Lêkolînên Gallup nîşan didin ku tîmên bi astên tevlêbûnê yên bilind %21 qezenctir in, lê di meha Kanûnê de pir caran westandina beşdarbûnê tê ji ber ku mirov berî betlaneyan bi hişê xwe dixebitin. Quizek Sersalê ya înteraktîf vê bêtêkiliyê bi hev rekirina pîrozbahiyê bi pêşbirkê re diqedîne, alîkariya tîmê we dike ku li ser destkeftiyên salê bifikire di heman demê de têkiliyên ku di meha Çile de berdewam dikin ava bike.
Platforma quizê ya înteraktîf a AhaSlides ji rahêner û hêsankaran re peyda dike her tiştê ku ji bo lidarxistina quizek Sersalê ya kêfxweş hewce ye—çi hûn bi 10 hevkarên xwe re di odeyek konferansê de dixebitin, çi jî 500 karmend ji dûr ve beşdar dibin. Bi anketên zindî, tabloyên lîdertiyê yên demrast, û beşdariya mobîl, hûn dikarin ezmûnek balkêş biafirînin ku ji beşdarên we amadekariyek sifir û ji bo we demek sazkirinê ya herî kêm hewce dike.
20 Pirsên Quizê yên Sersalê ji bo Tîmên Profesyonel
Pirsên amadekirî dema amadekariyê xilas dikin û piştrast dikin ku quiza we hevsengiya rast di navbera dijwar û gihîştî de diafirîne. Ev pirs ji bo tîmên profesyonel ên cihêreng dixebitin û dikarin rasterast di AhaSlides de werin bikar anîn an jî li gorî çarçoveya taybetî ya rêxistina we werin adaptekirin.
Kategoriya 1: Nirxandina Salê
Pirsa 1 (Asan): Kîjan trenda teknolojîk di salên dawî de herî zêde hilberîna cihê kar guhertiye?
- A) Amûrên zekaya sûnî
- B) Hesabkirina ewr
- C) Serlêdanên mobîl
- D) Platformên medyaya civakî Bersiv: A) Amûrên zekaya sûnî
Pirsa 2 (Navîn): Çend ji sedî ji karmendên nivîsgehê niha bi rêkûpêkên hîbrîd an ji dûr ve dixebitin?
- A) 15%
- B) %28
- C) %42
- D) 55% Bersiv: B) Nêzîkî 28%
Pirsa 3 (Navîn): Lêkolîn bi berdewamî ji bo rêveberên nûjen kîjan taybetmendiya serokatiyê wekî ya herî girîng destnîşan dikin?
- A) Ramanîna stratejîk
- B) Lihevhatin
- C) Pisporiya teknîkî
- D) Jêhatîbûna darayî Bersiv: B) Lihevhatin
Pirsa 4 (Dijwar): Demê navînî çend e ku pispor bi tevahî xwe li gorî guhertinek mezin a rêxistinî biguncînin?
- A) 2-3 meh
- B) 4-6 meh
- C) 8-12 meh
- D) 12-18 meh Bersiv: C) 8-12 meh
Pirsa 5 (Asan): Rast an Xelet: Asta tevlêbûna karmendan bi gelemperî di destpêk û dawiya sala mîladî de digihîje lûtkeyê.
- rast
- şaş Bersiv: Derew (ew bi gelemperî di dawiya salê de dadikevin)
Kategoriya 2: Kevneşopiyên Sersalê li Seranserê Cîhanê
Pirsa 6 (Asan): Li Spanyayê, mirov ji bo şansê xwe nîvê şevê 12 ji kîjan fêkiyan dixwin?
- A) Gêlas
- B) Tirî
- C) Fêkiyên şîrîn
- D) Dîrok Bersiv: B) Tirî
Pirsa 7 (Navîn): Navê kevneşopî yê Şeva Sersalê li Skotlandê çi ye?
- A) Rojmanay
- B) Şeva Zengilan
- C) Pêngava Yekem
- D) Şeva Kevin Bersiv: A) Rojmanay
Pirsa 8 (Navîn): Li kîjan welatî di şeva sersalê de ji bo refahê li xwekirina cilên xalxalî û xwarina fêkiyên gilover kevneşopî ye?
