Hûn beşdar in?

21 Mijarên Ewlekariya Cihê Karê Ya Bingehîn Hûn Nikarin Paşê Bidin | 2024 eşkere dike

21 Mijarên Ewlekariya Cihê Karê Ya Bingehîn Hûn Nikarin Paşê Bidin | 2024 eşkere dike

Kar

Jane Ng 14 Jan 2024 7 min xwend

Ji xeynî muhlet û civînan, pêşîgirtina mijarên tenduristî û ewlehiyê li cîhê kar bingeha ekosîstema profesyonel a pêşkeftî ye. Îro, bila em li 21 bingehîn bigerin mijarên ewlekariya cîhê kar ku gelek caran di bin radarê de difirin. Ji naskirina xetereyên potansiyel bigire heya xurtkirina çandek ewlehiyê, tev li me bibin gava ku em li cîhê xebatê hûrguliyên mijarên ewlehiyê lêkolîn dikin.

Table Of Contents 

Serişteyên Ji bo Çêkirina Perwerdehiya Bibandor

Nivîsara Alternatîf


Temaşevanên xwe Tevlîhev bibin

Gotûbêja watedar dest pê bikin, bertekên kêrhatî bistînin û temaşevanên xwe perwerde bikin. Ji bo ku şablonê AhaSlides belaş bistînin xwe qeyd bikin


🚀 Quiz-a Belaş bigire ☁️

Ewlekariya Cihê Kar Çi ye?

Ewlehiya cîhê kar tedbîr û pratîkên ku têne bicîh kirin ji bo dabînkirina başbûn, tenduristî û ewlehiya karmendan di hawîrdorek kar de vedibêje. Ew ji bo pêşîlêgirtina qeza, birîn û nexweşiyan di heman demê de ku atmosferek guncan ji bo xebatê pêşve dike, gelek nêrînan vedihewîne.

Wêne: freepik

Parçeyên sereke yên Ewlehiya Cihê Kar

Li vir 8 hêmanên sereke yên ewlehiya cîhê kar hene:

  1. Cûsseyî: Zeviyên şilbûyî, alavên lewaz, an şert û mercên xeternak tune.
  2. Ergonomîk: Cihên xebatê yên ku ji bo guncana laşê we hatine çêkirin, pêşî li êşa masûlkan digirin.
  3. Kîmyewî: Bi perwerdehiyê, alavan û proseduran re girtina bi ewle ya kîmyewî.
  4. Agir: Planên pêşîlêgirtin û bersivdanê, di nav de vemirandin, derketin, û drill.
  5. Xweşbûn: Serlêdankirina stresê û pêşxistina cîhek kar a erênî ji bo tenduristiya derûnî.
  6. Hîndarî: Fêrbûna meriv çawa bi ewlehî bixebite û di rewşên awarte de çi bike.
  7. Rules: Li gorî rêzikên ewlehiyê yên herêmî, neteweyî û navneteweyî.
  8. Nirxandina Rîskê: Beriya ku ew zirarê bidin kesek, dîtin û rastkirina xetereyên potansiyel.

Bi pêşîgirtina ewlehiya cîhê kar, rêxistin ne tenê berpirsiyariyên qanûnî û exlaqî pêk tînin, lê di heman demê de jîngehek ku karmend xwe ewle, bi qîmet û motîvasyon hîs dikin, diafirînin, di dawiyê de beşdarî zêdebûna berberî û çandek pargîdanî ya erênî dibe.

Wêne: freepik

21 Mijarên Ewlekariya Cihê Kar 

Ewlehiya cîhê kar gelek mijaran dihewîne, ku her yek ji bo afirandina jîngehek xebata ewledar û tendurist girîng e. Li vir çend mijarên ewlehiya cîhê xebatê yên bingehîn hene:

1. Amadekarî û Bersiva Awarte

Di rewşên rewşên nediyar de, hebûna plansaziyek amadekariya acîl ya baş-rêveberî girîng e. Ev têgihîştina prosedurên valakirinê, destnîşankirina derketinên awarte, û meşandina dersên birêkûpêk pêk tîne da ku pê ewle bibe ku karmend bi protokolê re nas in.

