көйгөйлөр
Стелла жана анын HR командасы абдан чоң көйгөйгө туш болушкан. Бул өндүрүмдүүлүктүн бири эле эмес, анткени адамдар чогуу иштей алышы керек болчу, бирок ошондой эле байланыштын бири. Силешкен жумушчулардын бутундей бир тобу жок жакшы компанияны түзүү, бул компания алыстан иштөө бизнесинде болгондо чечүү үчүн өзгөчө маанилүү.
- Көптөгөн алыскы кызматкерлер менен иштөө үчүн Стеллага бир жол керек болчу команданын жыргалчылыгын текшерүү ай сайын «байланыш сеанстары» учурунда.
- Стелла бардык кызматкерлерди камсыз кылышы керек болчу толугу менен шайкеш келет компаниянын саясаты менен.
- Кызматкерлерге орун керек болчу бири-биринин ойлорун ортого салып, талдоо. Бул жолугушуулар виртуалдык болгондуктан, бир топ кыйындады.
натыйжалары
Айына бир нече эле AhaSlides презентациялары бири-бири менен араң сүйлөшкөн кызматкерлердин ортосундагы байланышты бекемдөө үчүн жетиштүү экени бат эле белгилүү болду.
Стелла анын катышуучулары үчүн окуу ийри сызыгы жок экенин аныктады; алар AhaSlides менен бат эле өздөштүрүштү жана аны дароо эле жолугушууларына кызыктуу, пайдалуу кошумча деп табышты.
- Стелланын эки айлык байланыш сессиялары алыскы жумушчуларга жардам берди кесиптештери менен байланыш сезимин сезет.
- Тренингдерди аткаруу боюнча викториналар өткөрүлдү көп кызыктуураак мурункуга караганда. Оюнчулар эмнеге муктаж экенин билип, андан кийин үйрөнгөндөрүн тривиа сынагынан өтүштү.
- Стелла ал жөнүндө сүйлөшөрдөн мурун анын кызматкерлери белгилүү бир түшүнүктү кандай кабыл алганын биле алган. Бул ага жардам берди анын катышуучулары менен жакшыраак байланыш.
