს მკაფიო საწყისი წერტილის მიცემა (ამ შემთხვევაში, არხები) და ვთხოვთ იმუშაონ მკაფიო საბოლოო წერტილისკენ (მაქსიმალურად გავზარდოთ ჩვენი შემოსავალი) ეხმარება მათ გზის ჩამოყალიბებაში დიდი იდეებით.
თქვენ შეგიძლიათ მთლიანად გადახვიდეთ კითხვის ფორმატიდან. სცადეთ პრობლემების მომხმარებელთა პერსპექტივიდან მიახლოება მათი პირადი ამბავი, რომელიც აერთიანებს პრობლემისთვის საჭირო ყველა ინფორმაციას ერთ მარტივ წინადადებაში.
იმის ნაცვლად, რომ: "რა ფუნქცია უნდა განვავითაროთ შემდეგში?"
სცადეთ: "როგორც მომხმარებელი, მე მინდა [ფუნქცია], რადგან [მიზეზი]"
საქმის კეთება ამ გზით ნიშნავს, რომ თქვენ შეგიძლიათ შეადგინოთ ბევრად მეტი გონებრივი რუქა, მაგრამ თითოეული მათგანი უფრო სწრაფი და უფრო დეტალური იქნება, ვიდრე ალტერნატივა.
As Atlassian განაცხადა, რომ ეს მეთოდი ფოკუსირებულია მომხმარებლების პრეფერენციებზე; აქედან გამომდინარე, უფრო ადვილია კრეატიული იდეების გამომუშავება მათი საზრუნავისა და საჭიროებებისთვის.
ნაბიჯი 3: დაყენება და იდეა
ალბათ გსმენიათ ჯეფ ბეზოსის ორი პიცა გამორიცხავს. სწორედ მას იყენებს, როდესაც ის ეძებს გზებს, რომ დახარჯოს მეტი მილიარდი გამოჩენილ რაკეტებზე არსად.
თუ არა, წესში ნათქვამია, რომ ერთადერთი ადამიანი, ვინც უნდა დაესწროს შეხვედრას, უნდა შეეძლოს ორი პიცის კვება. ამაზე მეტი ადამიანი ზრდის „ჯგუფური აზროვნების“ შანსს, რამაც შეიძლება გამოიწვიოს ისეთი პრობლემები, როგორიცაა გაუწონასწორებელი საუბრები და ადამიანების ჩაყრა პირველ რამდენიმე იდეაზე, რომელიც წამოიჭრა.
იმისათვის, რომ ყველას ხმა მისცეთ თქვენს ტვინშტორმინგის სესიაზე, შეგიძლიათ სცადოთ ერთ-ერთი შემდეგი მეთოდი:
- პატარა გუნდები - შექმენით 3-დან 8 კაციან გუნდები. თითოეული გუნდი მიემართება ოთახის სხვადასხვა კუთხეში, ან გარღვევის ოთახში, თუ თქვენ მასპინძლობთ ვირტუალური ტვინის შტურმიდა შემდეგ რამდენიმე იდეას წარმოქმნის. გარკვეული დროის შემდეგ, თქვენ ყველა გუნდს ერთად იწვევთ მათი იდეების შესაჯამებლად და განსახილველად და მათ ერთობლივ გონებრივ რუკაზე დასამატებლად.
- ჯგუფური გავლის ტექნიკა (GPT) - შეკრიბეთ ყველა წრეში და სთხოვეთ თითოეულს დაწეროს ერთი იდეა ფურცელზე. ქაღალდი გადაეცემა ყველა ოთახში მყოფს და ამოცანაა იდეის შეტანა ფურცელზე დაწერილის საფუძველზე. აქტივობა ჩერდება, როდესაც ქაღალდი მფლობელს დაუბრუნდება. ამ გზით, ყველას შეუძლია მიიღოს ახალი პერსპექტივები და გაფართოებული კონცეფციები ჯგუფისგან.