- A) Brezîlya
- B) Fîlîpîn
- C) Portekîz
- D) Tayland Bersiv: B) Fîlîpîn
Pirsa 9 (Dijwar): Kîjan welatê giravî bi gelemperî yekem cihê cîhanê ye ku Sersalê pîroz dike?
- A) Zelanda Nû
- B) Fîjî
- C) Samoa
- D) Kîrîbatî Bersiv: D) Kiribati (bi taybetî Giravên Xetê)
Pirsa 10 (Asan): Wateya "Auld Lang Syne" bi Îngilîzî tê çi wateyê?
- A) Sersala we pîroz be
- B) Kevin, Demên Dirêj Ji (demên borî)
- C) Destpêkên Nû
- D) Pîrozbahiya Nîvê Şevê Bersiv: B) Kevin, Demên Dirêj Ji (demên borî)
Kategoriya 3: Pêşveçûna Pîşeyî û Zanîna Cihê Kar
Pirsa 11 (Asan): Sedema herî gelemperî ya ku karmend ji bo terikandina karên xwe nîşan didin çi ye?
- A) Nerazîbûna ji mûçeyê
- B) Nebûna pêşveçûna kariyerê
- C) Rêveberiya xirab
- D) Pirsgirêkên hevsengiya jiyan-kar Bersiv: C) Rêveberiya xirab
Pirsa 12 (Navîn): Li gorî lêkolînan, çend ji sedî ji biryarên Sersalê heta Sibatê tên terikandin?
- A) 20%
- B) %40
- C) %60
- D) 80% Bersiv: D) 80%
Pirsa 13 (Dijwar): Ji bo performansa çêtirîn a karmendan, rêjeya pêşniyarkirî ya nirxandina erênî û neyînî çi ye?
- A) 2:1
- B) 3:1
- C) 5:1
- D) 10:1 Bersiv: C) 5:1
Pirsa 14 (Navîn): Kîjan nifş niha beşa herî mezin a hêza kar a cîhanî pêk tîne?
- A) Zarokên Boom
- B) Nifşa X
- C) Milenyalan
- D) Nifşa Z Bersiv: C) Milenyalan
Pirsa 15 (Asan): Rast an Xelet: Şîrketên ku çandên fêrbûnê yên xurt hene, îhtîmaleke mezintir heye ku jêhatîyên xwe yên bilind biparêzin.
- rast
- şaş Bersiv: rast
Kategoriya 4: Rastiyên kêfxweş derbarê pîrozbahiyên sersalê de
Pirsa 16 (Asan): Bi qasî çend kes li Times Square, New York ji bo avêtina topa Şeva Sersalê kom dibin?
- a) 50,000
- B) 100,000
- C) 500,000
- D) 1 mîlyon Bersiv: D) 1 mîlyon
Pirsa 17 (Navîn): Kevneşopiya biryarên sersalê bi qasî çend salan vedigere?
- A) 400 sal
- B) 1,000 sal
- C) 2,000 sal
- D) 4,000 sal Bersiv: D) 4,000 sal
Rewşa dîrokî: Babîliyên kevnar ev kevneşopî dest pê kirin.
Pirsa 18 (Navîn): Berî ku Julius Caesar salnameyê biguherîne, Romayiyan di kîjan mehê de Sersal pîroz dikirin?
- A) Adar
- B) Îlon
- C) Cotmeh
- D) Kanûn Bersiv: A) Adar
Têbînîyeke dîrokî: Sala salnameyê di destpêkê de biharê dest pê dikir
Pirsa 19 (Dijwar): Di şeva sersalê de çiqas konfetî li Times Square dibare?
- A) 500 pound
- B) 1,500 lîre
- C) 3,000 pound
- D) Zêdetirî 3,000 pound Bersiv: D) Zêdetirî 3,000 pound (nêzîkî yek ton)
rastî Fun: Ji xwestekên ji nû ve bikar anîne yên ku di seranserê salê de hatine nivîsandin hatine çêkirin
Pirsa 20 (Asan): Li welatên ku îngilîzîaxêv lê dijîn, di şeva sersalê de bi kevneşopî kîjan stran tê gotin?
