L-aqwa 20+ Attivitajiet Kreattivi ta’ Ingaġġ tal-Impjegati Xogħlijiet fl-2025

L-impjegati huma essenzjali biex iżommu l-operazzjonijiet u jikkontribwixxu għas-suċċess ġenerali tal-kumpanija. Tim ispirat u impenjat huwa dejjem lest biex jieħu x-xogħol u jagħti riżultati ottimali.

Madankollu, biex ittejjeb is-sodisfazzjon u l-ingaġġ tal-impjegati, irid ikollok informazzjoni ta’ sfond u tkun taf kif tapplika attivitajiet ta’ impenn tal-impjegati fl-organizzazzjoni tiegħek.

Għalhekk, uża din il-gwida u l-aqwa 20+ kreattivi attivitajiet ta' ingaġġ tal-impjegatibiex toħloq ambjent tax-xogħol pożittiv u tgħin lill-impjegati tiegħek isibu passjoni.

Werrej

• X'inhu l-Impenn tal-Impjegati?
• Għaliex l-Ingaġġ tal-Impjegati Jgħolli?
• Kif Żomm il-Livelli ta' Ingaġġ tal-Impjegati Għoli
• L-aqwa 20+ Attivitajiet ta' Ingaġġ tal-Impjegati
• Ipprova Dawn l-Attivitajiet B'xejn!
• Mistoqsijiet Frekwenti

Ibda f'sekondi.

Ikseb taemplates b'xejn għall-Attivitajiet ta' Ingaġġ tal-Impjegati tiegħek! Irreġistra b'xejn u ħu dak li trid mil-librerija tal-mudelli!

🚀 Għas-sħab ☁️

Għajnuniet għal Ingaġġ Aħjar

• L-Importanza tal-Ingaġġ tal-Impjegati
• Kif tkun Dedikat għax-Xogħol
• L-Aħjar Stħarriġ dwar l-Ingaġġ tal-Impjegati

Min ħoloq it-teorija tal-ingaġġ tal-impjegati?	William Kahn (Psikologu organizzattiv)
Għaliex għandna bżonn l-attività tal-ingaġġ tal-impjegati?	Ittejjeb il-produttività u l-effiċjenza, tikseb aktar profitti, u timminimizza l-fatturat tal-persunal.

X'inhu l-Impenn tal-Impjegati?

L-ingaġġ tal-impjegati huwa l-konnessjoni mentali-emozzjonali qawwija li l-impjegati għandhom max-xogħol tagħhom u n-negozju tagħhom.

L-ingaġġ tal-impjegati jitkejjel minn kemm impjegat huwa impenjat lejn negozju, il-passjoni tiegħu, u jekk il-valuri tagħhom jallinjawx mal-missjoni u l-għanijiet ta' min iħaddem.

Għaliex l-Ingaġġ tal-Impjegati Jgħolli?

Skond Gallup, organizzazzjonijiet b’impenn għoli tal-impjegati kienu aktar reżiljenti u kapaċi jkampaw mal-ħafna sfidi ta’ pandemija, kollass ekonomiku, u inkwiet fis-soċjetà.

Impjegati ingaġġati kultant ibiddlu l-impjieg ukoll, iżda b'rata ferm aktar baxxa minn impjegati mhux ingaġġati jew diżingaġġati b'mod attiv. Il-kumpaniji wkoll m'għandhomx għalfejn joqogħdu jinkwetaw wisq dwar iż-żamma rati taż-żamma tal-impjegatijekk ikollhom forza tax-xogħol ingaġġata permezz ta’ ħafna attivitajiet ta’ involviment tal-grupp.

Barra minn hekk, l-aktar benefiċċju sinifikanti ta 'forza tax-xogħol ingaġġata huwa li tgħin lill-kumpanija żżid il-profitti. Forza tax-xogħol impenjata bis-sħiħ hija aktar produttiva u effiċjenti minn waħda assenti fi kwalunkwe ġurnata partikolari.

Kif Żomm il-Livelli ta' Ingaġġ tal-Impjegati Għoli

Il-kunċett tal-ingaġġ tal-impjegati huwa l-aktar perfett meta jgħaqqad tliet fatturi: turi fiduċja razzjonali, sodisfazzjon emozzjonali, u azzjonijiet konkreti b'din il-gwida f'6 passi:

• Kulħadd jinsab fir-rwol xieraq. Biex iżżomm lill-impjegati involuti man-negozju tiegħek, trid tipprova tara lil hinn mill-konfini tad-deskrizzjoni tax-xogħol ta 'kull impjegat. Identifika l-oqsma li jgħinu lill-impjegati tiegħek jiżviluppaw il-kompetenzi tagħhom. Oqgħod attent għal dak li jisbqu l-impjegati u dak li jħeġġeġ lill-impjegati biex jipparteċipaw, u tgħallem modi kif tippromwovi l-impenn.
• Programmi ta' taħriġ. M'għandekx timmaniġġja l-impjegati tiegħek biss skont kultura ta' assenjazzjoni u responsabbiltà. Tħarreġhom b'mod attiv biex jibnu tim, jaħtfu u jiżviluppaw ix-xogħol, u jsolvu l-problemi.
• Sinifikat tal-Kompitu u Xogħol Sinjifikattiv. Impjegati impenjati f'xogħol sinifikanti biex jifhmu kif jikkontribwixxu għall-missjoni u l-għanijiet strateġiċi tal-kumpanija. 

• Check-in Spiss. Il-forza tax-xogħol tal-lum craves feedback regolari ustħarriġ dwar l-impenn tal-impjegati , li jwasslu għal tkabbir aktar mgħaġġel tan-negozju u tnaqqis fl-iskart.
• Spiss Iddiskuti Ingaġġ. Maniġers ta' suċċess huma trasparenti fl-approċċ tagħhom biex itejbu l-impenn. Huma jitkellmu dwar il-problema mal-grupp tagħhom. Huma jorganizzaw laqgħat ta' "ingaġġ" u "jinvolvu" nies f'diskussjoni u soluzzjonijiet.
• Nagħtu s-setgħa lill-Impjegati Jippromwovu s-sjieda tagħhom tax-xogħol billi jinkoraġġixxu l-kooperazzjoni interna bl-inqas interferenza esterna possibbli. Dan iqajjem sens ta’ responsabbiltà u jrawwem il-fiduċja fost il-membri ta’ kull dipartiment tal-kumpanija.

Ħafna impjegati jħallu l-organizzazzjoni tagħhom meta jħossu li qed jintużaw biss bħala għodda għat-tkabbir. 

L-impjegati se jiżviluppaw il-kunfidenza biex imexxu u jikkontribwixxu jekk ikunu jistgħu jikkontribwixxu għal deċiżjonijiet importanti u jitħallew jaġixxu liberament mingħajr wisq superviżjoni. Huma se jsiru membri stmati tan-negozji tiegħek. Minn hemm, tista' sserraħ rasek li żżomm lill-impjegati impenjati għal żmien twil wara.

L-aqwa 20+ Ideat Kreattivi għall-Ingaġġ tal-Impjegati

Iċċekkja l-ideat ta’ impenn tal-impjegati hawn taħt biex tibni strateġiji ta’ impenn tal-impjegati għan-negozju tiegħek.

Attivitajiet ta' Ingaġġ ta' Impjegati Divertenti

• Jum l-Arti Kreattiva.Ippjana kuljum, mawra kreattiva li tinkludi klassijiet tal-arti, workshops, klassijiet tal-pittura, klassijiet tal-fuħħar, lezzjonijiet tar-rakkmu, u żjarat fil-mużewijiet.
• Dance it Out.Imwarrab ġurnata fil-ġimgħa għal klassijiet taż-żfin bħal hip-hop, tango, salsa, eċċ., biex issib żeffiena potenzjali.
• Każin tat-Teatru. L-organizzazzjoni ta’ klabb tad-drama bħal fl-iskola sekondarja żgur li se tattira ħafna persunal b’ħafna attivitajiet interessanti. Dawn id-drammi jistgħu jsiru fil-festi tal-kumpanija.
• Ħarba tal-Kamra. Magħrufa wkoll bħala logħba tal-ħarba, kamra tal-puzzles, jew logħba tal-ħarba, hija logħba li fiha grupp ta’ plejers jikxef ħjiel u puzzles u jlesti tfittxija fi spazju wieħed jew aktar biex Tlesti għan speċifiku f’ammont limitat ta’ żmien.

• Films Flimkien.Ittratta lill-grupp tiegħek mal-film favorit tagħhom bi popcorn, xorb, u ħelu. Huma ser jitkellmu dwar l-esperjenza tagħhom matul is-sena.
• Ikla Misteru.Waħda mill-ideat ta 'impenn tax-xogħol l-aktar divertenti tkun ikla misterjuża. Rajt dawk il-partijiet tal-ikla tal-misteru tal-qtil fejn il-membri jilbsu bħala karattri u jqattgħu l-ħin biex jidhru min hu min? Agħmel dik l-idea tiegħek u oħloq ikla misterjuża tal-qtil għall-impjegati.
• Ikla u Tgħallem. Stieden kelliem mistieden jew qabbad espert tas-suġġett fil-grupp tiegħek jgħallem fuq suġġett imfittex ħafna: ħiliet, tagħmel il-kafè, tieħu ħsieb il-ġenituri li qed jixjieħu, tħallas it-taxxi, jew xi ħaġa relatata mas-saħħa u l-kura personali. Aħjar, staqsi lill-impjegati tiegħek fi stħarriġ dwar liema suġġett iridu jitgħallmu aktar u jippjanaw kif xieraq.