ნომინალური ჯგუფის ტექნიკა (NGT) – სთხოვეთ ყველას ინდივიდუალურად განიხილონ იდეები და ანონიმურად დარჩეს. თითოეულმა ადამიანმა უნდა წარმოადგინოს იდეა, რის შემდეგაც გუნდი საუკეთესო წინადადებებს მისცემს ხმას. ყველაზე მეტი ხმის მიცემის მქონე წინადადებები სიღრმისეული დისკუსიების საფუძველი გახდება.
ნაბიჯი 4: დახვეწა სრულყოფილებამდე
ყველა იდეით ჩანთაში, თქვენ მზად ხართ საბოლოო ნაბიჯისთვის - ხმის მიცემისთვის!
პირველ რიგში, ყველა იდეა დაალაგეთ ვიზუალურად, რათა ის ადვილად ასათვისებელი გახდეს. თქვენ შეგიძლიათ წარმოადგინოთ იგი გონების რუქით ან ქაღალდების ან პოსტის ჩანაწერების დაჯგუფებით, რომლებიც იზიარებენ იმავე იდეას.
თითოეული ადამიანის წვლილის ორგანიზების შემდეგ, გადაეცით კითხვა და ხმამაღლა წაიკითხეთ თითოეული იდეა. შეახსენეთ ყველას, რომ გაითვალისწინონ იდეების საუკეთესო შესაძლო ჯგუფებად დაყოფის სასიცოცხლოდ მნიშვნელოვანი ასპექტები:
- იდეა უნდა იყოს ეფექტური, როგორც ფინანსური ხარჯების, ასევე სამუშაო საათების ღირებულების თვალსაზრისით.
- იდეა შედარებითი უნდა იყოს მარტივი განლაგება.
- იდეა უნდა იყოს მონაცემებზე დაყრდნობით.
სვოტ ანალიზი (ძლიერი, სისუსტე, შესაძლებლობები, საფრთხეები) კარგი ჩარჩოა საუკეთესოს არჩევისას. ვარსკვლავური დარტყმა არის კიდევ ერთი, რომელშიც მონაწილეები პასუხობენ თითოეულ იდეას ვინ, რა, სად, როდის, რატომ და როგორ.
როგორც კი ყველა გაიგებს იდეის ჩარჩოს, გამოიტანეთ ხმები. ეს შეიძლება მოხდეს წერტილოვანი კენჭისყრით, ფარული კენჭისყრით ან უბრალოდ ხელის აწევით.
???? პროტიპიანონიმურობა ძლიერი ინსტრუმენტია იდეების გენერირებისა და ხმის მიცემის დროს. პირადმა ურთიერთობებმა ხშირად შეიძლება იდეების გენერირების სესიები ნაკლებად სრულყოფილი იდეების სასარგებლოდ გადაიტანოს (განსაკუთრებით სკოლაში). თითოეული მონაწილის მიერ იდეების ანონიმურად წარდგენა და მათთვის ხმის მიცემა ამ პრობლემის აღმოფხვრაში დაგეხმარებათ.
ხმის მიცემის შემდეგ, თქვენ გაქვთ რამდენიმე ფანტასტიკური იდეა, რომელიც საჭიროებს ცოტა გაპრიალებას. დაუბრუნეთ იდეები ჯგუფს (ან თითოეულ პატარა გუნდს) და დაეყრდნოთ თითოეულ წინადადებას სხვა ერთობლივი აქტივობით.
ეჭვგარეშეა, რომ დღის დასრულებამდე, შეგიძლიათ შეაგროვოთ ერთი ან მეტი მკვლელი იდეა, რომლითაც მთელი ჯგუფი იამაყებს!
დამატებითი რჩევები იდეების ეფექტურად გამოსაყენებლად
საუკეთესო ტვინის შტორმინგი არის ის სესიები, რომლებიც ხელს უწყობს ღია და თავისუფალ დისკუსიებს გუნდის წევრებს შორის. მოდუნებული და განსჯის გარეშე გარემოს შექმნით, მონაწილეები თავს უფრო კომფორტულად გრძნობენ თავიანთი იდეების გაზიარებაში, რაც არ უნდა არატრადიციული ან არაკონვენციური იყოს ისინი.
