Hur Amber Vanderburg från The Pathwayz Group förvandlar ledarskapsutbildning till interaktiva upplevelser med AhaSlides

Bakgrund

Amber Vanderburg är grundaren av The Pathwayz Group, en ledarskapsutvecklingsorganisation som ägs till 100 % av kvinnor och hjälper ledare att vässa sina färdigheter, definiera sin riktning och med självförtroende arbeta mot sina mål. Deras erfarna team skapar dynamiska och effektfulla utvecklingsprogram som driver organisationens framgång genom topprankade workshops, coachning och certifieringar över hela världen – och når över 850 000 yrkesverksamma, och talet ökar.

Utmaningen

Pathwayz arbete fokuserar på djupinlärning och beteendeförändring, därför är engagemang avgörande.

Amber och hennes team stod inför flera utmaningar:

• Håller deltagarna engagerade under workshops och utbildningstillfällen
• Att göra ledarskapskoncept praktiska, inte bara teoretiska
• Samla in meningsfull engagemangsdata under sessioner
• Effektiv uppföljning efter träningspassen
• Stödjer både fysiska och online-inlärningsformat

Traditionella presentationsverktyg och statiska material gjorde det svårt att:

• Mät deltagande i realtid
• Samla in publikens input utan att störa flödet
• Se till att lärandet omsätts i handling

Lösningen

Amber och hennes team började använda AhaSlides som en del av sina ledarskapsutvecklingsprogram för att stödja både personliga och virtuella lärandeupplevelser.

Hur AhaSlides används:

• Isbrytare och uppvärmningsaktiviteter i början av workshops
• Verktyg för live-engagemang under sessioner (omröstningar, frågesporter, incheckningar)
• Kunskapskontroller för att förstärka lärandet
• Uppföljningsaktiviteter efter videor eller online-inlärningsmoduler
• Datainsamling för att förstå engagemang och lärandeeffektivitet

AhaSlides används på följande sätt:

• Ledarskapsworkshops
• Coachingprogram
• Online- och blandade läranderesor
• Onboarding- och ledarskapsutvecklingssessioner

Resultatet

Högre engagemang under sessionernaDeltagarna är mer aktiva, engagerade och villiga att bidra – även i virtuella miljöer.

"En sak vi älskar med AhaSlides är hur enkelt det är att engagera människor redan från början av en session." — Amber Vanderburg, grundare, The Pathwayz Group

Lärande som omsätts i handlingIstället för passiv inlärning tillämpar deltagarna idéer omedelbart genom interaktiva aktiviteter. Amber lär ut konceptet och använder sedan AhaSlides för att hjälpa folk att faktiskt öva på det.

Bättre uppföljning och datainsamlingMöjligheten att samla in svar och engagemangsdata direkt under sessioner möjliggör:

• Enklare uppföljning
• Bättre förståelse för deltagarnas behov
• Förbättrad design för framtida sessioner

”AhaSlides har varit revolutionerande för oss. Vi behöver inte förlita oss på att folk kommer fram efteråt för att ge oss sina kontaktuppgifter – det finns redan i bilderna.” — Amber Vanderburg, grundare, The Pathwayz Group

Viktiga resultat

• Högre engagemang under sessioner i både fysiska och virtuella format
• Deltagarna övar aktivt koncept i realtid
• Lärande omsätts i omedelbar handling, inte bara teori
• Sömlös datainsamling utan att störa sessionsflödet
• Enklare uppföljning med deltagarna
• Bättre förståelse för deltagarnas behov
• Förbättrad design för framtida sessioner

Hur Amber Vanderburg använder AhaSlides

• Isbrytare och uppvärmningsaktiviteter vid sessionsstart
• Live-omröstningar, frågesporter och incheckningar under workshops
• Kunskapskontroller för att förstärka lärandet
• Övningsaktiviteter efter att ha undervisat i ledarskapskoncept
• Uppföljningsaktiviteter efter videor eller online-inlärningsmoduler
• Datainsamling för att mäta engagemang och lärandeeffektivitet
• Stödjer både fysiska och virtuella lärmiljöer
• Integrering mellan ledarskapsworkshops, coachningsprogram, introduktionssessioner och blandade lärresor