Attivitajiet Virtwali ta' Ingaġġ ta' Impjegati

Logħob online tal-bini tat-tim għin lill-impjegati jinteraġixxu aħjar ma' xulxin, anki jekk it-tim tiegħek huwa minn madwar id-dinja.

• Dawwar ir-Rota. Jista 'jkun mod perfett biex tkisser is-silġ u tipprovdi opportunità biex issir taf lill-membri l-ġodda tal-ekwipaġġ abbord. Elenka serje ta’ attivitajiet jew mistoqsijiet għat-tim tiegħek u staqsihom biex iduru rota, imbagħad wieġeb għal kull suġġett fejn tieqaf ir-rota.

• Virtual Pizza Party. L-ospitar ta’ festa tal-pizza virtwali hija idea kbira ta’ impenn tal-impjegati. Jekk possibbli, ibgħat pizza fid-dar ta' kull membru u kun żgur li kulħadd ikun jista' jorganizza parti żgħira ta' pizza online matul il-ġimgħa.
• Ospitanti AMAs (Ask Me Anything). Meta niġu għall-ideat ta’ impenn ta’ xogħol divertenti, AMA tista’ tgħin lill-impjegati jibqgħu infurmati jew tgħinhom jitgħallmu dwar suġġett ġdid. Fl-AMA, in-nies jistgħu jissottomettu kwalunkwe mistoqsija li jridu fuq suġġett, u persuna waħda twieġeb permezz tal-pjattaforma diġitali.
• Isfida tad-drawwiet b'saħħithom Ix-xogħol mid-dar jista’ joħloq drawwiet ħżiena għas-saħħa. Per eżempju, toqgħod sa tard, taħdem fis-sodda, ma tixrobx biżżejjed ilma, u ma teżerċitax. Tista' tappoġġja lill-impjegati remoti tiegħek fil-bini ta' drawwiet tajbin għas-saħħa bl-Isfida tad-drawwiet b'saħħithom ta' kull xahar, waħda mill-ideat kreattivi ta' impenn tal-impjegati. Agħżel suġġett bħal "mixja ta' 10 minuti kuljum" u waqqaf spreadsheet biex issegwi l-progress. Fl-aħħar tax-xahar, jirbaħ il-membru li jimxi l-aktar bil-moderazzjoni.
• Virtwali Rainforest Tour. Tour virtwali jippermetti lill-impjegati jesperjenzaw veduti panoramiċi ta 'foresti tropikali lush filwaqt li jitgħallmu dwar komunitajiet indiġeni u sforzi ta' konservazzjoni. It-tour jista 'jitqies bħala esperjenza immersiva permezz ta' realtà virtwali jew vidjo ta '360 grad fuq apparat konvenzjonali.

• Brainstorming Virtwali.Il-brainstorming virtwali hija waħda mill-attivitajiet ta' impenn tal-kumpanija li tista' tikkunsidra. Naħsbu flimkien, insibu ideat ġodda, u tiddiskuti strateġiji ġodda hija opportunità tad-deheb għal kulħadd fit-tim biex jinteraġixxi ma 'xulxin. In-nies jistgħu jingħaqdu irrispettivament minn liema belt jew żona tal-ħin ikunu fihom.

Attivitajiet ta' Ingaġġ ta' Impjegati ta' Benessri Mentali

• Meditazzjoni.It-tekniki tal-meditazzjoni tal-uffiċċju huma mod tajjeb ħafna biex jiġu miġġielda ħafna aspetti negattivi bħall-istress, l-ansjetà, id-dipressjoni fuq il-post tax-xogħol, eċċ. Se jgħin ukoll għal stabbiltà emozzjonali aħjar. Il-prattika tal-meditazzjoni fuq ix-xogħol tgħin lill-impjegati tiegħek jittrattaw l-emozzjonijiet tagħhom aħjar fl-uffiċċju.
• Yoga.Il-ftuħ ta 'klassi tal-yoga fuq ix-xogħol jista' jkun wieħed mill-aħjar attivitajiet ta 'impenn tal-uffiċċju, peress li l-yoga tista' tgħin biex telimina l-istress, l-ansjetà, id-dipressjoni u mard mentali ieħor. Barra minn hekk, il-yoga tista 'tippromwovi reżiljenza aħjar.