- A) Sersala we pîroz be ji hêla ABBA ve
- B) Auld Lang Syne
- C) Tu di şeva sersalê de çi dikî?
- D) Roja Sersalê ji hêla U2 ve Bersiv: B) Auld Lang Syne
Meriv Çawa Quizê Sersala Xwe li AhaSlides Diafirîne
Gav 1: Cureyên Pirsên Xwe li AhaSlides Hilbijêrin
AhaSlides gelek formatên pirsan pêşkêş dike ku armancên fêrbûn û tevlêbûnê yên cûda pêk tînin. Rahênerên stratejîk formatan tevlihev dikin da ku balê biparêzin û şêwazên ramanê yên cûda bicîh bînin.
- Pirsên PirbijartîBaştirîn ji bo zanîna rastîyan, gerên bilez, komên mezin
- Pirsên vekirîBaştirîn ji bo ramana afirîner, komkirina ramanan, komên biçûktir
- Pirsên Hilbijartina Wêneyê: Ji bo fêrbûna dîtbarî çêtirîn e, naskirina logoyê, gerên wêneyan
- Pirsên dengîJi bo gerên muzîkê, klîbên podcast, axaftinên dîrokî çêtirîn e
- Pirsên lihevhatinê: Ji bo têkiliyên di navbera têgehan, dîrokan heta bûyeran, rêberan heta destkeftiyan de çêtirîn e
- Pirsên Fermana RastJi bo bûyerên kronolojîk, rêzikên pêvajoyê, agahdariya rêzkirinê çêtirîn e
Pirsa xwe di AhaSlides de biafirînin:
- Têkeve hesabê xwe yê AhaSlides (an jî yek belaş biafirîne)
- Bikirtînin "Pêşkêşkirinek Nû Biafirîne"
- "Slayt lê zêde bike" hilbijêre û cureyê pirsa xwe hilbijêre
- Bersiva(ên) rast nîşan bike û dema quizê destnîşan bike
Gava 2: Mîhengên Quizê yên Xwe Mîheng Bike
Mîheng bandorek mezin li ser ezmûna quizê dikin. Divê ev mîheng li gorî şêwaza rêberiya we û armancên perwerdehiyê bin.
Sînorê demê ji bo her pirsekê
- 15-20 çirke: Dorên bilez û enerjiyê zêde dikin
- 30-45 çirke: Demjimêra standard ji bo piraniya naverokê
- 60-90 çirke: Pirsên aloz ku hewceyê fikirînê ne
- Sînor tune: Çêtir e ku neyê dûrxistin; pirsgirêkên lezê çêdike
Sîstema Points
- Xalên standard (wekhev ji bo her pirsekê): Rêbaza herî hêsan ji bo piraniya rewşan
- Xalên girankirî: Zêdetir xalan bidin pirsên dijwar
- Xalên bonus ji bo leza: Fikirandina bilez xelat dike; heyecanê zêde dike
Mîhengên pêşkeftî yên ku hêjayî mîhengkirinê ne:
- Bersivên rast nîşan bide: Ji bo quizên ku li ser fêrbûnê hûr dibin çalak bike
- Frekansa nîşandana tabloya lîderan: Piştî her pirsekê li hember piştî her gerê
- Gelek hewldanên: Bi gelemperî ji bo quizên pêşbirkê neçalak e
- Fîltera bêrûmetiyê: Ji bo çarçoveyên profesyonel çalak bike
- Moda Tîmê: Ji bo komên mezin girîng e; beşdar bi rêya telefonên xwe tevlî tîman dibin
Serişteya hêsankirina profesyonel: Dema ku hûn mîhengan li ser slayta pirsa xwe ya yekem mîheng bikin, bikirtînin "Li ser hemî slaytan bicîh bîne" da ku di tevahiya quizê de hevgirtî bimînin.
Gava 3: Quizê Sersalê Lidar bixin
Niha her tiştê ku hûn hewce ne ji bo lidarxistina quizek Sersalê ya balkêş û profesyonel heye ku tîmê we tîne cem hev, fêrbûnê xurt dike, û ber bi sala nû ve momentûmek erênî diafirîne. Wê li ber beşdarên zindî pêşkêş bikin û temaşe bikin ku beşdarbûn çiqas bilind dibe. Quizek xweş!