2. Ragihandina xetereyê

Têkiliya bi bandor di derbarê xetereyên cîhê kar de girîng e. Piştrastkirina nîşankirina rast a kîmyewî, peydakirina Sheertên Daneyên Ewlekariya Materyalê (MSDS), û perwerdekirina karmendan li ser xetereyên potansiyel ên maddeyên ku ew pê re dixebitin pêkhateyên sereke yên ragihandina xeternak in.

3. Amûrên Parastina Kesane (PPE)

Bikaranîna rast a alavên parastinê yên kesane di kêmkirina xetereya birînan de girîng e. Ev di nav de karmendan perwerde dike ka kengê û meriv çawa PPE bikar tîne, peydakirina kelûmelên pêwîst ên wekî camên ewlehiyê, destik, û helmetan, û misogerkirina kontrolên birêkûpêk ji bo bandorkirinê.

4. Ewlehiya makîneyê

Makîne li cîhê kar xetereyên xwerû çêdike. Bicîhkirina parêzbendiya makîneyê ya rast, prosedurên girtina / tagoutê di dema lênihêrînê de, û perwerdehiya berfireh a li ser xebata ewledar a amûran hêmanên girîng ên ewlehiya makîneyê ne.

5. Ergonomîk Cihê Kar

Piştrastkirina stasyonên xebatê yên ergonomîk ji bo pêşîlêgirtinê pêdivî ye nexweşiyên musculoskeletal. Mijarên ewlehiya cîhê kar di binê vê kategoriyê de lihevhatina mase û kursî, alavên ergonomîk, û teşwîqkirina karmendan ku navberan bigirin da ku ji demên dirêj ên bêçalaktiyê dûr nekevin.

6. Parastina Fall

Ji bo karên ku di bilindahiyê de dixebitin, parastina hilweşînê ya herî girîng e. Mijarên ewlehiya cîhê kar karanîna cerdevan, torên ewlehiyê, û pergalên girtina ketinê ya kesane vedihewîne. Perwerdehiya li ser xebata bi ewlehî li bilindahiyan û vekolînên birêkûpêk ên amûran beşdarî bernameyek parastina ketina zexm dibe.

7. Ewlekariya Elektrîkê

Elektrîk xetereyek bihêz a cîhê kar e. Mijarên ewlehiyê yên li cîhê kar di ewlehiya elektrîkê de karanîna rast a alavên elektrîkê, perwerdehiya li ser xetereyên elektrîkê, ewlehiya tîrêjê, û bicîhkirina ku têl û dergeh standardên ewlehiyê pêk tînin vedihewîne.

8. Ewlekariya Agir

Pêşîlêgirtin û bersivdana agir mijarek ewlekariya cîhê kar krîtîk e. Van mijarên ewlehiya cîhê kar di nav xwe de hebûna agirkujên ku bi hêsanî têne peyda kirin, sazkirina rêyên valakirina acîl, û meşandina dersên agirkujiyê yên birêkûpêk hene da ku karmend bi prosedurên acîl dizanin.

9. Handling Materyalên Xeterdar

Ji bo cîhên kar ên ku bi materyalên xeternak re mijûl dibin, birêvebirina rast girîng e. Di vê yekê de perwerdehiya karmend, karanîna konteynerên hilanînê yên guncan, û pabendbûna bi protokolên ewlehiyê yên ku di Daneyên Daneyên Ewlekariya Materyal (MSDS) de hatine destnîşan kirin, vedihewîne.

10. Ketina Cihê Girtî

Karkirina li cîhên girtî xetereyên bêhempa derdixe holê. Mijarên ewlehiya cîhê kar di ewlehiya cîhê girtî de ceribandina atmosferê, hewaya rast, û karanîna destûrên ji bo kontrolkirina gihîştin û çavdêriya çalakiyên di nav deverên girtî de hene.

11. Pêşîlêgirtina Şîdeta Cihê Kar

Serlêdankirina potansiyela şîdeta li cîhê kar ji bo başbûna karmendan pir girîng e. Tedbîrên pêşîlêgirtinê di nav xwe de afirandina çandek xebata piştgirî, bicihanîna tedbîrên ewlehiyê, û peydakirina perwerdehiyê li ser naskirin û kêmkirina rewşên şidetê yên potansiyel e.