• Tidħaq bil-qalb. L-umoriżmu huwa għodda biex jingħelbu żminijiet iebsa u r-realtà. Għalhekk, il-ħaddiema tiegħek għandhom isibu ħin biex jieħdu pjaċir u tidħaq bl-affarijiet. Jista 'jkun li tħares lejn vidjows, taqsam esperjenzi iblah, eċċ.
• Dawn kienu s-suġġerimenti tagħna għal xi attivitajiet ta' involviment tal-impjegati fl-uffiċċju li l-impjegati tiegħek jistgħu jipprattikaw.

Attivitajiet ta' Ingaġġ ta' ImpjegatiFil-Laqgħat

• L-ewwel ħaġa li toħloq attivitajiet ta 'impenn tal-laqgħat hija li torganizza Nru Laqgħa Ġimgħa. Ipprovdi ġurnata mingħajr laqgħat għall-impjegati tiegħek biex iwettqu x-xogħol u jerġgħu jiċċarġjaw.
• Stieden kelliem mistieden.Ispira l-istaff tiegħek bi żjara minn kelliem mistieden rilevanti għall-industrija tiegħek. Uċuħ ġodda għandhom it-tendenza li jimpenjaw l-udjenza aktar minħabba li ġejjin minn barra l-organizzazzjoni tiegħek, u jġibu perspettiva ġdida u eċċitanti.
• Logħob tal-laqgħa tat-tim virtwali. Ipprova logħob biex tisħon jew ħu pawża minn laqgħat stressanti; se jgħin lill-impjegati tiegħek inaqqsu l-pressjoni, inaqqsu l-ansjetà, u ma jaħarqux waqt laqgħat ta 'qawwa għolja. Tista' tipprova logħob bħal Picture Zoom, Pop Quiz, Rock, Paper, u Imqass Tournament.

Attivitajiet ta' Ingaġġ ta' Impjegati - Attivitajiet ta' Tkabbir Professjonali

Isponsorja attivitajiet li jġiegħlu lill-impjegati tiegħek iħossuhom stmati se jnaqqsu l-fatturat tal-impjegati u jtejbu l-impenn. Dan huwa wkoll bonus kbir li jista 'jagħmel il-kumpanija tiegħek aktar attraenti għal atturi oħra fis-suq. Matul il-proċess ta' kiri tiegħek, tista' tistaqsi lill-impjegati x'attivitajiet ta' żvilupp tal-karriera jridu.

• Ħlas għal Kors. Il-korsijiet huma tajbin ukoll għall-iżvilupp professjonali u biex iġibu ideat ġodda fl-organizzazzjoni tiegħek. Biex tiżgura li l-investiment ikun worth it u l-impjegat itemm il-kors, staqsihom jirritornaw ċertifikat.
• Ħlas għal Kowċ/Mentor.Kowċ jew mentor se jipprovdi lill-impjegati tiegħek b'pariri aktar personalizzati li jistgħu jiġu applikati direttament lill-kumpanija tiegħek.
• Ħlas lill-Impjegati biex Jidħlu fil-Konkorsi.Billi tgħin lill-impjegati jipparteċipaw f'kompetizzjonijiet biex juru l-abbiltà tagħhom fit-triq tal-karriera. Issib li huma naturalment aktar impenjati għax jiksbu aktar minn sempliċi flus.

Attivitajiet ta' Ingaġġ tal-Impjegati b'xejn biex Jippruvaw

Irrispettivament mid-daqs tal-kumpanija tiegħek, kemm jekk hija SME jew korporazzjoni, iż-żamma u t-titjib tal-impenn tal-impjegati mal-organizzazzjoni hija dejjem l-ewwel u l-aktar fattur importanti jekk trid tespandi n-negozju tiegħek. 

Jospita Attivitajiet ta' Ingaġġ tal-Impjegati Easy-Peasy b'AhaSlides

Staqsini Xejn (AMA)

AMA effettiva hija waħda fejn KULĦADD jieħu leħen. Il-karatteristika anonima ta' AhaSlides tħallihom jagħmluha mingħajr ma jħossuhom iġġudikati.

Aqbeż ir-rota

Ikabbar l-impenn tal-impjegat mar-rota tal-fortuna ta' AhaSlides, jew ir-rota tad-diqa (jiddependi fuq kif tużaha!)

Trivia tal-kultura tal-kumpanija

Tagħmelx lill-impjegati tiegħek jibbrawżjaw dokument ta' 20 paġna dwar il-kultura tal-kumpanija tiegħek - ħallihom jipparteċipaw f'attività ferm aktar ferrieħa b'kwizz ta' malajr.

aqbadhom b'xejn

Mistoqsijiet Frekwenti

Tags: Ingaġġ tat-tim

Aqsam