ეს არის გონების შტურმინგის რამდენიმე ტექნიკა, რომელსაც შეგიძლიათ მიჰყვეთ კოლეგებთან და კლასებთან თქვენი სესიების გასაუმჯობესებლად:
- აგრძნობინეთ ყველას მოსმენა – ნებისმიერ ჯგუფში ყოველთვის არიან გამომხატველი და თავშეკავებული ადამიანები. იმისათვის, რომ დარწმუნდეთ, რომ ჩუმებმაც კი თავიანთი სათქმელი იტყვიან, შეგიძლიათ გამოიყენეთ უფასო ინტერაქტიული ინსტრუმენტი, როგორიცაა AhaSlides, რომელიც საშუალებას აძლევს ყველას, შეიტანოს იდეა და ხმა მისცეს იმას, რაც მათ მიაჩნია რელევანტურად. მოწესრიგებული გონების შტორმი ყოველთვის პროდუქტიულია.
- აკრძალეთ ბოსი – თუ თქვენ ხართ ის, ვინც ახორციელებს ტვინის შტორმის აქტივობას, თქვენ უნდა დაჯდეთ უკანა სავარძელში, როდესაც ის დაიწყება. ავტორიტეტულ მოღვაწეებს შეუძლიათ განსჯის გაუთვალისწინებელი ღრუბელი ჩამოაგდონ, რაც არ უნდა მოეწონათ ისინი. უბრალოდ დასვით შეკითხვა, შემდეგ კი თქვენი ნდობა თქვენს წინაშე მყოფ გონებაში.
- გადადით რაოდენობაზე – ცუდისა და ველურის წახალისება შეიძლება არ ჟღერდეს პროდუქტიულად, მაგრამ ეს რეალურად ყველა იდეის გამოტანის საშუალებაა. ეს ქმნის გარემოს, სადაც განსჯა განიდევნება და ყოველი იდეა ფასდება. ამ მიდგომამ შეიძლება გამოიწვიოს მოულოდნელი კავშირები და შეხედულებები, რომლებიც შეიძლება სხვაგვარად არ აღმოჩენილიყო. გარდა ამისა, რაოდენობის წახალისება ხარისხზე ხელს უწყობს თვითცენზურის თავიდან აცილებას და პოტენციური გადაწყვეტილებების უფრო ყოვლისმომცველი გამოკვლევის საშუალებას.
არა ნეგატივი - ნეგატივის შეზღუდვა, ნებისმიერ შემთხვევაში, მხოლოდ დადებითი გამოცდილება შეიძლება იყოს. დარწმუნდით, რომ არავინ ყვირის იდეებს ან აკრიტიკებს მათ ზედმეტად. იდეებზე პასუხის ნაცვლად "არა მაგრამ…", წაახალისეთ ხალხი თქვას "დიახ და…".
იდეები ბიზნესისა და სამუშაოსთვის
სამსახურში იდეების გენერირების ხელშეწყობა? ცხადია, ბიზნესებმა გააცნობიერეს ეფექტური იდეების გენერირების მნიშვნელობა ინოვაციებისა და პრობლემების გადაჭრის ხელშეწყობის მიზნით. აქ მოცემულია რამდენიმე კითხვა, რომელიც თქვენს გუნდს უნდა დაუსვათ, რათა მათ იდეების გენერირებაში დაეხმაროთ:
- „რა 3 ნივთი ისურვებდი გქონდეს უდაბნო კუნძულიდან გადმოსასვლელად?"
კლასიკური ყინულის დამტვრევის კითხვა, რომელიც გონებას ატრიალებს. - "რა არის მომხმარებლის იდეალური პიროვნება ჩვენი უახლესი პროდუქტისთვის?"
შესანიშნავი ბაზა ნებისმიერი ახალი პროდუქტის გასაშვებად. - "რომელ არხებზე უნდა გავამახვილოთ ყურადღება მომდევნო კვარტალში?"
კარგი გზა მარკეტინგული გეგმის შესახებ კონსენსუსის მისაღებად. - „თუ გვინდა ვირტუალური რეალობის სფეროებში გადასვლა, როგორ უნდა გავაკეთოთ ეს?“
უფრო კრეატიული იდეები იდეების გენერირებისთვის. - "როგორ უნდა ჩამოვაყალიბოთ ჩვენი ფასების სტრუქტურა?"