12. Derxistina deng

Dengê zêde li cîhê kar dikare bibe sedema windabûna bihîstinê. Mijarên ewlehiya cîhê kar di ewlehiya berbi dengî de pêkanîna nirxandinên birêkûpêk, peydakirina parastina bihîstinê li cîhê ku pêwîst be, û bicîhkirina kontrolên endezyariyê ji bo kêmkirina astên deng heye.

13. Parastina respiratory

Ji bo hawîrdorên bi qirêjên hewayê, parastina respirasyonê pir girîng e. Ev di nav de perwerdehiya li ser karanîna respiratoran, ceribandina guncan, û bicîhkirina ku karmend bigihîjin guncan e. Amûrên parastina respirasyonê (RPE).

14. Ewlekariya ajotinê û wesayîtê

Ji bo karên ku bi ajotinê ve girêdayî ne, temînkirina ewlehiya wesayîtê ya herî girîng e. Mijarên ewlekariya cîhê kar perwerdehiya ajotinê ya berevaniyê, lênihêrîna rêkûpêk a wesayîtê, û bicîhkirina polîtîkayên li dijî ajotina balkêş vedihewîne.

15. Tenduristiya Derûnî û Rêveberiya Stress

Xweşbûna karmendan ji ewlehiya laşî wêdetir dirêj dibe. Navnîşankirina tenduristiya giyanî û rêveberiya stresê bi xurtkirina çandek xebata erênî, peydakirina çavkaniyên piştgiriyê, û pêşvebirina hevsengiya kar-jiyanê vedihewîne.

Wêne: freepik

16. Tevgerên ku ji hêla Smartphones ve têne çêkirin Dema ku ne têne bikaranîn

Bi berbelavbûna têlefonên têlefonê re, birêvebirina baldarîyên li cîhê kar bûye xemek girîng. Mijarên ewlehiya cîhê kar di nav de danîna polîtîkayên zelal ên di derbarê karanîna smartphone di demjimêrên xebatê de, nemaze li deverên hesas-ewle, û peydakirina perwerdehiyê li ser xetereyên potansiyel ên guheztinên smartphone û bandora wan li ser ewlehiya giştî ya cîhê kar.

17. Derman an alkolê li ser kar

Îstîsmara madeyên hişber li cîhê kar metirsiyên cidî li ser xweşiya karmendan û ewlehiya giştî ya jîngeha kar çêdike. Mijarên ewlehiya cîhê kar di vê kategoriyê de Polîtîkayên Derman û Alkolê, Bernameyên Alîkariya Karmendan (EAPs), û xetereyên narkotîk û alkolê, digel agahdariya li ser çavkaniyên berdest ên arîkariyê hene.

18. Teqekirina cihê kar

Bersivdana gefa gulebarana cîhê kar aliyekî girîng e ji bo dabînkirina ewlehiya karmendan. Mijarên ewlehiya cîhê kar dersên perwerdehiyê vedihewîne da ku karmendan ji bo rewşên gulebarana çalak ên potansiyel amade bikin. Pêkanîna tedbîrên ewlehiyê yên wekî kontrolên gihîştinê, pergalên çavdêriyê, û bişkokên panîkê. Pêşxistina planên bersivdana acîl a zelal û bi bandor di bûyerek gulebarana çalak de.

19. Xwekuştinên Cihê Kar

Bersivdana fikarên tenduristiya derûnî û xetera xwekuştina cîhê kar aliyekî nazik lê girîng a ewlehiya cîhê kar e. Mijarên ewlehiya cîhê kar Bernameyên Piştgiriya Tenduristiya Derûnî vedihewîne, ku çandek ku nîqaşên vekirî li ser tenduristiya derûnî teşwîq dike da ku stigma kêm bike û teşwîqkirina lêgerîna alîkariyê bike. Perwerdekirina li ser naskirina nîşanên tengahiyê û afirandina hawîrdorek piştgirî ji bo hevkaran.

20. Êrişên dil

Stresa girêdayî kar û şêwaza jiyanê ya rûniştî dikare bibe sedema xetera êrişên dil. Mijarên ewlehiya cîhê kar di binê vê kategoriyê de bernameyên ku şêwazên jiyanê yên tendurist pêşve dixin, tevî çalakiya laşî, parêzek hevseng, û rêveberiya stresê vedihewîne. Perwerdehiya Alîkariya Yekem: di nav de naskirina nîşanên krîza dil û bersiva guncaw.

