Utmaningarna
Gervan upptäckte att både hans lokalsamhällen och hans kollegor på distans stötte på samma problem på grund av pandemin.
- Under COVID hade hans samhällen ingen känsla av gemenskapAlla var isolerade, så meningsfulla interaktioner uppstod helt enkelt inte.
- Distansarbetare i hans företag och andra saknade också uppkoppling. Att arbeta hemifrån gjorde det möjligt. lagarbetet blir mindre flytande och moralen lägre.
- Han började som en välgörenhetsverksamhet, ingen finansiering och behövde den mest prisvärda lösningen.
Resultaten
Gervan gillade frågesporter som en anka i vattnet.
Det som började som en välgörenhetssträvan ledde snabbt till att han var värd för upp till 8 quiz i veckan, vissa för stora företag som fick reda på honom enbart genom mun-till-mun-metoden.
Och hans publik har vuxit sedan dess.
Personalen på Gervans advokatbyrå gillar hans frågesporter så mycket att de begär individuella teamquiz för varje helgdag.
”Varje vecka har vi episka finaler”, säger Gervan, ”skillnaden mellan 1:a och 2:a plats är ofta bara 1 eller 2 poäng, vilket är otroligt för engagemanget! Mina spelare älskar det verkligen”.