ყველა ბიზნესის მთავარი ფაქტორი. - "რა არის საუკეთესო გზა ჩვენი კლიენტების შეკავების მაჩვენებლის გასაზრდელად?"
კარგი დისკუსია ბევრი პოტენციური იდეით. - რა პოზიციის დაქირავება გვჭირდება შემდეგში და რატომ?
მიეცით არჩევანის საშუალება თანამშრომლებს!
Brainstorm იდეები სკოლისთვის
ა-ს მსგავსი არაფერია აზროვნების აქტივობა სტუდენტებისთვის ახალგაზრდების გონების გასაღვივებლად. შეამოწმეთ ეს მაგალითები საკლასო ოთახისთვის 🎊
- "რა არის საუკეთესო გზა სკოლაში მისასვლელად?"
შემოქმედებითი იდეები სტუდენტებისთვის, რათა განიხილონ ტრანსპორტირების სხვადასხვა მეთოდის დადებითი და უარყოფითი მხარეები. - "რა უნდა გავაკეთოთ ჩვენი შემდეგი სასკოლო სპექტაკლისთვის?"
სკოლის სპექტაკლისთვის იდეების შეგროვება და ფავორიტზე ხმის მიცემა. - "რა არის სახის ნიღბის ყველაზე კრეატიული გამოყენება?"
მშვენიერი ყინულის დამტვრევა, რათა მოსწავლეები იფიქრონ ყუთის მიღმა. - "რა იყო საუკეთესო როლი მეორე მსოფლიო ომში და რატომ?"
ომში ალტერნატიული სამუშაოების შესახებ იდეების სწავლებისა და შეგროვების შესანიშნავი გზა. - "რა ქიმიკატები აკეთებენ საუკეთესო რეაქციას შერევისას?"
საინტერესო კითხვა ქიმიის მოწინავე კლასისთვის. - „როგორ უნდა გავზომოთ ქვეყნის წარმატება?
კარგი გზაა სტუდენტების ფიქრი მშპ-ს გარეთ. - როგორ შევამციროთ პლასტმასის დონე ჩვენს ოკეანეებში?
მწვავე კითხვა მომავალი თაობისთვის.
იდეების გენერირება (ტვინის გენერირება) საშუალებას იძლევა, შესწავლილ იქნას მრავალფეროვანი პერსპექტივები, რაც ინოვაციურ გადაწყვეტილებებსა და შემოქმედებით მიღწევებამდე მიგვიყვანს. გარდა ამისა, ვიზუალური საშუალებების, როგორიცაა გონებრივი რუკები ან მსგავსი იდეების წებოვან ქაღალდებზე დაჯგუფება, გამოყენება ხელს შეუწყობს იდეების გენერირების სესიის ვიზუალურად ორგანიზებას და მის ეფექტურობის გაზრდას. ვიზუალური ორგანიზება მონაწილეებს დაეხმარება იდეებს შორის კავშირებისა და კანონზომიერებების დანახვაში, რაც კიდევ უფრო ინოვაციურ და შემოქმედებით აზროვნებას განაპირობებს.
კარგია, რომ არსებობს უფასო ონლაინ პროგრამული უზრუნველყოფა, როგორიცაა AhaSlides, რათა ტვინის შტორმის პროცესი ინტერაქტიული და მასტიმულირებელი გახდეს. სიტყვის ღრუბლები მდე ცოცხალი გამოკითხვები მიეცით საშუალება მონაწილეებს აქტიურად შეუტანონ თავიანთი იდეები და ხმა მისცენ ყველაზე პერსპექტიულ იდეებს.
დაემშვიდობეთ ტრადიციულ, სტატიკური გონების შტორმის მეთოდებს და მიიღეთ უფრო დინამიური და ინტერაქტიული მიდგომა AhaSlides-ით.
სცადეთ AhaSlides დღეს და განიცადეთ თანამშრომლობისა და ჩართულობის ახალი დონე თქვენი ტვინის შტორმის სესიების დროს!
