Utmaningarna
Gabor Toth, koordinator för talangutveckling och utbildning för sju EU-länder, beskriver Ferrero som ett familjeföretag med fokus på det traditionella. I takt med att medarbetarengagemang blir allt viktigare för moderna företag ville Gabor ta in Ferrero i dagens inkluderande värld. Han behövde ett verktyg som kunde hjälpa honom att lära ut hur man... Ferrità – Ferreros kärnfilosofi – genom rolig, tvåvägsinteraktion, snarare än diktering.
- Att undervisa Ferrerita till lag över hela Europa i en kul och virtuella sätt.
- Till bygga starkare team inom Ferrero genom månatliga utbildningstillfällen för cirka 70 personer.
- Att springa andra stora evenemang som årliga genomgångar, riskhanteringsmöten och julfester.
- Att föra Ferrero in i 21-talet genom hjälper företaget att verka virtuellt i sju EU-länder.
Resultaten
De anställda är superentusiastiska deltagare i Gabors utbildningar. De älskar teamquiz och ger honom regelbundet enormt positiv feedback (9.9 av 10!).
Gabor har spridit det goda budskapet om AhaSlides till andra regionala chefer, som har anammat det med kraft för sina egna utbildningar, alla med liknande resultat ...
- Anställda lär sig effektivt handla om Ferrerita och samarbeta bra under kunskapskontrollquizet.
- Introverta teammedlemmar komma ut ur sitt skal och lämna in sina idéer utan rädsla.
- Lag i många länder binder bättre över snabba virtuella frågesporter och andra typer av företagsutbildning.