21. Heat Stroke

Li hawîrdorên ku germahî faktorek e, pêşîlêgirtina nexweşiyên bi germahiyê, tevî germbûna germê, pêdivî ye. Mijarên ewlehiya cîhê kar Polîtîkayên Hydration: Teşwîqkirin û sepandina şikestinên hîdrokirinê yên birêkûpêk, nemaze di şert û mercên germ de. Perwerdehiya Stresa Germiyê: Perwerdehiya li ser nîşanên nexweşiyên bi germahiyê û girîngiya aklimatîzasyonê ji bo karmendên nû. Ji bo xebatkarên ku di hawîrdorên germahiya bilind de dixebitin, PPE-ya guncan, wek êlekên sarkirinê peyda dikin.

Key Takeaways

Pêşîgirtina ewlehiya cîhê kar ne tenê hewcedariyek qanûnî ye, lê ji bo karsazan mecbûriyek exlaqî ye. Navnîşankirina cûrbecûr mijarên ewlehiya cîhê kar xweşiya karmendan, û çandek xebata erênî peyda dike, û beşdarî hilberîna giştî dibe. Ji amadekariya acîl heya piştgiriya tenduristiya giyanî, her mijarek ewlehiyê di afirandina jîngehek xebata ewledar de rolek girîng dilîze.

Bi AhaSlides re perwerdehiya ewlehiya xwe bilind bikin!

Rojên civînên ewlehiyê yên bêbandor û bêbandor li dû xwe bihêlin! AhaSlides hêz dide we ku hûn bi navgîniya pirtûkxaneya wê ve ezmûnên perwerdehiya ewlehiyê ya balkêş, bîranîn biafirînin şablonan amade û taybetmendiyên înteraktîf. Bi anketan, quiz, pirsên vekirî û ewrên peyvan bi temaşevanên xwe re tevbigerin da ku têgihîştina wan binirxînin, tevlêbûnê teşwîq bikin û di wextê rast de bertekên hêja berhev bikin. Perwerdehiya ewlehiya xwe ji rêgezên kevneşopî wêdetir bilind bikin û di nav cîhê xebata xwe de çandek ewlehiyê ya pêşkeftî geş bikin!

Lawikbêj

10 qaîdeyên ewlehiyê çi ne?

  • Amûrên parastina kesane yên guncan (PPE) li xwe bikin.
    Teknîkên hilgirtinê yên rast bişopînin da ku ji tengahiyê dûr nekevin.
    Qadên xebatê paqij û birêxistinkirî bihêlin.
    Amûr û amûrên rast bikar bînin.
    Metirsiyan û şert û mercên ne ewle bi lez rapor bikin.
    Pêvajoyên acîl û rêyên valakirinê bişopînin.
    Tevlî lîstika hespê an tevgerên ne ewle nebin.
    Di dema lênêrînê de prosedurên girtina/tagoutê bişopînin.
    Tu carî amûrên ewlehiyê an parêzvanên li ser makîneyan derbas nekin.
    Her gav rêyên destnîşankirî bikar bînin û qaîdeyên trafîkê bişopînin.
  • 5 têgehên ewlehiyê yên bingehîn çi ne?

  • Nirxandina Rîsk: Metirsiyên potansiyel nas bikin û binirxînin.
    Hiyerarşiya Kontrolan: Tedbîrên kontrolê yên pêşîn-hilweşîn, cîgir, kontrolên endezyariyê, kontrolên îdarî, û alavên parastinê yên kesane (PPE) bidin pêş.
    Perwerde û Perwerdehiya Ewlekariyê: Piştrast bikin ku karmend li ser protokolên ewlehiyê agahdar û perwerdekirî ne.
    Lêpirsîna Bûyer: Qeza û kêmasiyên nêzîk analîz bikin da ku pêşî li bûyerên pêşerojê bigirin.
    Çanda Ewlekariyê: Kultûrek cîhê kar ku pêşî li ewlehiyê digire û qîmetê dide pêşde bibin.